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HITOWAキッズライフ株式会社

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保育事業を支える【人事担当（労務・制度企画）】※管理職候補 HITOWAキッズライフ株式会社 全国109施設「太陽の子保育園」「わらべうた保育園」を運営

  • 正社員
  • 350万～700万円
  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日：2024/03/07

この求人のポイント

2,000名超えのスタッフが在籍する会社で人事経験を活かす！課題解決のための立案など積極的な意見を！
会社の成長を支え、ありがとうを言われる人事を目指す 正確性と効率を考えホスピタリティある行動ができる人 思いやりの心を持ち相手に求められていることを考える 従業員に寄り添い、時には厳しくコミュニケーションを
社会貢献度の高い保育事業を支える！組織の拡大と自身の成長を感じられるポジションです。
HITOWAグループの【子育て支援サービス】の一旦を担い、東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・北海道に「太陽の子」「わらべうた」のブランドで109箇所の保育園を運営するなど、子育て支援サービスを提供している当社。
組織拡大に向け、労務関連・制度企画に特化した人事経験者を募集します。保育独自の制度の中で、フレキシブルに提言・サポートを行うことで、安定した園運営を実現するサポーターとしての活躍を期待しています。

仕事内容

【2,000名・100園を超す規模の保育事業会社の人事担当】ご経験を踏まえて「人事制度・企画」「給与計算・労務」のいずれかの業務からお任せします。

具体的には

人事制度・企画

  • 保育園の人事制度構築・導入・運用
  • タレントマネジメントシステム（カオナビ）の導入促進
  • 入退社関連書類の回収・手続き、各種証明書発行、監査資料準備 等

給与計算・労務

  • 勤怠管理（TimePro-VG）、給与計算（COMPANY）
  • 社会保険手続き、ワークフロー手続き（COMPANY）
  • 従業員からのお問合せ対応（電話・メール）
  • 数値分析、システム改訂、業務改善提案、ベンダーコントロール

※大量処理の中でスピードと精度を併せ持った対応が必要です。

入社後の流れ

あなたの経験や能力を考慮し、できる業務からお任せします。ある程度業務に慣れてきた段階から、少しずつ責任ある業務をお任せします。
業務の状況によって在宅勤務・テレワークも可能。柔軟に働けます。

※希望・経験に応じて以下業務を担当頂く場合あり
・規則・規定の整備
・採用
・組織開発・オンボーディング

将来のキャリアパス

待機児童の削減が社会問題になるなど、
時代と共に保育現場への要望は増加かつ、多様化しています。
保育現場で働くスタッフに寄り添いながらも、ロジカルに物事を考え、
人事領域から事業推進を担っていっていただきたいと考えています。

対象となる方

【学歴不問】■人事業務の改善を行った経験をお持ちの方 ★責任感を持ち成果を出すと共に、自己成長を継続できる方を歓迎します！
【歓迎する経験・スキル】
  • 運用浸透まで責任をもって企画検討できる方
  • 大人数の勤怠管理、給与計算業務の経験をお持ちの方
  • PCスキル（IF関数、VLOOKUP関数などが使える方）
※Excelで10進法⇔60進法の変換ができること
  • 人事システムの要件定義・運用の経験をお持ちの方
  • 運用・各種規則/規定をシステム要件定義に置き換えられる方
  • 人事系コンサルタント、アウトソーサー、等の経験をお持ちの方

【求める人物像】
  • 多様なステークホルダーに対して、TPOをもったコミュニケーションが取れる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

保育事業を支える社会貢献度の高い業界で、大きなやりがいを持って働くことができます。そのため、保育業界に興味があり、高い志をもって積極的に取り組める方に向いています。

この仕事に向いていない人

効率の良さとホスピタリティのバランスが求められる仕事です。感謝の気持ちを持ったうえで、主体性や推進力、数字で語れない方でないと厳しいかもしれません。優先順位を付けて対応していくことが大切になります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間

フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）

フレキシブルタイム　6時00分から22時00分
※コアタイム（11時00分から15時00分）
※ほかフレックスタイム制に関する協定の定めによる
勤務地
★業務の状況に応じて在宅勤務・テレワークも可能です。

【本社】
東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟（受付15F）
※品川駅徒歩圏内
※転勤なし
※テレワークも可能（週１回の本社出勤はmust）

【アクセス】
東海道新幹線『品川駅』より徒歩5分
JR『品川駅』より徒歩6分
京急『品川駅』より徒歩8分
京急本線『北品川駅』より徒歩8分
東京モノレール『天王洲アイル駅』より徒歩18分
りんかい線『天王洲アイル駅』より徒歩18分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与

月給24万円～40万円

※経験をしっかりと考慮した上で決定いたします。
※試用期間2ヶ月（給与は変わりません）
※時間外手当について１分単位で別途支給

【モデル年収例】
40歳 ／ 人事 ／ 年収600万円
34歳 ／ 人事 ／ 年収500万円
28歳 ／ 人事 ／ 年収400万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円～700万円
昇給・賞与
昇給：年1回（11月）※会社の業績と個人評価による
賞与：年2回（7月・12月）※会社の業績と個人評価による
諸手当
交通費支給（社内規定による）
時間外手当
休日・休暇
完全週休2日制（土、日）
祝日
※繁忙期等、状況により出勤いただくこともございます。

有給休暇（試用期間明け3日付与、及び法定付与日数+3日付与）
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
※年間休日120日
福利厚生
社会保険完備
育休・産休制度有
退職金制度
確定拠出年金制度
持株会制度
リロクラブ（200,000施設以上のメニューあり）
コナミスポーツ法人割引制度（1回1,200～1,500円で利用/入会金無料）
リゾートトラスト福利厚生施設利用
オフィスおかん
社員割引制度（おそうじ本舗、靴専科、家事代行サービス　等）
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • リモートワーク可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • くるみん認定企業
マークの説明を見る
設立
1997年2月
代表者
代表取締役社長　高石　尚和
資本金
1億円
事業内容
「太陽の子保育園」「わらべうた保育園」保育事業
認可保育所・認可外保育所・病児保育室・事業所内保育所・受託保育所・学童クラブ・児童発達支援施設など施設運営
本社所在地
東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟（受付15F）
グループ会社
■HITOWAホールディングス株式会社
■HITOWAライフパートナー株式会社
■HITOWAケアサービス株式会社
■HITOWAフードサービス株式会社
■HITOWAソーシャルワークス株式会社
■キッズコネクト株式会社
■社団法人キッズライフラボ
企業ホームページ https://www.hitowa.com/kids-life/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
このまま「マイナビ転職」よりご応募ください。

※面接日・入社日は相談に応じます。最短1週間でも入社が可能です。
※お電話で直接ご連絡いただいても結構です。
応募受付後の連絡
書類選考の後、当社より改めてご連絡いたします。
※応募多数の場合、選考通過者のみのご連絡となりますので、あらかじめご了承ください。
採用プロセス
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください。
  1. STEP
    1

WEB応募書類による書類選考
  1. STEP
    2

面接

（複数回を予定）
  1. STEP
    3

内定

※応募書類は弊社にて責任破棄となります。
（採用目的以外に使用致しません。）
問い合わせ
HITOWAキッズライフ株式会社

住所
〒 108-6215 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟（受付15F）
地図を見る

採用担当
人事管理部 人材サポート課

E-mail

電話番号
03-6632-2957（直通）

会社・仕事の魅力

社会貢献度の高い保育事業を支える人事として活躍！

■「生活総合支援サービス」の提供を掲げ、
子育て支援、介護、生活支援、給食などの事業領域で
挑戦を続けるHITOWAグループの一社として、
関東一円、北海道に計100ヶ所を超える保育園を運営する当社。
子育て家庭へのサポートを通じて“感動と満足”のあるサービスを提供しています。
2022年には児童発達支援事業所の運営をスタートし、更なる成長を目指しています。

■人事経験が長い方こそ、保育業界に根付いた
制度や風土に違和感を覚えるかもしれません。
社会貢献度の高い事業だからこそ、
今までの常識が通用せず一筋縄でいかないことも多いです。
理想を持ちつつも、目の前の問題に一つひとつ向き合い、
優先順位をつけて取り組むことが重要です。
これまでの経験を活かし、保育現場で働くスタッフのキャリア支援への取り組みを
着実に前へと進めていってください。
「家族のくらしを支える」をテーマに、暮らしに関わるサービスを展開しているHITOWAグループ。その中でもHITOWAキッズライフは、保育サービスを展開し、『のびのび、すくすく、にこにこ。』を合言葉に、毎日子どもたちと向き合っている。
人事業務はルーチンワークのみのイメージもありますが、システム要件定義をはじめ、法令順守と効率のバランスを取ることが、この仕事の難しさでもあり、やりがいでもあります。

マイナビ転職
編集部より

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職種

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勤務地

東京都  港区

業種

教育

特徴

固定給25万円以上  交通費全額支給  U・Iターン歓迎  中途入社5割以上  3年連続売上UP

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