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株式会社CONSCIENCE

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未経験率100%→充実の研修【反響営業】★完全週休2日(土日祝) 株式会社CONSCIENCE #リモートワークOK#家賃補助最大5万#残業月10時間以内#9割が20代

  • 正社員
  • 350万~800万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2024/04/18

この求人のポイント

Vision⇒人で日本一のベンチャーへ&CONSCIENCE新スタート★独自のコンサルティングスタイルで世界を変える
【急成長中】『ベストベンチャー100』に6年連続選出 【キャリアアップ】新事業のスタートアップメンバー 【未経験歓迎】先輩みんなが未経験スタート 【チーム】9割以上が20代、同世代が支え合う環境 【評価】月10万円以上のインセンティブもあり! 【メリハリ】完全週休2日(土日祝休)/5日以上の連休OK
\未経験率100%&定着率92%/CONSCIENCEはこれからが面白い!10万円以上のインセンを獲得する先輩も
“悩み事を抱える依頼者に親身な対応”
“多くの問い合わせをチームでテキパキと進める”

当社で働くことはちょっと忙しくても、誰かの助けになっていることを必ず実感し続けられる好環境です。

もちろん研修やフォローは欠かしませんし、何より頑張った分だけ収入がアップすることは大きなやりがいにつながります。

未経験から成長できる環境で、理想的な将来を描いてみませんか。

仕事内容

◎各事業部において反響営業をお任せします\複数事業展開中/⇒キャリアの可能性も無限大!毎月のインセンティブ⇒月平均15万を獲得している先輩も

具体的には

【1】営業コンサルタント/パラリーガル事業
法律に詳しい専門家(弁護士や司法書士など)とご相談者さまを結ぶサービスを担当。
相談者からの様々な相談・お問い合わせに対応します。顧客対応のポジションと、バックオフィス業務のポジションがございます。
【 2 】営業コンサルタント/ダイレクトマーケティング事業
Webマーケティング×オフラインセールスを用いて各企業さまの課題解決を支援します。

【 3 】採用コンサルタント
採用や育成でお困りの企業さまの課題解決を支援します。

入社後の流れ

先輩のほとんどが未経験です。
入社後1~2か月間は本社にて同期の仲間と研修からスタート!
★実務に必要となる知識
★応対に必要となるトークマニュアル
を教えていきます。
丁寧なロールプレイングも行うのでご安心ください!

固定観念は持たずに進んで挑戦できる環境です。目標を一緒に見つけていきましょう!

ある1日の流れ

====
実務1ヵ月目のスケジュール例
====
▼10:00 出社・朝礼
▼10:20 1日の業務チェック
▼11:00 お客さま対応(1人あたり30分~1時間)/書類作成
▼13:00 ランチ休憩(1時間)
▼14:00 昼礼・お客さま対応(3~5名程度)/書類作成
▼17:00 打ち合わせ
▼18:00 翌日のスケジュール確認
▼19:00 退勤

【達成感◎】頑張りがしっかりと評価される環境!

年齢や経歴に捉われれることなく、頑張りや実力をしっかり評価。

未経験スタートでも成長次第で、
  • 毎月10万円以上のインセンティブ獲得も可
  • スピーディーなキャリアUP
を当たり前に実現できる環境です。

入社1年目でリーダーを任されているメンバーもいます!

対象となる方

「人の成長」を大切にしている企業だから…★未経験&第二新卒歓迎/学歴職歴一切不問★有給取得率94.8%★5連休以上の連休もOK

<応募条件>

◆35歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)

\こんな想いを持つ方にピッタリ!/

□目標や夢を探したい
□やりたいことを見つけたい
□未経験からオフィスワークに挑戦したい
□頑張りをしっかり評価してほしい
□しっかり稼ぎたい
□同世代の仲間と多く出会いたい
□仕事を通じて誰かの役に立ちたい

《先輩の前職は?》
◆事務スタッフ
◆販売スタッフ
◆栄養士
◆営業スタッフ
◆営業マネージャー
◆教師
など、先輩たちの前職はさまざま。
「オフィスワークは初めて」
「一度も就職したことがない」という先輩も。
設立以来、蓄積してきた人材育成ノウハウがあるから、成長できる環境です。

人を大切にする風土だから、働きやすさも◎

「入社前まで自分に合う仕事がわからなかった」
こう話すのは現在活躍している先輩たち。
入社の決め手は、“何をするかではなく、誰とするか” を大切にしている風土だったそうです。

「人間関係のストレスが一切ない」そんな人を大切にする会社で成長を実感していきませんか?
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

社員一人ひとりの成長に真剣に向き合ってくれる会社です。成長のためのチャレンジを後押しする風土があるので、「社会人として成長したい」という方は楽しめる環境だと思います。

この仕事に向いていない人

人を何より大切にする会社だから、チームワークを大切にする風土が根付いています。そのため「自分だけ良ければいい」という方は馴染めないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~22:00(シフト制/実働8時間)

【シフト例】
9:00~18:00
10:00~19:00
12:00~21:00

営業経験3年以上の方は
フレックスタイム制を
活用した働き方もOK!

《フレックスタイム制》
1日の標準労働時間/8時間
コアタイム/12:00~17:00
フレキシブルタイム/9:00~12:00、17:00~21:00
勤務地
【転勤なし/神谷町(虎ノ門)、六本木、日本橋、新宿】
※本社以外の各拠点でも希望を考慮し配属させていただきます。

本社/東京都港区麻布台1-7-3 [最寄り駅]神谷町駅

六本木オフィス/東京都港区六本木3 2 1 住友不動産六本木グランドタワー8F.38F [最寄り駅]六本木一丁目駅

日本橋オフィス/東京都中央区日本橋堀留町2-3-14 堀留THビル10階 [最寄り駅]人形町駅

虎ノ門オフィス/東京都港区虎ノ門3-19-13 スピリットビル4階 [最寄り駅]神谷町駅

新宿オフィス/東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル29階 [最寄り駅]西新宿駅

新宿オフィス2/ 東京都新宿区北新宿2 21 1 新宿フロントタワー14F [最寄り駅]新宿駅


\キャリアの選択肢も無限大/
これまでの経験・適性・希望・志向性を考慮し、配属先を決定いたします。
《各部門の詳細》
■Sales Consulting(営業支援)
CONSCIENCEの営業ノウハウをクライアントに伝える仕事です。事業戦略の立案から成功に導くサポートまでを実施していきます。

■HR Consulting(人事支援)
採用でお困りのクライアントに、CONSCIENCEの人材支援ノウハウを伝える仕事です。リクルーティング・人材育成手法から企業ブランディング、採用母集団形成、組織開発、人材の育成までトータルで行えることが強みです。

■コーポレートマネジメント(人事・広報)
ビジネスサイドも巻き込みながら、急拡大する組織の成長に応じて必要な
採用・教育・制度・広報(ブランディング)・仕組みの整備をリードする役割を果たしています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給25万6000円~35万円+インセンティブ(月10万円以上のインセンティブも!)+各種手当

※経験・年齢・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
※試用期間6ヶ月あり(待遇は同じ)
※みなし残業代(46,000円以上/30時間分)が含まれます。超過分は別途支給します。

▼マネージャー採用
月給30万円以上+インセンティブ+各種手当
※試用期間6ヶ月は月給27万円以上。
※みなし残業代(月給27万円以上⇒49,000円以上・月給30万円以上⇒55,000円以上/30時間分)が含まれます。超過分は別途支給します。

【インセンティブ制度について】
成果や勤怠状況、周りのメンバーとのチームワーク…など多角的に評価しています。頑張った分は月10万円以上のインセンティブに反映されます!

【未経験でも安心できる理由】
CONSCIENCEでは中途入社でも「まるで新卒入社」のような徹底したサポートを実施しています。入社時は専任の研修担当、現場配属となってからはあなた専任のサポートをする先輩がいます。
また、月に1度1on1面談を実施しているので、目標や困ったこと、プライベートな話までなんでも相談できる環境です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~800万円

モデル年収例

年収550万円 / 26歳 経験2年 /月給32万円/リーダー
年収800万円 / 27歳 経験4年 /月給60万円/マネージャー
年収1200万円 / 29歳 経験5年 /月給80万円/執行役員
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年1回 ※業績による
◆特別賞与
◆インセンティブ(毎月支給)
諸手当
◆通勤交費全額支給
◆時間外手当
◆役職手当
◆職能手当
◆家賃補助制度(最大5万円)
休日・休暇
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆年末年始
◆有給休暇 ※法定通り
◆慶弔休暇
◆業績休暇
◆産前産後・育児休暇★復帰率100%
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆社員寮完備
◆各種研修制度
◆モバイル端末貸出
◆ジョブローテーション制度
◆1on1制度 
◆健康診断
◆インフルエンザ予防接種
◆会社指定施設割引
◆社員旅行
◆資格取得支援制度
◆産前産後・育児休業制度(実績あり)
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢20代
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
2008年6月
代表者
代表取締役社長 金島 俊行
従業員数
従業員数 310名(アルバイト含む)※2023年6月時点
資本金
5,000万円
事業内容
・営業コンサルティング事業
・採用コンサルティング事業

[受賞歴]
2015~2020年 ベストベンチャー100 6年連続選出

[主要取引先]
日本放送協会
司法書士法人みつ葉グループ
弁護士法人・響
東日本電信電話株式会社
株式会社U-NEXT
ほか
本社所在地
東京都港区麻布台1-7-3 VORT神谷II 7.8.9階
入社後の流れ(詳細)
《まずは…》
最初の1週間は当社独自のノウハウを詰め込んだ教科書を用いて、社会人としての基礎から始まり、自分の過去や未来の目標の掘り下げにかなり時間を割きます。合間で動画や映画を鑑賞しながらチームでディスカッションを行います。
研修を受けたメンバーの声
《実際に研修を受けたメンバーからは…》
「社会人になってこんなに自分に向き合えたのは初めて」
「すごく充実していた、ディスカッションを通して同期と仲良くなれた」
「電話研修を通じて先輩とたくさん交流して会社をより知れた」
など、多くの声をいただいてます。

また、研修中は週1回程度で先輩社員とランチ会があるのでフランクに質問できる機会をたくさん設けております。
企業ホームページ https://www.conscience-co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします◆◇

多くの方とお会いしたいと考えておりますので、ぜひ積極的にご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は合格者に2営業日を目処に、メールもしくはお電話でご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

なるべく情報を最新のものに更新して、エントリーしてください。
  1. STEP
    2

▼面接【人事・所属部門担当者】

あなたの"本音"を聞きたいと思っています!緊張せず、質問などあれば気軽に聞いてください。
  1. STEP
    3

▼内定

スピード感を持ち、選考を進めます。あなたにお会いできる日を社員一同、楽しみにしています。
面接回数
1~2回
《面接について》
┗人柄や姿勢を重視した採用を行なっています。あなたの貴重なお時間をいただくので、私たちも真剣に取り組んでいます。その気持ちを理解してくださる方にお越しいただきたいと思います。
面接地
東京都港区麻布台1-7-3 VORT神谷II 7.8.9階
問い合わせ
株式会社CONSCIENCE

住所
〒 106-0041 東京都港区麻布台1-7-3 VORT神谷II 7.8.9階

【アクセス】
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩1分
都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩8分

地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-4531-1177

備考
【当社からのお願い】
面接前に不安があればお気軽にご連絡ください。体調不良であればご連絡いただければ再調整します。まずは1回連絡を入れてくださいね。

道に迷った場合は、道案内します。なにかあれば、まずは連絡を入れてください。ご協力のほど、よろしくお願いします!

会社・仕事の魅力

"やりがい"も"働きやすさ"も求めるならCONSCIENCEへ

【人で日本一のベンチャーへ~全ての若者に夢を与え、成長を叶える会社~】

お互いに尊重し合っているからこそ、
それぞれが思い描く将来に向けて
“頑張って、成長する”ことを周囲が
応援してくれる環境があります。

いち早くキャリアアップを目指したり、
インセンティブを獲得して
収入をさらに高めたり…etc

“人”を大切にすることがモットーの当社で、
ぜひあなたの人生をさらに輝かせていきませんか?

★☆CONSCIENCEの"ココが好き"☆★
~先輩voice~
「チャレンジを評価してくれるので、とても刺激的な毎日が送れています!」
「本当にいい人が多く、人としても学ぶ場面が多い職場です」
「実力次第でキャリアアップや収入UPが十分目指せる!」
「成長を実感できる日々に、毎日が楽しくなりました!」
「キャリアアップのチャンスやポジションが豊富!」
大手通信会社、大手放送局とも取引を行い、通信サービス事業、ストアマネジメント、パラリーガル、人材サービス、エンジニアリング、コンサルティングといった幅広い事業を展開している同社。設立以来、増収増益を続けています。

そんな成長著しい同社が大切にしていたのは“人”だそうです。評価制度が一新され、より働く満足度が高まるとのこと。そんな環境に身を置いて、あなたらしく挑戦してみませんか。

マイナビ転職
編集部より

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