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株式会社AHB

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ペットショップ「Pet Plus」の【バイヤー(営業)】★未経験歓迎 株式会社AHB 【全国150店舗展開中!】★賞与年2回+決算賞与10年以上連続支給

掲載終了日:2024/04/22

この求人のポイント

【ペットを飼われる方の増加でニーズ拡大中】賞与3ヵ月分+決算賞与10年以上連続支給の安定性も魅力◎
【全国150店舗】安心・清潔・優しさのPet Plusを運営 【未経験OK】未経験入社9割!手厚い研修・OJTで成長 【やりがい】ペットと新しい家族をつなげる営業職 【キャリア多彩】チーフバイヤー/店舗開発/管理部門等 【若手が活躍中】20代~30代が8割!中途のハンデなし 【将来も安心】産休育休取得実績あり/退職金も完備
【心からやりがいを実感できる営業職】ペットと家族を繋げるお仕事で、自身の成果も評価されます。
ペットショップ「Pet Plus」を全国150店舗運営する当社。「動物と人間の幸せな共生社会の実現に貢献する」をミッションに、ペットとご家族の素敵な出会いをつくり、お互いが幸せな毎日を過ごせるサポートをしています。

今回は、当社事業の中核を担う「バイヤー(営業)」の増員募集。自分自身もたくさんの子犬や子猫との出会いを楽しみながら、動物と人間の幸せな共生の実現や会社拡大にも貢献できるやりがいを実感できます。

仕事内容

【半期ごとに成果を評価⇒給与や賞与に還元】お取引先様から子犬・子猫をお預かりし、ペットショップを通じて新しい家族のもとへ届ける仕事です。

具体的には

◆子犬・子猫の選定・交渉

お取引先様から子犬・子猫をご紹介いただき、選定・交渉

自社ペットショップでお預かりし、新たな家族へとつなげます

《POINT》
◎お取引先様から信用を得ることが重要です。

◆管理業務

・出産情報の確認
・子犬子猫の健康管理・給餌
・数字管理・書類作成 など

入社後の流れ

▼店舗研修からスタート(数週間)

店舗状況や業務の流れ、お客様のニーズを学びます。

▼先輩OJT

子犬や子猫の種類、交渉の仕方、新規開拓のフローなど実務をレクチャー!先輩に同行し、仕事の進め方を覚えます。

▼2~3ヶ月をめどに独り立ち

単独で業務を開始!不安やギモンはいつでも先輩に相談できます。

ある1日の流れ

◆9:00~
出社後、お取引先様を社用車で訪問
◆10:00~
子犬・子猫の選定・交渉
◆13:00
休憩(ほぼ外出先で済ませます)
◆14:00~
子犬・子猫の選定・交渉
◆~18:30
帰社後お預かりした子犬子猫のチェック・管理や事務作業を終え、帰宅
◎日々の予定や出勤時間、いつお休みを取るかは自分で決められます!

配属先の編成

現在バイヤーは14名で、20代~30代が8割。社歴は半年~15年と幅広くで、中途入社メンバーも多いチームです。

先輩の入社理由は、「動物に関わりたい」「ペットと暮らす楽しさを伝えたい」「この業界を変えたい」「営業やバイヤーに挑戦したい」など、さまざまな想いを持ったメンバーが活躍しています!

キャリアアップを目指せます

バイヤーとして経験を積んだ後は…
  • 担当エリアを広げ社内のトップバイヤー
  • エリアを管轄し、部下を育成するマネージャー
  • 営業部のマネージャーや本社の管理部門
…など、様々な道がひらけます。

中途のハンデなく、ステップアップが可能です!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/意欲重視の採用】◆39歳以下 ◆要普免(AT可) ◎成果をしっかり評価されたい方 ◎やりがいを感じられる営業をしたい方
*未経験・第二新卒歓迎
*未経験入社9割
*20代・30代活躍中

\意欲重視の採用です!志望動機も問いません/

"動物が好き"という想いは社員全員が共通していますが、志望理由は人それぞれ。面接ではぜひ、あなたの素直な想いを聞かせてください!

\一つでも当てはまる方大歓迎!/

◎会社の主軸となる事業を自分の力で動かしたい
◎経営層の近くで、評価される仕事がしたい
◎自身の成果が正当に評価され、給与に還元される仕事がいい
◎車の運転が好き

【応募条件】

◆39歳以下(若年層の長期キャリア形成を図る為)
◆要普免(AT可)

【あれば活かせる経験】

◇営業・バイヤーの経験
◇新規開拓の経験

成果が評価される環境で、個性豊かなメンバーが活躍中

【評価制度について】

当社は半期ごとに成果や頑張りを評価し、給与や賞与に還元する仕組み。1人1人がモチベーション高く仕事に取り組んでいます。営業メンバーにも好評!

【メンバーについて】

おしゃべりな人から少し寡黙なタイプまでバラエティ豊かな面々がそろっているので、新しい方もきっとなじみやすいはず◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎新しい物事を吸収できる方

入社後の研修体制が整っており、未経験から挑戦できる仕事だからこそ、素直にスキルやノウハウを吸収できる方のほうが成長できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲車の運転が苦手な方

お取引先様を訪問する際は、市街地のはずれや自然豊かな場所に入っていくことも多々。移動時間の長さが苦にならない方のほうが、入社後にギャップを感じずに済みそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
8:00~22:00(1ヶ月単位の変形労働制/週平均40時間以内)
※1日の平均実働8時間
※残業は月20時間以下と少なめです。

<勤務例>
8:00~18:00(実働9時間)
9:00~17:00(実働7時間)
勤務地
☆UIターン歓迎!
【全国(東京・大阪・岡山・福岡・愛知・静岡)いずれかの拠点】
※社用車で取引先を回る営業スタイルです!

■東京ウエルネスセンター
東京都江東区木場三丁目7番11号
*東京メトロ「木場駅」徒歩7分

■関西ウエルネスセンター
大阪府吹田市江坂町二丁目10番地5号
*Osaka Metro、北急「江坂駅」徒歩10分

■岡山ウエルネスセンター
岡山県都窪郡早島町早島1371番地4
*JR宇野線「早島駅」徒歩10分

■九州ウエルネスセンター
福岡県福岡市東区松島四丁目11番18号
*福岡市営地下鉄・西鉄「貝塚駅」徒歩20分

■中部ウエルネスセンター
愛知県名古屋市北区辻町五丁目58番地
*名鉄・名古屋市営地下鉄「上飯田駅」徒歩10分

■富士ウエルネスセンター
静岡県富士市伝法1番1号
*JR身延線「入山瀬駅」車で14分

※配属拠点は希望を配慮し決定いたします。
※総合職採用のため、基本的に転勤の可能性はありますが、エリア限定採用もご相談可能です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、静岡県、愛知県、大阪府、岡山県、福岡県
給与
月給23万円~33万円+賞与年2回+決算賞与
※残業代は全額支給
※年齢・経験・前職給与を十分に考慮します。
※試用期間2ヵ月。期間中は月給210,000円以上。その他待遇変更はなし。

■モデル月収例
月収25万円/24歳 経験1年/月給23万円+諸手当
月収30万円/30歳 経験6年/月給27万円+諸手当
月収35万円/34歳 経験10年/月給30万円+諸手当

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
345万円~600万円

モデル年収例

年収400万円 / 25歳 バイヤー職 /月収25万円(入社1年目)
年収590万円 / 35歳 バイヤー職 /月収35万円(入社3年目)
昇給・賞与
■給与改定年1回 
■賞与/年2回(5月・11月)
└昨年度支給実績:3ヶ月分
■決算賞与(業績による)
└10年以上連続支給!
諸手当
■交通費支給(月4万円まで)
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■管理職/専門職手当
■出張手当
■赴任手当
休日・休暇
■週休2日制(月8~9日/シフト制)
└シフトは1ヶ月ごとに設定。休日の取り方については相談に応じます。
■上期休暇(3日)
■下期休暇(3日)
■有給休暇(初年度10日間/ストック上限40日)
■ストック有給休暇
└消滅した有給休暇を特定の事由で取得できます。(ストック上限40日)
■ペット休暇
└事前に申請いただいていたペット(犬・猫)が亡くなった際、1日お休みをいただけます。
■慶弔休暇
■産休・育休(取得実績あり)
■介護休暇
■業務上傷病休暇
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■労働組合
■資格取得支援制度(愛玩動物飼養管理士/受験費の半額を会社が負担)
■各種研修制度(新入社員研修/マネジメント研修/店舗実務研修など)
■慶弔見舞金制度(結婚祝い金、出産祝い金、災害見舞金、死亡弔慰金)
■社員割引制度
■ベネフィット・ステーション(各種割引サービス)
■社宅付与制度(転勤時/一部本人負担)
■年末年始の労い品
■予防接種の補助(インフルエンザなど)
■オフィス内禁煙・分煙
■副業OK(条件あり)
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 時差出勤可
  • 直行直帰可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社用車貸与
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
設立
2011年10月11日
代表者
代表取締役 川口雅章
従業員数
1164名(2022年12月現在)
資本金
3,000万円
売上高
142億円(2023年2月期実績)
事業内容
■子犬子猫のペットショップ『Pet Plus』運営
■ウエルネスセンター運営
■AHBASE運営
■トリミングサロン運営
本社所在地
東京都江東区木場三丁目7番11号
事業所
■東京ウエルネスセンター/東京都江東区木場3-7-11
■関西ウエルネスセンター/大阪府吹田市江坂町2-10-5
■富士ウエルネスセンター/静岡県富士市伝法1-1
■中部ウエルネスセンター/愛知県名古屋市北区辻町5-58
■岡山ウエルネスセンター/岡山県都窪郡早島町早島1371-4
■九州ウエルネスセンター/福岡県福岡市東区松島4-11-18
AHBのビジョンについて
私たちAHBは「動物と人間の幸せな共生社会の実現に貢献すること」をミッションに、ペットショップ『Pet plus』を全国に展開している企業です。社名のAHBは「Animal Human Bond」の頭文字を取って命名したもの。人とコンパニオンアニマル(CA)のより良い関係を構築し、お客様に幸せなペットライフをお届けすることを目指しています。

▼当社の採用ページもぜひチェックしてみてください!
https://www.ahb.jpn.com/recruit/
企業ホームページ https://www.ahb.jpn.com/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

■「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。

(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB応募受付後、メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
★スピード採用実施中!
★ご応募から内定まで2週間を予定しています。
★ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。
★車や外出先からのWEB面接でも構いません。お気軽にご応募ください。
  1. STEP
    1

Web書類選考

結果は応募受付後、1週間以内にご連絡します。
  1. STEP
    2

一次面接(Web面接または対面)

※WEB面接も可能!10:00~18:00スタートで対応
※土日応相談
  1. STEP
    3

適性テスト+二次面接(本社)

  1. STEP
    4

内定

※面接日時・ご入社日はご希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。
面接回数
2回

▼面接のポイント

「イメージと違った」といったギャップが発生しないよう、面接ではどんな仕事を想像されているか確認しつつ、当社から説明を行います。わからないことは遠慮なくおっしゃってください!
面接地

<一次面接>

東京・福岡勤務をご希望の場合は拠点にて面接。それ以外の拠点勤務をご希望の場合は、Webで面接を実施します。

<二次面接>

本社/東京都江東区木場3-7-11
問い合わせ
株式会社AHB

住所
〒 135-0042 東京都江東区木場三丁目7番11号
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-5646-5177

備考
<アクセス>
東京メトロ「木場駅」徒歩8分

会社・仕事の魅力

当社を支える「根幹」のポジションでやりがいを実感

――★コツコツと信頼関係を築く営業職です

当社が運営するペットプラスでは、契約しているお取引先様から、子犬や子猫を受け入れています。お取引先様と信頼関係を築くことで、たくさんの子犬・子猫を預けていただくことができ、多くの家族との出会いをサポートできるやりがいある仕事です。

――★営業+αのスキルが身につきます

マーケットやトレンド、地域や店舗ごとの傾向を抑え、お取引先様から子犬・子猫をお預かりします。交渉は知識がつくまでは難しく感じるかもしれませんが、研修や先輩からのOJTを通して、早い段階で一人前に活躍できるようになるのでご安心ください。

――★評価されるやりがいも実感できます

バイヤー(営業)は、子犬・子猫をお預かりする、当社事業の根幹を支えるポジションです。そのため、経営層とも連携する場面も多く、頑張りや成果をしっかり評価してもらえるポジションでもあります。

実際に、半期に1回昇給・昇格のチャンスがあり、成果は給与UPや賞与で還元。賞与は年2回+業績賞与もあり、10年以上連続で支給しています。

――★動物と触れ合い、癒される機会も!

毎日様々なお取引先様を訪問するため、少しずつ育っていく子犬・子猫を間近で見られるのはこの仕事の特権!常に動物たちと触れ合い、癒されながら、仕事に取り組めます。
ペットプラスの運営をはじめ、動物愛護団体との提携・活動、セラピードッグの派遣といった社会福祉への協力など、ペットに関連する幅広い事業を展開する同社。

頑張りを給与や賞与で還元する「半期ごとの評価制度」が同社の魅力。現在活躍中の営業社員からも、モチベーションに繋がっているという声がよく聞かれるそうだ。しっかり評価されながらペットに寄り添える、動物好きの方には満足度の高い会社だと感じた。

マイナビ転職
編集部より

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