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株式会社サイファーテック

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グループ内コミュニケーション活発★【ITエンジニア】年休124日 株式会社サイファーテック ★リモート案件多数★残業月平均10h以下★多彩な福利厚生あり!

  • 正社員
  • 250万~700万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2024/03/28

この求人のポイント

案件に入るのがグループ制なので、楽しく取り組むことができる!業界経験問わず入社してます★
★東海・関東で、それぞれ最大5名を採用予定 ★社長も技術者のため、技術者に寄り添った環境を実現 ★未経験者は、プログラムについての基本から研修 ★経験者は、経験を活かせる業務にアサインします ★ポイント制度や各種手当、充実の福利厚生が嬉しい ★残業ほぼなし/年間休日124日/海外研修あり
未経験者でも安心!エンジニアによる、エンジニアのための、エンジニアファーストの会社です
初めてエンジニアの仕事に挑戦する方は、どうぞ安心して当社にエントリーください。当社では充実した研修制度で、これまでもたくさんの未経験者を育て、その後、その多くがしっかりとしたスキルアップを実現しています。

実務経験がある方は、ぜひ当社の待遇や働き方に注目してください。一人ひとりの頑張りを無駄にせず、意欲をもって働くことができる環境がここにあります。

仕事内容

\プライム案件、自社内開発案件も多数/さまざまなシステムの開発から運用・保守などをお任せします。★案件には基本的に2~6名のチームでアサイン!

具体的には

<現在の案件の一例>

  • 自動車部品メーカー向けの生産管理システム開発
  • 小売業界向けの商品の販売管理システム開発
  • 医療関連機器の操作や制御や解析を行なうシステム開発
  • 学校などで利用される各種システムの開発
  • Windows/Linuxサーバー構築・運用保守
  • クラウド環境や社内インフラの構築 など

入社後の流れ

まずは面談を通じて、
あなたの「理想のキャリア」を教えてください。
┗スキルやキャリアプランをヒアリング!

未経験、経験の浅い方は約3ヶ月間の研修で
プログラムの基礎から教えます。

経験者の場合、チャレンジしたい
プロジェクトなどを相談の上、
スキルレベルに応じたポジションへ配属します!

配属先の編成

配属先のプロジェクトには、
基本的にはチーム単位で参加。
一人ぼっちにはなりません。

またプロジェクトの枠を超えた
グループ制を導入しており、
エンジニア同士の横のつながりもあります。

プロジェクトに参加後は、定期的に
チームやグループのリーダーと、
営業担当者がフォローをしていきます。

あなたが望むキャリアを実現できる。

上流工程から携わりたい、
新しい技術にふれたい、
長期のプロジェクトに入りたいなど、
一人ひとりが望むキャリアを、
実現していきたいと考えています。

会社から無理な異動や
希望していないキャリアを
押し付けることはありません。

今後は、自社のパッケージソフトの
開発にも取り組んでいく予定です。

エンジニアに寄り添った環境・待遇をご用意★

代表者自身も現役のエンジニアとして、
プロジェクトに携わることがあります。

経営者がエンジニアであるため、
会社の制度や待遇、福利厚生なども、
エンジニアの気持ちに寄り添ったものばかり。

これからもエンジニアが
安心して長く働くことができる、
エンジニアファーストの企業であり続けます。

対象となる方

【未経験歓迎★経験者優遇】特別なスキルがなくても「挑戦してみたい!」「面白そう!」という気持ちがあればOK。★土日祝休みでメリハリをつけて働く
入社後は、経験に応じた研修を実施。
自社内開発のチームもあります。

現在、プロジェクトの半数以上がリモートワーク。
PCやモニターなど必要な環境は、
取引先や会社から貸与されます。

<開発環境>

言語/Java、C#、VB.NET、VC++、PHP など
OS/Windows、Linux など

■□こんな方に向いています□■

◎これから初めてエンジニアに挑戦したい方
◎経験を活かして、ステップアップしたい方
◎リモートワークで働きたい方
◎安定した環境で長く働きたい方
◎プライベートの時間も大切にしたい方 など

男性も、女性も、プライベート重視の人でも安心

エンジニアが一番転職を考える理由が、
「仕事が忙しすぎること」だと言われています。

当社では、残業時間、休日休暇、リモートワークなど、
メリハリをもって働ける環境を整備。
最近では、育児休暇を取得している男性社員もいます。

男女やライフステージを問わず、
安心して長く働くことができる環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎目標をもって頑張れる人

入社後、最初の3ヶ月で取得を目指す資格(Oracleマスターシルバー)があるので、まずはその目標に向けて意欲的に取り組むことが大切。小さな努力の積み重ねが、成長につながります。

この仕事に向いていない人

▲一人で黙々とやりたい人

エンジニア同士のつながりを大切にしている同社だからこそ、最低限のコミュニケーションスキルは必要。フリーランスのように一人で黙々と作業をしたい人には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

★残業月平均10時間以下と少なめです
もちろん業務次第で定時退社も可能!
勤務地
【名古屋本社・関東オフィス 及び 愛知・三重・岐阜県内の各種プロジェクト先 】
★リモート、フルリモート案件あり
★転勤ナシ
★配属先は希望を考慮し決定いたします
★U・Iターン歓迎

●名古屋本社

名古屋市中村区名駅5-30-1 いちご名駅ビル8F
…各線「名古屋駅」より徒歩10分
名古屋市営地下鉄桜通線「国際センター駅」より徒歩7分
鶴舞線「伏見駅」より徒歩7分

●関東オフィス

埼玉県さいたま市大宮区宮町3-11-4 オリエンタル大宮ビル7F
...JR各線「大宮駅」より徒歩10分

●主要プロジェクト先

[中部地区]
名古屋中心部、名古屋市港区、小牧市、刈谷市、安城市、大垣市、四日市、桑名市、亀山市、津市 など

[関東地区]
さいたま市(大宮周辺)、千代田区、江東区、渋谷区、品川区、大田区 など

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、東京都、岐阜県、愛知県、三重県
給与

月給20万円~60万円 + 賞与2回(実績4.0ヶ月分)


※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
※残業代全額支給。
※試用期間3ヶ月あり。期間中の雇用形態は契約社員となります。
【未経験の方】試用期間中の給与は月給17万円以上です。
       そのほかの待遇に変更はありません。
【実務経験がある方】試用期間中の給与や待遇に変更はありません。
※期間満了後に正社員として雇用します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~700万円

モデル年収例

年収463万円 / 27歳
年収523万円 / 33歳
年収809万円 / 38歳
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績平均4.0か月分
★別途決算賞与あり
諸手当
  • 通勤交通費全額支給
  • 残業手当全額支給
  • 出張手当※出張はほぼありません
  • 役職手当
  • 住宅手当 ※独身で賃貸の場合/月1万3,000円
  • 家族手当(配偶者:月7,000円、子ども1人につき:月3,000円)
  • 在宅手当(200円/1日4時間以上の勤務)
  • 都市手当(関東20,000円)
休日・休暇

\\年間休日124日!//


  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • G.W休暇
  • 夏季休暇(3日間)
  • 産前産後休暇(取得実績有)
  • 育児休暇(男女共に取得実績有)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 利益還元制度(1年間の利益の10~20%支給)
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 慶弔見舞金
  • 会議サポート費(月1,000円/コーヒー代など)
  • 資格取得一時金(Oracleマスター、XMLマスター、TOEIC 等)
  • 外部講習(ロジカルシンキングなど)
  • 健康診断
  • スポーツ施設利用補助
  • 社員旅行
┗沖縄や北海道へ行きました!
  • クラブ活動
┗ゴルフ、釣り、フットサルなど
  • 福利厚生ポイント制度
┗プライベートの映画や旅行などに使えるポイントを毎年8ポイントプレゼントしています!
  • 海外研修制度(計7ポイント(※))
(※)1年在籍で1ポイント付与。
資格を取得すれば、1ポイント付与など頑張りでポイントを加算しています。計7ポイントで海外研修旅行に招待!!
┗シンガポール・タイ・香港などへ行きました。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 退職金制度あり
  • 在宅勤務手当あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1991年4月2日
代表者
代表取締役 高井 満
資本金
1,000万円
事業内容
コンピュータソフトウェアの開発
システムインテグレーション/システムコンサルティング
本社所在地
名古屋市中村区名駅5丁目30番1号 いちご名駅ビル8F
企業ホームページ https://www.ciphertec.co.jp/company.html

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■□マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください□■

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、通過された方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
★オンライン面接も実施しています。
※関東応募の方は、オンライン面接をお願いしています
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

▼面接1回

面接日(曜日や時間帯)は、ご希望を考慮いたします。
  1. STEP
    3

▼内定・採用

面接後、できるだけ早く合否をご連絡いたします。
あなたと一緒に働けることを楽しみにしています!
面接回数
1回を予定
問い合わせ
株式会社サイファーテック

住所
〒 450-0002 名古屋市中村区名駅5丁目30番1号 いちご名駅ビル8F
地図を見る

会社・仕事の魅力

\エンジニア同士のつながりが、一番の支えになる/

■□同期入社の仲間の存在が励みに□■

初めてエンジニアに挑戦する方は、
最初は覚えることも多く、
たいへんだと感じるかもしれません。

そんな時に励みになるのが「同期の存在」。
当社では、同じタイミングで
できる限り複数名を採用することを目指しており、
“同期”と一緒に学ぶことができます。

研修後は、それぞれが別のプロジェクトに
配属されることもありますが、
同期とはその後も連絡を取り合いながら、
定期的に会ったりしている人たちも多数。

キャリアの近いライバルがいることが、
その後のスキルアップの励みにもなります。

■□ポイント制度で頑張りは正当に評価□■

当社には、「昇給昇格」「福利厚生」「海外研修」といった
3つのポイント制度があります。

それぞれのポイントを貯めることで、
昇給昇格の実現、手当の支給、海外研修への招待といった、
メリットを受けることができる仕組み。

基準が明確なので目標にしやすく、
仕事に取り組むモチベーションになります。

■□エンジニアファーストという考え方□■

代表自身がエンジニアということもあり、
上記のポイント制度をはじめ、
エンジニアが安心して働ける環境や制度には
自信があります。

収入の面でも、
1年間の利益の15%(昨年までは10%でした)を、
決算賞与として従業員に還元。
頑張り損はさせません!
充実した研修制度に目が行きがちだが、実は待遇面でも各種手当の支給、福利厚生の充実、有給休暇の利用率の高さなど、入社後の働きやすさにも、大きな魅力がある同社。さらに複数人での採用を心がけていたり、エンジニア同士がコミュニケーションを取れる仕組みも多く、安心して働くことができそうだ。これからエンジニアに挑戦したい未経験者はもちろん、現在の待遇に不満がある経験者にも、ぜひ注目してもらいたい企業である。

マイナビ転職
編集部より

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