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ケーヨーリゾート開発合同会社

その他の募集要項

未経験◎舞浜のリゾートホテルの【宿泊予約スタッフ】★夜勤なし 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

シェラトンなら理想のキャリアが叶う【ラーニングマネージャー】 ケーヨーリゾート開発合同会社 <シェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテル>

掲載終了日:2023/05/29

この求人のポイント

\世界最大級のホテルチェーングループの一員/将来の不安なく安心して働き続けられる環境が整っています。
★東京ディズニーリゾート(R) オフィシャルホテル★ 【安定性抜群】世界最大級のホテルチェーングループ 【やりがい】経験を活かし社員とホテルの成長に貢献 【男女活躍中】女性管理職実績あり&男女共に育休取得 【オンオフ】週休2日/年休104日+リフレッシュ休暇 【待遇】産育休実績/グループホテル社割/社員食堂あり
多彩なキャリアステップと働きやすさが魅力の当社で、あなたの経験・ノウハウを存分に発揮してください
東京ディズニーリゾート(R)のオフィシャルホテルとして2023年4月14日に開業35周年を迎える「シェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテル」を運営しています。
世界最大級のホテルチェーン「マリオット・インターナショナル」の一員としての安定した経営基盤のもと、今後もさらに多くのお客様に愛されるホテルづくりを目指し、このたび新たな仲間を募集します。ぜひご応募ください。

仕事内容

【人材育成のスペシャリストとして幅広く活躍】ホテルスタッフへの教育・育成業務全般をお任せします。★英語スキルが活かせる環境です

具体的には

■社内トレーニング・OJTサポート
└従業員のサービス・行動チェックとフィードバック
■オンボーディングトレーニングの構成・実施(新卒・中途採用)
■マリオットスタンダードに合わせた各種教育業務
■マリオットトレーニングプログラムの運用
└従業員への説明・推進・進捗管理・レポート提出
■外部研修の企画立案・実施
■CS向上につながるサービス提供を目的としたトレーニングの構成・実施
└ゲストボイス等のデータレビュー、改善点の抽出・分析
■予算管理 など

★上記を一度にお任せすることはなく、経験やスキルに応じた業務から引き継ぎます。

入社後の流れ

入社後は、座学でマリオット・インターナショナルグループの歴史や当社の事業内容等を学んでいただきます。
同時に配属先でのOJTを通して仕事の流れを身につけながら、新入社員向けに毎月行っているオンボーディングトレーニングのファシリテーターをはじめ、段階的に幅広い業務を引き継いでいきます。

教育研修制度

■マリオットの世界共通導入研修プログラム
■サービスカルチャートレーニング
■ネイティブ講師による英会話研修
■通信教育制度

など、社員の成長意欲をサポートする手厚い教育制度が確立されています。
もちろん将来的には新たな教育プログラムの企画提案も大歓迎。ぜひあなたのアイデアを発揮してください。

将来のキャリアパス

社歴や年齢を問わず実績に応じて責任あるポジションへのキャリアアップが可能。
また、オープンポジション制度を利用した他職種へのキャリアチェンジなど、社員一人ひとりが理想とする将来像を実現できるよう多彩なキャリアステップが用意されています。

対象となる方

■トレーニング、または関連分野での実務経験■ビジネスレベルの英語スキル■日本語をネイティブレベルで話せる方■基本PC操作スキル
【応募条件】
■トレーニング、または関連分野での実務経験
■ビジネスレベルの英語スキル
■日本語をネイティブレベルで話せる方
■基本的なPC操作スキル(Word、Excel、PowerPoint)

【求める人物像】
□社内外コミュニケーションが円滑に進められる
□ホテル・旅行業界に興味・関心が強い
□英語スキルを活かせる環境でキャリアを磨きたい
□安定した企業で長期的に働きたい
□人前で話すことに抵抗がない

【独自の表彰制度でモチベーションも◎】
ゲストケア・社員ケア・ビジネスケアの各部門で活躍したメンバーを社員同士の推薦によって選出し、表彰しています。

ワークライフバランスの実現に取り組んでいます

社員の皆さんが安心して長く働いていただけるよう、様々な取り組みを行っている当社。男女問わず産休・育休の取得実績が豊富で復職率も非常に高いのが特徴です。
入社後に結婚・出産・育児などライフステージに変化があってもキャリアを諦めることなく、仕事と家庭を両立して活躍している社員が多数在籍しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

問題意識が高く、これまでのご経験やスキルを存分に活かしながら当社における課題を見つけられる方、積極的に新しいアイデアを提案しながら自らも成長を目指せる方が活躍できる環境といえるでしょう。

この仕事に向いていない人

オンボーディングでファシリテーターを務めていただくなど、多くの人の前で話す機会が多いポジションです。そのため、引っ込み思案なタイプや人前でうまく話せない方はあまり向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内)

*勤務は週休2日(土、日)となります。

<シフト例>
10:00~19:00(休憩1時間)

*残業は月平均20時間(時期により変動あり)
勤務地
<シェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテル>

千葉県浦安市舞浜1-9

《アクセス》
ディズニーリゾートライン『ベイサイド・ステーション駅』より」徒歩1分
JR『舞浜駅』よりスタッフ専用無料シャトルバスあり

*バイク・マイカー通勤も可。

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与
月給37万円~ +各種手当 +賞与 等

*経験・能力・前職給与などを考慮し、面談の上、当社規定により優遇致します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~550万円
昇給・賞与
昇給年1回(4月)評価制度に基づく
賞与年1回(3月)会社業績・個人業績による
諸手当
  • 時間外手当
  • 休日出勤手当
  • 深夜早朝手当
  • 年末年始手当
  • 通勤手当
休日・休暇
  • 週休2日(土、日)
  • 有給休暇(初年度10日)
  • リフレッシュ休暇(初年度3日、2年目以降7日)
  • 結婚休暇
  • 慶弔休暇
  • 育児休暇(育児休暇取得後、復帰実績多数あり)

★年間休日104日
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 確定拠出年金制度(401K)
  • 制服貸与
  • 社員食堂(1食270円)
  • 社内優待割引制度(館内レストラン50%off)
  • 近隣施設優待割引制度
  • マリオネットインターナショナル系列ホテル優待宿泊割引制度
  • 全国契約レジャー施設
  • 社内イベント多数あり(全従業員パーティー、調理コンクール等)
  • 通信教育支援
  • 資格取得表彰
  • 優秀社員表彰制度

《研修制度》
  • Marriottの世界共通導入研修プログラムを導入
  • サービスカルチャートレーニング
  • オンラインでの語学やサービススキル&自己啓発トレーニングを開催
  • 入社時のオリエンテーション
  • 配属先OJTトレーニング
  • フォローアップ研修
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
設立
1986年5月
代表者
総支配人/キリアン・ドノフー
従業員数
448名
資本金
1億円
事業内容
ホテル運営

《客室数》1,016室

《料飲施設》5施設
オールデイ・ダイニング「グランカフェ」
カジュアル・ダイニング「ガレリアカフェ」
鉄板焼「舞浜 Teppanyaki+」
カフェ「トスティーナ」
日本料理「飛鳥」

《宴会場》13施設(2,000名収容会場含む)
《チャペル》2施設

《レクリエーション施設》OASIS
(キッズランド、フィットネス、屋内外プール、アミューズメントなど)
本社所在地
千葉県浦安市舞浜1-9
国内でのホテル展開
シェラトン都ホテル東京/横浜ベイシェラトン ホテル&タワーズ/シェラトン都ホテル大阪/神戸ベイシェラトン ホテル&タワーズ/シェラトングランドホテル広島/シェラトン北海道キロロリゾート/シェラトンオキナワサンマリーナリゾート
ウェスティン東京/セントレジス大阪/ザ・リッツ・カールトン東京/ザ・リッツ・カールトン京都/ザ・リッツ・カールトン大阪など約50ホテルを展開。
Marriott International
世界最大級のホテル運営会社マリオット・インターナショナルは、30以上のブランドで、国際的なホテルを全世界中に6,500以上展開してます。
ザ・リッツ・カールトン/セントレジス/JWマリオット/ラグジュアリーコレクション/ブルガリ/Wホテル/エディション・ホテル/マリオット・ホテル/シェラトン/デルタ・ホテル/ルメリディアン/ウェスティンホテル/ルネッサンス・ホテルほか
企業ホームページ https://www.marriott.com/ja/hotels/tyosi-sheraton-grande-tokyo-bay-hotel/overview/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
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※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
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応募受付後の連絡
書類選考の結果は、次の選考に進んでいただく方にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

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採用プロセス
  1. STEP
    1

【WEB書類選考】

ご応募いただきましたデータをもとに選考いたします。
  1. STEP
    2

【面 接】

書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
  1. STEP
    3

【内 定】

一週間以内に結果をお知らせいたします。※ご入社日はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
面接回数
1~2回
面接地
シェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテル内
問い合わせ
ケーヨーリゾート開発合同会社

住所
〒 279-0031 千葉県浦安市舞浜1-9
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会社・仕事の魅力

世界的ホテルグループの一員として活躍できます

【大型テーマパークのオフィシャルホテル】

当社はマリオットインターナショナルの一員として、東京ディズニーリゾート(R)のオフィシャルホテルであるシェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテルを運営しています。
全1060室のゲストルームや国際会議も開催可能な大宴会場を備えた舞浜エリア最大級の大型ホテルとして、常に期待を超えるおもてなしときめ細やかな接客で多くのお客様をお迎えしています。

【多彩なキャリアステップ】

マリオットスタンダードに合わせたトレーニングプログラムの推進など人材育成を通して社員の成長意欲を促し、サービスの質を高めていただくことがミッション。社員の成長がホテル・会社の成長につながっていくよう、あなた自身のご経験やアイデアを存分に発揮いただくことを期待しています。
新たな領域に興味を持った場合はオープンポジションを利用してキャリアチェンジを図ることができます。

【働きやすい環境作りにも注力】

様々な取り組みでワークライフバランスの実現を目指している当社。産休・育休制度の取得実績も豊富で、男女問わず活躍できる環境を整えています。
マリオットグループホテルの利用割引や、1食270円で日替わりメニューが楽しめる従業員食堂など福利厚生も充実しています。
東京ディズニーリゾート(R)オフィシャルホテルとして2023年4月に開業35周年を迎えるシェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテル。世界140ヶ国に7,000以上のホテルを運営するマリオット・インターナショナルに属しており、安定した経営基盤や手厚い福利厚生など働く上でも絶好の環境となっている。
経験を活かしグローバル企業でワンランク上のキャリアをスタートしたい方はぜひご応募を。

マイナビ転職
編集部より

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