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生産設計【施工計画】★年休125日★自己資本率65％超の安定企業 新日本建設株式会社 プライム上場★創業100年！建設業界随一の高収益★時短勤務OK

情報更新日：2024/04/01
掲載終了予定日：2024/08/12

この求人のポイント

常に時代の一歩先へ！ 建設と開発を自社一貫体制で行う"建設総合デベロッパー"でステップアップ！
新日本建設株式会社のPRイメージ
当社は大正時代創業の東証プライム上場のゼネコンです。1989年に県内の建設業界に先駆けて株式を公開。以来着実な成長を続け、前年度過去最高益を更新しています。建設業とデベロッパー機能を併せ持つビジネスモデルが最大の特徴です。この2つの事業の両輪で安定経営を実現。土地仕入・企画・設計・販売・管理を自社で一貫して行っています。利益は社員へ還元しており、業績次第では賞与が2回以上出ることもあります。

仕事内容

当社が施工するマンション、オフィスビル、商業施設などの施工計画を担当。★国際会議場/スタジアムなど多数の有名施設の施工実績◎★完全土日祝休み

具体的には

  • 設計段階での経済設計への提案・提言
  • 建築物件の施工計画の立案
  • 総合評価方式入札への提言
  • 仮設計画、工程表の作成
  • 解体工事の現地調査及び業者選定
  • 工事出来高予定表の作成

※残業は月45時間以内で、19時30分前後に退社を想定しています。休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただきます。

仕事の魅力

  • 売上は近年毎年拡大中で業界トップクラスの給与を提示可能。賞与が年4回、計7ヶ月分支給された年もあります。
  • 景観豊かで、洗練された働きやすいエリアで腰を据えて活躍できます。
  • 中途入社者も定期的に増員入社。課長～部長クラスにも任用されており、スキル・経験を活かせるステージは十分にございます。

対象となる方

専門卒以上・建築業界で、生産設計/施工管理/施工図作成 いずれかの経験 ★福利厚生充実★離職率4%★独身寮あり★退職金あり★中途のハンデなし

必須条件

  • 専門卒以上
  • 建築業界で、生産設計/施工管理/施工図作成 いずれかの経験

今後の展開

耐震ニーズに応える「ハイパー耐震工法」や子会社である株式会社建研の「プレキャストコンクリート工法」などを活用し、時代のニーズにマッチした新たな分野・技術にも挑戦していきます。

実績

帝国ホテル旧館・ジェフユナイテッド千葉ホームスタジアム・幕張メッセ国際会議場などの建設、自社ブランドマンション「エクセレントシティ」の開発など、幅広い分野で多くの建物を生み出しています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8：30～17：30（実働8時間）
※残業月45時間以下
勤務地
【リモートワーク実施中です】
本社／千葉県千葉市美浜区ひび野1-4-3 新日本ビル
※当面転勤なし
※JR京葉線「海浜幕張駅」徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与
月給30万円～＋手当＋賞与年2回（過去実績5ヶ月分）

※経験・スキル・年齢などを考慮して、決定します。
※試用期間／12ヶ月（期間中の待遇は変わりません）
※初年度年収は、各種手当や賞与を含んだ金額です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
600万円～870万円
昇給・賞与
昇給／年1回（4月）
賞与／年2回（6月・12月） ※昨年実績／年5ヶ月分（過去実績は年4～7ヶ月分）
諸手当
通勤手当（全額支給）
時間外手当
宿泊手当
資格手当
役職手当
報奨金　など
休日・休暇
★年間休日125日（2022年実績）

完全週休2日制（土日）
祝日
GW
夏期休暇（7日間）
年末年始休暇（7日間）
有給休暇（10～20日）
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
特別休暇　など

※休日出勤が発生した際には振替休日を取得いただきます。
福利厚生
社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
退職金制度（勤続3年以上）※定年60歳
永年勤続表彰制度
財形貯蓄制度
社員持株制度
資格取得支援制度
自社保養所（草津・湯沢）
独身寮（30歳まで／2万円を給与から天引き）
在宅勤務・リモートワーク（職種により相談可）
健康診断（年1回）
敷地内全面禁煙
時短制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 17時までに退社可
  • 時短勤務OK
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 賞与5ヶ月以上
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
マークの説明を見る
設立
1964年10月　※創業／1923年4月
代表者
代表取締役社長　高見 克司
従業員数
550名（2023年4月時点）
資本金
36億6,539万円
売上高
1,137億2,500万円（2023年3月期）
事業内容
総合建設業、不動産開発事業
※東証プライム上場 「ISO9001認証取得」「ISO14001認証取得」

1．建築の企画・設計・施工・販売・管理
2．自社ブランドマンションの企画開発・分譲販売
3．都市開発、環境整備に関する企画・設計・コンサルティング

■建設部門
共同住宅、オフィスビル、ホテル、店舗、ショッピングセンター、官公庁、学校、病院・福祉施設、工場の建設

■開発事業部門
自社ブランドマンションの企画開発、分譲販売

【事業所】
東京支店／東京都中央区日本橋堀留町1-4-8
北関東支店／千葉県柏市あけぼの4-1-3 あけぼのビル
資材センター／千葉県千葉市若葉区小間子町6-350

【関連会社】
株式会社新日本コミュニティー
新日本不動産株式会社
株式会社建研
本社所在地
千葉県千葉市美浜区ひび野1-4-3 新日本ビル
業界トップクラスの高収益企業
「2015年7月号・週刊ダイヤモンド 強いゼネコン企業ランキング」において、千葉県の建設企業で第1位を獲得。
経常利益は約13％、ROEも15.4％を誇るなど、建設企業の中でもトップクラスの収益率を誇っています。
独自の技術開発
  • 新日本建設と関東学院大学名誉教授の槇谷榮次氏によって共同開発された「ハイパー耐震工法」
  • 健康・快適で環境に優しい次世代型外断熱工法の「断熱革命」
  • 当社の子会社・株式会社建研による、耐久性に優れた「PC工法」

など、新日本建設独自の技術が多数あります。
企業ホームページ http://www.shinnihon-c.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
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採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考
  1. STEP
    2

面接（2～3回）
  1. STEP
    3

内定
問い合わせ
新日本建設株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 新日本建設株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ（マイナビ転職キャリアパートナー）内／新日本建設株式会社採用事務局の所在地です。
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100％反響型◆自社ブランドマンションの【販売営業】◇年休125日 正社員

  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
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  • 第二新卒歓迎
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建設総合デベロッパー【不動産開発(用地仕入)】年間休日125日 正社員

  • 職種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
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職種

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勤務地

千葉県  千葉市

業種

建設・土木

特徴

第二新卒歓迎  完全週休2日制  産休・育休取得実績あり  年間休日125日以上  育児中の社員在籍中

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