キープしました。
辞退しました。

株式会社エンドレス

この求人は現在募集を行っていません。

「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。

アクセサリー店の【エリアマネージャー】昇給年4回でモチベUP! 株式会社エンドレス 【LUNA EARTH】【PARTS CLUB】などの店舗を全国で展開中

掲載終了日:2024/03/28

この求人のポイント

業界NO.1を目指す成長ブランドで店長・SV経験を活かせる!経験にあったポジションでスタートできます!
【成長】経験・意欲により、更なるキャリアUPも可能! 【家庭と両立】子育て支援&各種休暇制度が充実 【働きやすさ】高い有給取得率!ユニークな休暇も多数 【将来性】事業拡大が進む成長ブランドを担当
\今流行のあのプチプラ・雑貨ブランドをお任せ!/成長を続けるブランドで経験を活かすチャンス!
今回募集する、SV・エリアマネージャー職は、大きな裁量を持てる事がポイント!あなたが店長・SVなどで培ったキャリアによっては、それ以上のポジションからのスタートも可能!更なるキャリアUP・やりがいを追求できる環境です。

扱う商品はプチプライスな物からライトジュエリーまで幅広い商品をラインナップ。アクセサリーブランド「LUNA EARTH」を中心に全国展開している当社で、業界No.1を目指して活躍していきませんか!

仕事内容

【 成長ブランドだからこそ自由なアイディアを活かせる】アクセサリー店(7~20店舗)のマネジメントを通じて、魅力的な店舗づくりにチャレンジ!

具体的には

・店舗の管理・運営全般
・各店ごとの施策の立案・実行
・店舗スタッフの管理・育成 など

★エリア統括(DM)の指示を受けながら、担当店舗ごとに施策・運営を行うので、安心してスタートできる環境です♪

★自分が考えた施策で、売上UP、ブランド向上を達成した時の嬉しさは、特別なものとなるはずです。

お任せするブランドは

『LUNA EARTH』

おしゃれを楽しむ女性へ、どんなシーンにも寄り添う新しいプチプラアクセサリーを提案。全ての人に安全に身に着けていただきたいという思いから、アレルギーフリー、ノンホールピアス等、アレルギーに配慮したイヤーアクセサリーも豊富に揃えています。
※他ブランドをお任せする場合もございます。

入社後の流れ

商品知識などの勉強のため、店舗で実地研修。
店舗で働きながらのOJT研修で、
販売スタイルやブランドのことを覚えていきます。
分からないことや不安なことは、
どんどん質問・相談してくださいね。

対象となる方

【成長、収入UPを実現したい方にピッタリの環境】◎学歴不問 ◎SVもしくは店長経験者 ★アパレル・雑貨・アクセサリー業界出身者歓迎!
【応募条件】
・エリアマネージャー業務の経験
 または店長業務の経験

【こんな方をお待ちしています】
・アクセサリー・雑貨関連の仕事に就きたい方
・マネジメントを続けていきたい方
・チャレンジすることが好きな方
・多くの人とコミュニケーションを取って仕事をしたい方
・チームワークを大切にできる方

★キャリアチャレンジ制度★
同じ役職で半年経験を積んだ後は、
自己推薦で一つ上のポジションにチャレンジ可能!
キャリアップを目指す方にとって最適な環境をご用意しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

〇フットワークの軽い方〇

着実な成長を続け、店舗数も年々拡大。近年では海外進出を行うなどスピーディーなビジネス展開を続けています。その中で自ら考え行動できる方であれば、どんどん活躍の場が広がります!

この仕事に向いていない人

×協調性のない方×

各店舗は限られたメンバーで運営をしているため、細やかなコミュニケーションが必要不可欠。みんなで課題を見つけながら、店舗づくりに取り組むことが大切になります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~22:00
上記時間内でのシフト制勤務(自己申告)
※週5日 / 1日の実働時間7.5時間
※勤務地により異なる
勤務地
全国店舗のエリアごとの中核店をメインに、
地域の店舗(7~20店)を管理します。
※希望を考慮の上、決定します。

≪ブランド≫
PARTS CLUB
grain plaire
LUNA EARTH
AS modette
ruinas
sourire

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、石川県、新潟県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、広島県、山口県、香川県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
月給316,600~400,600円
※上記金額には、固定残業代20時間分(36,000~40,500円)を含む。
 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
※経験・能力 考慮いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~780万円
昇給・賞与
・昇給(年4回)※業績による
・賞与(年2回)
諸手当
・売り上げ達成インセンティブ
・残業手当(みなし残業超過分)
休日・休暇
・年間休日108日
・シフト制(月8日)
・有給休暇(更なる有給消化率UPに向け取得奨励中)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇(就学前までの時短制度あり)
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・アニバーサリー休暇
・ボランティア休暇 他
福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給(上限5万円)
・社員割引有
・屋内全面禁煙
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 転職フェア出展
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
設立
平成13年7月9日
代表者
蕭 易風
資本金
4,000万円
事業内容
・アクセサリーパーツ類の製造
・ビーズ全般・マスク関連商品の小売・卸販売
・ビーズ・アクセサリー・マスク店舗の運営
本社所在地
東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル
男女問わずキャリアが積める環境
産休・育休の取得率、復帰率はいずれも100%!
育児時短勤務は小学校入学前まで取得でき、
お子様の大切な時期に、一緒にいる時間を確保できます。

また、アニバーサリー休暇を設けており、
お子さんが中学生になるまでは、
入学式や卒業式などの行事の際にお休みを取得可能!

「子育てや、家族の節目を大切にしてほしい!」
という想いが社内にも広がっているので、
結婚や出産後も安心してキャリアを積めます!
社員の新しいチャレンジを応援!
例えば、フリーエージェント制度。
入社から2年以上経った社員には、他部署への異動を願い出ることができます。
「こんな仕事をしてみたい」「あの部署で力を発揮してみたい」
そんなチャレンジを応援する制度です。

また、社員の声から新しいブランドが生まれたことも。
誰もがアイディアを活かしながら、
会社の中心メンバーとして活躍いただける環境です!
企業ホームページ https://endless-inc.jp/

応募方法

応募方法
マイナビ転職上の専用応募フォームよりご応募下さい。
◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

★面接は対面もしくはWebでの実施となります。
これまでおご経験や今後の将来像などじっくりお話させてください!
応募受付後の連絡
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

1次選考(面接)

  1. STEP
    3

2次選考(面接)

  1. STEP
    4

内定

問い合わせ
株式会社エンドレス

住所
〒 111-0052 東京都台東区柳橋1-20-1 エンドレスビル
地図を見る

採用担当
人財開発部 採用担当

電話番号
03-5821-7482(代表)

会社・仕事の魅力

“挑戦”の先に拓かれる自分らしいキャリア!

社名の“ENDLESS”が表すように、
私たちの創造と成長には終わりがありません。
・高単価アクセサリーブランドの立ち上げ
・アジアマーケットへの海外進出
なども進めており、
エンドレスの挑戦、成長は、
今後、さらに加速していきます。

もちろん、会社だけではなく、
社員一人ひとりのチャレンジも応援!
例えば、フリーエージェント制度。
入社から2年以上経った社員には、他部署への異動を願い出ることができます。
「こんな仕事をしてみたい」「あの部署で力を発揮してみたい」
そんなチャレンジを応援する制度です。

自分のやりたいことを実現できる環境は、
エンドレスの何よりの魅力です!
本社オフィスも各店舗においても、社員の女性比率が非常に高い株式会社エンドレス。女性にとって嬉しい制度が各種用意されている。創業時から20年以上に渡り活躍するスタッフが在籍しているのは、働きやすい環境の何よりの証といえるだろう。
近年では、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇などのユニークな休暇制度も新設された。今後も休日の充実を目指しているとのこと。長く活躍したい方に最適な環境だ。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード