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未経験歓迎!自社商品のPRを支える【総合職(営業)】#賞与年7ヵ月 SOMPOひまわり生命保険株式会社 #SOMPOグループ #年休125日 #土日祝休み #残業少 #リモート可

  • 正社員
  • 430万~750万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/04/02
掲載終了予定日:2024/05/20

この求人のポイント

産休育休、時短勤務、アーリーワーク/レイトワークなど、ライフステージに合わせた多様な働き方ができる!
【確かな安定性】SOMPOグループの一員として活躍! 【法人営業】個人のお客さまの保険営業ではありません 【未経験OK】研修体制◎ 20代・30代が中心に活躍中 【健康経営】年間休日125日/土日祝休み/残業少なめ 【当社で磨けるチカラ】問題解決力とは →提携代理店の販促を支援し、売上向上へと導くスキル
\提携代理店=法人を支援する営業/ 第二新卒層を積極採用×大手グループで新しいキャリアを築こう!
SOMPOひまわり生命保険株式会社のPRイメージ

★独自性の高い商品が強み

従来の「もしもに備える」だけではなく、「健康な暮らしを応援する」をテーマにオリジナリティが高い商品もリリース。営業活動の強みになっています。

★提携代理店を支援する法人営業

保険の営業と言っても個人のお客様にアプローチするのではなく、提携代理店を支援する法人営業です。自社の保険商品を通じて、顧客の経営課題を解決する醍醐味を味わえます。

仕事内容

【20代活躍中★個人への保険営業ではありません!】当社と提携する保険代理店の自社商品PRをサポート★リモートワーク・オンライン商談なども可能!

具体的には

\個人のお客さま宅を訪問・提案する保険営業ではありません/

当社『SOMPOひまわり生命』の
保険商品を取り扱う提携代理店の営業活動をサポート!
経営状況も聞きながら、業績向上を支援します。

――☆具体的な業務内容は?
◆販促方法の提案
◆保険商品や周辺知識など情報提供
◆マーケットの分析 等
 

<まず既存代理店と信頼を深めます>

既存取引先の代理店が抱える悩みをヒアリングし、
解決に向けた施策をご提案。
関係性をより深く構築していきます。

<この仕事ならではの醍醐味>

個人お一人ではなく提携代理店を支援することで、
結果として代理店を通し
より大勢の方に最適な保険をお届けできます。
SOMPOひまわり生命保険株式会社の仕事イメージ

入社後の流れ

▼新卒と同水準!手厚い新人研修(1週間~10日)

入社後は生命保険・自社保険商品の基本知識や
代理店について学べます。
※入社時期により動画学習あり

▼中途向け研修も強化

配属後もOJTに加えて研修を充実化。
オンラインライブでの商品知識の研修会や
同時期入社の仲間との交流会を実施予定です。

将来のキャリアパス

●個人ノルマなし!チームで協力

個人ノルマはなく年間目標に沿った人事考課です。
仕事面(成果等)+人物面(後輩育成等)の2軸で評価。
そのため、社員同士が自然に協力し合う社風です。

●キャリアは多彩

マネジメント層をめざせるほか、
管理部門等に手を挙げられる
ジョブ・チャレンジ制度もご用意!

対象となる方

【総合職採用★未経験・第二新卒歓迎♪】◆大卒以上 ◆要普免(AT限定可) ★産休・育休実績豊富 ★SOMPOグループならではの休暇・福利厚生がいっぱい!
*未経験・第二新卒歓迎!
*20代女性が多数活躍中♪
*総合職採用

【応募条件】

◆大卒以上
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
※全国に拠点があるため、全国転勤が可能な方歓迎!

――☆ 異業種出身者が活躍中!

「大手グループで働きたい」
「長くキャリアを築いていきたい」
「ワークライフバランスも重視したい」
といった志向で入社した初めての転職組も多数在籍!
中途入社でも馴染みやすい環境です。

――☆営業経験者は歓迎します!

◎BtoBタイプの営業経験(食品メーカー/化粧品/不動産等)
◎銀行など、金融・保険業界での営業経験
を持っている方は、特にスキルを発揮できます。

20代活躍中! 未経験者大歓迎の採用です♪

今回の募集地は全国各地!
各拠点ともに駅チカの職場ばかりなので、
交通アクセスも抜群です!

最近は男女問わず20代の若手層が
法人営業として全国でたくさん活躍中。

大好きな街・親しみある地域にいながら
大手グループの一員となって、
新しい生活をスタートするチャンスです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎話すことが好きな人

法人営業で提携代理店の支援のため研修会を開くなど、人前で話すことも多い営業です。自ら行動を起こせるバイタリティはもちろん、いろいろな方と話すことが得意な人に向いています。

この仕事に向いていない人

▲協調性を大切にできない人

商品知識を学び合うなど、拠点が一丸となって協力し合う環境です。個人プレーや自分本意な行動に走りすぎることなく、周囲とのチームプレーを大切にしましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:00(実働7時間・休憩1時間)

※残業月平均30時間以下
※アーリーワーク(8:00~16:00など)・レイトワーク(11:00~19:00など)を通年で実施
※毎週金曜日を「プレミアムフライデーズ」と定めており、自身や業務の都合に合わせて、月に1度、15:00退社が可能
勤務地
★全国の駅チカ拠点→希望考慮!
★在宅勤務可
★アーリーワーク/レイトワーク有
★時短勤務有

【日本全国の拠点で募集!】
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、山梨、長野、新潟、富山、石川、福井、東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬、愛知、静岡、岐阜、三重、大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山、広島、岡山、鳥取、島根、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄

▼詳細はHPをご覧ください▼
https://www.himawari-life.co.jp/company/branch/

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
年俸430万円~750万円 + 各種諸手当

※時間外手当は100%支給
※年俸額の1/19(月額22万6315円~39万4736円)を毎月支給。また年2回の賞与月(6月・12月)に7/19を分割支給
※試用期間3ヵ月あり(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
430万円~750万円
昇給・賞与
  • 昇給 年1回(7月)
  • 賞与 年2回(6月・12月)
※賞与昨年度実績:月額3.5ヵ月×2回=7ヵ月分
諸手当
  • 通勤手当(交通費全額支給)
  • 時間外手当(全額支給)
  • 職務手当
  • アクチュアリー手当
  • 単身赴任手当 他
休日・休暇

年間休日

125日以上

休日

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 年末年始および年末年始交替休日

休暇

  • 特別連続休暇(5営業日連続)
  • 年次有給休暇
  • 指定休暇(年4日)
  • 慶弔休暇
  • 傷病休暇
  • リフレッシュ休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • ボランティア休暇
  • 子の看護休暇 他
福利厚生
  • 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
  • 財産形成貯蓄
  • WELBOX(宿泊施設や映画館など様々な優待が受けられる会員制サービス)
  • 借上社宅制度
  • 育児短時間勤務制度
  • 出産および育児にかかるシフト勤務制度
  • ジョブ・チャレンジ制度
  • OJT制度
  • 生産性評価制度 他
当社独自の"健康経営"

★クアオルト

大自然の中で、ガイド付きのウォーキングや地場産食材を使用した美味しい食事、温泉、地元住民と交流など、心身の健康を増進させる取り組み。

★ウェアラブル端末『Fitbit』貸与

歩数・消費カロリー・睡眠状況などを計測し、健康管理をサポートするウェアラブル端末を、希望者全員に1台ずつ貸与。

★仮眠スペース(もちろん夜勤はありません!)

就業中も適度な休憩を促し、作業効率の向上を促進。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 17時までに退社可
  • 時差出勤可
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 社用車貸与
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 在宅勤務手当あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
設立
1981年(昭和56年)7月7日
代表者
大場 康弘
従業員数
2,636名(2022年度末)
資本金
172億5,000万円
事業内容
■生命保険事業
SOMPOグループにおいて高い成長性を有している生命保険事業を担う当社は、代理店販売を主体としており、全国に約1.4万の代理店販売基盤を有しております。

その中で当社は、お客さまの「万が一」を可能な限りなくしていくために、保険本来の機能(Insurance)に健康を応援する機能 (Healthcare)を組み合わせた、従来にない新たな価値「Insurhealth(インシュアヘルス)」を提供します。
本社所在地
東京都新宿区西新宿六丁目13番1号
新宿セントラルパークビル
企業ホームページ https://www.himawari-life.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※同期間・同一職種への応募は1回のみ受付いたします。複数回ご応募をいただいた場合は、初回応募時のデータにて選考いたします。
応募受付後の連絡
応募受付後、1週間前後で選考結果をご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)

面接は本社またはオンラインにて実施します。※別途、適性検査を実施する場合があります。
  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
SOMPOひまわり生命保険株式会社

住所
〒 163-8626 東京都新宿区西新宿六丁目13番1号
新宿セントラルパークビル

地図を見る

会社・仕事の魅力

SOMPOひまわり生命保険株式会社の魅力イメージ1

健康への思いは、お客さまにも、社員にも共通です。

当社は、お客さまにとっての【健康応援企業】だけでなく、
社員を大切にする【健康経営企業】としても
成長を続けています。

<お客さまにとっての【健康応援企業】>

当社がめざすのは、従来の“もしもの時の備え”だけではなく、
お客さまの日々の健康を支える
【健康応援企業】としての保険会社です。

実際に
『Insurance(保険)』×『Healthcare(健康)』を組み合わせた
『Insurhealth(インシュアヘルス)』の提供に取り組み、
「たばこを吸わない人だけのがん保険」など
独自性の高い商品等で業界でも確かな存在感を示しています。

<社員を大切にする【健康経営企業】>

★5日連続休暇×4日指定休暇の取得徹底
★アーリーワーク/レイトワーク
★プレミアムフライデーズ(月1回15時退社)
★ウェアラブル端末貸与 等

社員一人ひとりが早く帰り、しっかりと休み、
より良い働き方を叶えられる健康経営に取り組んでいます!
保険本来の「もしもの時の備え」という機能に、独自の「健康を応援する」機能を加え、オリジナリティが高い保険商品を次々とリリースする同社。

社員も大切にする社風で、健康管理用のウェアラブル端末を1人1台貸与、ガンのリスク検査するキットを社員に無料配布などヘルスリテラシーを高める取り組みも行っています。また、男女問わず活躍中なのも同社の特徴。産休・育休や時短勤務を経て長く続けるメンバーも多いです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

矢倉のプロフィールフォト
矢倉 さん
Q

事業の魅力はどこにありますか?

被保険者さまへの保険営業とは違い、保険という商材を通じて取引先企業の経営改善に貢献するという“企業コンサル色”の強い営業です。ビジネス全般への興味も活かされますし、様々な経験を活かせるでしょう。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

個人ノルマがなく、チームへの貢献度などもしっかり評価されるため、自然と協力し合う雰囲気です。「競合他社の商品にも詳しい」といった先輩などが、後輩にアドバイスを送る場面もよく見られます。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

長く腰を据えて取り組み、ゆくゆくは管理職ポストに就いてくださることを期待。個人ノルマはないですが、評価は年間目標に沿って定性・定量両面からおこないますので、フェアにキャリアパスを描けます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

採用担当にお話を伺いました

高橋のプロフィールフォト
高橋 さん
Q

お休みは取れますか?

土日祝はきちんと休みが取れ、年間休日は125日。会社として「健康に働くためにも、休める時には休もう」というスタンスで連休取得なども推奨しているため、ONとOFFのメリハリをつけて働けます。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私も教育研修担当の一員です。現在、中途採用が増えたことに伴い、中途入社の方に向けた研修カリキュラムのさらなる充実化に取り組んでいます。商品知識など学びの場をしっかり提供するのでご安心ください。
Q

職場環境について教えてください。

業務の特性上、転勤は発生しますが、社宅制度が用意されていて、住宅にかかる費用を軽減できます。また本人や家族が病気や介護が必要など、事情を考慮し、転勤を一定期間ストップするなどの配慮もあります。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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