キープしました。
辞退しました。

株式会社浜建

この求人は現在募集を行っていません。

「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。

【営業スタッフ】年休114日/土日休み/残業月15H/昨年賞与3.5ヵ月 株式会社浜建 創業72年・官民両方の建築/土木工事を手掛ける老舗総合建設会社

  • 正社員
  • 380万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
掲載終了日:2023/07/10

この求人のポイント

建築・不動産を通じ顧客ニーズと街づくりに貢献!信頼と実績、チームワークを武器にスケールの大きな仕事を
【安定】創業以来72年、地域密着で安定成長! 【実績】官民両方の建築・土木工事を幅広く手掛ける 【働き方】基本土日休み・残業月平均15H・年休114日 【醍醐味】数千万、数億の建設事業提案に携わることも
「建築 × 不動産」長年の歴史とノウハウを武器に設計~施工、土地活用などトータルに提案可能!
当社は静岡県西部を中心に店舗や事務所、工場、一般住宅などの建築工事と、道路改良や護岸工事、橋梁修繕などの土木工事を手掛ける総合建設会社。創業以来72年、官公庁・民間問わず多くのお客様から信頼されています。

地元で老舗のゼネコンですが、10~30代若手も多く在籍。チームワークと明るく・風通しの良い職場づくりに絶対の自信があります!「やる気」と「本気」があれば、どんどん仕事を任せる「人財」重視の会社です!

仕事内容

【既存顧客・BtoBが中心】◆主に民間の企業に向けて土地活用のご提案や新規建築投資、事業計画に基づいた建築のご提案、不動産仲介業務などを行います

具体的には

当社は不動産の宅建業の資格を保有しており
建築・土地活用の双方から
ご提案を行うことが可能です。
主に民間のお客様へ土地活用のご提案や
新規事業計画や新規設備投資に基づいた
建築(新築・修繕など)のご提案を担当します。

●土地活用の企画立案・提案
●土地売買仲介
●建築営業(新築・リフォームなど)

入社後の流れ

現在、営業部門はトップを務める
専務を含め30~40代3名が在籍。
初めは専務や先輩の提案や商談に同行するなどして
当社の事業の概要や仕事の流れなどを
少しずつ覚えていってください。
年単位で、お客様とのパイプをつなぎつつ
徐々に引継ぎを行っていきます。
建築と不動産の両方の
スキル・知識を磨けます!

「建築 × 不動産」をさまざまな角度で追求可能!

土地の提案から新築・増築、修繕まで
トータルに関わることができます。
多種多様な施工を自社で手掛けてきたので
工法や用途なども自由自在!
また、行政や銀行、士業、
医師、社会福祉業など、
多岐に渡る職種の方とも仕事ができます。

ときに何千万、何億という商談になることも。
スケールの大きな仕事です!

対象となる方

【第二新卒歓迎】◆要普免(AT限定可)◆宅建の資格をお持ちの方、もしくは営業経験がある方 *当社の次代を支える中心メンバー募集です!

★意欲重視の採用です★

建築と土地のどちらの角度からでも
提案を行うことができ
お客様企業の「事業企画」や
「設備投資計画」から
携わることも多いため
アプローチ方法は無限大!

新しいことにチャレンジしたり
アイデアをカタチにしたりする
意欲がある方に最適な環境です!

仕事を通じて街づくりに参画しませんか?
あなたの挑戦を応援します!

【応募条件】

●要普免(AT限定可)
●宅地建物取引士の資格、または営業経験がある方(業界不問)

【歓迎条件】

●不動産・建築・土木業界などの経験がある方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

お客様企業への定期訪問や、メンテナンスのご依頼をいただいた際に、状況をヒアリングして提案を行うなど、きめ細かな対応が求められます。密にコミュニケーションを取る姿勢を大事にできる方に向いている仕事です。

この仕事に向いていない人

成約を獲得すればするほどインセンティブがついて…という営業スタイルではなく、1社1社のお客様と中長期的な関係性を築いていくのが同社の特徴。そこにギャップがある方だと、活躍が難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:30(実働8時間)

※月平均の残業は15H以内です
勤務地

◆転勤なし・マイカー通勤OK・高塚駅から車で20分


【本社】
静岡県浜松市西区和地町5181-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


静岡県
交通アクセス
JR東海道本線『高塚駅』から車で20分
給与
月給240,000円~

※経験や能力等を考慮し、当社規程により決定いたします

※試用期間6ヶ月あり(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~600万円

モデル年収例

年収480万円 / 36歳 経験5年 /各種手当や賞与込み
昇給・賞与
【昇給】年1回
【賞与】年2回(5月・12月)※昨年度実績3.5ヵ月分
諸手当
  • 通勤手当
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 時間外手当
  • 資格手当
休日・休暇
★年間休日114日★
※有給必須取得分5日を含む

  • 完全週休2日制(基本土日休み)
  • 有給休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始
  • ゴールデンウィーク休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 研修旅行
  • 家族新年会
  • ジュビロ磐田オフィシャルパートナー
  • 資格取得支援制度
  • 産前産後・育児休暇制度(取得実績あり)
  • 退職金制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • ガソリン代支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1951年(昭和26年)6月
代表者
豊田 和壽
資本金
2,000万円
事業内容
  • 総合建設業(建築一式、土木一式、舗装、水道 その他)
  • 建築設計業
  • 宅地建物取引業
本社所在地
静岡県浜松市西区和地町5181-1
企業ホームページ https://www.hk-hamaken.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください


*応募の秘密厳守いたします。応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
メールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【書類選考】

ご応募いただいた際のデータをもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

【面接】

面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

【内定】

入社日はご相談の上で決定しましょう。
面接回数
2回
面接地
【本社】
静岡県浜松市西区和地町5181-1
問い合わせ
株式会社浜建

住所
〒 431-1115 静岡県浜松市西区和地町5181-1
地図を見る

電話番号
053-486-0110

会社・仕事の魅力

圧巻のスケール!多種多様なアプローチが可能です!

《“次期社長”と共に、当社の未来を支えてください!》

現在、営業のトップを
兼任している専務は
来年夏頃に社長に就任予定。
今回ご入社いただく方には
専務が経営に専念できるよう
将来の営業の中心メンバーとして期待!

当社は70年以上の歴史で
建築・土木の両方の施工を手掛け
豊富なノウハウを蓄積してきました。
また、地元のネットワークを活かした
「不動産業」も手掛けているため
「土地活用」「土地提案」を軸に
多種多様な提案を行える強みがあります。

ときに何千万、何億という
巨額を動かすこのポジション。
新しい建物、新しい街、新しいエリアが
私たちの提案から始まっていきます。

新社長と共に、当社は次のステージへ。
一緒に挑戦しましょう!
やりがい・手応え十分です!

《ワーク・ライフバランス充実》

●基本土日休み
●残業月平均15H
●年間休日114日
●転勤なし
●男性社員の育休取得実績あり
「浜建」という社名は創業時の地名「浜名郡」と「建設」を組み合わせたもの。同社はその社名通り、創業以来「地域貢献」を大切に、成長を続けてきた。官民両方の建築・土木工事を手掛けるだけでなく、地域の災害復旧などにも貢献しており、業界内外から大きな信頼を集めている。そんな同社の成長を最前線で支えるのが、今回募集の営業職。来年夏頃に就任する予定の新社長が、自ら部門を率いているため、社内の期待も大きい。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード