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Tres Innovation株式会社

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【フルリモートエンジニア】副業OK/勉強手当!全国から応募歓迎 Tres Innovation株式会社 リモート手当/Web勉強会・交流会あり/選考はWebで完結!

  • 正社員
  • 450万~720万円
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2023/12/04

この求人のポイント

【リモートの案件のみ】経験・スキルを活かして「自由に働きたい」エンジニアにピッタリの環境です!
【案件選択権100%】リモート案件をあなたのために探す 【単価全公開・還元率78%】年収100万円UP例あり 【昇給タイミング年12回】営業担当が顧客に単価交渉! 【多彩な交流&勉強会】リモートでも1人じゃない安心感
入社時からリモートを選択できる!もし案件の状況が変わっても「リモート案件」を選び直せる!
【弊社のリモート状況】
・完全リモートワーク:40%
・リモートワークと出社:50%
・出社:10%

これらはエンジニア1人ひとりが、
「リモートがいい」「出社と併用がいい」
など、希望に沿って案件を一緒に決めていった結果です!

今回あなたも
「完全リモートワーク」で働けます!

★自分で案件を決めるのが弊社の強み!
だから、「リモートの現場を選び続ける」ことができます!

仕事内容

<モダンなWeb系開発=PHP・Python・Ruby・Goなど案件豊富!>だからフルリモートの案件も多い!

具体的には

\リモート案件を選択しましょう!/

希望・キャリアを聞いた上で
あなたにマッチする案件を探す、
弊社の「エンジニア先行型」のスタイル。

今回はリモートで働きたい!という方に向け、
弊社のリモート状況をたっぷりお伝えします!

配属先の編成

現在フルリモのメンバー例

■TypeScriptでフロントエンド開発
麻雀&サウナ好き 25歳

■Goで広告配信システム開発
スノボとダンスが得意 30歳

■Python/DjangoでWebアプリ開発
休みの日は美術館巡り 29歳

■モバイルアプリ開発PMO
趣味はゲーム 31歳

■SaaSのプロダクト支援PM
5歳・3歳二児のパパ 45歳

案件単価・年収の例

単価60万
 月給33万+各種手当=月給38万円
単価70万
 月給39万+各種手当=月給43万円
単価80万
 月給49万+各種手当=月給53万円

【還元率】
単価の55%還元を平均と仮定し
手当を含む年収をベースにすると68%還元
プラスで社会保険を半分
会社が負担していると
年間の還元率は78%になります。

入社後の流れ

オンラインの交流を大事にしています!


■Web勉強会
ブロックチェーン・NFT・AWSなどの技術分野の話から、最新ツールのNotion、ポートフォリオの作り方、ふるさと納税など幅広い話題で盛り上がっています!最近はGO言語でAPIを開発するハンズオン形式の勉強会をやりました!

Slackでいつでも相談しやすい環境も!

対象となる方

何らかの開発経験、もしくはコーディング経験
★言語・経験業界不問です!
★コミュニケーションが得意な方は、スキルが多少足りなくとも、リモート案件に入りやすいです!
(リモートOKのプロジェクトでは、コミュニケーションスキルを重視することが多いため)

【下記の技術環境があるリモート案件があります!】
JavaScript(React、TypeScript、Vue.js
Node.js、Angular、Next.js、Nuxt.js)
Python(Django)、Go(Echo)
PHP(Laravel、CodeIgniter)、Ruby(Rails)
Swift、RxSwift、Kotlin、Flutter、Dart(Flutter)
Java(Spring、Spring Boot)、C、C++、C#
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

リモートワークはWeb系のプロジェクト、上流のプロジェクトで特に多いため、ご経験のある方に向いています!

この仕事に向いていない人

リモートワークに必要なのは、スキルだけではありません。Slackやチャットでの円滑なコミュニケーション、計画的で主体的な姿勢が必要です。指示待ちの人や、誘惑に負けやすい人は向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(休憩1時間)
◎プロジェクトにより、フレックス勤務、時差出勤あり
◎残業月平均15~20時間程度
勤務地
<転勤なし/全国にプロジェクトあり>

【フルリモートワーク】
慣れ親しんだ街で働きたい方やU・Iターンも大歓迎!

※プロジェクト開始時のみ
1回は現場で打ち合わせが発生するケースがあります。

<本社>
東京都目黒区東山2-3-2 COM'S FORUMビル4F

<関西営業所>★2023年8月OPEN!
大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエアビル8F

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
交通アクセス
<本社>
東急電鉄田園都市線「池尻大橋駅」徒歩8分
東急電鉄・東京地下鉄「中目黒駅」徒歩11分

<関西営業所>
大阪メトロ四つ橋線「本町駅」徒歩4分
大阪メトロ御堂筋線「本町駅」徒歩4分
給与
月給35万円~60万円+各種手当(技術手当・勉強手当等)+昇給年12回(案件単価に伴いベースアップ)

*スキル・年齢などを考慮の上、決定します。
*試用期間6ヶ月あり(待遇に変更はありません)
*固定残業代(40時間分/6万円~12万5千円)を含む。超過分は別途支給します。実際の残業時間は15時間程度です。

★入社時の平均年収UP額は『80万円』

\案件単価に応じた技術手当で、給与UP続々/

あなたのスキルを含め、市場価値を正しく評価!
案件の単価に応じて手当を支給しています。
入社時に、前職から年収100万円UPした例も!

<モデル月収>
◎月収60万円以上/月給49万円~+各種手当
(単価80万円/フロントエンド~サーバーサイド(経験10年))

◎月収42万円以上/月給39万円~+各種手当
(単価70万円/PHP(経験3年半))

◎月収38万円以上/月給33万円~+各種手当
(単価60万円/フロントエンド(経験4年))

\会社も成長できる最大限の還元率をご用意!/

当社の年間の還元率は78%!
成長の土壌となる会社の拡大に使う利益を差し引いた
最大限の還元率を用意しています。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~720万円
昇給・賞与
◆昇給:年12回(案件単価に伴いベースアップ)
諸手当
■住宅手当 月3万円
■勉強手当 月5000円
■リモート手当 月3000円
■メンター手当 月5000円
■扶養手当 月1万円
■子ども手当 月5000円
■サークル手当 1回2000円

■リフレッシュ手当・休暇
┗入社から3年経過した場合:祝い金3万円+特別有給3日
 入社から6年経過した場合:祝い金6万円+特別有給3日
 入社から9年経過した場合:祝い金9万円+特別有給3日

※上記会社規定による
休日・休暇
★年間休日130日以上★
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■GW休暇(3~5日)
■夏季休暇(2~3日)
■年末年始休暇(5日)
■メモリアル休暇(誕生日or結婚記念日)
■介護休暇
■結婚休暇
■慶弔休暇

◆有給休暇
⇒連続5日以上の連続休暇の取得が可能

◆産前・産後休暇・育児休暇
(2021~2023年毎年実績あり)
福利厚生
【2023年4月からITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)に加入】
スポーツクラブ / レストラン / テーマパークの割引
保養施設 (ホテル、旅館、キャンプ場など) の利用
予防接種 / 婦人科検診 / その他健診の補助
家庭用常備薬の割引

■副業OK(条件有り)
■定期健康診断
■表彰制度(年2回)金一封の贈呈
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■家族出産育児一時金
■出産手当
■育児休業給付金
■傷病手当
大公開!みんなの住む都道府県
・東京
・千葉
・埼玉
・大阪
・島根
・宮城
・北海道

★東京→北海道に移住したメンバーもいます!

★地元に帰るために、スキルUPに頑張るメンバーも!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 転職フェア出展
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 業務時間7時間以内
  • 時差出勤可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
設立
2015年1月15日
代表者
代表取締役社長/塚本 翔太
従業員数
100名(2023年5月現在)
資本金
2500万円
売上高
30億円(2022年)/17億円(2021年)/8億2000万円(2020年)/4億2000万円(2019年)
事業内容
■HR事業
Web業界のお客様を中心に、技術の支援を実施

■Creative事業
社内のクリエイティブチームでWebの受託開発
会社全体で発生するWeb制作物全般も担当

■EC事業
女性向けのサプリメント、男性向けコスメをOEMで開発・EC販売

■Web広告事業
アフィリエイト、リスティング、SNS広告など多岐な広告企画・運用
本社所在地
東京都目黒区東山2-3-2 COM'S FORUMビル4F
代表に聞いた、還元率の考え方!
当社の還元率を聞いた時に「もっと割合がいいところってあるよね」と思う方もいらっしゃるかもしれません。

もちろん、際限なく還元率を高くすることもできるのですが、それを続けていくと会社にお金が残らず、会社という組織の良さが薄くなってしまうと考えています。

例えば、会社としてさらに成長し
◎福利厚生を手厚くする。

◎今まで以上に営業力を強化して
案件選択の幅を広げたり、エンジニアの代弁者を増やす。
◎新しい事業を始めて、エンジニアのキャリアを増やす。

など、組織だからこその"うま味"を感じられる体制を続けていきたいと思っています。

おかげさまで、2022年4月に、エンジニア、デザイナー、ディレクターなどの全技術者に実施した組織サーベイでは、AAA評価の67.9スコア。(一般平均50スコア)今後社員が増えても社員の目線の制度づくり・会社運営を続けていきます。(モチベーションクラウドを利用)
企業ホームページ https://tresinnovation.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【今すぐの転職じゃない方も大歓迎です】
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。記載内容の不備や重複のご応募は無効となりますのでご理解いただければ幸いです。
採用プロセス
*面談・面接は平日9時~21時で実施しています
*上記以外の時間、土日も可能ですのでご相談ください
  1. STEP
    1

Web書類確認

ご応募いただいた内容をもとに、不備がないか書類を確認いたします。重複応募は自動的に無効となります。
  1. STEP
    2

カジュアル面談(Web):1回

志望動機は無くてOKです。私服OKですので、お気軽にご参加ください。
  1. STEP
    3

面接(Web):1回

面接後、3日以内に結果をお知らせいたします。
  1. STEP
    4

内定

現職の業務状況、有給休暇消化のタイミングもあるかと思いますので、入社時期は相談して決めましょう。
書類選考のポイント
「どんな人なのか知りたい!」という想いから、ご応募いただいたWeb履歴書にはしっかりと目を通していきます。

■経験だけで判断はしません!
キャリアやテクニカルスキルだけでなく、モチベーションやスタンス、ポテンシャルなどのマインド面も重視します。
面接回数
1回

*平日20・21時以降、土日祝もOK
*私服・ビジネスカジュアルOK
(弊社側もTシャツ、ジーパンなどのラフな格好が多いです)
*面談・面接、というより「お互いを良く知る場」「ミスマッチを防ぐ場」です!
面接地
選考は全てWebで完結します!

<Web面談・面接>
Web会議サービスを使用
*面談前に参加URLをメールで送付
問い合わせ
Tres Innovation株式会社

住所
〒 153-0043 東京都目黒区東山2-3-2 COM'S FORUMビル 4F
地図を見る

会社・仕事の魅力

入社前に気になる!「実際にあったQ・A」を紹介!

▼単価や給与が上がるタイミングは?

昇給は単価が上がった時で、タイミングは年に12回です。
単価は、営業担当があなたに代わってクライアントへ交渉。
今までの成果・頑張りをメンターと
営業が吸い上げる仕組みもしっかり用意しています!

▼チームですか?一人ですか?

弊社からは1人のことが90%以上です。
理由は、一人ひとりのキャリアに沿って
案件を精査し決めていくため
同じキャリアを歩むメンバーがいないからです。

会社として、この案件に入ってほしい、というのが一切ありません。
案件に当てはまるエンジニアを探す、というやり方はしておらず、
個人の希望を優先しているからこその環境です。

ただプロジェクト先のプロパーさんや
業務委託の人を含めてチームで
取り組むことがメインです。
そのチーム内でわからないことがあれば
聞くことができる体制は整っているので
ご安心頂ければと思います!
同じことの繰り返し、レールに乗った未来しかないという状況にもどかしさを感じ、本気でやりたいこと、掴みたいキャリアを目指すために転職してきたメンバーが多い同社。一人ひとりの声に耳を傾け、一つひとつ丁寧オリジナルでキャリア構築をサポートしていくため、仕事へのモチベーションに加え人生に幸せを実感できるとエンジニアから声が上がっているそうだ。あなたの本当の価値を見つけ、伸ばしたい方に選んでいただきたい。

マイナビ転職
編集部より

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