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東洋紡株式会社

その他の募集要項

【設備保守(電気)】東証プライム上場企業★定着率は95%以上 正社員 新着

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

【設備保守(電気)】東証プライム上場企業★定着率は95%以上 東洋紡株式会社 高機能素材メーカー|フィルム・環境関連素材・バイオ・医薬など

  • 正社員
  • 300万~430万円
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
掲載終了日:2024/04/22

この求人のポイント

【創業140年以上】世界16か国に拠点を展開!世界トップクラスのグリーンフィルムメーカーを目指しています
創立140年を迎えた当社。時代のニーズに合わせて、技術も進化し続けてきました。現在も暮らしや地球環境の課題を、素材や技術で解決すべく、様々な製品やサービスを開発中です。

今回募集する宇都宮工場では、PETフィルムなどの高機能フィルムを製造しています。このフィルムは、テレビの画面や食品包装などに幅広く使用されており、私たちの生活になくてはならないモノ。当社ならではのやりがいを感じられるはずです!

仕事内容

工場内にあるフィルム製造設備の、電気に関連する保全業務などをお任せします。食品包装やスマホなど、幅広い製品に当社フィルムが使用されています!

具体的には

  • 設備の整備・点検・修理
  • 工事業者の管理
  • 保守工程計画の作成
  • トラブルシューティング

※月1~2回程度、夜間・休日出勤が発生します(代休の取得可)

入社後は…

20代~60代の7名のメンバーで構成される電装保全グループへ配属。教育体制が整っていますので、ご安心ください。
入社後約1年は教育担当と2名体制で作業を行います。1年以上経過し、業務へ慣れてきたら1人での作業もお任せする予定です。

キャリアパス

将来的にリーダーや保全統括、設計などのキャリアを築くことも可能です。職能等級に応じた期待される役割や目標の達成度合い、目標達成に向けた行動などを総合的に評価しています。

対象となる方

【業界未経験OK!】《必須条件》高卒以上/電気設備の保守・修理・改良の経験がある方★資格取得推奨制度など、充実の教育体制あり!★残業月25時間程
《必須条件》
  • 高卒以上
  • 電気設備の保守・修理・改良の経験がある方(何かしらの電気に関連する経験がある方)

価値の創出により社会への貢献を目指す

重合・変性やバイオなど、コア技術によって事業を成長させてきた当社。創業より培ってきた様々な技術を融合させることで、環境・ヘルスケアなどの各分野で求められる高性能な製品を開発し続けています。

私たちはこれからも、独自技術をさらに強化しながら外部とも連携し、新製品や新事業の創出を加速させ、社会に貢献するリーダーを目指していきます。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(1日の標準労働時間7時間55分)

※コアタイム/11:00~13:00
※標準的な勤務時間帯/7:50~16:30(休憩45分)
※残業月25時間程度
勤務地
【転勤当面なし/車通勤可】

宇都宮工場/栃木県宇都宮市清原工業団地13-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


栃木県
交通アクセス
◆JR宇都宮線「岡本駅」から車で21分
◆宇都宮ライトレール「清原地区市民センター前」駅下車 徒歩10分
給与
月給18万円~26万4000円

※弊社の社内規定に則り、条件設定させていただきます。
※試用期間2か月(期間中の待遇変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~430万円

モデル年収例

年収420万円 / 30歳 /既婚・配偶者扶養・子供1人/残業手当20時間分+諸手当込み
年収450万円 / 35歳 /既婚・配偶者扶養・子供2人/残業手当20時間分+諸手当込み
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回(昨年度実績:4.36か月)
諸手当
  • 通勤手当(月5万円まで)
  • 家族手当
  • 子供手当(1人につき月1万7,700円)
  • 介護手当
  • 住宅手当(規定による)
└借家/家賃の55%(月3万円まで)
└持ち家/月7,500円
  • 残業手当
休日・休暇
《年間休日120日》
  • 完全週休2日制(土日祝)
└夜間・休日出勤となる場合もありますが、代休の取得が可能です。
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年間有給休暇
└10日~20日
└有給休暇の取得推奨日あり
  • 慶弔休暇
  • 生理休暇
  • 育児休暇
  • 子供看護休暇
  • 介護休暇

※その他会社カレンダーによる
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 厚生年金基金
  • 寮社宅
  • 従業員福祉基金
  • 従業員持株会
  • DC制度
  • 持ち家支援制度
  • 福利厚生施設・サービス
  • 教育研修制度
└OJT
└e-ラーニング
└自由選択型のスキルアップセミナー
└資格取得奨励制度
  • 再雇用制度(65歳まで/定年60歳)
  • スポーツ大会・懇親行事(ボウリング大会など)
  • 社員食堂あり
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
設立
1914年6月26日(創業1882年5月3日)
代表者
代表取締役社長 竹内郁夫
従業員数
4,015名(2023年3月31日時点)
資本金
517億3,000万円(2023年3月31日時点)
売上高
3,757億2,000万円
事業内容
  • フィルム、ライフサイエンス、環境・機能材、機能繊維分野における各種製品の製造、加工、販売
  • プラント・機器の設計、販売
  • 各種技術・情報の販売
本社所在地
大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号 大阪梅田ツインタワーズ・サウス
企業ホームページ https://www.toyobo.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接

担当部門責任者による面接を行います。
  1. STEP
    3

内定

採用内定まで、約3週間を予定しております。
面接回数
1~2回
問い合わせ
東洋紡株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 東洋紡株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/東洋紡株式会社採用事務局の所在地です。

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