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株式会社広済堂ライフウェル

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未経験歓迎【葬祭プランナー】東証プライム上場企業グループ企業 株式会社広済堂ライフウェル ご葬儀の提供を通し、人々の良いお別れを創造しております。

掲載終了日:2024/04/18

この求人のポイント

グループ企業の強力なバックアップを背景に、ご遺族に寄り添うご提案で、着実に成長を遂げています。
「誰かの役に立ちたい」「誰かを支えたい」その想いが あれば大丈夫。必要となる資格は運転免許のみです。 ご遺族に寄り添って、ひとときの“心の支え”になって ください。事業拡大!葬祭プランナー職の大募集です。
未経験でも大丈夫。「分からないことはありませんか?」ご遺族に寄り添う“ホスピタリティ”が大切なお仕事
 愛するご家族を失ったご遺族の悲しみは、小さなものではありません。それが突然のことであればなおのこと。「どうすればいいの?」と不安でいっぱいになり、慌ただしさの中で途方に暮れてしまうことになります。
 我々は、そんなご遺族に寄り添い、より良いかたちでお別れをできるようご葬儀のプランニングを行なう葬祭プランニング事業を展開。
 あなたの持ち前のホスピタリティが活かせるポジションをご用意しております。

仕事内容

葬祭プランナー業務(未経験者大歓迎)をお任せします。 ◎賞与年2回 ◎インセンティブあり ◎夜勤なし

具体的には

ご葬儀の担当者として、ご遺族との打ち合わせから会場の設営、式の進行などさまざまな業務をお任せします。

ご遺族が悔いなきお別れができるよう「故人様が大好きだった電車を祭壇上にお花で作りませんか」など、ご予算やお気持ちを踏まえ、最適なご提案を行なってください。

独り立ちまでは、先輩が丁寧にフォロー!

仕事の流れ

▼ヒアリング
 故人様の趣味やお人柄をヒアリング、プランの提示。
▼備品発注
 システムに必要な備品を入力。
▼式場設営
 祭壇や椅子の設置、待合室の準備など。
▼葬儀の進行管理
 お式の進行を管理、参列された方の対応など。
▼アフターフォロー
 ご葬儀終了後も、ご遺族のお困り事があればサポート。

対象となる方

高卒以上・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・ブランクOK
◎普通自動車運転免許(AT限定可)
◎高卒以上・第二新卒歓迎
※特別なスキルや経験は一切問いません!
 これまでの経験やブランクも一切問いません。

~以下1つでも当てはまる方、歓迎します!~
◆コミュニケーションを大切にできる
◆「誰かのために貢献したい」という想いをお持ちの方
◆ホスピタリティを活かした仕事がしたい方
◆やりがいのある仕事がしたい
◆アイデアを活かすような仕事に興味がある
◆営業や接客のお仕事の経験がある など
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

細かい確認を怠らない方

故人様、ご遺族がご希望するご葬儀を実現するためにも、詳細なヒアリングが必要です。細かい確認を怠らずにできる方や責任を持って物事を進められる方なら早期に活躍できることでしょう。

この仕事に向いていない人

コミュニケーションを軽視する方

ご遺族はご葬儀に関して詳しくない方がほとんど。ご要望を汲み取るためにも丁寧な説明やヒアリングが求められることから、コミュニケーションを軽視する方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5名
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※残業は、月20~30時間ほどです。
勤務地

落合営業所

東京都新宿区上落合3-10-3 加藤ビル301号室

四ツ木営業所

東京都葛飾区白鳥2-5-5 お花茶屋会館3階

※希望考慮。上記どちらかに配属。転居を伴う転勤はありません。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス

落合営業所

東京メトロ東西線「落合駅」より徒歩1分
西武鉄道新宿線、都営大江戸線「中井駅」より徒歩6分
JR各線「東中野駅」より徒歩6分

四ツ木営業所

京成電鉄本線「お花茶屋駅」より徒歩4分
給与

月給27万円以上+各種手当+賞与年2回

※試用期間3か月間の給与は、未経験者に限り【月給25万円】となります。
※経験や能力を最大限に考慮し、決定いたします。
※残業が発生した場合は、別途全額支給しております。

☆インセンティブ制度
 会社全体で売上目標及び利益を達成した月に支給。
 また、販売商品や対応件数など各項目により個人ごとに別途支給します。

業績手当・インセンティブの一例(経験者の場合)

 基本給312,000円+業績手当10,000円+インセンティブ50,000円
 ※別途、残業手当を支給。
 ※インセンティブは個人売上に応じて

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~500万円

モデル年収例

年収650万円 / 35歳 葬祭プランナー職 経験2年
年収450万円 / 25歳 葬祭プランナー職 経験1年 /未経験入社
昇給・賞与
■昇給年1回
■賞与年2回
諸手当
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当全額支給
■業績手当・インセンティブ手当
■年末年始手当(12月31日~1月3日出勤の場合:1日5000円)
■出張手当
■役職手当
休日・休暇
■シフト制(月9日休み)
※1月・12月は月11日休み
┗希望通りのお休みが取れるよう、仕組みづくりを行なっています。
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
※年間休日112日
福利厚生
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社内禁煙
■制服貸与
■スマホ貸与
■ポスタルくらぶ加入
┗自転車傷害・旅行傷害・火災などの見舞金サービスやレジャー施設、旅行、レンタカーなどの会員優待割引といった多彩なサービスを受けられます!
募集背景

幅広く事業を展開している広済堂グループ。

 時代の変化を踏まえ、今後はグループ全体でエンディング事業を強化することとなり、2022年に葬祭プランニング事業をスタート。
 総合斎場を運営するグループ会社との連携により、お問い合わせ件数は順調に増加しております。より多くのお客様からのご依頼に着実に対応していくため、新しいスタッフを5名増員する計画です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 上場企業のグループ会社
設立
2020年4月
代表者
志岐 崇
従業員数
28名(2024年2月現在)
資本金
1億円
売上高
6億8000万円(2023年3月期実績) 1億1500万円(2022年3月期実績) 8000万円(2021年3月期実績)
事業内容
エンディング関連事業
本社所在地
東京都港区芝浦 1-2-3 シーバンスS館13F
当社サービスについて
https://www.tokyohakuzen.co.jp/sougi/
当社のサービスは上記HPをご確認ください!
企業ホームページ https://www.kosaido-lw.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
応募フォームよりエントリーしてください。
追って、こちらからご連絡いたします。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

面接日・入社日についてはご希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    2

面接1~2回(対面)

本社または落合営業所で行ないます。
※勤務地付近の貸会議室で行なう場合があります。
  1. STEP
    3

内定

ご応募から内定までは2~4週間以内。ご応募から1ヶ月以内でのご入社が可能です。
面接地
<本社>
東京都港区芝浦1‐2‐3 シーバンスS館13階
<落合営業所>
東京都新宿区上落合3-10-3 加藤ビル301号室
問い合わせ
株式会社広済堂ライフウェル

住所
〒 1050023 東京都港区芝浦1-2-3シーバンスS館13F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-3453-0570(直通)

会社・仕事の魅力

昨年からインセンティブ制度を開始しました。

 当社では葬儀後にお客様にアンケートを取っていますが、自分の名前宛てに感謝の言葉が書かれていること多々あります。「プランナーの◎◎様に丁寧に対応いただき助かりました」「ご葬儀の終わった後もいろいろと助けていただき感謝しています」などの文面を目にしたときには「丁寧に対応して、本当によかった」とやりがいもひとしおです。
 ご遺族が悔いのない最後のお別れができるよう、寄り添いながらプランニングを行なっていくので、不安にかられているご遺族の心情に寄り添うことはもちろん、細やかな心配りも欠かせません。真摯に対応した結果、心から感謝されることも多くあります。
 このようなご遺族様のお声を評価・還元するため、2023年から業績手当・インセンティブ制度が始まりました。これから入社される社員には、会社の利益をしっかり還元できる仕組みの元、働くことができますので、モチベーション高く取り組んで欲しいと思っています。
 1949年の設立以降、印刷や人材、エンディング事業など多岐にわたるサービスを展開してきた広済堂グループ。2022年4月からはプライム市場に移行しています。
 こうした安定基盤の中、火葬場の運営や式場の提供、オンライン葬儀など、時代の変化に合わせて幅広いサービスを展開。100年以上の歴史がある火葬場を運営するグループ会社があるなど集客力は抜群。このような安定した環境であれば、長く活躍できそうです。

マイナビ転職
編集部より

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