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株式会社IDOM

その他の募集要項

Gulliver【カーライフプランナー】未経験歓迎★年収650万円~可 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【セールスリーダー】月給35万~/賞与3ヶ月分/年収900万以上可 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

未経験/年休120日/年収650万可/賞与有【カウンターセールス】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【セールスリーダー】月給35万~/賞与3ヶ月分/年収900万以上可 株式会社IDOM プライム上場 │ホワイト500準備中(健康経営優良法人の認定)

掲載終了日:2024/04/29

この求人のポイント

売上を牽引するプロを目指せる◆100%反響型で接客に専念可能◆成約率50%◆インセンティブ・賞与あり
【業界大手企業】中古車買取台数・販売台数は業界随一 【Gulliverブランド】圧倒的な知名度で100%反響型 【花形ポジションへ】営業または販売経験があれば歓迎 【専門知識不問】車の知識ゼロ、ペーパードライバーOK 【高収入を実現】月給35万円以上+インセン&賞与あり 【休日充実】年休120日・ライフサポート休暇など多数
売れる仕組みがあるからセールスのプロを目指せる!業界トップクラス企業で最上級のキャリアパスを実現!
営業または販売経験を活かして、「稼げる+キャリアを高める」という働き方を手にしてみませんか?中古車買取台数・販売台数ともに業界トップクラスを誇る「Gulliver」で、セールスリーダーとして活躍してください。セールスリーダーは店舗の売上を伸ばすトップセールスのような存在で、セールスの最前線ポジションです。月給は35万円以上。140万円のインセンティブ実績あり。営業キャリアの最高峰を手にしてください。

仕事内容

セールスリーダーとして、販売・営業を極めるポジションで活躍してください◆店舗の売上を牽引するコアポジション◆マネジメントは副店長などが担当

具体的には

店舗の数字を率いるセールスリーダー(営業主任職)として活躍します。リーダーという肩書こそあれど、目指していただくのは最前線で売上・顧客数を伸ばすセールスのプロフェッショナルです。メンバー育成、店舗マネジメントは副店長が担うので、セールスリーダーは数字を伸ばすことに集中できます。

配属先の編成

■販売業務

ご来店されたお客様に、「購入のきっかけ」「使用目的」などを伺い、ニーズに合った最適な1台をご案内します。展示車両や販売システム『ドルフィネット』を用いることで、お客様と一緒に効率的に探すことが可能です。

■買取業務

電話やWebサイトから買取査定の依頼を受けてから、お客様にご来店いただきます。車の状態を確認する際は、決められた項目があるので手順通りに進めればOK。判断が難しい状態については、メンバーに相談することも可能です。状態を確認後、査定金額をお客様にお伝えします。

責任を一人で抱え込むような体制は一切ありません!

店舗の数字を牽引すると言っても個人ノルマはありません。店舗全体の目標数値があるので、その店舗売上への貢献を担うイメージです。また、車に詳しくなくても大丈夫です。セールスリーダーの中にはペーパードライバーも多数活躍中で、意見交換やノウハウの共有はスタッフ同士でスムーズに行えるので安心してください。

対象となる方

<学歴・クルマの知識は不問!>■営業、または販売の経験がある方 ■要普免(ペーパードライバーOK)

【具体的には】

◆営業 または 販売の経験がある方
◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定、MTどちらでも構いません。ペーパードライバーの方も歓迎です)
※22年卒・23年卒の方も歓迎!

★自動車に関する知識は一切不問です!約4万台の自動車情報が登録されている販売システムがあるので、条件を入力すればニーズに合った自動車を見つけることができます。仕事を通じて知識を少しずつ身に付けられる環境です。

<先輩の前職は?>

・カーディーラー
・不動産営業
・人材系の営業職
・小売業店員
・携帯ショップスタッフ 他多数!

経験・スキル・希望に応じて多彩なキャリアパスを実現

現場スキルを極める「ハイプレイヤー」と、管理職などの「マネジメント」の2つのキャリアコースがあります。マネジメントコースであれば、店長、支店長、事業部長を目指せます。また『社内公募制度』を活用することで、営業企画、事業企画、人事、海外勤務へとジョブチェンジも可能で、幅広い選択肢を手にできます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

一人ひとりの実績を正当に評価・還元する制度が整っています。入社から4カ月で140万円の歩合を手にするメンバーもいるなど、中途入社のハンデは一切ありません。頑張りをしっかりと評価された方に向いています。

この仕事に向いていない人

店舗の目標を達成するためには、周囲と連携しながら業務を進めることが大切です。決して一人よがりで結果を出せるような仕事ではありません。コミュニケーションが取れない方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

10:00~20:00(実働8時間)

※シフト制
勤務地

全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所

★初期配属は希望と現住所を考慮の上、相談可能です。

<3通りから働き方が選べます>
●ナショナル社員 (全国転勤)
●エリア社員 (エリア内転勤)
●都道府県限定社員 (※規定あり)

【北海道】
北海道

【東北】
青森県/秋田県/岩手県/山形県/宮城県/福島県

【北関東】
茨城県/群馬県/栃木県

【関東】
埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県

【北陸・甲信越】
山梨県/新潟県/富山県/長野県/石川県/福井県

【東海】
静岡県/愛知県(名古屋市など)/岐阜県/三重県

【関西】
滋賀県/京都府(京都市など)/奈良県/和歌山県/大阪府(大阪市など)/兵庫県(神戸市など)

【中国】
岡山県/広島県/鳥取県/島根県/山口県

【四国】
香川県/愛媛県/徳島県/高知県

【九州・沖縄】
福岡県(博多区など)/佐賀県/長崎県/大分県/熊本県/宮崎県/鹿児島県/沖縄県

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
交通アクセス
※自動車・自転車通勤OK!(駐車場・駐輪場完備)
※詳細は、当社HPをご覧ください。
https://221616.com/shop/
給与

月給35万円~+インセンティブ


※前職給与・経験を考慮し、決定いたします。
※固定残業手当/月20時間分(44,643円~)
※月給は固定残業手当を含みます。
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給します。
※4ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。

【管理職昇格後の収入例】

月収55万円
(月給40万円+地域手当2万5000円+管理職手当2万円+店舗規模手当5万円+管理職能力給5万5000円)

★成果は正当に還元!

インセンティブは年3回支給。1回あたりの平均額は20~30万円、最大140万円です。加えて、賞与は年2回支給しています。頑張りを評価できるよう、査定も随時(昇給査定年1回、能力給査定年3回)行なっています。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
600万円~650万円

モデル年収例

年収945万円 / 32歳 経験5年 /(月給57万1000円+インセンティブ+賞与)
年収624万円 / 28歳 経験3年 /(月給36万7000円+インセンティブ+賞与)
昇給・賞与
◆賞与年2回(6月・12月)+インセンティブ年3回
※インセンティブは所属事業部によって、基準が異なります。

◆昇給査定:年1回、能力給査定:年3回
諸手当
■子供手当(一人/月5000円)※賞与時支給
■店長手当(月2万円)
■店舗規模手当(月最大10万円)
■異動転居手当(本人及び配偶者に各5万円、子供一人当たり2万5000円)
■単身赴任手当(月6万円)
■残業手当(超過分)
休日・休暇
【年間休日120日】
●シフト制/月9日以上
●有給休暇(試用期間終了後付与)
●慶弔休暇
●特別休暇
●出産・育児休暇
●介護休暇
●ライフサポート休暇(7日間)
福利厚生
■交通費(月7万円まで)
■地域給(月2万5000円まで ※地域による)
■能力給(月最大9万9000円)
■店長能力給(月最大35万2000円)
■インセンティブ(4カ月ごと/最大140万円)
■社会保険完備
■確定拠出年金(401k)
■従業員持株会
■社員割引販売(車購入)
■社宅制度
■引越費用(全額会社負担)
■敷金・礼金(会社負担 ※上限あり)
■家賃補助(一部会社負担/居住3年目まで:50%、4年目:35%、5年目:20%、6年目以降:全額自己負担)
※転居を伴う異動があった場合、再度居住1年目扱い。
■結婚祝金(10万円)
■出産祝金(3万円)
■マイカー通勤OK
福利厚生
■育児時短勤務制度(子が12歳まで利用可)
■土日祝託児所利用補助
■妊活支援制度
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 海外勤務・出張あり
  • 時差出勤可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 固定給25万円以上
  • 引越し費用実費全額負担
  • 在宅勤務手当あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 平均年齢30代
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
1994年10月25日
代表者
代表取締役社長 羽鳥 由宇介/羽鳥貴夫
従業員数
【単体】3072 名(2022年2月28日時点) 【連結】4347名(2022年2月28日時点)
資本金
41億5702万円(2023年2月28日時点) ※東証プライム上場
売上高
【連結】 4595億3200万円 (2022年2月期実績)【単体】 3067億3300万円 (2022年2月期実績)
事業内容
1. 自動車の販売事業
2. 自動車の買取事業
3. その他自動車流通に関わる事業

☆中古車売買「Gulliver」を全国に約460店舗展開。
ハイパーグロスカンパニーとして
確固たる地位を確立しています。
本社所在地
◆本社/東京都千代田区丸の内二丁目7-2 JPタワー26階
◆幕張オフィス/千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデン
◆浦安オフィス/千葉県浦安市入船1-5-2 プライムタワー新浦安
優位性表記の根拠※他社機関調べ
*ハイパーグロスカンパニー
設立から10年未満で10億ドルの売上げを達成した企業に贈られる称号

*働きがいのある会社ランキング入賞
GPTWジャパン主催ランキング/従業員1000名以上部門(2017年度出典)
関連会社
<日本>
■株式会社ガリバーインシュアランス
■東京マイカー販売株式会社
■株式会社IDOM CaaS Technology
■株式会社IDOMビジネスサポート
<オーストラリア>
■IDOM Innovations Pty Ltd.
<アメリカ>
■Gulliver USA, Inc.
■Gulliver East, Inc.
企業ホームページ https://221616.com/idom/recruit/mid-career

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
∞ここまでお読みいただき、ありがとうございます∞

興味をお持ちいただいた方は
【この求人に応募する】より
ご応募ください。
応募受付後の連絡
※応募者全員へ下記連絡先からご連絡いたしますので
受信ができるよう設定をお願いいたします。
メール:idom-recuit@hito-link.jp
電話:080-4876-0986

※オンライン選考実施中!スマホやPCで面接が可能です
採用プロセス
★ご応募から1カ月以内の入社も可能!★
スピーディーな選考を行っています。
在職中の方もお気軽にご相談ください!
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

  1. STEP
    2

Web面接(1回のみ)+適性テスト

  1. STEP
    3

内定

※入社日は毎月1日となります。
入社時期はご相談ください。
書類選考のポイント
∞人柄重視の採用です∞
入社時に特別なスキルや経験はいりません!
中途入社の先輩たちも8割が未経験スタート。
「クルマの知識が全くない」
「この業界の仕事は初めて」
という方も意欲さえあれば問題ありません。
安心してご応募ください。
面接回数
1回のみ
面接地
※オンライン選考実施中!
スマホやPCでWeb面接ができます。
問い合わせ
株式会社IDOM

住所
〒 100-7026 東京都千代田区丸の内二丁目7-2 JPタワー26階
地図を見る

採用担当
IDOMキャリア採用

電話番号
070-3248-1155

備考
受付平日 9:30~18:30

会社・仕事の魅力

セールスリーダーを目指せる仕組みが整っています

店舗の売上を牽引するセールスリーダーを聞くと、採用は狭き門のように感じる方もいるかもしれません。でも、実は応募資格の経験値としては「販売または営業経験をお持ちの方」という比較的広い枠が設けられています。その理由は、誰もがセールスのプロフェッショナルを目指せる仕組みが整っているからです。

例えば、同社独自のシステムを使うことで最適な自動車を抽出することができるため、「自動車の知識ゼロ」「ペーパードライバー」という方でも大丈夫です。また、圧倒的な知名度を武器に100%反響型のスタイルのため、提案・商談に専念することができ、成約率は脅威の50%以上を誇ります。

★入社4カ月目でセールスリーダーへ昇格
★入社数カ月で140万円のインセンティブ獲得
これらは珍しい実績ではありません。コツコツとフットワーク軽く取り組むことで、誰もが到達できるチャンスのあるステージです。
業界屈指の規模を持つ企業でありながら、時代の流れに合わせる柔軟な社風が同社の特徴の一つ。過去には社員さんの提案により、年間休日が増えたり、単身赴任帰省手当の支給回数が4倍になったそうです。そのほか、会社から店舗ごとに月1回の食事会費用が支給される『コミュニケーション金』という制度や、社員の働きやすさを推進する『桜プロジェクト』などもあるとのこと。安心して働き続けたい方に最良の環境と言えそうです。

マイナビ転職
編集部より

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