東京都／人事・労務・採用の求人・転職・中途採用情報(58ページ目)
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- 人材紹介
- 職種未経験OK
- 学歴不問
目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。 前期の売上高は1,160億円、今期目標は1,500億円と、130…
| 勤務地 | 東京都東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル30階 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～1000万円 【年収例】 7年目 年収1200万円 （給60… |
| 仕事内容 | SNSの運用、採用広報・リファラル採用の推進。 |
| 対象となる方 | ・大卒以上 ・人材業界での営業もしくは事業会社での採用実務経験が2年以上の方 |
- 人材紹介
- 学歴不問
組織の発展・進化をリードする実感 当社は「個人の成長が会社の成長に繋がる」と考えており、採用活動が経営にプラスの影響を与える様子を実感できます。 若手の登用機会も豊富で、自らが採用した人材が活躍し、…
| 勤務地 | 東京都東京都渋谷区恵比寿南1-5-5 JR恵比寿ビル11F |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～900万円 【試用期間】 入社後3か月（本採用と同条… |
| 仕事内容 | 社長や担当役員と一体となり、各種採用領域の戦略・実行・仕組み化をリード、全社経営戦略の策定から参画し、採用戦略を策定・実行、社内各部門と連携しながら、採用プロセスを実行・改善し、採用目標を達成。 |
| 対象となる方 | 【必須】 ※下記いずれかをお持ちの方 ■IT事業会社におけるITエンジニアの採用人事としての豊富なご経験 ■IT業界担当のエージェントにおける高いご実績 |
- 人材紹介
- 学歴不問
▼本ポジションの魅力 「圧倒的当事者」として組織の急拡大を牽引 創業期×急拡大 という、面白く、そしてカオスなフェーズを当事者として味わえます。 「最難関のIT採用」を勝ち抜くスキル 激戦区であるIT・AI人…
| 勤務地 | 東京都〒150-0013 |
|---|---|
| 給与 | 年収500万円～800万円 ◆年収500万円の場合 ・月給 ：358,000円… |
| 仕事内容 | 採用人事として戦略・計画・KPIの策定、採用チャネルの設計・運用、採用広報、選考改善を牽引。採用が軌道に乗り次第、評価制度・組織開発にも着手します。 |
| 対象となる方 | ・企業人事として、人事/採用に関わる企画・実務経験（目安2年以上） ・エンジニア採用経験 |
- 人材紹介
- 学歴不問
「退職後も企業と個人がつながり続ける仕組み」のアルムナイ事業を展開している株式会社ハッカーズークと「採用の入口を支援する仕組み」RPO事業をリードする株式会社レイン。 現在、統合による事業機会の創出と…
| 勤務地 | 東京都東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル5階 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～800万円 ＜月給＞ 433,222円～581,172円 ＜月給内… |
| 仕事内容 | 本ポジションでは、変革期を迎える当社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。 |
| 対象となる方 | ■必須要件 ・インハウス人事またはRPO担当として、中途採用をリードした経験 ・採用計画立案から実行まで経験されている方 ・ハンズオンで採用戦略の立案から実行まで取り組める方 ・ベンチャーo… |
- 人材紹介
- 職種未経験OK
- 学歴不問
人事業務に関わる全ての業務が身に付く 新卒・中途・ヘッドハンティングなどすべての採用手法をハンドリングし 組織戦略の選定、制度設計、人材開発と人事として必要なすべてのスキルが身に付きます。 様々な業種…
| 勤務地 | 東京都〒107-0061東京都港区北青山一丁目3番1号 アールキュー… |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～2400万円 【年収例】 【モデル年収】 年収7,10万… |
| 仕事内容 | ホールディングスおよび子会社の人事業務を統括し、採用人事・制度設計・人材開発・組織戦略を担います。 |
| 対象となる方 | 人事の経験、もしくはBtoBでの営業経験がある方 |
- 人材紹介
- 学歴不問
当社は中古不動産の仕入れから販売・管理までを一貫して行う不動産総合企業です。 設立以降、売上95億円規模まで拡大した急成長企業 ただ不動産を買って、売るだけではない、高齢化社会におけるインフラとなる不…
| 勤務地 | 東京都東京都港区六本木3丁目2-1 住友不動産六本木グランドタワ… |
|---|---|
| 給与 | 年収490万円～600万円 【年収例】 500万円／社1年 570万円／入社… |
| 仕事内容 | 中途採用／新卒採用の企画実行、採用チャネル設計（媒体／エージェント／ダイレクトリクルーティング）、スカウト運用、応募者対応、面接調整、面接官対応／採用基準設計。 |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社における採用実務経験（中途or新卒）3年以上 ・採用におけるKPI管理／改善経験 ・社内外との調整・折衝経験 【歓迎】 ・営業職の採用経験（不動産／人材など） ・ダイ… |
- 人材紹介
- 学歴不問
当社はSAP領域に特化したフリーランス支援を展開しており、 本ポジションはフリーランスコンサルタントの登録推進と関係構築がミッションです。 代表との距離が近く、意思決定がスピーディーな環境で、採用力・伝…
| 勤務地 | 東京都本社／東京都港区新橋2-5-2 堀ビルグッドオフィス新橋201 |
|---|---|
| 給与 | 年収450万円～600万円 【給与補足】 ■月額（基本給）：295,954… |
| 仕事内容 | フリーランスコンサルタントの登録推進と関係構築です。 |
| 対象となる方 | ■必須要件：下記いずれか ・人事採用業務経験 ・人材業界での営業経験者 |
- 人材紹介
- 学歴不問
人事部は現在6名体制ですが、面接対応が可能な人員が限られており、中途・新卒それぞれ人手が不足しています。 本ポジションでは、面接対応を中心に採用活動全体を推進しつつ、将来的には評価制度や人事配置など…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収550万円～1000万円 ■想定年収：500万円～1000万円 ■月給：… |
| 仕事内容 | 新卒・中途の採用戦略設計、面接・選考対応、採用ブランディング、制度企画、組織開発など、人事領域の企画・実行を一貫してお任せします。 |
| 対象となる方 | 必須条件 ・メンバーマネジメントのご経験 ・メイン担当として、新卒or中途採用をリードされたご経験 |
- 人材紹介
- 学歴不問
中途採用におけるフロント担当として中途採用全般をリードしつつ、面接対応も可能な中途採用経験者を募集しております。 将来的には管理職も目指していただけるポジションです。 ＜部署構成＞ 人事部：10 名 ・CHR…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収500万円～700万円 ■想定年収：500万円～700万円 ■月給：38… |
| 仕事内容 | 採用戦略の企画立案・実行、人材の要件定義、求人表作成、選考開始から採用決定までのコミュニケーションプラン、採用ストーリーの設計、採用オペレーション改善等。 |
| 対象となる方 | 必須スキル ・営業経験3年以上もしくは人事採用経験3年以上 |
- 人材紹介
- 学歴不問
現在新卒採用においては新卒担当が3名で面接を行っており、フロント担当として新卒採用全般をリードしつつ、説明会対応や面接対応も可能な新卒採用経験者を募集しております。 将来的には管理職も目指していただ…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収450万円～700万円 ■想定年収：450万円～700万円 ■月給：34… |
| 仕事内容 | 採用戦略の企画立案・実行、人材の要件定義、求人表作成、選考開始から採用決定までのコミュニケーションプラン、採用ストーリーの設計、採用オペレーション改善等。 |
| 対象となる方 | 必須スキル ・営業経験3年以上もしくは人事採用経験3年以上 |
- 人材紹介
- 学歴不問
人事経験者歓迎！ 「AFURI」は飲食事業を基盤に、ブランド商品の小売・流通・販売へと展開を広げ、 次なる成長フェーズへと歩みを進めています。 本ポジションの魅力： 評価制度のアップデートにも関われる ただ…
| 勤務地 | 東京都東京都渋谷区東3-14-19 オークヒルズ2F |
|---|---|
| 給与 | 年収450万円～650万円 ■月額（基本給）：310,000円～451,000円… |
| 仕事内容 | 採用戦略の設計、実行、採用広報の企画(SNS・採用サイト運用)、人事制度の設計・改善提案、評価制度の運用および見直し。 |
| 対象となる方 | 【必須】 ●事業会社での人事経験2年以上（採用または制度） |
- 人材紹介
- 学歴不問
航空業界では現在も多くの意思決定が手作業や専門家の判断に依存しています。 当社の航空運航最適化ソフトウェア『Weave』は、航空会社の戦略的な飛行の変更における最適解の提案とトレードオフを定量的評価し、…
| 勤務地 | 東京都東京都千代田区飯田橋4-8-6 |
|---|---|
| 給与 | 年収550万円～650万円 ■支払い通貨：日本円 ■時間外労働：法… |
| 仕事内容 | 採用KPIやデータの分析、経営への定量的なレポーティング、採用プロセス・オペレーションの改善。 |
| 対象となる方 | 【必須】 ・英語・日本語ビジネスレベル以上 ・採用目標に対して自走し採用に繋げた経験 ・経営層や事業責任者と向き合い、採用に関する意思決定を行ってきた経験 いづれかの経験 ・ITスタートア… |
- 人材紹介
- 職種未経験OK
- 学歴不問
目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。 前期の売上高は1,160億円、今期目標は1,500億円と、130…
| 勤務地 | 東京都東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル30階 |
|---|---|
| 給与 | 年収500万円～1000万円 【年収例】 5年目 年収1000万円 （給50… |
| 仕事内容 | 候補者の経歴を読み込み、心に響くスカウト文面の作成からカジュアル面談の実施まで、能動的な母集団形成を担います。 |
| 対象となる方 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会人経験2年以上（対人折衝経験があれば尚可） |
- 人材紹介
- 学歴不問
イオン銀行は、「お買い物ついでに銀行を利用できたら」「土曜・日曜、祝日も営業する銀行があったら」「もっと身近な銀行があったら」とのお客さまの声にお応えして、2007年10月、小売業から誕生した金融機関と…
| 勤務地 | 東京都東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア |
|---|---|
| 給与 | 年収557万円～816万円 試用期間：3ヶ月 契約期間：期間の定めなし |
| 仕事内容 | ― 経営方針・事業戦略に基づく人事戦略の策定、人事制度（評価・処遇・昇格等）の企画・運用、― 人事データ、人件費、要員管理に関する企画・運用、― 人事規程の整備、法改正対応。 |
| 対象となる方 | ■必須条件： 業務は多岐にわたりますが、他の人事部スタッフや他部署と連携を図りながら、会社全体を繋ぐ役割として、積極的な行動を期待します。 ・業界・職種問わず、上述の業務いずれかに関わるご経験を… |
- 人材紹介
- 学歴不問
「商業と金融の融合」「リテール・フルバンキング」を事業コンセプトに掲げ、「親しみやすく、便利で、わかりやすい」銀行を目指しています。 グループ横断の教育施策に関与できる経験 約130種類の研修基盤を活用…
| 勤務地 | 東京都東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア |
|---|---|
| 給与 | 年収557万円～816万円 試用期間：3ヶ月 契約期間：期間の定めなし |
| 仕事内容 | 研修教材（PowerPoint、e-learning等）の作成、AI／デジタルツールを活用した教育施策の企画・推進。 |
| 対象となる方 | ■必須条件： ●ご経験 ・事業会社での教育、研修担当経験（目安3年以上） ・研修の企画立案ならびに実行経験 ・研修資材作成経験（PowerPoint、e－Learning、動画など） ●人… |
- 人材紹介
- 学歴不問
幅広い採用に関われる 新卒のポテンシャル採用からキャリア採用まで、採用レイヤーの幅広さが魅力です。 自分が採用した人が活躍し、事業の中心になっていく様子を近い距離で見られます。 採用がずっと動いている…
| 勤務地 | 東京都150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目3-15 BIZCORE渋谷2階 |
|---|---|
| 給与 | 年収450万円～699万円 【給与補足】 ■固定残業代：30時間分（70… |
| 仕事内容 | 採用実務のリード：ターゲット選定、媒体運用、スカウト送付、面接調整、エージェント・媒体管理：外部パートナーとの強固なリレーション構築、マネジメント補佐：メンバーのフォローや、採用チームの仕組み化。 |
| 対象となる方 | ■採用担当経験 (2年以上) |
- 人材紹介
- 職種未経験OK
- 上場
- 学歴不問
人事未経験からでも新たな組織における新たな制度作りに参画が可能です◎ 「人材マネジメント業務全般に関わることができるので、人材育成や組織作りに興味のある方はぜひご応募ください♪
| 勤務地 | 東京都東京都港区海岸1-9-1浜離宮インターシティ11階 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～700万円 【年収例】 年収 600万円（内訳の例：月給… |
| 仕事内容 | 社内人事制度の構築と運用、社内人材配置の適切な検討、提案。 |
| 対象となる方 | ・正社員としての実務経験5年以上 ・以下の条件に1つ以上当てはまる方 ┗大手上場企業での勤務経験 ┗マネージャー経験 ┗営業経験 ┗人事経験 ┗研修の考案/構築/実施経験 ┗プレゼンテ… |
- 人材紹介
- 学歴不問
【IPO準備や組織拡大フェーズを経験したい方】 「上場準備の現場で、労務戦略の核心に携わりたい」 「労務コンプライアンスの整備や労働時間管理の高度化など、会社のフェーズを変えるような仕事がしたい」 「自…
| 勤務地 | 東京都東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル 10階・8階 |
|---|---|
| 給与 | 年収550万円～750万円 ※年収についてはご経験や能力に応じて異… |
| 仕事内容 | 日々の労務業務の推進はもちろん、労務チームのマネジメント、労務戦略の立案、経営層への提案まで、幅広く携わります。 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・リーディングマークのミッション、バリューへの共感 ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・労務業務の実務経験5年以上 ・労務業務全般(給与計算、勤怠管理、社会保険… |
- 人材紹介
- 学歴不問
通信/金融/製造など、日本を代表する大手企業に向けて幅広いサービスを展開し、確かな実績有 事業拡大に伴う増員募集であり、会社の成長をダイレクトに感じられる環境です。 採用だけでなく、人事制度設計や組織…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収550万円～950万円 月給393,000~678,700 基本給290,700~502,1… |
| 仕事内容 | 事業計画に基づく中途採用計画の立案、KPI設定、進捗管理、採用プロセスにおける各種データの分析と改善施策のPDCA実行。 |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社の人事として、年間15名以上の中途正社員採用経験 ★エンジニア採用ヘチャレンジしたい方歓迎★ |
- 人材紹介
- 学歴不問
新卒チーム主導で動いており、事業部を巻き込みながら新しいチャレンジを繰り返しているフェーズです。 【採用実績 ※ビジネス職のみ】今後も急拡大していくチームであるため、卒年ごとに新たなチャレンジを継続…
| 勤務地 | 東京都〒141-0032 東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレ… |
|---|---|
| 給与 | 年収500万円～650万円 【年収例】 ■想定年収：500万円～650万… |
| 仕事内容 | 経営戦略/事業計画に紐づく人材計画・採用計画の立案（事業責任者との議論）、採用広報施策の企画と推進（イベント、採用HP・インタビュー、会社説明資料など）、採用におけるナレッジの蓄積・整理・型化。 |
| 対象となる方 | いずれかのご経験を2年以上お持ちの方 ・人事採用経験（新卒・中途） |
- 人材紹介
- 学歴不問
事業成長を左右する採用に、大きな裁量を持って挑戦できる エンジニアやPdM、アカウントマネージャーなど、難易度が高く事業成長を担う重要ポジションの採用をHR主導で推進しています。 経営・事業に近い立ち位置…
| 勤務地 | 東京都東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 FinGATE KAYABA 202 |
|---|---|
| 給与 | 年収550万円～780万円 【給与補足】 ※スキル・経験・能力を考… |
| 仕事内容 | 採用領域では、各事業責任者と採用要件を整理し、採用戦略の立案から母集団形成、クロージング、改善まで一気通貫で推進いただきます。 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・IT企業またはWebサービス企業における中途採用経験（3年以上） ・エンジニアやPdMなど難易度の高いポジションの採用経験 ・事業責任者や現場責任者と連携しながら採用を推進した… |
- 人材紹介
- 学歴不問
制度（ハード）と文化（ソフト）の両方に手を入れられる人事ポジションは、実はそう多くありません。 「測る」で終わらせない。 サーベイやエンゲージメントを分析レポートで完結させず、対話とファシリテーショ…
| 勤務地 | 東京都東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～1000万円 ■みなし残業代： 45時間分 130,058円～ … |
| 仕事内容 | 私たちは、「記憶を日常に」というミッションを果たすために、記憶のプラットフォーム「Monoxer(モノグサ)」を開発・運営しています。 |
| 対象となる方 | 組織開発・人材開発の実務経験、もしくは基幹人事制度（給与・等級・評価のいずれか）の業務経験3年以上＋組織開発への強い関心・挑戦意欲 ┗前者は、サーベイ運用／エンゲージメント施策／ワークショップ・対… |
- 人材紹介
- 学歴不問
テクノロジーを活用したウェルステック事業を展開し、不動産投資型クラウドファンディングや 各種プラットフォームなど独自のサービスを生み出しています。 年齢関係なく実績次第でキャリアアップできる環境です。
| 勤務地 | 本社 東京都渋谷区恵比寿 JR・地下鉄各線「恵比寿駅」より徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給：年2回… |
| 仕事内容 | ■人事（採用担当） 既存の新卒採用担当1名、中途採用1名と連携しながら、 新卒・中途採用全般の実務業務に幅広く携わっていただきます。 事業拡大に伴う組織強化に向け、採用機能をさらに強固なものへ… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ＊下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用担当経験1年以上 ・人材領域での対人を伴う実務経験1年以上（RA・CAなど） ・営業経験3年以上 【歓迎要件】 ・採用広報の企画・… |
- 人材紹介
- 学歴不問
テクノロジーを活用したウェルステック事業を展開し、不動産投資型クラウドファンディングや 各種プラットフォームなど独自のサービスを生み出しています。 年齢関係なく実績次第でキャリアアップできる環境です。
| 勤務地 | 本社 東京都渋谷区恵比寿 JR・地下鉄各線「恵比寿駅」より徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■昇給：年2回… |
| 仕事内容 | ■人事（採用リーダー） 新卒・中途採用チームのリーダーとして、採用業務全般を 幅広く担っていただきます。 既存事業の拡大と新規事業の発足に伴い、組織体制を強化する 重要なミッションです。 … |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・事業会社での採用業務経験3年以上（新卒/中途問わず） 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業での就業経験 ・人材・組織開発、人事制度設計・運用、カルチャー浸透施策の経験 ・採用計画… |
- 人材紹介
■経営に近い立場で人事戦略を推進できる 経営戦略を人事戦略へ落とし込み、中期経営計画に沿った組織・人事施策の立案から実行までを担います。 ■将来のCHRO候補として活躍可能 採用、人事制度、組織開発、人材…
| 勤務地 | 東京都（板橋区役所前 徒歩3分） マイカー通勤不可 屋内禁煙 |
|---|---|
| 給与 | 年収：680万～800万円（月給制） 月給：50万～59万円 賞与：1.5… |
| 仕事内容 | グループの中期ビジョンを実現するための人事戦略を策定し、中期経営計画として人事施策を企画・遂行して頂きます。 ・経営戦略・事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み～ロードマップ設計～推進・新卒・… |
| 対象となる方 | 【必須（MUST）】 ■事業会社での幅広い人事領域を経験しており、特に以下に強みをお持ちの方（5年以上目安） ・経営戦略に基づく人事戦略、組織戦略の立案経験・人事関連部門におけるマネジメント経験… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】■累計148億円超の資金調達を実施した2019年創業の日本初/京都大学発の核融合技術開発を行うスタートアップ 京都フュージョニアリングの子会社として2025年に設立されまし…
| 勤務地 | 東京都 大田区平和島6-1-1 東京流通センター 物流ビルA棟 AW1-S |
|---|---|
| 給与 | 年収 1200 ～ 1800 万円 給与は、経験・能力・前職給与等を考慮… |
| 仕事内容 | CHRO/最高人事責任者～京大発の核融合スタートアップ～のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ※履歴書の写真貼付必須※ ■人事責任者またはそれに準ずる立場での経験 ■採用、制度、評価、報酬、労務、組織設計等を横断して設計、実行した経験 ■人事基盤をゼロから構築し… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 上場
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企…
| 勤務地 | 東京都 千代田区外神田1-5-1 住友不動産秋葉原ファーストビル |
|---|---|
| 給与 | 年収 1280 ～ 1490 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、… |
| 仕事内容 | 【東京】HRデジタルトランスフォーメーション推進のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・HR変革、デジタルHR戦略、またはHRテクノロジー分野の経験 ・英語力（TOEIC 800点目安） ※業務上英語での会議や資料作成があります |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 上場
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企…
| 勤務地 | 東京都 品川区南大井6-26-1大森ベルポートA館3階 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1280 ～ 1490 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、… |
| 仕事内容 | 【東京】人財戦略および組織設計の実行責任者のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■経験 ・採用、配置、評価、処遇、育成、代謝、サクセッションなど一連の人事サイクルの人事実務経験 ・ピープルマネジメント経験 ・自ら起点となって人事施策を提案し実行、定着、… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 上場
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内一丁目6番6号 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1280 ～ 1490 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、… |
| 仕事内容 | 労働・雇用に関するエンプロイーリレーション・エキスパートのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・CoE機能での制度設計・展開の経験または、労働組合対応の経験 ・本質的な課題がどこにあるのかを掘り下げ、解決策を企画することができる力 ・従来のやり方にこだわらず、積極的に… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】デロイトトーマツグループのコーポレート機能を担っている企業です。人材開発戦略をお任せするポジションです。約2万人規模のグループ企業において人材研修の企画から推進…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-3-1新東京ビル 他、近隣各拠点 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1140 ～ 1820 万円 ※年収は残業代（30時間/月分）と変動… |
| 仕事内容 | 【Big4/自社側/ディレクター候補】人材開発戦略のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 下記、すべてを有すること ・事業会社での研修の新規企画～導入の実績 |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】社労士の経験を活かしながら人事業務受託部門の統括責任者かつグループ内の社労士法人のリードをすることで経営視点と社労士業務の専門性を磨くことができます。さらに、…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-3-1新東京ビル 他、近隣各拠点 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1140 ～ 1520 万円 ※年収は残業代（30時間/月分）と変動… |
| 仕事内容 | [HR_765]人事シェアードサービス統括マネジャー（DTSのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・社会保険労務士資格 ・人事、労務、社労士業務の実務経験（目安：5年以上） ・部門マネジメント経験（目安：3年以上） ・関係者との調整力、コミュニケーションスキル、提案力 … |
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- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】デロイトトーマツグループのコーポレート機能を担っている企業です。デロイトトーマツのコンサルティング部門における役員向け人事企画業務をお任せするポジションです。…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-3-1新東京ビル 他、近隣各拠点 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1140 ～ 1520 万円 ※年収は残業代（30時間/月分）と変動… |
| 仕事内容 | 【Big４/自社側/マネージャー】人事企画のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・3年以上の人事労務経験（労務管理、給与計算業務、社会保険業務、勤怠管理業務の複数のご経験） |
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- 職種・業種未経験OK
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】デロイトトーマツグループのコーポレート機能を担っている企業です。役員人事課題に対する解決策の企画から実行まで携わっていただきます。出社と在宅勤務のハイブリット…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-3-1新東京ビル 他、近隣各拠点 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1140 ～ 1520 万円 ※年収は残業代（30時間/月分）と変動… |
| 仕事内容 | 【Big4/マネージャー候補/週2在】役員数百名向け人事のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事制度構築・改定プロジェクトまたは企画業務に携わったご経験3年程 【歓迎要件】 役員クラスとの折衝や交渉経験 チームリードのご経験 |
- 人材紹介
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- 上場
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内一丁目6番6号（日本生命丸 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1160 ～ 1490 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、… |
| 仕事内容 | タレントマネジメント・産学官連携を推進するマネージャーのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 （1）下記のご経験やスキルをお持ちの方： ・人事・労務・人財育成業務（5年以上） ・「モノづくり」に関わる人財マネジメントに高い関心を持っていること ・リーダーシップ、ファ… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】★弊社経由で入社実績多数！★航空エンジン・社会インフラ分野で世界トップクラスの技術力を誇る総合重工メーカー!!航空エンジンの国際共同開発を推進/売上収益約1.6兆円…
| 勤務地 | 東京都 江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル |
|---|---|
| 給与 | 年収 1100 ～ 1500 万円 ※年収は、経験・年齢・資格等を考慮し… |
| 仕事内容 | 【東京】採用業務のプロセス構築/業務改善のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■採用における業務プロセス改革（BPR）またはBPM ■採用（特に新卒採用）における採用戦略立案・戦術企画の企画・実行の経験 ■プロセス思考を用いたプロセスの見える化、業務改… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】★★★住友グループの源流企業!! 世界トップクラスの優良鉱山を保有、日本屈指の総合非鉄素材メーカー★★★ 【プライム上場】【非鉄金属業界の代表企業】【安定性◎】【…
| 勤務地 | 東京都 港区新橋5-11-3 【本社】 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1100 ～ 1400 万円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を… |
| 仕事内容 | 人事オープンポジション（管理職級）※ポジティブアクションのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 以下全てを満たす方 ■学士以上 ■人事経験or人事コンサル経験（5年以上目安） ■部下（5人以上目安）のマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼製造業での人事経験 ▼労… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】★世界トップシェア製品を複数保有しているグローバル企業!!世界3位・国内1位/売上の10%を研究開発に積極投資する業界牽引企業★グローバル統一基準の人事制度を導入/チャ…
| 勤務地 | 東京都 港区赤坂 5-3-1 赤坂Bizタワー |
|---|---|
| 給与 | 年収 1050 ～ 1800 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、… |
| 仕事内容 | 【東京】グローバル・トータル・リワード（スペシャリスト）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・パフォーマンスマネジメントまたは報酬担当（C&B）の経験 ・英語：海外現地法人担当者とメールでやりとりが出来るレベルは必須。会議で担当領域について議論できるレベルが望ましい（… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆労務管理クラウド領域でシェアNo.1を獲得！”日本企業の新しい働き方”を実現する国内最大規模のSaaSベンダー☆★ 【働きやすい環境：フルフレックス勤務、リモート勤…
| 勤務地 | 東京都 港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー17F |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000 ～ 1600 万円 ■別途成果給の支払い有 なお、経験・… |
| 仕事内容 | 人事企画責任者候補【SaaS/HRtech】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人事制度（等級・報酬・評価など）の新設または大規模改定を、オーナーとして構想～経営合意～導入・定着まで完遂した経験 ■経営層・事業責任者と連携し、事業計画と接続した人事戦略・… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】世界有数のビッグファームの一つデロイトトウシュトーマツの税理士法人
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング |
|---|---|
| 給与 | 年収 1038 ～ 1290 万円 月給：マネジャー：711,000円～、シニ… |
| 仕事内容 | 給与計算代行・コンサルティング_マネジャーのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・給与計算実務のご経験（アウトソーシングではなく自ら実務をおこなった経験） ・社会保険実務のご経験（アウトソーシングではなく自ら実務をおこなった経験） ・マネジメントの経験 … |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】世界有数のビッグファームの一つデロイトトウシュトーマツの税理士法人
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング |
|---|---|
| 給与 | 年収 1038 ～ 1290 万円 月給：マネジャー：711,000円～、シニ… |
| 仕事内容 | 給与計算代行・コンサルティング_シニアマネージャーのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・給与計算業務10年以上の経験（外部委託せず、自社で行った経験） ・社会保険事務の経験（第三者に委託せず、自分で行った経験） ・マネジメント経験 |
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- 上場
■創業以来黒字企業の安定企業にて就業が可能です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-1200万円 ・アソシエイトクラス：600万円?1,000万円 ・マネ… |
| 仕事内容 | ■グループ人事部に配属となり、人的資本開示領域を中心に以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・人的資本開示に関する要件整理（日本国内の法制度対応のみならず、NYSE上場企業とし… |
| 対象となる方 | ■人的資本開示・ESG開示・IR資料作成・統合報告等いずれかの実務経験 |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】★プライム市場上場★自社開発のクラウドサービス導入企業数は95,000社以上★設立以来25期連続増収★年平均成長率30％ ★企業理念：ITサービスで企業の成長を継続的に支援…
| 勤務地 | 東京都 渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000 ～ 1300 万円 （例）年収549万の場合 月額344,563円… |
| 仕事内容 | 人事課長【プライム上場/No.1 SaaS】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■管理職経験3年以上 ■社員数300名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 ■人事コンサルまたは事業会社での人事業務経験5年以上 【歓迎要件】 ■AIを用いて制… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】◆『世界に選ばれる、信頼のグローバル金融グループ』を目指す三菱UFJフィナンシャル・グループ各社のIT戦略を支えています◆ ◆働きがいのある会社4年連続ベストカンパニ…
| 勤務地 | 東京都 中野区中野 4-10-2 中野セントラルパークサウス |
|---|---|
| 給与 | 年収 1031 ～ 1187 万円 ※求人記載の月給は「基本給」の表記と… |
| 仕事内容 | HRBP【人事異動・評価を担うタレントマネジメント推進】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人事に関する業務経験3年以上 【歓迎要件】 ■HRBPとして、人材管理や組織開発、労務管理経験 ■IT業界での人事経験 |
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【プライム上場/日本一の成長率】成熟産業の不動産業界で、僅か２０年で売上高1兆円超え。2024年不動産業界売上高ランキングは三井不動産、三菱地所に続いて第3位（1兆1,500億円）「文系学生が選ぶ、就職注目企業…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内二丁目７番２号ＪＰタワー２０階 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000 ～ 1200 万円 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、… |
| 仕事内容 | 【プライム上場】＜課長候補＞人事部 人事企画のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■上場企業での人事経験3年以上 【歓迎要件】 いずれかのご経験がある方 ▼労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ▼データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験… |
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協創ラボ株式会社 【 人事マネージャー候補 | 年収1千万円以上 | BCGから派生】原則定時退社 | 福利厚生10万円/月 | 東証スタンダード上場規模の業績 | 急成長スタートアップ企業 人事マネージャーとして、会社全…
| 勤務地 | 東京都 千代田区 内神田1-16-13 大和会館ビル2F |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000 ～ 1200 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 人事マネージャー候補【年収1千万円以上/BCGから派生】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 以下いずれか必須 ・人事制度や組織風土の醸成に関する業務経験のある方 ・スタートアップで、採用以外の育成・評価・組織開発のいずれかを1年以上担当したことがある方 ※ スター… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】本ポジションは、単なる採用担当ではなく、PwCアドバイザリーの成長戦略を支える新卒採用をリードできるポジションです。経営層や現場、ビジネス部門責任者と連携しながら…
| 勤務地 | 東京都 千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000 ～ 1200 万円 ※マネージャー以上は管理監督者の為、… |
| 仕事内容 | 【新卒採用マネージャー】実働7H/基本在宅/WLB◎のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ●新卒採用関連業務において、チームリードもしくはマネジメント業務のご経験 【歓迎要件】 ■採用管理システム（ATS）の利用経験 ■高い英語力をお持ち… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】★ プライム市場上場 ★「お金の課題をテクノロジーで解決する」をミッションに各種サービスを提供する業界最大手fintech×SaaS企業 ★ ★ 個人の家計簿アプリから法人…
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000 万円 ～ 【月給制】月額500,000円～月額750,000円 ※… |
| 仕事内容 | 人事責任者/経営直下【金融DX×急拡大組織】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■100名～300名規模（またはそれに近いフェーズ）における人事責任者または人事マネージャーとしてのマネジメント経験 ■上場企業、グループ会社、またはIPO準備企業といった資本… |
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JAPAN AIはお客様にあわせて、『AIコンサルティング』『AIプラットフォーム』『AI開発』の各サービスを提供しています。★AIsmiley AI PRODUCTS AWARD 2025 Springの「AIエージェント部門」でグランプリに進出い…
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿6-1-8 住友不動産新宿オークタワー |
|---|---|
| 給与 | 年収 900 ～ 1500 万円 ※固定残業代を支給しておりますが、こ… |
| 仕事内容 | グループ組織開発・人材育成（マネージャー候補）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■経営層・事業部と連携し、人材課題の特定から施策の企画・実行までを主体的に推進した経験 ■以下いずれかのご経験 ・事業会社での組織開発・人材開発領域の実務経験3年以上（通算3… |
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★人事ダイレクターとして、労務・給与・社会保険・安全衛生・労使関係など、西友全社の人事サービス領域を横断的に統括 ★全国240店舗超を展開する大規模組織で、労働時間管理・人事諸規程・安全衛生・労働組合…
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館 5階 |
|---|---|
| 給与 | 年収 985 ～ 1332 万円 賞与内訳：夏季、冬季の固定賞与=年間2… |
| 仕事内容 | 【人事総務本部 人事部】人事労務・給与・安全衛生責任者のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■下記の条件すべてに合致するご経験と知識を有する方 ・人事経験5年以上 ・労働関係法規/労務管理に関する十分な知識および経験 ・就業規則・社内規程・賃金規程等に関する知識・… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】デロイトトーマツグループのコーポレート機能を担っている企業です。デロイトトーマツグループのコーポレート部門の役員人事全般の企画から実行まで携わっていただきます…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-3-1新東京ビル 他、近隣各拠点 |
|---|---|
| 給与 | 年収 910 ～ 1210 万円 ※年収は残業代（30時間/月分）と変動賞… |
| 仕事内容 | 【Big4/最大週3在宅想定】役員向け人事マネージャー候補のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・人事業務におけるオペレーションの経験 ・人事制度設計及び企画業務の経験 ・人事制度改革への参画 【歓迎要件】 役員クラスとの折衝や交渉経験 … |
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