東京都/人事・労務・採用の求人・転職・中途採用情報(49ページ目)
東京都/人事・労務・採用の求人 3,732 件 2,401~2,450件目を表示中
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【募集背景】 IPOを目指し今後さらなる成長と部門強化のための人員募集となります。 人事労務部マネージャーとして、労務管理に関わる企画/実施に携わっていただきます。 人事労務部の枠を超えたプロジェクトに…
| 勤務地 | 東京都中央区東日本橋3丁目3-7 近江会館ビル3階 <アクセス> … |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:500万円~700万円 月給:35万円~50万円 賞与回数:2回… |
| 仕事内容 | 労務業務を中心にミチルワグループ労務管理の幅広い領域をお任せいたします。 |
| 対象となる方 | 上記経験者など |
☆年間休日120日・転勤なし・服装自由!☆/外国人材×企業をつなぐ
| 勤務地 | 東京都港区海岸1‐9‐18国際浜松町ビル2F JR各線「浜松町… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万~850万程度 月給制:月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 採用戦略の立案・実行、人事制度の構築や制度・規定の改善整備など、人事労務の強化と組織基盤づくりを担う人事責任者候補を募集します。 【職務詳細】 ■中途採用をメインにした戦略… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社における人事、労務の経験がそれぞれ5年以上ある方 ■求人広告、人材紹介、SNSなどのオウンドメディア集客、リファラルなど、 複数チャネルを活用し採用成果を上げた経験 … |
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IT×AIの成長企業で、専門性を活かし組織の基盤を支える。
| 勤務地 | 【本社】〒104-6591 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー30F … |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万~850万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | ===☆☆おすすめポイント☆☆=============== ◎残業月平均20h程度、フレックス制活用でワークライフバランス良好 ◎年収600万~850万と、労務経験を高く評価する報酬体系 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・給与計算の実務経験および給与計算システムの操作経験 ・社会保険事務、勤怠管理に関する知識 ・Excel、スプレッドシート等を用いたデータ集計、検証スキル 【尚可】 ・IT… |
- 学歴不問
企業のアピールポイント 【事業内容】 通信インフラ開発の現場で使用される通信計測機器や、通信インフラの保守・運用管理を効率化するネットワークマネジメントシステムの企画・開発・販売を手がけています。 ま…
| 勤務地 | 東京都立川市 |
|---|---|
| 給与 | 入社時想定年収 600 万円~800 万円 賃金制度 完全月給制 月給 3… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 中途、新卒採用における ・採用計画の策定、運用 ・採用方法の立案、運用 ・会社説明会(資料作成、実際の説明) ・面接(面接官、日程調整) ・入社対応 ・研修プログラ… |
| 対象となる方 | 必須要件 学歴不問 / 経験者のみ募集 ・新卒、中途採用の担当もしくはマネジメントとしてのご経験(5年以上) ・社内教育に携わったご経験(3年以上) 歓迎/尚可 ・エンジニアの採用に携… |
- 上場
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◎東証グロース市場上場◎福利厚生充実◎働き方の柔軟性◎
| 勤務地 | 東京都目黒区上目黒2丁目1-1中目黒GTタワー 9階 東急電鉄 東急… |
|---|---|
| 給与 | 年収:451万~600万程度 月給制:月額326200円 給与:■地域手当20… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 労務担当として下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・雇用契約 ・就業規則制度の整備 ・社保/労働保険全般 ・従業員の住民税、源泉所… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・労務実務経験2年以上 ※給与計算/社保手続き/雇用管理(入退社対応) ・PCスキル ※Excel操作(VLOOKUP関数/IF関数) 【尚可】 … |
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ~ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 採用担当(課長候補)★創業40年の無借金経営企業のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■採用(新卒・中途問わず)業務経験をお持ちの方 |
- 学歴不問
当社は2017年に設立以来、住環境領域(建設・不動産・エネルギーなど)を軸とした3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっています。そしてこの事業拡大に伴い、新たに…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:620万円~1113万円 基本給:354,756?583,870円 固定残… |
| 仕事内容 | 【人事・採用(責任者候補)】中途採用経験者募集/設立6年目ベンチャー企業!組織設計・仕組みづくりなどもお任せ/年間休日120日 |
| 対象となる方 | 下記いずれか ・中途採用責任者として組織拡大を牽引した経験をお持ちの方 ・営業リーダーとして組織を率いた経験 ・中途採用業務の経験 |
- 学歴不問
- High Class
【田町】人事(マネージャ候補):人事制度業務など幅広くお任せ/東証プライム上場G/土日祝休
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 810万円 ~ 870万円 |
| 仕事内容 | 同社において、企画人事課の管理職として、プレイングマネージャーの役割で下記のような業務をお任せしたいと考えております。 |
| 対象となる方 | ・事業会社での人事制度関連の業務のご経験がある方 ・マネジメント経験をお持ちの方(人数は不問) |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【~Inspire the Next~ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企…
| 勤務地 | 東京都 品川区南大井六丁目ベルポート大森 A館 |
|---|---|
| 給与 | 年収 780 ~ 1030 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、… |
| 仕事内容 | 【人事】人事(人材戦略/デジタルシステム&サービス事業)のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■経験 ・採用、配置、評価、処遇、育成、サクセッションなど人事実務経験 ・自ら起点となって人事施策を提案し実行、定着、成果創出までを担当した経験 ■スキル/知識 ・日… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 480~800万円 |
| 仕事内容 | 【人事/採用】AI×SaaS企業/人材業界経験者歓迎!/IPOに向けて組織拡大中 |
| 対象となる方 | 【必須スキル】 ・基本的なPCスキル ・ビジネスレベル以上の日本語コミュニケーション能力 【歓迎スキル】 ・営業で高い実績を残された方 ・多様なステークホルダとの関係構築力 ・人材紹介企… |
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【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー!休日や教育制度も充実!
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸ノ内ビル 各線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:780万~960万程度 月給制:月額463000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人財戦略の実現をサポートするカルチャー変革(New Make a Difference!)と エンゲージメント向上施策の立案・推進をお任せします! 【職務詳細】 ・Hit… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事の専門性: 概ね5年以上の人事分野の実務経験 ・従事予定業務に関する専門性: 従業員エンゲージメントサーベイの全社導入、 又はサーベイを活用した組織変革・活性化に関… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 750~1035万円 |
| 仕事内容 | 【人事教育・組織開発】 |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 ■事業会社または研修/コンサルティング会社での 人材育成・組織開発領域の実務経験(5年以上) ■経営・事業戦略と連動した教育企画またはエンゲージメント施策の設計・実行経験 … |
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| 仕事内容 | シニアHRBP【【次世代モビリティ事業会社】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人事労務の実務経験(目安10年以上) ■労働組合との折衝、または複雑な利害調整を伴う人事制度改定を完遂した経験 ■M&Aにおける人事DD、またはPMIの経験 【歓迎要件】 … |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 500~900万円 |
| 仕事内容 | 【東京】教育担当(シニアスタッフ~マネージャークラス) |
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【オリックス不動産100%子会社】 ホテル・旅館の再生ビジネスからスタートし、日本の素晴らしい魅力を体験として 提供しながら、日本を代表するホテルチェーンへと成長を続けている企業です。
| 勤務地 | 本社 東京都港区 JR浜松町駅より 徒歩3分 ※受動喫煙対策:屋内… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収:450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ※詳細は能力… |
| 仕事内容 | ■人事管理担当(労務) 同社本部において、給与計算や年末調整などの 労務管理を主に担当いただきます。 【業務内容】 ◎人事管理業務 社会保険、給与、勤怠、労務、制度、規定管理、評価、 安… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・計画的に業務を進められる方 ・関数、表計算などを使ったExcel資料の作成(VLOOKUPなど) ・スケジュール管理、チームワークで業務遂行ができる方 ・対人コミュニケーショ… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】世界有数のビッグファームの一つデロイトトウシュトーマツの税理士法人
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング |
|---|---|
| 給与 | 年収 1038 ~ 1290 万円 月給:マネジャー:711,000円~、シニ… |
| 仕事内容 | 給与計算代行・コンサルティング_マネジャーのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・給与計算実務のご経験(アウトソーシングではなく自ら実務をおこなった経験) ・社会保険実務のご経験(アウトソーシングではなく自ら実務をおこなった経験) ・マネジメントの経験 … |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 400~550万円 |
| 仕事内容 | 【浜松町(転勤なし)】労務(給与計算)/残業月20h以下/創業97年の安定基盤 |
| 対象となる方 | ■必要スキル・経験 ・給与計算業務の実務経験(目安:3年以上) ・社会保険・労働保険の手続き経験 ・Excelの基本操作(VLOOKUP・IF関数など) ・給与計算ソフトの使用経験(例:弥生… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 400~700万円 |
| 仕事内容 | 【人事担当(リーダー候補)】★グループ企業含め従業員数300名以上! |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 ▽下記いずれかに該当する方 ■採用人事業務の経験が2年以上ある方 ■人事コンサルタントの経験が2年以上ある方 ■CA/RAの両面エージェントの経験が2年以上ある方 【… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 350~400万円 |
| 仕事内容 | 【ミガロホールディングス|新卒採用担当】不動産領域の新卒採用を推進《プライム上場G》 |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 ※以下いずれかのご経験 ■採用業務のご経験(1年以上) ■人材紹介会社での学生対応経験(CA/新卒領域) 【歓迎経験・スキル】 ■新卒採用の実務経験 ■不動産業界… |
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 給与 | 年収 900 ~ 1100 万円 賞与:年2回(7月、12月 ※前年度実績4… |
| 仕事内容 | 【東京/転勤無し/年間休日125日】人事部門長候補のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■事業会社での人事実務経験(5年以上) ■人事責任者として部門マネジメント経験(5名以上) 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業のようなスピード感ある環境で仕事を進められる方 ■全… |
2022年設立 トラックを対象としたオペレーティングリース商品の組成販売事業を展開のスタートアップ企業。 本格的に事業立ち上げフェーズに入り、一緒に事業を拡大していくコアメンバーを募集しております! 【会…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:700万円~1200万円 【給与】 700万円~1,200万円(経… |
| 仕事内容 | 【採用担当者・人事採用】急成長スタートアップ企業|採用戦略立案からお任せ/事業立ち上げフェーズ◎ |
| 対象となる方 | 【応募条件】 ・30~100名規模での採用経験 ・マルチチャネルでの中途・新卒の採用経験がある ・採用戦略策定の経験 |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 420~600万円 |
| 仕事内容 | 【東京/人事採用】フレックス制度/年間休日123日*デジタルクリエイティブ事業を展開* |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 ■大卒以上 ■中途採用もしくは新卒採用の経験(採用目標に対してPDCAを回した経験) ■能動的姿勢で自走できる方 【歓迎経験・スキル】 ■人材業界出身・営業経験をお持… |
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 給与 | 年収 600 ~ 1000 万円 ■上記年収は目安であり、ご経験・現収… |
| 仕事内容 | 人事リーダー候補(採用・教育・タレマネ等/プライム上場)のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・事業会社での人事業務にて、複数領域(最低2つ以上)の経験をお持ちの方 (採用・研修・教育・HRBP・労務等) 【歓迎要件】 ・SNSやデジタルマーケティングを活用した採用広報… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600~1300万円 |
| 仕事内容 | 【人事企画】フレックスあり!/SMFGの完全子会社/創立50年以上 |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 ■人事制度設計に係る実務経験(5年以上) ※ジョブ型専任の人事企画 【歓迎経験・スキル】 ■ジョブ型人事制度の設計・導入・運用経験 ■人事領域における制度設計・評価・労… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 293~334万円 |
| 仕事内容 | [4月入社歓迎]人事グループアシスタント/第二新卒・接客・販売経験者歓迎 |
| 対象となる方 | 【必須スキル・経験】 ・社会人経験1年以上 ・電話対応が可能な方 ・基本的なPC操作(タッチタイピングができる方) 【歓迎スキル・経験】 ・未経験者大歓迎 ・営業、販売、接客経験のある方… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 500~800万円 |
| 仕事内容 | 【東京/事務長候補】◆成長中ベンチャーが運営するクリニック支援/年休125日・裁量権◎ |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■病院やクリニックでのバックオフィス業務(総務・人事・労務)経験がある方 【歓迎要件】 ■事務長の経験がある方(その他詳細は面談でお伝えします) |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600~750万円 |
| 仕事内容 | 【人事企画/開発マネージャー(候補)】人事システム×RPA/自動化戦略~運用改善まで◆年休125日◎ |
| 対象となる方 | ■必須要件 ・事業会社での人事領域における実務経験 ・RPA導入または業務自動化の企画・推進経験 (人事領域以外でも可) ・業務フローの整理・改善経験 ■歓迎要件 ・UiPath、Win… |
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【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー!休日や教育制度も充実!
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸ノ内ビル 各線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1160万~1490万程度 月給制:月額640000円 給与:■経験、… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 グローバルで一貫性のあるルグレーディングシステム(等級制度)」の確立、 導入に関する業務。現状存在しているグレーディングシステムを グローバルでより一貫性のある手法に改善すると… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800以上が望ましい) ※履歴書・職務経歴書等は日英両方で作成してください。 面接は英語で行う可能性があります。 ・人事業務経験(目安1… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 750~1000万円 |
| 仕事内容 | 【HRBP】リモートあり!/フルフレックス!/働き方◎ |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 以下のいずれかの経験をお持ちの方: ■人事企画、採用、育成、制度運用などの企画・推進経験 ■事業部門での人材施策や組織課題対応の経験 ■経営層や部門責任者との連携経験 … |
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| 勤務地 | 東京都 墨田区東駒形1-3-17 |
|---|---|
| 給与 | 年収 680 ~ 997 万円 賞与年3回(3月・7月・12月)※経験・年… |
| 仕事内容 | 人事・総務(管理職候補)スポーツ用品メーカー/業績◎海外展開のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験をお持ちである方 ・人材育成の全社的な運用あるいは組織開発で実績を上げた経験 ・採用ブランディングの強化や応募者とのコミュニケーション改善などによって採用… |
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◆東証プライム上場グループ企業◆経験を活かしてさらなるキャリアアップを実現
| 勤務地 | 東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパーク サウス 中央線「… |
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| 給与 | 年収:600万~1200万程度 月給制:月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社システム部門のキャリア採用担当者として、傘下各部と協働した人材要件の策定、母集団形成、選考運営、内定通知・受諾促進、入行後の活躍態勢整備等を、一気通貫で推進いただきます。 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社でのキャリア採用業務経験 2年以上 ・物事や課題を構造的に捉え、論理的に打ち手を講じていく企画構想・遂行力 ・話者の要点・論点を理解し、適切な粒度で情報提供・説明できるコ… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 400~700万円 |
| 仕事内容 | 【コーポレート本部】採用メンバー |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 ・中途採用実務の経験(目安:3年以上) ・ベンチャー/スタートアップ企業での採用経験 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、採用プロセスを主体的に推進で… |
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東証プライム上場で安定した基盤を持ちながらも2016年以降4年連続で営業利益は増益を続け、2021年には過去最高の営業利益を達成。今後は新しい生活スタイルに対応した業務革新、DX推進機運の高まりを捉え、増収増…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-1000万円 |
| 仕事内容 | ■同社の新卒採用について、経営層や現場・プロジェクトと密接に連携し、採用戦略策定から実行運営、入社後の研修フォローまで一貫して行います。 |
| 対象となる方 | 下記いずれも必須 ■新卒採用経験3年以上 ■新卒採用人数年間30名以上の経験 |
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- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】豊田通商グループの人事業務を受託している企業で自社の人事企画全般をご担当頂きます。 経営層と近い距離で経験が積め、早期キャリアアップが可能です。
| 勤務地 | 東京都 港区港南2-3-13 品川フロントビル 東京支店 |
|---|---|
| 給与 | 年収 630 ~ 1160 万円 <月給>28万以上(月給内訳:基本給の… |
| 仕事内容 | 【東京勤務/豊田通商G】海外人事業務のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・大学卒以上 ※学校、文理等指定無し ・国内、海外を問わず人事業務経験2年以上 ・国内・海外問わず、給与計算経験 ・複数のタスクを同時並行で遂行するマルチタスクスキル ・… |
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 360~500万円 |
| 仕事内容 | 【六本木】中途採用担当/土日祝休み/第二新卒歓迎です! |
| 対象となる方 | 【必須スキル】 ・採用業務のご経験 ・紹介会社・RPOでの採用支援経験 【歓迎スキル】 ○社労士事務所での業務経験 ○不動産業界やIT系企業での就業経験 ○業務改善や立て直しなどの経験 … |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 給与 | 年収 700 ~ 1000 万円 インセンティブ賞与制度あり なお、経験… |
| 仕事内容 | HRBP候補(マネージャー候補)【生成AIプロダクト】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人材領域にて4年以上の経験(人材紹介、人事領域出身者歓迎) ■デジタルリテラシー(IT業界での経験あるいはIT業界向けの支援経験). 【歓迎要件】 ・成長フェーズの企業での中… |
- 業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 給与 | 年収 700 ~ 900 万円 【月給内訳】基本給(317,000円~423,400… |
| 仕事内容 | 労務担当(マネージャー候補)/グロース上場/東京のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ◎労務(給与、社会保険、勤怠管理等)に関する5年以上のご経験 ◎労働基準法等の各種人事関連法令の知識・ご経験 【歓迎要件】 ▼社会保険労務士の資格をお持ちの方 ▼衛生委員会の… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
フレックスあり/採用スペシャリストとして戦略的な採用活動を実現!
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋1丁目44-3 JR各線「池袋」駅より徒歩5分 勤… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万~600万程度 月給制:月額375000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同グループの新卒採用、および同社の中途採用、事業会社から採用相談窓口を お任せしています。中長期を見据えてより戦略的な採用活動が行えるように ホールディングから各社に情報… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での新卒採用・中途採用の経験(規模問わず) ・新卒研修の企画・運営の経験 【尚可】 ・新卒向けイベントの企画・設計・実行の経験 【魅力点】 ★経営陣や事… |
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| 給与 | 年収 800 ~ 1500 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 【PM】同社新規事業/プライム100%/リモートのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■営業経験4年以上 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・両面エージェントとしての企業支援経験 ・IT領域での営業経験がある方 |
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| 給与 | 420~720万円 |
| 仕事内容 | 【東京】人事(労務担当)/年休125日/日本トップクラスのアミューズメントメーカー |
| 対象となる方 | <必須項目>※下記すべて必須 ■給与計算や、社保険手続きなどの実務経験5年以上 ■Excel、Wordを使用する事ができる方(例:ExcelでV-LOOK関数を使用できるレベル) ■社内外を問… |
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【リモート可能】BtoB向けCRMで企業のデジタルマーケティングを支援!
| 勤務地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング5F J… |
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| 給与 | 年収:450万~550万程度 月給制:月額342200円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の新卒採用担当として、幅広い人事分野から、まずは新卒採用と内定者研修業務をお任せし、その後はご希望があれば新たな領域にも積極的にチャレンジしていただく予定です。 【職務詳… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・Web・IT・SaaS業界における就業経験1年以上 ・新卒採用活動へ何らかの形で関わった経験(人事・採用担当としての経験は不問) 【尚可】 ・事業会社またはエージェントでの… |
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| 仕事内容 | 人事(中途採用/HRBP)◆CHRO直下×レイターステージのスタートアップ◆フレックス |
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| 仕事内容 | 【目黒】労務マネージャー◆東証プライムのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・労務部でのマネージメント経験 ・労務業務経験5年以上 |
マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
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| 給与 | 470~700万円 |
| 仕事内容 | 【東京】人事戦略企画・人材開発リーダー(グループ横断/制度設計) |
| 対象となる方 | ■必須要件: ・人事研修や人事企画の経験をお持ちの方 <事業会社、コンサル会社出身の方、いずれも歓迎しております!> ■歓迎要件: ・人材開発、人事制度設計、評価制度運用のいずれかに関する実… |
- 業種未経験OK
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
■ネクステージグループに関して ネクステージグループホールディングス株式会社は、2024年10月から創業19年目を迎えた弊社は、 4つの事業領域(通販、エンタメ、金融,IT)・16事業にて異業種多角化展開をするま…
| 勤務地 | 東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5階 転勤の可能性:なし |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万~600万 月給:35万~43万 昇給:年2回 賞与:年2回… |
| 仕事内容 | ■業務内容 通販事業領域の人事責任者候補として、グループでも初の子会社人事を立ち上げ、マネジメントを担っていただける方を募集しています。 これまで、ネクステージグループの本社人事が主導で各子会社… |
| 対象となる方 | 【必須(MUST)】 ・人事業務 経験 ・中途採用のご経験 ・プレイングマネージャー経験 【歓迎(WANT)】 ・持株会社において事業会社全般の人事戦略を立案した経験 ・理念経営を行う… |
- 上場
- High Class
東証プライム上場/エンジニア部門の採用マネージャー候補/採用から事業成長に寄与
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出… |
|---|---|
| 給与 | 年収:806万~1160万程度 月給制:月額560000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 採用マネジャー候補として、技術組織の成長に必要な人事機能を実装・推進する役割を担います。 現在は組織の立ち上げフェーズであり、まずは採用領域を主担当として経験を積んでいただきたいと考えています。… |
| 対象となる方 | <必須>下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での採用人事経験(2年以上)※中途・新卒不問 ・人材エージェント企業でのリクルーティング営業経験(2年以上) ・ヘッドハンティングファームで… |
マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 420~720万円 |
| 仕事内容 | 【採用(次期リーダー候補)】未経験可/人材業界出身者歓迎/年休123日以上/規模拡大中成長企業 |
| 対象となる方 | 【必須経験・スキル】 ■採用業務を少しでも経験したことがある方(リクルーターや人材業界の営業など可) ■渋谷オフィスに出社でご勤務いただける方 ※月数回程度のリモート可 【歓迎経験・スキル】… |
マイナビ転職AGENTおすすめの求人です
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 350~469万円 |
| 仕事内容 | 【人事】採用中心にお任せ/全国で音楽教室を運営/残業20h以下/有給取得率80% |
| 対象となる方 | ■必須条件:※下記いずれにも当てはまる方 ・採用経験 ・人材紹介会社でのご経験 【歓迎】 事業会社で採用担当のご経験のある方歓迎!※新卒・中途不問(その他詳細は面談でお伝えします) |
- 上場
- High Class
東証プライム上場/エンジニア部門の採用マネージャー候補/採用から事業成長に寄与
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出… |
|---|---|
| 給与 | 年収:806万~1160万程度 月給制:月額560000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 採用マネジャー候補として、技術組織の成長に必要な人事機能を実装・推進する役割を担います。 現在は組織の立ち上げフェーズであり、まずは採用領域を主担当として経験を積んでいただきたいと考えています。… |
| 対象となる方 | <必須>下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での採用人事経験(2年以上)※中途・新卒不問 ・人材エージェント企業でのリクルーティング営業経験(2年以上) ・ヘッドハンティングファームで… |
- 学歴不問
人事マネージャーとして、研修・人事制度・採用などの業務から、エンゲージメント向上施策の企画・立案まで、幅広く携わることが可能です。 まずはこれまでのご経験、活かせる業務をメインミッションにしつつ、直…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:630万円~800万円 ※経験・能力・年齢・前職での給与… |
| 仕事内容 | 【人事マネージャー】組織拡大に伴う戦略立案及び組織構築をお任せします! |
| 対象となる方 | ・事業会社での人事マネージャーの経験 ・事業会社での研修の企画・運営、人事制度の企画・立案などの実務経験 |
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