宮崎県都城市/セキュリティの求人・転職・中途採用情報

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宮崎県都城市/セキュリティのエンジニア求人 4 1~4件目を表示中

1件~4件(全4件中)

株式会社エムティークラウド | リモート率90%以上|年間休日130日|面接はWEB面談1回

【ITエンジニア】最高水準の還元率/100%案件選択制/前職給与保証 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • リモートワーク可
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
仕事内容 【常時2万件以上の案件|元M&A営業の代表がキャリア形成をサポート】自分でやりたい案件を選択OK!参画後もフォローを徹底 ★案件・単価・還元率開示
対象となる方 【エンジニア経験者(年数・ジャンル・言語不問)】年収300万円以上UPの実績多数! ★年収を上げたい、希望の案件でキャリアアップしたい方はぜひ
勤務地 【転居を伴う転勤無し/帰社日、社内業務無し】 東京・神奈川・埼玉・千葉を中心に全国のプロジェクト先…
初年度年収 500万円~1,000万円
給与 月給40万円~120万円+賞与【前職給与を保証】 ◎入社した全員が年収UPしています!平均170万円UP! \\…
ここがポイント
\単価も還元率も、働き方すべてを透明化しています/
案件選択性⇒ 100%自分で希望のプロジェクトへ参画
紹介案件数⇒上流工程/最新技術案件など常時2万件超
高い還元率⇒還元率83%~95%!年収アップが可能
働き方柔軟⇒リモート率90%以上!社内・帰社日なし
休日面充実⇒年間休日130日以上/残業月平均7.7時間

株式会社QOL | 完全週休2日制/年間休日125日/残業1日1h以下/副業OK

【インフラエンジニア】★フルリモート×フレックスタイム制導入 正社員

  • 業種未経験OK
  • リモートワーク可
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
仕事内容 【在宅勤務×フレックスで社員の”QOL”を高める】インフラエンジニアとして、要件定義~運用保守までを希望や能力に応じて幅広くお任せいたします!
対象となる方 【面接は1回!】◆システムやサーバ、ネットワークの設計構築経験をお持ちの方※フルリモート可!実際に北海道や岐阜から勤務している社員も◎
勤務地 <本社> 東京都渋谷区千駄ヶ谷1-28-8 205 ★フルリモートワークOK!自宅から勤務が可能で…
初年度年収 400万円~800万円
給与 月給:33万3,000円~66万6,000円 ※前職の給与を最大限考慮いたします! ※上記には、固定残業代40時間…

株式会社QOL | 情報システムの企画、設計、構築、保守およびコンサルティング

【PMO】年休125日!月給45万円~!基本リモート&フレックス勤務 正社員

  • 職種未経験OK
  • リモートワーク可
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
仕事内容 【段階的にスキルを身につけられる!】PMOとして、プロジェクトに必要な調整、会議のファシリテーション、進捗状況やコストの管理等をお任せ。
対象となる方 【学歴不問/フルリモート相談可】<必須>IT業界でのエンジニア経験(アプリやインフラ等の種別は不問)<歓迎>ITインフラのPMO経験/PM、PLの経験
勤務地 【本社または東京都内の顧客先常駐】 ※転勤なし <本社> 東京都渋谷区千駄ヶ谷1-28-8-205…
初年度年収 550万円~800万円
給与 月給:45万8,000円 ~ 66万6,000円 ※上記には、固定残業代40時間分(10万9,000円~15万8,000円)を含み…

株式会社QOL | 情報システムの企画、設計、構築、保守およびコンサルティング

【インフラエンジニア(リーダー)】フルリモート&フレックス勤務 正社員

  • 業種未経験OK
  • リモートワーク可
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
仕事内容 【フルリモート勤務可能!】インフラエンジニアとして要件定義から運用保守までを希望や能力に応じてお任せいたします。
対象となる方 【面接1回】<応募条件>システムやサーバ、ネットワークの設計構築経験をお持ちの方※フルリモート可!実際に北海道から勤務している社員もいます。
勤務地 【フルリモート勤務可】 <本社> 東京都渋谷区千駄ヶ谷1-28-8 205 <アクセス> JR「千…
初年度年収 500万円~720万円
給与 月給:40万円~60万円 ※上記には、固定残業代40時間分(61,320円~120,000円)を含みます。超過分は追…

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