人事・労務・採用／初年度年収800万円以上の求人・転職・中途採用情報
人事・労務・採用／初年度年収800万円以上の海外転職・求人情報 285 件 1～50件目を表示中
- 職種・業種未経験OK
- リモートワーク可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【経験に合わせてお任せします】《給与計算・社保手続き》など、労務全般の業務をお任せします◆ゆくゆくはチームの管理、業務効率化にもチャレンジ！ |
|---|---|
| 対象となる方 | 【メンバー～マネージャー層まで幅広く採用します！】◆何らかの労務経験（目安：経験3年～）◆在宅ワークOK・フレックス制・フリーアドレス |
| 勤務地 | ＼アクセス◎日本橋・明大前・横浜の3拠点募集／ ＊リモートワーク実施中（週2～3回） ＊席はフリー… |
| 初年度年収 | 500万円～850万円 |
| 給与 | 月給41.6万円～70万円＋諸手当（残業手当など）＋賞与 ※経験・スキルを十分に考慮して給与額を決定しま… |
| ここがポイント |
【グローバル】外資系企業のバックオフィス業務を支援
【経験者募集】労務のスキルを活かせる・伸ばせる環境
【公平な評価】実力に応じた報酬制度で高水準の収入を
【キャリアUP】空きポジションあり→入社1年で昇進も
【オン・オフ】年休120日以上／完休2日制／土日祝休み
【柔軟な環境】リモート＆フレックス＆フリーアドレス
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- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【研修＆サポート体制もしっかり完備】現場で働く職人さんやスタッフの勤怠・勤務スケジュールの管理をお任せ★資格手当や賞与などのトップクラス待遇 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【20～30代が中心に活躍中｜ゼロスタート大歓迎です】◎要普免（AT可）／基本的なPCスキルがあれば歓迎 <異業種から転職したメンバーも多数活躍中> |
| 勤務地 | 【研修後の配属先は希望エリアで通勤可能です！】 ◎研修期間中はオンライン ◎働き方（転勤なし）の相… |
| 初年度年収 | 350万円～900万円 |
| 給与 | 月給22万円～＋残業代＋賞与年2回＋各種手当 ★2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます… |
| ここがポイント |
<BREXAグループ>業界トップクラスの規模と信頼を誇る
<還元>あなたの頑張りはしっかり評価！収入UPも可能
<手当>取得した資格によっては60万円の支給も！
<社宅補助あり>家賃の『50％』を会社が補助します！
<最大11連休>有給取得率98％などプライベートも確保！
<応募>話を聞いてみたい！少し気になる！も大歓迎♪
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- 職種・業種未経験OK
- リモートワーク可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | ＼一緒に組織づくりしませんか？／◎採用計画・企画、採用ブランディング、人材サービス企業対応・面接対応、人材育成など幅広く担当♪ |
|---|---|
| 対象となる方 | ＼未経験歓迎！“35歳以下”限定募集／ 「人前に立つことが好き」「誰かの役に立ちたい」そんな想いが強みになる採用★20～30代活躍中＆同期と成長 |
| 勤務地 | ★転勤なし ★「東新宿」駅直結！雨が降っても、濡れずに出社♪／「新宿三丁目」駅より徒歩6分 東京都… |
| 初年度年収 | 420万円～850万円 |
| 給与 | 月給35万円～＋賞与（年2回） ※賞与は業績に応じたものとする ※給与に関しては、経験・スキルを考慮の… |
| ここがポイント |
【キャリア】頑張りを正当評価・将来の選択肢も多彩
【顧客満足度◎】Google口コミ2,000超＆★評価4.8/5
【やりがい】採用したスタッフが会社の成長の原動力に
【風通し◎】ボトムアップが歓迎される環境で成長可能
【好環境】年休MAX145日＆残業月15h以下
【未経験歓迎】先輩社員とのOJTで成長
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- 職種・業種未経験OK
- リモートワーク可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【資格取得をサポート】◆給与計算・社保手続きなど、クライアント企業の労務に関わる業務をお任せします◆チーム管理、業務効率化の業務も担当OK！ |
|---|---|
| 対象となる方 | 【第二新卒～マネージャー候補まで幅広い方を歓迎】◆何らかの労務経験（意欲のある未経験者も応募OK）◆在宅ワーク・フレックス・フリーアドレス |
| 勤務地 | ＼アクセス◎日本橋・明大前・横浜の3拠点募集／ ＊リモートワーク実施中（週2～3回） ＊席はフリー… |
| 初年度年収 | 360万円～800万円 |
| 給与 | 月給30万円～70万円＋諸手当（残業手当など）＋賞与 ※経験・スキルを十分に考慮して給与額を決定します… |
| ここがポイント |
【グローバル企業】海外企業の日本での事業展開を支援
【スキルUP】多彩なクライアント│資格取得もサポート
【やりがい実感】クライアントの事業成長に伴走できる
【キャリアUP】未経験入社2年目でリーダー昇進実績も
【働きやすい】土日祝休み・年休120日以上・残業月20h
【柔軟に働ける】リモート・フレックス制・時短勤務
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- 職種・業種未経験OK
- リモートワーク可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 総合職で適職を見つけよう！／ジョブローテーション制度を利用して自分にピッタリが見つかる！ |
|---|---|
| 対象となる方 | 【学歴不問／未経験OK／ブランク不問◎】第二新卒歓迎！イチからスキルを身につけて成長したい方／自分らしいキャリアを歩みたい方◆34歳までの方※ |
| 勤務地 | ＼全国で積極採用中！／ ◆転勤なし ◆上京支援制度あり（10万円） ◆希望を考慮して配属先を決定… |
| 初年度年収 | 300万円～800万円 |
| 給与 | ◆関東エリア：月給25.1万円～+インセンティブ+賞与 ◆関西エリア：月給24万円～+インセンティブ+賞与 … |
| ここがポイント |
★＼ココが当社の”GOOD”ポイント！／★
【01】あなたに寄り添うオーダーメイド式研修あり！
【02】ワークライフバランスも叶う働きやすい環境充実
【03】ジョブローテでなりたいキャリアを目指せる！
【04】昇給チャンス毎月！頑張りをしっかり反映・還元
【05】8期連続売上UP！更なる企業拡大を目指し成長中
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- 職種・業種未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【「半年後に入社したい」etc. 入社時期の相談もOK♪】職人さんを始めとするスタッフの勤怠や勤務スケジュールの管理。◎まずは少数の管理から担当♪ |
|---|---|
| 対象となる方 | 【 ゼロスタート歓迎ポジション 】◎39歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため）◎高卒以上◎普通免許/PCスキルがあれば歓迎！ |
| 勤務地 | 【 全国各地で募集します！希望エリアで通勤可能 】 ▼転勤はありません！ 〈 支店一覧 〉 札幌支… |
| 初年度年収 | 300万円～1,200万円 |
| 給与 | 【関東(東京/千葉/神奈川/埼玉)】 月給29万4240円＋皆勤手当1万円 【東海(愛知/静岡/岐阜/三重)】 月給2… |
| ここがポイント |
【安定企業】全国に拠点を置き2000名超えの企業規模
【実績】地域のランドマークなど大型プロジェクト多数
【産育休取得実績多数】育休取得取得率98％
【休み充実】土日祝休み＆年休125日で私生活充実
【働き方】残業は1分単位で支給！無理な働き方はナシ
【最短3日で内定出し】面接時服装自由/志望動機なしOK
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- 業種未経験OK
- リモートワーク可
- 第二新卒歓迎
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
《商用車・ディーゼルエンジンのリーディングメーカー》会社や社員の安心・安全・健康を支える存在へ！
| 仕事内容 | 【会社・社員を支えるキーパーソンへ】安全・健康・衛生管理担当として、方針の策定、管理、改善業務などをお任せします。★フレックス・リモート可 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【歴史ある自動車メーカーでスキルアップ】◎大卒以上◎安全衛生管理業務の実務経験など。◆人事/労務領域での企画立案・実行経験があれば活かせます |
| 勤務地 | 【栃木工場】栃木県宇都宮市花房2-2-4 |
| 初年度年収 | 1,000万円～1,200万円 |
| 給与 | 月給35万円～52万円 ※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇いたします。 ※固定残業手当なし… |
| ここがポイント |
【安定成長中】国内外トップクラスのシェアを獲得！
【安定性あり】東証プライム上場・自動車メーカー
【グローバル】世界150ヵ国以上・3,812拠点で展開
【歴史あり】100年以上の歴史・実績、柔軟性あり
【多様性を重視】社員個々の専門性を尊重する職場風土
【働く環境】年間休日121日・リモート・フレックス
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- 業種未経験OK
- リモートワーク可
- 第二新卒歓迎
- 上場企業
- 完全週休2日制
全地球規模の多様なニーズに応え、人々の安心・安全で豊かな生活と確かな未来を提供していきます。
| 仕事内容 | HR領域にて、グローバル事業支援、HR施策の企画・立案・運用、ワークスタイル変革やエンゲージメント向上の施策推進等をご担当いただきます。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【必須要件】■企業における人事・労政業務経験 【企業の特徴】■昇給年1回・賞与年2回 ■充実した各種休暇、制度、福利厚生 |
| 勤務地 | 【雇入れ直後】 ■本社 東京都千代田区丸の内三丁目2番3号 丸の内二重橋ビル 【変更の範囲】 当社… |
| 初年度年収 | 600万円～800万円 |
| 給与 | 月給28万円以上 ＋諸手当 ＋賞与年2回 ※当社規定に基づき、年齢・経験・スキルに応じて決定します。 |
| ここがポイント |
創業から140年以上。世界に誇る三菱重工グループ
ものづくりとエンジニアリングのグローバルリーダー
三菱重工業の本社（丸の内）HR部門へ配属
年間休日126日／完全週休2日制（土日祝休み）
初年度年収600万円～800万円可／昇給年1回・賞与年2回
充実した各種休暇、制度、福利厚生
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- 業種未経験OK
- リモートワーク可
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【得意を活かせる総合職】◆あなたの希望と適性に応じた部署（管理系）の仕事をお任せします※労務・人事・採用・人材開発・法務・内部監査・知的財産 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【経験者募集となります】◆第二新卒、U・Iターン歓迎 ◆大卒 or 高専卒以上 ◆性別・職歴不問 ※ライフステージが変わっても安心して働ける職場です |
| 勤務地 | 【転勤なし／京都府京田辺市＆大阪府大阪市募集】 ＜労務│採用│人材開発＞ 京都府京田辺市甘南備台1… |
| 初年度年収 | 500万円～900万円 |
| 給与 | 月給305,000円～468,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※これまでのスキル・経験などを加味して決定します。 ※… |
| ここがポイント |
基本土日祝がお休みで年間休日は120日超と十分。
そのうえ育児休業、育児時間休暇、子の看護休暇、
介護休業、育児短時間勤務、介護短時間勤務など
私生活と両立しながら勤められる制度が満載です
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- リモートワーク可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 報酬・福利厚生・評価制度の企画運営を中心に、制度設計や改善、各種調査・分析などを幅広くお任せします。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【経験者募集】スキルアップを図りたい方、チームワークを大切にできる方歓迎です♪あなたの経験を活かして、当社で活躍していきませんか？ |
| 勤務地 | ＜本社＞ 神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 マクニカ第1ビル ※在宅勤務あり（出社併用） 【雇… |
| 初年度年収 | 600万円～900万円 |
| 給与 | 月給 351,000円～ ※上記には一律支給の固定残業代（月51,000円～／20時間分）を含みます ※超過分は別… |
- リモートワーク可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 人材育成・研修企画の運営、タレントマネジメントや組織開発など、幅広い人材開発業務を担当します。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【経験者募集】スキルアップを図りたい方、チームワークを大切にできる方歓迎です♪あなたの経験を活かして、当社で活躍していきませんか？ |
| 勤務地 | ＜本社＞ 神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 マクニカ第1ビル ※在宅勤務あり（出社併用） 【雇… |
| 初年度年収 | 600万円～900万円 |
| 給与 | 月給 351,000円～ ※上記には一律支給の固定残業代（月51,000円～／20時間分）を含みます ※超過分は別… |
- 転勤なし
- 完全週休2日制
| 仕事内容 | 韓国半導体分野のMiCoグループの当社にて、人事の業務をお任せいたします。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【必須】◆高専卒以上◆人事の経験者【歓迎】◎工場・半導体業界の方◎半導体関係の商社出身の方◎総務の経験者 |
| 勤務地 | 【転勤なし・マイカー通勤可】 広島県東広島市 工場は東広島市から車で1時間以内の場所に建設予定です… |
| 初年度年収 | 350万円～900万円 |
| 給与 | 年俸：3,500,000円～9,000,000円 支払方法：年俸の1/12を毎月支給 試用期間：3ヶ月 雇用形態、給与は本… |
- 業種未経験OK
- リモートワーク可
- 上場企業
- 完全週休2日制
| 仕事内容 | 社内の教育部門として、人事開発に関する国内外のグループ会社の課題解決や企画・調整などの業務をお任せいたします |
|---|---|
| 対象となる方 | ＼業種未経験歓迎！／【必須】◆大卒以上 ◆TOEIC 500点以上 ◆事業会社における人材育成企画の経験（5年）・人事コンサルティングとして携わった経験 |
| 勤務地 | 【本社】 千葉県松戸市松飛台430番地 ※マイカー通勤可能（駐車場有） 【リモートワーク】 可能… |
| 初年度年収 | 400万円～800万円 |
| 給与 | 月給 300,000円～500,000円 ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします 試用期間：3ヶ月（待遇に変更… |
- リモートワーク可
- 第二新卒歓迎
| 仕事内容 | 採用や従業員の勤怠・給与・報酬制度の調整、人事評価や、財務・税務部門など、管理事務業務をお任せします。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 下記いずれかのご経験をお持ちの方：採用・人事評価などの人事業務/人材教育構築に関する業務/税務/財務・経理/総務、英語に抵抗のない方 |
| 勤務地 | 【函館工場】北海道亀田郡七飯町中島145 【東京】東京都港区芝公園2丁目6番3号 【臼杵拠点】大分… |
| 初年度年収 | 300万円～1,400万円 |
| 給与 | 月給18.4万円～50万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※試用期間3～6ヵ月あり（待遇に変更はあ… |
- 業種未経験OK
- 完全週休2日制
| 仕事内容 | 人事制度の企画・導入、Workdayを活用したデータ分析、働き方改革、海外HRとの連携などを担当。#将来的にHRBPとして戦略立案にも挑戦が可能です！ |
|---|---|
| 対象となる方 | 事業会社での人事経験（5年以上）もしくは、人事系領域におけるコンサルティング経験（3年以上）のいずれかに当てはまる方 |
| 勤務地 | 【東京本社】東京都板橋区蓮沼町75-1 |
| 初年度年収 | 500万円～1,100万円 |
| 給与 | 月給25万円～＋諸手当＋賞与（過去実績5.37ヵ月分） ※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。 ※試… |
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【ネイル・服装・髪色自由】企業の課題を聞き、エンジニアの配属を提案。契約後もフォローまで担当し、企業とエンジニア双方の希望をすり合わせます。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【未経験・第二新卒歓迎】30歳以下限定（学歴不問）／服装・髪色自由＆引越・寮補助あり。新生活も安心です。 |
| 勤務地 | 【業績好調により全国25拠点での募集！】 ★U・Iターン歓迎！引っ越し費用全額補助 ★転勤・出張あ… |
| 初年度年収 | 450万円～800万円 |
| 給与 | 【初年度年収例550万円！】 月給31万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当 ※能力等を考慮し、加給・優遇… |
| ここがポイント |
【未経験OK】研修充実｜月給31万円～＋賞与年2回
【評価が早い】昇給チャンス年4回×インセンティブ有
【しっかり休む】土日祝休・年休120日以上でオフ充実
【生活支援】寮費95％補助＋引越費全補助で新生活OK
【キャリア設計】20代管理職多数｜早期昇格の実績あり
【将来も安心】産育休実績あり｜復帰率ほぼ100％
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- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【入社後のサポート充実】まずは、データ入力や書類作成など事務作業をお任せ！☆未経験の方も段階的に学べる教育体制を完備しています。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【未経験歓迎┃20～30代を中心に活躍中┃第二新卒OK】☆当社の選考で重視するのは、『お人柄』&『どれだけヒトと話すのが好きか』の2点です！ |
| 勤務地 | 【研修後の配属先は希望エリアで通勤可能です！】 ◎研修期間中はオンライン ◎働き方（転勤なし）の相… |
| 初年度年収 | 350万円～900万円 |
| 給与 | 月給22万円～＋残業代＋賞与年2回＋各種手当 ★2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます… |
| ここがポイント |
<BREXAグループ>業界トップクラスの規模と信頼を誇る
<還元>あなたの頑張りはしっかり評価！収入UPも可能
<手当>取得した資格によっては60万円の支給も！
<社宅補助あり>家賃の『50％』を会社が補助します！
<最大11連休>有給取得率98％などプライベートも確保！
<応募>話を聞いてみたい！少し気になる！も大歓迎♪
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- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【同期メンバーと一緒のスタート】未経験でも安心の研修あり★企業の採用課題を解決していくコンサル型の営業★頑張りはインセンティブで還元！ |
|---|---|
| 対象となる方 | 【未経験歓迎／学歴不問／第二新卒OK】意欲重視のポテンシャル採用◆販売・美容・飲食など、サービス業の先輩たちも活躍中♪ |
| 勤務地 | ★希望支社へ配属：新宿/横浜/大阪/福岡/名古屋 ★転居を伴う転勤なし！ 【東京本社】 東京都新宿… |
| 初年度年収 | 500万円～800万円 |
| 給与 | 【高い実績のある営業経験者の場合】 月給：51万円以上 【営業経験者の場合】 月給：39万円～50万円 【… |
| ここがポイント |
《メガベンチャー》創業10年で取引社数5万社以上突破
《自社サービス》“採用”に困っている企業をサポート
《未経験OK》研修・サポート充実＆月給28万円～の待遇
《20代活躍中》同年代が活躍中！最短半年で昇格も！？
《インセンあり》入社2年目で年収1000万円の実績あり
《働きやすさ》年休125日以上／土日祝休／残業10h以下
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- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【3件に1件が売れる／成果が収入に直結！】ニーズのあるお客様へ「採用支援サービス」の提案をお任せします★入社後の研修＆サポートも充実♪ |
|---|---|
| 対象となる方 | 【先輩の80%以上が未経験スタート】経歴・ブランク・学歴など不問！お客様に“寄り添う”ことが大切★異業界出身も多数活躍中（飲食／販売 など） |
| 勤務地 | ★希望支社へ配属：新宿/横浜/大阪/福岡/名古屋 ★転居を伴う転勤なし！ ★駅近デザイナーズオフィ… |
| 初年度年収 | 500万円～1,500万円 |
| 給与 | ◆月給28万円～＋インセンティブ（上限なし） ◆年収例：1135万円／入社2年目 元携帯販売 ※上記月給に… |
| ここがポイント |
☆せっかくなら、チャンスのある企業で活躍しない？
☆研修＆サポートが充実＝未経験でも安心♪
☆安心の固定給＋頑張りに応じたインセンティブを支給
☆高収入を実現して、値段を気にしない生活を送れる！
☆残業は月10h以下だから、仕事終わりの時間も充実
☆年間休日125日以上！土日祝休みで長期連休も可能
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- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【ノルマなし】【毎月のインセン＆目標達成で週休3日可】★有名サービスの営業・PR・人事・広報などをお任せ ★1,000万円プレーヤーも続々誕生！ |
|---|---|
| 対象となる方 | ＼35歳以下の方、全員と面接します／【未経験・第二新卒歓迎】◆高卒以上◆経歴・ブランク不問 ◆社会人＆正社員デビュー歓迎【95％が未経験入社】 |
| 勤務地 | ★2026年2月横浜支社NEW OPEN★ 各拠点募集【東京・神奈川・大阪・群馬・福岡・広島・北海… |
| 初年度年収 | 400万円～1,100万円 |
| 給与 | 月給25万円～70万円＋インセンティブ＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※試用期間… |
| ここがポイント |
【ネオ働き方改革】完隔週休3日で毎月三連休が2回も☆
【13期連続で売上UP】大手企業と安定取引＆成長継続
【20代活躍中】失敗が成長戦略！皆であなたをサポート
【フェアな評価】インセンは毎月／月収100万円突破も
【テレビで特集】新・令和企業としてメディアから注目
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- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 【採用支援で日本経済の活性化を】特別な経験よりも、相手のことを本気で考えられるかどうかが大切な仕事です◆3件に1件が受注に繋がる独自商材あり |
|---|---|
| 対象となる方 | 【先輩の80%以上が未経験スタート】経歴・ブランク・学歴など不問！お客様に“寄り添う”ことが大事です◆異業界出身も多数活躍中（飲食／販売 など） |
| 勤務地 | ★希望支社へ配属：新宿/横浜/大阪/福岡/名古屋 ★転居を伴う転勤なし！ ★駅近デザイナーズオフィ… |
| 初年度年収 | 500万円～1,500万円 |
| 給与 | ◆年収例：1135万円／入社2年目 元携帯販売 ◆月給28万円～＋インセンティブ ※上記には固定残業代(60,15… |
| ここがポイント |
▼HR領域でキャリアをスタートしたい方にオススメ▼
企業の採用課題を解決に導くサービスの提案を行います
お客様から「ありがとう」と感謝されるポジションです
▽未経験でも月給28万円～＋毎月インセンティブ▽
希望の支社へ必ず配属（東京/大阪/名古屋/福岡/横浜）
残業月10時間以下／年間休日125日以上／土日祝休み
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- 業種未経験OK
- リモートワーク可
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
「I’m donut？」や「アマムダコタン」等複数ブランドを展開する成長企業で事業基盤強化に挑戦しませんか？
| 仕事内容 | 【多彩なブランドを支える管理部門】総務・法務の分野を幅広く担当し、社内規程や就業環境の整備、契約書のチェック等会社全体を支える業務をお任せ！ |
|---|---|
| 対象となる方 | 《経験者歓迎！30～40代活躍中》◆大卒以上◆管理部門での実務経験3年以上◆マネジメントや契約書レビュー、就業環境整備等の業務経験者は歓迎！ |
| 勤務地 | 【東京オフィスでの勤務！転職なし！リモートワークOK】 ＜東京オフィス＞ 東京都港区北青山3丁目6… |
| 初年度年収 | 600万円～800万円 |
| 給与 | 年俸制：600万円～800万円 ※12分割した金額を毎月支給 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します ※試… |
| ここがポイント |
【多彩なブランド】独自性ある事業を国内外で展開中
【働きやすさ】完全週休2日・年間休日120日・転勤なし
【成長を実感】新たな挑戦と変化のスピードを体感！
【やりがい】会社全体を支える管理基盤作りに関われる
【フラットな雰囲気】部署・立場を超えて連携・相談可
【経験者歓迎】総務・法務領域での経験者は是非！
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- 業種未経験OK
- リモートワーク可
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
| 仕事内容 | 事業開発に必要な業務となる、コンテンツ開発・サービス開発・マーケティング・オペレーション全般などをお任せしていきます。 |
|---|---|
| 対象となる方 | 【必須条件】※以下のご経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-3-7 【アクセス】 東京メトロ千代田線「大手町駅」 C2b出口直結 東京… |
| 初年度年収 | 600万円～1,000万円 |
| 給与 | 月給35万円～70万円 ※経験・能力等考慮の上、決定します。 ※試用期間6カ月間、その間待遇に変更なし。 |
- 上場企業
社会イノベーション事業を加速させる研究開発を行なっています。「電力・エネルギー」「産業・流通・水」「アーバン」「金融・公共・ヘルスケア」の4分野に注力。北米・欧州・中国・アジア・インド・南米に研究開…
| 仕事内容 | ■同グループの戦略実現のために グローバルCoEにおけるトータルリワード領域の一員として、役員報酬制度の運用、企画、改善や、グループ会社役員報酬のマネジメントを遂行していただきます。ビジネスニー... |
|---|---|
| 対象となる方 | ※以下いずれも必須 ・大企業または複合企業における人事関連領域の実務経験（目安：5年以上）※採用・教育業務のご経験は除く ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC650点以上必須） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 680-760万円 ■想定月給：403,000～448,000円 |
- 上場企業
従来の労務管理の枠を超え、データ分析に基づくエンゲージメント向上施策の企画・実行をリードいただく、ポジションです。社会インフラを支える大規模組織を「人」の側面から動かし、ご自身の働きかけが与える影…
| 仕事内容 | ■同社にて労務戦略の立案から運用（従業員、労働組合とのコミュニケーション含む）までをご担当いただきます。 |
|---|---|
| 対象となる方 | ■2年以上の労務業務のご経験（分野不問） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 780-1030万円 ■想定月給：463,000～605,000円 ※年収はご経験… |
アジア発のグローバルコンサルティングファームで裁量もちながら関われるポジションです。
| 仕事内容 | ■グローバル（主に海外オフィス）をターゲットとした人事施策の企画立案、実行業務を担当いただきます。 |
|---|---|
| 対象となる方 | ■英語をコミュニケーション言語とした人事業務ないし人事プロジェクトの経験をお持ちの方（3年以上） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 600-800万円 |
アジア発のグローバルコンサルティングファームでグローバルに関われるポジションです。
| 仕事内容 | ■同社にて、海外人事担当／海外拠点サポートを担当いただきます。 同社ではアジアを中心とし、海外にも複数拠点があり、ビジネス面においても非常に重要な役割を担っています。 |
|---|---|
| 対象となる方 | ■以下いずれかを満たす方 ・海外拠点への制度展開、拠点支援経験がある方（3～5年） ・人事制度設計・運用（3～5年） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 600-900万円 |
- 上場企業
多岐にわたる電子部品を供給し、磁気技術を核に未来の電子機器を支える世界的メーカーです。
| 仕事内容 | ■同社にて、人事をご担当いただきます。 |
|---|---|
| 対象となる方 | ※いずれも該当する方 ・メーカーにおける人事経験の経験がある方 ・英語に抵抗が無い方（目安：TOEIC600点以上） |
| 勤務地 | 千葉県、秋田県、山形県 |
| 給与 | 600-1060万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じ… |
- 上場企業
- High Class
大手自動車メーカーでグローバルな環境でキャリアアップが可能です。
| 仕事内容 | 中途採用の統括として、以下業務を担当いただきます。 【具体的には】 全社の採用戦略企画と連動したリクルーター戦略 ・全社的なダイレクトリクルーティングの戦略検討、立案、実行 ・エージェ… |
|---|---|
| 対象となる方 | 下記いずれも該当する方 ・事業会社での中途採用業務またはエージェントでのRAの経験（RPO経験含む）が合計3年以上ある方 ・英語力（TOEIC 730 点以上）をお持ちの方 ※業務上すぐに英語… |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 給与 | 890-1050万円 ・課長代理職 固定残業30H／月含む ・賞与（目安… |
- 上場企業
海外やグローバルチームの人事メンバーとの業務連携を通じ、グローバルな視点・経験を活かす、または習得することができます。
| 仕事内容 | ■同部にて、海外出向、海外出張関連の処遇管理や運用オペレーション、BPO含むベンダーマネジメント業務を主導いただきます。 【具体的には】 ・海外出向関連のグローバル人事制度の日本拠点におけ… |
|---|---|
| 対象となる方 | ※以下いずれも該当する方 ・事業会社におけるHR経験 5年以上(給与・福利厚生・海外関連いずれかの経験）もしくは、グローバルモビリティ(海外出向制度の企画等)BPO経験が5年以上ある方 ・英語… |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 給与 | 610-790万円 ・月次給×12か月分＋賞与（目安値） ・賞与金額は… |
- 上場企業
技術開発費は年間300億円。樹脂素材・高分子素材に関する材料技術及び樹脂成形技術に関して競合優位性を有しています。直近では、電気を通して形状が変形する「e-Rubber」の開発や、次世代半導体デバイスの開発に…
| 仕事内容 | 同社にて以下業務をご担当いただきます。 ■企業の持続的成長を支える、人材と組織風土醸成(国内・外) ■ 事業やモノづくりを革新し、新たな価値を生み出せる人材の育成 【具体的には】 ＜主… |
|---|---|
| 対象となる方 | 以下全てに該当する方 ・事業会社における人材育成経験（研修企画・運営・講師実践） ・リーダーもしくはマネジメント経験 ・TOEIC600点以上 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 給与 | 600-1000万円 ※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・… |
- 上場企業
技術開発費は年間300億円。樹脂素材・高分子素材に関する材料技術及び樹脂成形技術に関して競合優位性を有しています。直近では、電気を通して形状が変形する「e-Rubber」の開発や、次世代半導体デバイスの開発に…
| 仕事内容 | 下記をメインミッションとして、社員の風土醸成に貢献、推進いただきます。 ・適切な人員計画の策定及びKPIの設定・採用計画の達成・退職率の改善・従業員満足度の向上 【具体的には】 より一層… |
|---|---|
| 対象となる方 | 以下全てのご経験をお持ちの方 ・事業会社における人事経験5年以上（採用、制度企画、労務 等） ・マネージメント経験（もしくはリーダー経験） ・TOEIC600点以上 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 給与 | 600-1000万円 ※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・… |
- 上場企業
電動パワーステアリングや軸受など、「世界シェアNo.1＆Only One」の技術で自動車産業や社会インフラを支える、トヨタグループの優良メーカーです。未来志向で自律的な成長を望む方、情報系・電気系のスキルを活…
| 仕事内容 | 同社にて、障がい者雇用関係業務全般を幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 ■全社的な職場定着支援体制構築の検討・推進・運営 ■職場受入れに係る環境整備（ハード、ソフト面） ■啓発… |
|---|---|
| 対象となる方 | 以下全てに該当する方 ■企業内での障がい者雇用に関する実務経験と熱意のある方 ■人とのコミュニケーションを得意とされる方 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 給与 | 600-720万円 残業手当(30時間相当)込みで570万円～程度が想定さ… |
- 上場企業
同社では、人材育成の軸を「自立・高度化」「チームワーク」「グローバル」と定め、さまざまな施策を展開しています。社員一人ひとりが、3つの軸に対する現在の力量を自己評価し、今後のキャリアプランについて考…
| 仕事内容 | ■同社にて以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・企業ブランド価値向上のための戦略立案（CI・イベント等での一貫性のある見せ方等） ・ブランドガバナンス業務（ブランド管理・ガイ… |
|---|---|
| 対象となる方 | 以下全てのご経験をお持ちの方 ・英語力（読み・書き） ・ブランドガバナンス業務の経験 |
| 勤務地 | 静岡県 |
| 給与 | 600-1000万円 ※日給月給制 経験、能力等を考慮し、同社規定に… |
業界の中でも成長率の高い総合コンサルティングファームにおける求人です。グループ内ナレッジを集結し、経営戦略～実行計画の策定～実行・導入・モニタリングまで一気通貫でコンサルティングサービスを提供でき…
| 仕事内容 | Learning & Development(L&D)では、日本や世界が直面する重要な課題解決をリードできるコンサルタントの育成に貢献する、という想いに共感するメンバーが集まり、より多様な学びと... |
|---|---|
| 対象となる方 | ※いずれも必須 ■Windows／Google Workspace全般の基本的なPC操作スキル ■コンサルティングファームや類似業態でのプロジェクト参画経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 600-1500万円 ※就業制度は「コアタイムなしのフレックスタイム… |
- 上場企業
家電からスタートし、今では車載関連製品や電子機器、産業機器と幅広く手がける日本を代表する大手電機メーカーでの即戦力採用求人です。 これまでの経験を活かして新しい分野でチャレンジをしたいというマインド…
| 仕事内容 | サプライチェーン現場の未来を創るソリューションプロバイダーへの変革に向け、組織開発と人材育成の主担当として、TPL現場責任者・メンバーと共に、以下の重点取り組みに資する企画・実行を担当いただきま... |
|---|---|
| 対象となる方 | ※以下すべてお持ちの方 ・HRBP or CoE経験 （人材開発、組織開発、人材ポートフォリオマネジメント関連） ・コミュニケーション能力（HR関連部門、他職種関連部門、従業員と良好なコミュニ… |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 給与 | 700-1100万円 【想定月収】36.7～77.5 万円 ※経験やスキルによ… |
- 上場企業
同社は国内では誰でも知っている文具だけでなく、オフィス家具、事務機器まで製造・販売する企業です。日本の文具では圧倒的な高いブランド力を誇ります。ご自身の今まで培われてきた品質保証・商品開発のご経験…
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|---|---|
| 対象となる方 | ※下記全て満たす方 ・事業会社での知財実務経験、または製品開発・設計の実務経験 ・英文読解、ビジネスメール対応レベルの英語力 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与 | 650-900万円 ※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定しま… |
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同社は急成長を遂げている外資系の総合コンサルティングファームです。 若い会社でコンサルタントと一緒に会社を作っていきたいと考えています。 自ら考えてビジネスをイノベーションすることで、会社をデザイン…
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|---|---|
| 対象となる方 | ※いずれも必須 ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPointなど） ・社内外との調整・折衝経験 ・採用事務や人事事務の経験（2年以上） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 600-800万円 |
- 上場企業
- High Class
東証プライム上場、グローバルで高いシェアを持つ電子・接合部材メーカーです。ディスプレイパネルなどのガラス基板と回路基板の接続に使われる異方性導電膜やスマートフォン画面の視認性を高める弾性を持った光…
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|---|---|
| 対象となる方 | ※以下の全てを満たす方 ・グローバル企業や製造業での人事経験 ・組織マネージメントの経験（人数規模は問わず） ・海外赴任者の給与、税務、ビザ手続きなどの実務経験 ・英語でのコミュニケーショ… |
| 勤務地 | 東京都、栃木県 |
| 給与 | 850-1150万円 ※経験・能力・前職給与等を踏まえ決定するため、… |
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家電からスタートし、今では車載関連製品や電子機器、産業機器と幅広く手がける日本を代表する大手電機メーカーでの即戦力採用求人です。 これまでの経験を活かして新しい分野でチャレンジをしたいというマインド…
| 仕事内容 | ■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■グローバル人材育成施策（語学・異文化理解）の企画・推進リーダー ・全社向けグローバル人材育成プログラムの企画・運営（外部パ… |
|---|---|
| 対象となる方 | ※下記全て満たす方 ・TOEIC 800点以上 or CEFR B2以上の語学力 ・人事で何らかの研修企画、運営に携わった経験、もしくは研修会社での研修企画や営業経験 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 700-950万円 |
- 上場企業
■日本をリードするグローバルファストファッションブランドでの人事改革担当の採用となります。今までの経験を活かしてグローバルに影響を与えることができる環境です。
| 仕事内容 | ■同社にて、下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・同社の展開するブランドの本部社員の中途採用（正社員・契約社員・嘱託社員）におけるいくつかの部門のリクルーター業務を担当して… |
|---|---|
| 対象となる方 | ■事業会社または1000名規模以上の組織での人事関連分野での企画／推進経験、もしくは事業企画／営業企画といったミドルオフィスにおける企画・推進経験 ※将来的に英語でのエージェント／候補者との… |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 670-1000万円 ※賞与内訳：半期賞与年2回、決算賞与（業績及び… |
- 上場企業
■日本をリードするグローバルファストファッションブランドでの人事改革担当の採用となります。今までの経験を活かしてグローバルに影響を与えることができる環境です。
| 仕事内容 | ■担当部門や、担当者ごとに範囲、具体的な内容は異なりますが、以下一例です。 【具体的には】 ・部門戦略を実現するための組織設計、人材配置 ・要員計画の立案・実行（社内異動、外部採用） … |
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| 対象となる方 | ■事業会社において、経営企画や事業企画等のポジションで変革プロジェクトに携わったことのある方、またはHRビジネスパートナーとしての経験のある方 【歓迎要件(下記いずれか)】 ■必須要件に加… |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 720-1494万円 ※賞与内訳：半期賞与年2回、決算賞与（業績及び… |
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■日本をリードするグローバルファストファッションブランドでの人事改革担当の採用となります。今までの経験を活かしてグローバルに影響を与えることができる環境です。
| 仕事内容 | ■担当部門や、担当者ごとに範囲、具体的な内容は異なりますが、以下一例です。 【具体的には】 ・部門戦略を実現するための組織設計、人材配置 ・グローバルでの要員計画の立案・実行（社内異動、… |
|---|---|
| 対象となる方 | ■事業会社において、経営企画や事業企画等のポジションで変革プロジェクトに携わったことのある方、またはHRビジネスパートナーとしての経験のある方 【歓迎要件(下記いずれか)】 ■必須要件に加… |
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| 給与 | 671-1296万円 ※賞与内訳：半期賞与年2回、決算賞与（業績及び… |
- 上場企業
■日本をリードするグローバルファストファッションブランドでの人事改革担当の採用となります。今までの経験を活かしてグローバルに影響を与えることができる環境です。
| 仕事内容 | ■担当部署により違いはありますが、具体的には、以下のような業務です。 【具体的には】 ・部門戦略を実現するための組織設計、人材配置 ・要員計画の立案・実行(社内異動、外部採用) ・会社… |
|---|---|
| 対象となる方 | 下記双方の要件を満たす方 ■事業会社での人事業務経験をお持ちの方（3年以上） ■英語に抵抗感が無い方（英語が堪能でなくとも問題ございません） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 672-1170万円 ※上記年収は前職の年収・経験等の考慮し同社規定… |
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- 上場企業
■日本をリードするグローバルファストファッションブランドでの人事改革担当の採用となります。今までの経験を活かしてグローバルに影響を与えることができる環境です。
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| 対象となる方 | ■障がい者雇用に関する人事実務経験 【歓迎要件(下記いずれか)】 ・必須要件に加えて障がい者採用、雇用管理及び定着支援業務の経験 ・必須要件に加えてビジネスレベルでの英語でのコミュニケー… |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 670-1000万円 ※賞与内訳：半期賞与年2回、決算賞与（業績及び… |
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同社が「事業の両輪」と位置づける社会貢献財団で、奨学金事業（グローバルな進学支援）や難民支援プログラムの中核を担うポジションです。 財団運営のご経験、または事業会社の経営企画・財務・監査等のご経験と…
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| 対象となる方 | ※以下いずれも必須 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・財団や非営利法人等の運営に携わったご経験 ・経理財務・会計監査・経営企画など、事業収支の管理に携わったご経験 ■経営情報および個人… |
| 勤務地 | 東京都 |
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単なる個別案件対応に留まらず、問題の未然防止の仕組み構築や、より柔軟で長期的に活躍できる働き方を実現するための制度導入・企画までリードいただきます。「守り」の労務だけでなく、経営視点で戦略的なHRリ…
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WorkdayやSAPの導入・運用経験を活かし、グローバルな「戦略人事」の基盤構築をリードする将来のリーダー（MGR）候補の募集です。全世界の人事プロセスの標準化から、データ分析、制度企画提案まで、”社内人事コ…
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| 対象となる方 | ■人事管理システム(HRIS、HRMS)に関する知識(WorkdayやSAPの導入/運用経験)をお持ちの方 |
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| 給与 | 800-1370万円 月給：50～67万円 ※前職の年収・経験を踏まえ同… |
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「職場が世界一、社員が世界一」の実現に向け、売上高10兆円を目指す企業のグローバルな労働安全衛生体制を構築する、非常にスケールの大きな仕事です。物流倉庫や小売業での安全管理者などのご経験を活かし、経…
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|---|---|
| 対象となる方 | ※以下いずれも必須 ・他のメンバーと連携し、課題解決型の業務をリードしてきた方 ・日本国内外問わず、社外の方や他部門の方々とビジネス上で円滑なコミュニケーションができる方 |
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世界有数のアパレル企業グループを舞台に、グローバル規模での在庫管理プロセスの改革・改善をリードするポジションです。現場から経営までを巻き込み、数兆円規模のビジネス基盤を最適化するといった経験を積む…
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| 対象となる方 | ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・倉庫・小売会社での在庫管理に関連する実務経験（3年以上） ・コンサルティングファームでの倉庫・小売業界の業務コンサル経験（3年以上） |
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