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【ITエンジニア】年収500万以上可/入社時の年収100万円UPの実績 パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 選べる1,000超のプロジェクト×一流の環境で一流の技術を学べる

  • 正社員
  • 500万~750万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/06/20
掲載終了予定日:2024/07/01

この求人のポイント

市場価値を高められる環境=1000越のPJ×一流技術を学べる環境×15年連続業績UP×ワークライフバランス
▼エンジニアファーストの会社で市場価値を高める▼ <1>年収500万円超可/入社時の給与UP額は平均100万円 <2>スキル評価制度(昇給額:前年から+数十万円~も可) <3>1,000を超えるPJ×自分に合ったキャリアを選べる <4>残業20H以下・リモート併用8割・年休125日 <5>パナソニックホールディングス出資/15年連続業績UP
【あなたの理想に寄り添い、市場価値UPを叶える】エンジニアファーストを掲げる当社で働く魅力とは!?
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社のPRイメージ

【1】選べるプロジェクト×キャリアパス

最先端・プライム・リモート・上流工程など希望に沿ったPJを選び、あなたらしく成長できるキャリアパスを実現!

【2】日本を代表する企業の技術者と働く

一流の技術者からフィードバックをもらえるのでスキルアップに繋がります!

【3】仕事を好きでいられるワークライフバランス

残業月20h以下・リモート併用8割・年休125日・個人負担率4割のパナソニック健康保険など!

仕事内容

【日本を代表する一流企業の技術者と働く(FBあり)】最先端・プライム・上流工程・リモートなど理想に合ったプロジェクトを選べる

具体的には

選べるプロジェクトは1,000 以上

【プロジェクト例】
■ICT教育システム開発
担当工程:要件定義~テスト
言語・環境等:Javascri/PHP/Angular/AWS

■DX推進向けキャッシュレスアプリ開発
担当工程:要件定義~テスト
言語・環境等:Java(SpringBoot)/Typescript/React
■勤怠管理ワークフローシステム開発
担当工程:詳細設計~テスト
言語・環境等:C#(ASP.NET)/SQL Server/VisualStudio

■AI画像解析システム開発
工程:基本設計~結合試験
言語、環境等:Python/Javascript/C++/Linux

【取引先例】
LINEヤフー・楽天グループ各社・KDDIなど日本を代表する一流の環境を選べる!

配属先の編成

【業界に精通した2名のフルサポート】

希望や理想をヒアリングの上、PJを複数ご提案(選択するのはあなた自身)

【一流企業の技術者と働くチャンスも!】

LINEヤフー・KDDI・日立・NEC・楽天グループ各社・Skyなど日本を代表する企業の技術者からFBをもらえるPJ多数!
※プロジェクト先の詳細は会社情報欄をCHECK

将来のキャリアパス

\先輩の例をご紹介/

<基幹システム運用・改修経験1.5年のAさん>
「大手SIerでSE補佐として要件定義同席やベンダーコントロールを経験し、エンジニアとしてのキャリアが明確になりました。

今後は新規開発での要件定義や業務分析に対応できるよう、未開拓の業界や開発現場を選び、スキルの幅を広げたいです。」
<SESでPG経験があったAさん>
1社目は一次請けSierで基幹システムの運用保守を担当。

2社目はSESで3年ほどJavaやPHPによる業務システム開発を担当。

当社へ転職後は要件定義ができる案件に参画し、現在はリーダーとして教育ICTシステムの開発に携わり後輩の育成も担う。

対象となる方

【経験年数不問】SE・PG、インフラエンジニア(運用保守経験でもOK)として何らかの経験をお持ちの方 ★カジュアル面談も実施中 ★未経験・微経験も歓迎

【あなたが選択した未来の中で市場価値を高められる!】

実務年数以上に、経験値やスキルのある方・独学で安定したスキルをお持ちの方も評価します。「自分の市場価値を高めたいけど、方法がわからない…」と不安な方はぜひご応募ください!

あなたをサポートするスタッフがWEB面接を行います。形式ばったものではなく、フランクにお話しますので、希望・お悩みなどをお気軽にお聞かせてください!

【活かせるスキル・経験】

  • WEB・業務系の開発経験(新規/機能追加等)
  • 要件定義、基本・詳細設計の経験
  • PL・PMの経験
  • サーバー・ネットワーク運用保守・設計構築の経験
  • クラウド環境の経験
  • LPIC・LinuC・CCNA等の資格

エンジニアが働きやすい環境を叶えるために…

1人ひとりにとって「働き方」への考え方や想いが異なるからこそ、当社では例えば全体会議や帰社日は特別設けていません。

もちろん個別で相談しやすい場は設けていますので何か壁にぶつかった時は2名のフルサポート体制で気軽に意見交換ができます。

そういった環境も経験者から選ばれる理由の一つです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎未来を切り拓きたい方

プロジェクトの選択肢が非常に多く、キャリア形成のサポート体制も万全。「この分野に強くなりたい」から「将来的には独立したい」まで、現状から進みたいと思っている方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲受け身な方

新たなスキルを伸ばすためにも自分の能力を発揮するためにも、自ら働きかけて仕事をすることが大切です。指示待ちのの受け身体制ではプロジェクトを進めていく以上、難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 9:00~18:00(実働8時間)
※担当プロジェクトにより異なる可能性あり
※残業は平均月10-20時間以内

【エンジニアとしての働き方を支えます】

創業以来大切にしている「エンジニアファースト」の志で、エンジニアにとっての働きやすさを最優先に考えています。長時間稼働が必要な場合、適宜休養を取得することを推奨のうえプロジェクト先との調整を行います。労働環境に対する改善要望や提案はご相談ください。
勤務地
関東・関西・中部・九州の各エリア
■リモートワーク可能/原則、転居を伴う転勤なし
■U・Iターン歓迎(転居支援金最大10万円支給)

プロジェクト先で勤務するワークスタイル
★在宅勤務併用が可能な案件は約80%

■関西

大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル4階
・勤務先:大阪、兵庫、京都、奈良、和歌山、滋賀、三重

<勤務地詳細>
大阪:大阪市、堺市、高槻市、守口市、門真市、吹田市、豊中市、泉佐野市、和泉市
兵庫:神戸市、西宮市、尼崎市、姫路市、明石市、伊丹市、高砂市、三田市、三木市、南あわじ市
京都:京都市、城陽市、長岡京市、木津川市、相楽郡精華町
奈良:奈良市
和歌山:和歌山市
滋賀:大津市、彦根市、草津市
三重:津市、桑名市、四日市市、鈴鹿市


■関東

東京都中央区銀座4-6-1 銀座三和ビル8階
・勤務先:東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬

<勤務地詳細>
東京:江東区、港区、渋谷区、新宿区、杉並区、世田谷区、千代田区、中央区、中野区、板橋区、品川区、文京区、豊島区、目黒区、三鷹市、小平氏、昭島市、東村山市、日野市、八王子市、府中市、武蔵野市、立川市
神奈川:横浜市、川崎市、海老名市、厚木市、足柄上郡開成町
埼玉:さいたま市、坂戸市、所沢市、入間市、和光市
千葉:千葉市、印西市、船橋市
茨城:水戸市、つくば市
栃木:宇都宮市、下野市
群馬:前橋市、高崎市、太田市、藤岡市

■中部

愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9 堀内ビルディング7階
・勤務先:愛知、岐阜

<勤務地詳細>
愛知:名古屋市、豊田市、半田市、瀬戸市、刈谷市、安城市、額田郡幸田町
岐阜:大垣市

■九州

福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡4階
・勤務先:福岡、佐賀、大分、鹿児島

<勤務地詳細>
福岡:福岡市、北九州市、糟屋郡志免町
佐賀:鳥栖市
大分:大分市
鹿児島:鹿児島市

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、福岡県、佐賀県、鹿児島県
交通アクセス
〔1〕大阪オフィス/大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」から徒歩1分
JR東西線「北新地」駅から徒歩2分
京阪中之島線「渡辺橋」駅から徒歩5分

〔2〕東京オフィス/東京メトロ各線「銀座」駅 A12番出口より徒歩3分
JR各線「有楽町」駅中央口・銀座口より徒歩7分

〔3〕中部オフィス/JR・近鉄・地下鉄各線「名古屋」駅 桜通口から徒歩3分、ユニモール6番出口(U6出口)すぐ

〔4〕九州オフィス/地下鉄空港線「天神」駅 16番出口直結/地下鉄七隈線「天神南」駅 5番出口から徒歩3分
給与
月給32~48万円+賞与年2回

初年度想定年収:500万円~
前職年収から平均100万円UPの実績
前職の給与を踏まえて給与額を設定

■前職の年収から平均100万円UPの実績

■成果やスキルが評価軸/数十万円単位の昇給も可


【詳細な評価制度で入社後の昇給も◎】
※評価基準:技術力/あなたのスキルを基に評価

直近入社事例

<前職:SESでPG経験あり(下流工程のみ担当)>
前職:年収410万円
現在:年収510万円
(詳細設計から携われるプロジェクトに参画)
★前職より年収100万円UP★

<前職:SIerでPM経験あり>
前職:年収520万円
現在:年収588万円
(「現場に戻りたい」という思いを叶え、いちエンジニアとして働けるプロジェクトに参画)
★前職より年収68万円UP★

雇用形態について(正社員)

  • プロジェクト選択型のエンジニア募集
└こちらについては、当社サイトより詳細をCHECKしてください!
 【https://persol-hrpartners.co.jp/recruit/mywayv/】

  • 当社の社員として、選択したプロジェクト先での勤務
  • 地域限定のため、原則転居を伴う転勤はなし
  • 試用期間3ヶ月あり(待遇変更なし)
  • 前職給与を最大限考慮

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~750万円

モデル年収例

年収500万円 / 29歳 経験4年 /年2回賞与・残業込
年収600万円 / 34歳 経験7年 /年2回賞与・残業込
年収700万円 / 45歳 経験20年 /年2回賞与・残業込
昇給・賞与
  • 昇給年1回
  • 賞与年2回
諸手当
■交通費全額支給
■時間外手当
■資格取得報奨金制度
休日・休暇

年間休日125日以上

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇
└社内で育児休暇の取得実績が多数あり!これからライフステージが変わっていく方も、気軽に相談してくださいね◎

※プロジェクトにより異なります

【今回募集する「プロジェクト選択型エンジニア」について】

本人の希望と経験の少なくとも70%を満たすプロジェクトを複数提示したうえでエンジニア本人にプロジェクトを選択いただく働き方です。
また、定期的に当社から状況確認もありますので、スキルアップ毎にプロジェクトを変更しながら一流企業で技術を磨くことも可能です。
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■パナソニック健保契約の保養所利用
■スポーツクラブ優待利用
■健康診断
■リモートワーク(テレワーク・在宅勤務)可能
 ※プロジェクトによる
■服装自由
 ※プロジェクトによる
■自己選択型研修
└好きな場所・時間に、約9,500の講座の中からスキルアップにつながる研修を受講可能。市場価値を高めていくために、積極的に活用ください!研修を使って実際にキャリアアップした社員も多数在籍。
■定年60歳
■UIターン転居支援金最大10万円支給
 ※規定あり
年収例とスキルのイメージ
◆年収650万円(月給41万円※残業月20h含)
└顧客折衝、要件定義~テストまでの経験:5年程度
└フロントとバックエンド両方できる
└3名以上のチームリーダ―経験
└ベンダーコントロール経験

◆年収750万円(月給47.5万円※残業月20h含)
└顧客折衝、要件定義~テストまでの経験:10年程度
└言語はJava、FWはSpring/SpringBootがベター
└3名以上のチームリーダ―経験
└ベンダーコントロール経験
└PM/PMO業務経験
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • PL・PM候補

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
設立
1989年3月
代表者
代表取締役社長 松久 博之
従業員数
1,737名(2023年4月現在)
資本金
9000万円(パーソルテンプスタッフ株式会社66.61% パナソニック株式会社33.39%)
事業内容
■コンサルタント事業
■アウトソーシング事業の受託・請負
■能力開発・人材育成に関する研修の受託
■労働者派遣事業(派27-010226)
■有料職業紹介事業(27-ユ-010074)

★パナソニック100%出資人材サービス会社として設立、人材業界売上トップクラスのパーソルグループに参画しています
本社所在地
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21MIDタワー2階
主な取引先(1)
(株)ラクス・LINE(株)・KDDI(株)・楽天グループ各社・GMOフィナンシャルグループ各社・(株)日立ハイテクソリューションズ・Sky(株)・(株)日立ソリューションズ・クリエイト・SCSK(株)・(株)インターネットイニシアティブ・ネットワンシステムズ(株)・TIS(株)・日本システムウエア(株)・サイバーコム(株)・NECネッツエスアイ(株)・NECソリューションイノベータ(株)・富士通エフサスシステムズ(株)・富士ソフト(株) 
主な取引先(2)
伊藤忠テクノソリューションズ(株)・楽天グループ各社・LINE(株)・GMOフィナンシャルグループ各社・ネットワンシステムズ(株)・NECプラットフォームズ(株)・(株)インターネットイニシアティブ・(株)DTS・KDDI(株)・(株)NTTデータ関西・CTCテクノロジー(株)・スターネット(株)・三菱電機インフォメーションネットワーク(株)・西日本高速道路(株)・SCSK(株) ほか(順不同)
企業ホームページ https://persol-hrpartners.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。

◎カジュアル面談もありますので、お気軽に不明点や、将来のキャリア展望について、ご相談ください。

◎1人でも多くの方とお会いしたいと思います。まずはお気軽に ご応募ください!

応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募から5営業日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス

\採用担当よりメッセージ!/

技術部門採用責任者 石田と申します。
“エンジニアファースト”を叶えるべく2022年秋から地域限定型の正社員エンジニア(プロジェクト選択型エンジニア)の採用を始めました。
本ポジションでは選べるプロジェクト×選べる多彩なキャリアパスをご用意しています。
面接では皆さんの悩みや今後のキャリア形成についてお伺いし、当社で実現できる事をお伝えさせていただきます。
お会いできる事を楽しみにしています!
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(原則1回)+適性検査

面接日時はご相談の上、決定いたします。
※WEB面接も可
※適性検査は学力を測るものではありません
  1. STEP
    3

内定

合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。入社時期はご相談ください。
面接回数
原則1回
面接地
〔1〕大阪オフィス/大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル5階
〔2〕東京オフィス/東京都中央区銀座4-6-1 銀座三和ビル8階
〔3)中部オフィス/愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9 堀内ビルディング7階
〔4〕九州オフィス/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡4階
問い合わせ
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

住所
〒 530-0002 大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル4階
地図を見る

採用担当
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社(旧パーソル パナソニック HRパートナーズ)

会社・仕事の魅力

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の魅力イメージ1

市場価値を高める徹底したサポートが私たちのモットー

理想的なエンジニア像やキャリアイメージは個々で異なるもの。

『1つのプロジェクトに長く携わりスキルアップしたい』
『複数のプロジェクトを経験して最先端の技術を習得したい』
『マネジメントを経験しながらキャリアアップしたい』
『ワークライフバランスを重視しながら、じっくり働きたい』

どんな想いにも寄り添うことができ、エンジニアとしての成長=市場価値を高めるお手伝いができるのが私たちの強みです。

「業務指示があいまい」「プロジェクトで改善すべきところが多々あるが相談しづらい」そういった声をいただければ、あなたを支える業界に精通した2名がプロジェクト先に働きかけます。

また個々のスキルアップについても手厚くサポートする方で「今何をすべきか」「次にどんな行動が必要か」などを随時相談可。
(過去には6ヶ月ほどでプロジェクトを変えたケースも)

あなたを第一にサポートする体制が整っています!
パナソニックの100%出資子会社として1989年に誕生し、2015年に人材大手のパーソルと資本提携を行った同社。圧倒的な資本力を強みに、“真のエンジニアファーストとは?”に本気で向き合った体制を用意。その手厚さは、転職活動中の人だけでなく、現状転職を考えていない人にとっても、強い魅力があるように感じた。今後は、ますますIT人材に強い企業を目指すとのこと。その動向に、ぜひ期待しておいてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

枝松のプロフィールフォト
枝松 さん
営業・フォロー担当/32歳
私たち営業の役割はエンジニアの皆さんの働きやすい環境を整えること。

仕事を進めていく上で配属先で調整したいことや言いにくいことがあれば担当営業へ相談してください、しっかりとお話を伺いながらエンジニアの立場に立って問題解決を図ります。

当社なら辛いポジションなのに我慢して仕事を続けるようなことはありません。

エンジニアの皆さんがやりがいを持って活躍することが私たちのやりがいにも繋がります。

エンジニアの働き方は、ここ数年で大きく変わりました。

残業は多くても月20時間程度で在宅勤務の割合も増えています、当社ならワークライフバランスを大切にした働き方が叶います。

先輩社員にお話を伺いました

Y・Iのプロフィールフォト
Y・I さん(中途入社2年目)
エンジニア
前職時代はスキルアップにつながらない運用・保守が多く長期間同じプロジェクトを担当することも多かったのでエンジニアがプロジェクトを選択できるのは、この会社の大きな強みだなと感じました。

今では下流工程だけではなく基本設計や詳細設計から任されることも多いため裁量を持って取り組めることに大きなやりがいを感じています。

スキル・キャリアアップするためのプロジェクトにアサインしていただけたり、生涯エンジニアとして現場で活躍する道を選べたり自身の理想をそのままカタチにしていけるのは嬉しいですね。

現状を変えたいエンジニアの方であれば、キャリアの悩みを解決できるだけの環境があると思います!
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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