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K-POPアーティストのグッズ企画・制作など【MD】★年休120日以上 株式会社ストリームメディアコーポレーション BOA・東方神起・SHINeeなど所属|SMエンターテイメントグループ

  • 契約社員
  • 300万~550万円
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/03/19
掲載終了予定日:2024/05/20

この求人のポイント

アジアを舞台に成長を続ける総合エンターテインメント企業!プライベートを大切にできる働きやすさも魅力◎
安定性抜群◇SMエンターテイメントグループの一員 楽しさ◇人気K-POPアーティストのグッズを企画・制作 裁量大◇少数精鋭の組織でアイデアを活かせる仕事 好環境◇フレックス/年休120日超/リフレッシュ休暇
アイデアを活かし、ファンの方々の笑顔を生み出すK-POPアーティストのグッズを企画しませんか?
株式会社ストリームメディアコーポレーションのPRイメージ

アジアを舞台に成長する総合エンターテインメント企業

BoA、東方神起をはじめK-POPアーティストの活動のマネジメントや、放送事業、MD事業、ライツ事業など幅広い事業を手がける当社。韓国に親会社を持ち、JASDAQ上場と安定した経営基盤を誇ります。
今回は、K-POPアーティストのグッズの企画・生産・販売などを幅広く担うMD職で新しい仲間を募集!裁量大きく活躍し、ファンの方々の笑顔を生み出す商品を届けましょう!

仕事内容

【多彩な商品企画が可能!】K-POPアーティストのグッズの企画・制作からライセンスビジネス、在庫管理や韓国との提携業務など幅広くお任せします。

具体的には

タオル、Tシャツ、うちわなど、コンサートやファンクラブで展開するアイテムを手がけます。

  • 所属アーティストのグッズの企画・制作
  • ライセンスビジネス
  • ポップアップストア展開のための企画業務
※上記各業務に伴う現場監督もお任せ。
  • 韓国発売商品の輸入~販売
  • 在庫管理
  • 韓国本社との提携業務 など

入社後の流れ

OJTで業務の幅を広げていきます。まずは上司や先輩のサポート業務からスタートし、業務の流れをつかんでください。
少しずつ韓国本社やアーティストのマネージャー、制作を担当する協力会社などの間に立って、グッズの企画を行いましょう。グッズは1つのコンサートで15種類程度制作することも!多彩な商品を企画できます。

配属先の編成

現在、MD業務では20代後半~30代の5名が活躍中。少数精鋭の組織のため他部署との連携も多く、活発にコミュニケーションを取りながら仕事を進めています。
アイデアをどんどん発信して自らの携わったものが形になり、ファンの方々が喜んでくださる…その達成感は何物にも代えがたく、大きなやりがいを感じられますよ◎

リフレッシュしながら柔軟に働ける好環境!

誰もが働きやすい環境が整っているのは上場企業ならでは!安心して仕事とプライベートを両立できます。

★コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制
★年間休日120日以上
★産育休取得実績あり
★リフレッシュ休暇あり
→夏季休暇や年末年始休暇とは別に、最大4日間取得できます!

対象となる方

【学歴不問】■日常会話レベルの日本語 ■日常会話レベルの韓国語 ■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ■社会人経験1年以上の方

\20~30代が活躍中/

アジアを代表する総合エンターテインメント企業を目指す当社で、ダイナミックに活躍しませんか?

【歓迎する経験・スキル】

  • アーティストグッズの企画・制作の経験
  • デザインのスキル(Illustrator、Photoshopなど)
  • 韓国語を話せる方

【こんな方を歓迎します!】

◎柔軟な対応ができる方
◎コミュニケーション能力を活かしたい方
◎細かい作業が得意な方
◎何事にも前向きな姿勢で取り組める方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎柔軟な対応ができる方

韓国の親会社や、アーティストのマネージャー、協力会社など関係各所とのやりとりが多く、さまざまな人との調整を行います。コミュニケーション能力を大いに発揮できる仕事です。

この仕事に向いていない人

△ルーティンワークを好む方

ファンの方を楽しませるためには既存の方法にとらわれず、スピード感を持って新しいアイデアを活かすことが大切。変化が苦手な方や、一人で黙々と仕事をしたい方にはミスマッチかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
◆スーパーフレックスタイム制
(1日の標準労働時間8時間、休憩1時間)

コアタイムが無いため、業務スケジュールに応じて柔軟に働けます。
コンサートが無い時期など閑散期は、連休を取得しやすくメリハリをつけて働くことができます。
勤務地
【転勤なし】
◆本社
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー21F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
南北線「六本木一丁目駅」直結
大江戸線・日比谷線「六本木駅」徒歩8分
給与
◆月給23万6000円~40万円

※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。
※固定残業代(40時間分/スタッフ5万7250円~9万8250円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間3~6ヶ月あり。その間の待遇に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~550万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回(会社・個人の業績による)
◆賞与/年1回(会社・個人の業績による)
諸手当
◆交通費支給(月4万円まで)
◆通信手当
◆役職手当
休日・休暇

★年間休日120日以上

◆完全週休2日制(土日)
 土日に出勤した際は、平日に代休を取得していただきます。
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆リフレッシュ休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休(実績あり)
◆永年勤続リフレッシュ休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入
◆会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
◆企業年金基金
◆健保組合保養施設
◆出産祝い金(1産児につき3万円)
◆育児・介護支援制度
◆定期健康診断
◆インフルエンザワクチン接種
◆社員持株会
◆服装自由
◆フリードリンク
◆オフィスグリコ
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • その他の言語を使う仕事
  • 時差出勤可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
設立
1971年12月(事業開始:1998年4月)
代表者
代表取締役社長/金東佑
従業員数
90名
資本金
60億4,218万円(2023年12月現在)
事業内容
  • 放送事業
  • マネジメント事業
  • モバイル事業
  • ファンクラブ事業
  • MD事業
  • イベント・コンサート事業
  • ライツ事業
  • 音楽事業
本社所在地
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー21F
企業ホームページ https://www.streammedia.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や
 第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、メールでご連絡いたします。
採用プロセス
★在職中の方は面接日時などお気軽にご相談下さい。
★応募から内定まで3週間前後の予定です。
  1. STEP
    1

▼Web選考

選考を通過された方には、こちらから面接日をご連絡致します。
  1. STEP
    2

▼面接(1回)

※日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

▼内定

※入社時期はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
本社
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー21F
問い合わせ
株式会社ストリームメディアコーポレーション

住所
〒 106-6221 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー21F

会社・仕事の魅力

株式会社ストリームメディアコーポレーションの魅力イメージ1

アジアを舞台に、ダイナミックなやりがいを実感!

アジアを代表する総合エンターテインメント企業へ

1998年の事業開始以来、当社が掲げてきたのは「アジアを舞台とした総合エンターテインメント企業として、人々の豊かな暮らしを支えていきたい」というビジョン。
日本からアジアに向けて情報発信を行い、マネジメント、メディア、ネットワークコミュニケーション、映像・音楽など各事業で強固な地位を確立することを目指しています。

《所属アーティスト》
BOA、東方神起、SUPER JUNIOR、少女時代、SHINeeなど

大きな裁量を持ってグッズ制作にチャレンジ

少数精鋭で業務を行っているため、あなたの新しいアイデアを大歓迎!企画から制作、販売まで一貫して携われるのが魅力です。
そして何より、自分が携わったグッズでファンの方々が喜んでくれたり、コンサートのグッズ売り場で長い行列ができていたり…そんな光景を見られるのが嬉しい瞬間!ぜひこの充実感を一緒に味わいましょう!
人気のK-POPアーティストが多数所属している同社。彼ら彼女らのマネジメント事業、放送事業、MD事業、ライツ事業など多岐にわたる事業を手がけている。今後は各事業のシナジーによって新たなビジネスチャンスを創出し、アジアを代表する総合エンターテインメント企業としての成長を目指していくという。韓国に親会社がある強固な基盤のほか、JASDAQ上場と安定性も申し分ない。興味のある方はこのチャンスをお見逃しなく。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

経営管理部/Iのプロフィールフォト
経営管理部/I さん
当社が最も大切にしている価値は「人」です。従業員が会社とともに成長し、仕事とプライベートのバランスを取りながら働ける企業を目指しています。

少数精鋭のため個々の裁量が大きいのが魅力で、上司との距離も近く、意見が発信しやすい風通しの良い社風です。華やかに見える世界ですが、実は地道な作業も多く、みんなで協力して仕事を進めています。従業員のほとんどが中途入社であり、アットホームな雰囲気のもとで女性社員も活躍していますよ。

社内外のさまざまな人とコミュニケーションを取り、スピーディーな対応をしていくことでスキルアップしていける環境です。仕事を通じて成長したいとお考えの方は、ぜひ挑戦してください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【アーティストマネジメント】★スーパーフレックスタイム制 契約社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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