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【管理スタッフ】未経験歓迎★年間休日120日★賞与年3回|残業20h 日本ロード・メンテナンス株式会社 10年連続業績UP|賞与5~7ヶ月#社員8割未経験|子供手当月1万/人

  • 正社員
  • 450万~650万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2024/01/12
掲載終了予定日:2024/02/26

この求人のポイント

\道路メンテナンスのパイオニア企業で活躍!/★業績好調&資格取得支援&好待遇など魅力がいっぱい!
【設立53年】社会貢献度の高い事業/安定性&独自性 【資格取得も!】専門資格の取得を会社が積極支援! 【賞与年3回!】10年連続業績UP!/利益は社員に還元 【転勤なし】勤務地選べる⇒関東・東北・中部地方 【未経験者歓迎】3~5年でじっくり育成! 【オフも充実】年休120日以上/完全週休2日制(土日祝)
「道路を守る」ことを使命に53年!インフラの老朽化が進む現在、年々需要が高まる安定企業です!
日本ロード・メンテナンス株式会社のPRイメージ
私たちは道路メンテナンスの専門企業として50年以上にわたり、東名、東北道等の高速道路や国道や都道・県道など、東北・関東・中部地方の道路網を守り続けています。

道路インフラの老朽化が叫ばれるなか、近年はメンテナンスの需要が高まるばかり。当社はそうした社会の要請と期待に応えるため、このたび、社内の体制強化をはかることになりました。あなたも当社の将来を担う次世代人材として活躍しませんか。

仕事内容

【9割が公共事業/社会貢献度の高いお仕事!】◆高速道路・国道などの道路維持管理業務をお任せします◇まずは先輩のサポート業務からスタート!

具体的には

\最初はサポート業務から!/

現場の管理責任者の補佐として、
協力会社やオペレーターの皆さんとチームを組み、
作業現場を円滑にまわしていくお仕事です。

◆安全管理
◆工程管理
◆作業員の管理
◆協力会社との打ち合わせ
◆各種申請書・提出書類の作成
◆行政・顧客との折衝・調整 等

配属先の編成

<一般道路部門> 仙台、柏・松戸、東京、横浜

国道や都道・県道などの道路の清掃。
橋梁の補修作業

<高速道路部門> 豊田、宇都宮

清掃、ガードレール等の復旧工事、路面補修、植栽の管理など。

上記2部門の各営業所で募集します。転勤はありません!

入社後の流れ

\3~5年かけてじっくり育てます/

先輩と同じ現場に行って、学びながら
必要な資格を取得し、ゆくゆくは現場代理人(責任者)を目指しましょう!
2~3年で、まずは少人数で行う小さな現場代理人からチャレンジ。
将来的には大きな現場を任せていきます!
焦らずゆっくり成長していけば大丈夫です!

将来のキャリアパス

\資格取得は会社が積極的に支援/

▼1~3年目:2級建設機械施工技士・2級土木施工管理技士を取得
▼3~5年目:現場代理人(責任者)に!
▼副所長
▼所長

まずは資格取得と現場代理人が目標です。
将来は管理職へのキャリアアップも可能!
現場担当者から役員に就任した実績も♪

社会貢献度が高い仕事。災害支援事業も!

道路は「作って終わり」ではなく、
そのあとの管理・メンテナンスの方がずっと長く続きます。
当社はその重要な維持管理を官公庁から任されている希少な存在です。

自然災害などによる
道路の復旧作業や除雪作業など
緊急時の支援活動も担っており、
幅広く社会の役に立ち、それを誇れることも大きな魅力です!

対象となる方

【未経験者歓迎/資格取得を積極サポート】◆45歳まで、資格・専門知識は全く不要 ―3~5年かけて、じっくり育てるポテンシャル採用!

【採用にあたって】

多くの人と関わっていく仕事なので
経験・スキル以上に大切なのは
あなたの飾らない「人柄」。
だから、私たちは人物重視の採用です!

【応募条件】

◆45歳まで
※若年層の長期キャリア形成を図るため
◆普通自動車運転免許

【こんな方を大歓迎】

◇チームワークを大事にできる方
◇資格取得などの目標と成長意欲を持てる方
▼異業種出身の先輩が多数!
製造業、家電量販店、アパレル業、旅行業、サービス業…etc.
未経験からスタートして、
キャリアアップした先輩も多いですよ!

\あったら活かせる!/

・土木施工管理技士
・建設機械施工技士
・造園施工管理技士
・大型免許…etc.

コミュニケーション&チームプレイが大切!

最初は現場で作業を手伝いながら、仕事を覚え、
作業員のみなさんから教わる姿勢も大切です。

将来のチームリーダーになるには、コミュニケーションが重要!
良い関係性を築いてこそ、いろんな指示や折衝ができるため、
まずは「○○さんの頼みなら」と言ってくれる
頼れる仲間を増やしていってくださいね!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

道路の維持管理は社会の交通インフラを守ること。ふだんのメンテナンスから災害時の復旧支援まで、人々の生活を支えることが使命ですので、社会に役立つ仕事がしたい人にはぴったりです。

この仕事に向いていない人

現場の人間関係をつくり、現場の流れを覚え、現場代理人になっていくステップは一朝一夕には完結しません。3~5年で一人前と考えており、早く成長しようと焦る人には難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名以上採用(同期と一緒にスタート!)
勤務時間
8:00~17:00
8:30~17:30
※勤務場所により異なります

☆★オン・オフは大切★☆
全国平均は月20時間程度!
※営業所や季節によって異なります。
勤務地

【転勤なし/交通費全額支給/大好きな地域で活躍/マイカー通勤OK/UIターン歓迎】

東京、千葉(柏・松戸)、横浜、宇都宮、仙台、豊田での募集です。

一般道路部門


<東京営業所 本社>
東京都港区芝浦4-17-4 日本ロードビル
★品川駅より徒歩15分
※ マイカー通勤不可

<松戸事務所>
千葉県松戸市松戸新田332-91 廣石マンション105
★松戸新田駅より徒歩10分
※ マイカー通勤不可

<横浜営業所>
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾6-18-33

<千葉国道作業所>
千葉県柏市大字松ヶ崎新田字一番割89-2

<仙台営業所>
宮城県仙台市太白区郡山字原田5-1


高速道路部門


<宇都宮事業所>
栃木県鹿沼市茂呂69-1

<豊田事業所>
愛知県豊田市渡刈町下糟目146 豊田東インターチェンジ内

【交通アクセス】


一般道路部門


<東京営業所>
東京都港区芝浦4-17-4 日本ロードビル
★品川駅より徒歩15分
※ 東京勤務のみマイカー通勤不可

<松戸事務所>
千葉県松戸市松戸新田332-91 廣石マンション105
★松戸新田駅より徒歩10分
※ マイカー通勤不可

<横浜営業所>
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾6-18-33
★鶴見駅より車8分

<千葉国道作業所>
千葉県柏市大字松ヶ崎新田字一番割89-2
★北柏駅より徒歩10分

<仙台営業所>
宮城県仙台市太白区郡山字原田5-1
★太子堂駅より車4分


高速道路部門


<宇都宮事業所>
栃木県鹿沼市茂呂69-1
★鹿沼駅より車12分

<豊田事業所>
愛知県豊田市渡刈町下糟目146 豊田東インターチェンジ内
★永覚駅より車8分

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、栃木県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県
給与
月給23万5千円~33万5千円+各諸手当+残業代別途支給
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

【モデル年収例】

未経験:450~550万円※賞与5~7か月分(2022年度実績)
経験者:480~650万円※賞与5~7か月分(2022年度実績)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~650万円

モデル年収例

年収470万円 / 26歳 道路保全管理職 経験2年
年収550万円 / 28歳 道路清掃管理職 経験6年
年収650万円 / 37歳 道路清掃管理職 経験10年 /土木施工管理技士
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回(夏・冬)

※業績により決算賞与あり⇒直近10年連続支給実績あり!

諸手当
●交通費全額支給(マイカーの場合:24,500円上限)
●時間外勤務手当
●資格手当
●役職手当
●子供手当(月1万/1人)
休日・休暇

★年間休日120日以上!★


【休日休暇】
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
※休日出勤の場合は代休を取得

◆夏季休暇(3日選択)
◆年末年始(6日)
◆有給休暇※平均消化日数11日
◆慶弔休暇
◆配偶者出産休暇
◆産前産後休暇
◆特別休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆再雇用制度あり(65歳まで)
◆退職金制度(勤続2年以上)あり
◆労災上乗保険加入
◆資格取得支援制度あり
◆結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金あり
◆親睦会費用補助あり
◆社員持株会あり(創業以来配当あり)
将来を期待した採用
現場を任される現場代理人の一番の使命は安全管理です。
一緒に働くチームの安全、道路を利用する人々の安全、そのためには手抜きも妥協も許されません。当社はお客様から「バカ真面目」と評されるほどの誠実施工。その真摯な姿勢と長年培ってきた信頼を継承し、ぜひ当社の次世代人材として活躍してください!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
1969年10月(創業1965年3月)
代表者
亀田 丈司
従業員数
350名(アルバイト含む)  当社グループ全体 500名
資本金
1億円
売上高
77億円 当社グループ全体114億円 (2022年度実績)
事業内容
■道路に関する維持管理全般
■道路機械清掃作業
■管渠機械浚渫作業
■道路の舗装並びに補修工事
■橋梁伸縮継手の調査、設計、施工及び販売
■橋梁樹脂及び樹脂モルタル注入工事・塗装工事
■道路附属物の工事及び補修
■造園・緑化工事
■交通誘導警備業務
■車両搬送業務
■車両、機械器具の修理及び整備業務



【全国の営業所および事業所】


■東京営業所
■足立作業所
■東京国道作業所
■埼玉営業所
■大宮国道作業所
■横浜営業所
■横浜国道作業所
■東関東営業所
■千葉国道作業所
■仙台営業所
■山形営業所
■福島営業所
■郡山作業所
■浜松営業所
■名古屋営業所
■豊田事業所
■袋井事業所
■宇都宮事業所
■東北支店
■北関東支店
■中部支店
本社所在地
東京都港区芝浦4-17-4 日本ロードビル
子会社・関連会社
■株式会社テクノアングル(横浜市)
■株式会社日本ストラーダ(川崎市)
■日本ロード・メンテナンス株式会社(神戸市)
主要取引先
■国土交通省(各地方整備局)、その他官庁
■中日本高速道路(株)およびグループ企業
■東日本高速道路(株)およびグループ企業
■地方自治体(東京都、神奈川県、千葉県、茨城県、宮城県、福島県、横浜市、仙台市、名古屋市など)
■民間企業
企業ホームページ http://www.nihon-road.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■□マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください□■

※なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。お気軽にご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後書類選考を行い、一週間以内に採用担当者より一次面接に進んでいただく方のみにマイナビ経由でご連絡を差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB選考

エントリーいただいた内容をもとにWEB選考を行います。できる限り、経歴・PR等の詳細をお伝えください。
  1. STEP
    2

▼一次面接

勤務地の各営業所にて一次面接を実施します。履歴書(写真貼り付け)と職務経歴書をご持参ください。
  1. STEP
    3

▼適性検査・二次面接(本社)

二次面接前にご自宅のPCよりWEBにて適性検査を受けていただきます。
※二次面接のみ交通費を支給します。
  1. STEP
    4

▼内定

※面接日・入社日などはご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
★各営業所・本社にて行います。

【本社住所】
東京都港区芝浦4-17-4 日本ロードビル
問い合わせ
日本ロード・メンテナンス株式会社

住所
〒 108-0023 東京都港区芝浦4-17-4 日本ロードビル
地図を見る

採用担当
総務部

E-mail

電話番号
03-3454-2211(代表)

会社・仕事の魅力

日本ロード・メンテナンス株式会社の魅力イメージ1
日本ロード・メンテナンス株式会社の魅力イメージ2

道路メンテナンスのパイオニア企業で活躍!

【道路を守り続けて53年】

日本の道路メンテナンス業界の
パイオニアとして進化を続ける当社。

東北・関東・中部エリアの高速道路や
一般道の維持管理のほか、
道路メンテナンスに特化した
特殊車両も自社で多数保有しており、
なかにはメーカーと共同開発することもあります。

「道路インフラを守る」
この社会的にも意義ある重要な仕事に、
あなたも携わってみませんか?

【社員を大事に!働きやすさ◎】

◇未経験から3~5年かけて丁寧に育成
◇建設機械施工技士、土木施工管理技士など多数の資格取得を支援
◇年間休日120日以上、残業は月平均20時間程度
◇実力主義の評価制度。キャリアアップも可能!
◇利益は社員に還元。賞与年3回(決算賞与を10年連続支給!)
◇オンは真面目、オフは笑顔で和気あいあいの親しみやすい社風♪

安心して働ける環境を整え、
次世代人材のご応募をお待ちしています!
日本ロード・メンテナンスの仕事を一言で表すと、「道路がなくならない限り、なくてはならない存在」という独自性と安定性。やっていることは地味で目立たないかもしれませんが、同社のメンテナンスがなくては、国内の物流・経済活動も成り立ちません。その社会的意義や存在価値からも、同社で知識や技術を習得することは、そのまま社会貢献につながります。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Hさん(中途入社1年目) さん(中途入社)
道路保全管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は自動車学校の職員でした。道路というインフラに別の視点から携わってみたいという思いから当社に転職しました。年間休日の少なさが前職の悩みだったので、土日祝休みというのも嬉しいポイントの1つでした。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

やはり、自分が携わった仕事がカタチとして残ることですね。現場の方々と一丸となって取り組んだ先に待っている達成感もヤリガイに繋がってます。インフラ整備は世の中に欠かせない仕事なので、誇りになります。
Q

スキルアップはできますか?

ひとつとして同じ現場はないので、毎日新しい経験ができます。はじめのうちは準備も大変ですが、その分自分の成長になるはずです。周りの先輩がしっかりサポートするので安心してください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Mさん(中途入社6年目)のプロフィールフォト
Mさん(中途入社6年目) さん(中途入社6年目)
道路清掃管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

転職のきっかけは家族と一緒にいられる時間が欲しいという理由でした。今は定時に上がれて土日はお休み。期待通りに家族との時間が増え、妻と娘との会話を楽しむオフタイムは毎日とても充実しています!
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

全くの異業種からのキャリアチェンジでしたが、「コミュニケーションをとりながらチームで働く」という意味では同じ。チームで連携していかに効率的に現場を動かしていくかは前職から得意で、当社でも活かせました。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

私は技能職で入社したのち、現場代理人へと昇格。現在はイタリアから輸入したロードマルチ点検作業車の管理も担当しています。日々の頑張りを評価してくれるので、とてもヤリガイがあります!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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注目のキーワード

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【管理スタッフ】未経験歓迎★年間休日120日★賞与年3回|残業20h