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ずっと熊本で働こう【施工管理アシスタント】完全週休2日/土日祝 有限会社山田土木 ★資格取得支援あり(費用は全額会社負担)★男性育休取得実績あり

情報更新日:2024/05/21
掲載終了予定日:2024/07/15

この求人のポイント

「ずっと熊本で働きたい」「働き方を見直したい」「子育てなど家庭も大事にしたい」そんな方は必見です!
【働き方】上益城郡嘉島町の案件中心!定時退社可 【雰囲気】20~30代や女性も活躍中!活気ある職場 【待遇面】賞与年2回、各種手当、資格取得支援など 【お休み】完全週休2日(土日祝)、年間休日120日~
< 転勤・出張なし × 基本17時退社 >“家族第一”の社風が浸透!毎日家に帰れて、私生活も大切にできる♪
有限会社山田土木のPRイメージ
当社の目標は、社員たちが定年を迎えるときに「この会社に入ってよかった」と思ってもらえる会社づくり。健康で充実した生活を送れるよう、ワークライフバランスや福利厚生の充実に力を入れています。家族第一の社風で、20~30代の若手や男女どちらも活躍中!

【数字で見る山田土木】
★平均年齢37歳:若手も活躍中!
★女性も活躍中:20名中4名が女性!
★平均残業月10時間:早く帰れる♪
★有給取得率70%:取得を推奨◎

仕事内容

< 17時退社が基本!毎週土日祝休み♪>上益城郡をメインとした熊本県における公共・民間工事の進捗確認やスタッフの安全管理、書類作成などを担当

具体的には

◎工程・安全・人員・原価管理
◎協力会社との打ち合わせ
◎報告書などの資料作成 等

土砂くずれを防ぐための擁壁(ようへき)工事や
舗装工事、災害復旧など、地域のくらしを守る仕事です!

< POINT >

上益城郡をメインとした熊本の工事を担当!
転勤や出張はありませんので
地域に腰を据えて働くことができます♪

【 入社後の流れについて 】

…▼未経験者
まずは先輩のサポート役として
工事の流れや専門知識を学びます。
補助としての経験を積みながら
施工管理の資格取得を目指してください!
(費用は100%会社負担!勤務時間内の勉強OK)
経験豊富な先輩が多く在籍しているので、
わからないことは何でも教えてくれます◎

…▼経験者
即戦力としてどんどんお任せしていきます。
基本的にできる人には任せる社風のため
何か問題が発生した際には報告してもらうことで
先輩や代表から的確なアドバイスがもらえます。

プライベートも大切に…♪働きやすさが自慢です!

★その1:休める!
働き方改革に伴って、数年前から
土日祝休みの完全週休2日制を導入!
有給取得実績も70%以上を誇ります。

★その2:早く帰れる!
17時になったらサクッと退社。
月の平均残業は10時間程度と少なめです。

★その3:雰囲気良好♪
先輩⇔後輩の壁はなく、
フランクさが売りの会社です!

対象となる方

< 条件に合う方全員とお会いします!>◇未経験者から経験者まで幅広く募集!◇高卒以上◇要普免(MT)★20~30代も活躍中!★資格取得支援&手当あり

【 1つでもあてはまればご応募ください!】

◎将来的にずっと熊本で働き続けたい方
◎一生モノとなる手に職を身に付けたい方
◎私生活を大切にできる職場をお探しの方
◎チームワークを大切に取り組める方

【 あれば歓迎します!】

◎土木施工管理の資格(1級・2級/手当あり)
◎土木・建築業界の実務経験(年数不問)
◎土木科・建築科を卒業された方

\ スキルアップを全力で応援!/

土木施工管理技士や各種技能講習など、
費用は会社負担で学ぶことができます。

講習は勤務時間中に受けていただくので、
貴重な休日が潰れることはありません!
合格後は、資格手当を支給します。
(種類により月1,000円~50,000円)

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(休憩時間あり)
※施工現場により前後する場合もあります。

★残業少なめ!月の平均残業は10時間程度!
★勤怠管理システムなどIT化を進めています!
勤務地
《 転勤・出張なし/マイカー通勤OK 》

本社/熊本県上益城郡嘉島町下六嘉3790-5

★UIターン歓迎!

【 施工エリア 】
上益城郡をメインとした熊本県内です。
県外への出張はありませんので、
地域に腰を据えて働くことができます♪

マイナビ転職の勤務地区分では…


熊本県
交通アクセス
九州自動車道「御船IC」より車で5分
給与
月給20万円~40万円 + 諸手当 + 賞与年2回
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
昇給・賞与
◇昇給/年1回(6月)
◇賞与あり(8月・12月 ※業績による)
諸手当
◇通勤手当(実費支給:月1万1,000円迄)
◇家族手当(扶養対象1名につき月10,000円支給)
◇資格手当(資格の種類により月1,000円~50,000円)
◇残業手当
◇現場手当(5,000円~70,000円)
◇皆勤手当(月5,000円)
休日・休暇

★★ 年間休日120日以上+有給休暇 ★★


≪休日≫
◇完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)

≪休暇≫
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日付与)
★取得を推進!取得率は70%以上!
◇慶弔休暇
◇育児・介護休暇
★令和4年に男性社員の育児休暇取得実績あり!
福利厚生
◇社会保険完備
◇建退共制度
◇確定拠出年金(401k)制度
◇健康診断手当 (人間ドッグ診断費や胃カメラ全額負担)
◇制服貸与(作業着、ヘルメット)
◇携帯電話支給
★夏場には空調服や飲料の支給あり!
◇懇親会(年に数回)
◇資格取得支援制度(土木施工管理技士1級2級取得の学費補助、重機や施工に関する技能講習、大型、準中型免許取得を当社で負担)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • ユースエール認定企業
設立
1994年(平成6年)9月
代表者
代表取締役 山田 章史
資本金
2,000万円
事業内容
熊本県公共工事、嘉島町公共工事
その他一般土木工事

新設道路・道路改良工事
区画整理・宅地造成工事
河川工事
舗装工事
上下水道工事
擁壁工事
エクステリア工事
災害復旧工事

< 許可・登録 >
熊本県知事許可(般-4)第8739号
産業廃棄物収集運搬業(熊本県・熊本市)
排水設備指定工事店(嘉島町)
本社所在地
熊本県上益城郡嘉島町下六嘉3790-5
認定・登録証
ISO9001
エコアクション21
SDGS
ブライト企業
ユースエール
企業ホームページ https://www.yamadadoboku.net

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】
必要事項を入力し送信してください。

※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません。

※応募に関するお問い合わせ等は
 『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間を目処に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
 ◆――――――――――――――◆
  条件に合う方は全員面接保証!
 ◆――――――――――――――◆

※面接日時・入社日は相談に応じます。
  1. STEP
    1

応募ページよりエントリー

多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、是非ご応募ください!
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

当社の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
1~2回
面接地
本社/熊本県上益城郡嘉島町下六嘉3790-5

【アクセス】
九州自動車道「御船IC」より車で5分
問い合わせ
有限会社山田土木

住所
〒 861-3102 熊本県上益城郡嘉島町下六嘉3790-5
地図を見る

電話番号
096-237-0126

会社・仕事の魅力

有限会社山田土木の魅力イメージ1

異業種から中途で入った若手3名に話を伺いました!

★1年目29歳:田河さん
★4年目31歳:渡邊さん
★5年目27歳:本田さん

Q.入社して変わったことは?

本田さん:休みが増えて、1歳の娘との時間を過ごせてる!有給も気兼ねなくとれるから、去年は家族でテーマパーク旅行に行ったな。
田河さん:僕も休みが増えて、友達と遊ぶ機会が増えました!空いた時間で資格の勉強もできてます!
渡邊さん:自分も釣りとか趣味を楽しめるようになったね~!

Q.未経験でも大丈夫?

本田さん:未経験で入った人ばっかだよね。
田河さん:ですね!僕も新人で、毎日知らない事ばかりですけど、先輩方は時にジョーク交じりとか、優しく丁寧に教えてくれます。
渡邊さん:うちってみんなフレンドリーで聞きやすいよね!

Q.会社の好きなところは?

渡邊さん:社員想いの手当が多いところだな。
本田さん:だね!僕は育休をとらせてもらった!
田河さん:同業の友達にうちの働き方について話すとよく驚かれます(笑)。
今回の取材を通して感じたのは、社員想いの会社づくりに対する同社の熱意。「仕事ではなく、家庭を第一に考えてほしい!」という代表の想いが働き方や待遇面などあらゆるところに込められており、話を伺った社員の皆さんからも「転職してよかった」との声を聞くことができた。数年前には土日祝休みの完全週休2日制を導入し、有給の取得率も70%以上と高い。昨今では、男性社員による育休の取得もあったという。もちろん、仕事の面でも資格取得支援などスキルアップのための制度も手厚い。仕事・プライベートともに充実した生活を送りたい方はぜひ挑戦していただきたい地場の隠れ優良企業だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 山田 章史のプロフィールフォト
代表取締役 山田 章史 さん
熊本地震を受けて、改めて土木事業の重要性を感じました。地震後には断水による下水管の工事や、道路の復旧工事など、地域の方の生活の基盤となるライフラインをいくつも整備。

土木の仕事は、人々の生活を支える、役に立てる仕事です。また、自分の仕事がカタチになって残るやりがいのある仕事でもあります。ゼロからスタートし、力を合わせて完成したときには、大きな達成感を味わうこともできるでしょう。

当社でやりがいのある仕事と、プライベートの充実との両方を叶えてみませんか?10年、20年、30年と長期的な目線で、当社の中心メンバーとなってくれる方をお待ちしています!私たちと一緒に成長していきましょう。
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