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介在価値を感じる【人材営業】人と企業に「信頼」される喜び★ 株式会社ネオキャリア

情報更新日:2024/04/22
掲載終了予定日:2024/06/20

この求人のポイント

必要とされ続けるビジネスで圧倒的成長を!本気で向き合うほど、自身も世の中も"より良く"変えられます。
【8兆円超の市場規模】年々ニーズが高まる成長事業 【業界未経験者7割】自分の人生経験が誰かの為になる 【営業スタイル】数字だけでなくお客様の成果を追求 【過度な残業×】20:30PC強制シャットダウン制度あり 【年功序列とは無縁】年次に関わらず正当な評価制度 【雰囲気】同世代が多く、気軽に声がかけれらる環境♪
「誰よりも成長したい」あなたの挑戦が、社会を変える一歩に
株式会社ネオキャリアのPRイメージ

『自分の仕事』がそのまま 『社会貢献』へ

少子高齢化により多くの業種で人手不足が問題となっている日本。
労働人口は長期的な減少が予想されている一方で「さまざまな企業でスキルや経験を身につけたい」「ライフスタイルに合わせて自由に働きたい」など多様で柔軟な働き方を求める方も増え、人材派遣業界は8兆円を超える市場規模にまで成長しております。

仕事内容

《既存顧客へのルート営業》‘’人材派遣‘’を通して、企業の成長を追求することが私たちのミッションです!

具体的には

人手不足で悩みを抱える企業に対して、具体的な業務内容や採用課題をヒアリング。
ニーズを確認し、当社の人材派遣サービスをご提案します。
既存のお客様と信頼関係を築いてじっくり向き合ったり、新規のお客様にアクションを起こしたりと、企業へアプローチをします。

「チーム」として、ゴールに向かう文化。

「人」を扱う人材営業は「この前の求職者さん状況どう?」「最近こんな案件が多いよ」など、どんなに些細なことでも情報を共有しあう文化があります。一人で自己完結する仕事ではなく、お互いを助け合う環境だからこそ、質の高いサービスが提供できると考えています。

入社後の流れ

〈入社~2日間〉
◆全社合同のグループ研修
ネオキャリアグループ全体の組織や事業概要などの研修を受けます。

〈3日目以降〉
◆先輩とペアを組んでOJT研修を実施
半年~1年は先輩社員の引継ぎを受けながら二人三脚でスタート。
営業の流れをイチからレクチャーし、
慣れてきたら徐々に新規獲得もお任せします。

対象となる方

【業界未経験・第二新卒歓迎】「誰よりも成長したい」そんなあなたへ!お客様にとことん向き合い「諦めない」方 が活躍しています!
★‘’熱意‘’ 重視の採用です!
★知識や経験より「挑戦したい」という気持ちを大切にしたいと思っております。

《業界未経験者が70%以上!》
アパレルやカフェの店長、通信業界、
学校の先生などさまざまな経歴の先輩が活躍中!
もっとお客様と密に関わりたい!今までの経験を新しい業界で試してみたい!
という方は是非ご応募ください。

《こんな方にピッタリ》
◎同年代の仲間とともに切磋琢磨したい方
◎目標に向かって努力を惜しまない方
◎‘’自分ならでは‘’の介在価値を発揮したい方

将来まで安心できるワークライフバランスと福利厚生

◎残業は月20時間程度。
繁忙期には多少は増えますが、
20:30にPCが強制的にシャットダウンする制度があり、
過度な残業はありません!

◎子どもの入学式等のイベントに参加できる
「成長見逃さないDay」や
子育てや介護と両立できる「Family care working制度」など
将来まで安心の福利厚生を整えています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○何事も「自分ゴト」として考えられる方

「自分の行動で業界や会社をより良くしたい」不満や課題に対して、何事も当事者意識をもち、課題解決に向かって努力できる方は早期に活躍できます!

この仕事に向いていない人

△一人で淡々と業務をしたい方
ルーティンに沿った業務の比重は小さく、一筋縄では成功が難しいのが人材業界。意見を出し合いながら、チームで協力し、1つ1つの業務を進めていく必要があります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)

※20:30にPCが強制シャットダウンされる為
過度な残業はございません!
残業が発生しても月平均20時間以内です。
※繁忙期の際は変動する可能性があります。
勤務地
\ 希望しない転勤は一切なし! /

■新宿本社
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル11階

■新宿セカンドサテライト
東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル 4階

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
各線「新宿駅」南口出口より新宿駅都庁方面へ徒歩5分
給与
月給30万~40万円

※上記には月45時間分の固定残業代(77,000円~)を含みます。
超過分は別途支給します。
※経験・能力を考慮し決定します
※試用期間あり/3ヶ月(待遇に変動なし)
昇給・賞与
  • 給与査定・昇給/年2回
諸手当
  • 交通費支給(上限あり)
休日・休暇

【年間休日120日以上】※2022年度実績/125日

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 年次有給休暇
  • 産前・産後休暇(取得・復帰実績100%)
  • 育児休暇
  • 特別休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇

  • 地域社会貢献Day
└ ボランティア活動日に特別休暇を付与し、地域社会への貢
献を推奨します。

  • 成長見逃さないDay(社内規定あり)
└ 入学式や卒業式などの子供のイベント参加のため、特別休
暇を取得いただけます。

  • 5日以上連続休暇取得可能
└ 有給などとつなげて少し長めの連休を取得いただくことも
可能です。
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 確定拠出年金制度
  • 持株会
  • 在宅勤務制度
  • ネオキャリー(社内異動制度)
  • Nチャレンジ(早期抜擢制度)
  • チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
  • 介護施設利用割引
  • 勤続報奨金制度
└ 勤続年数5年で50万円、10年で100万円を支給(+10日間
の連続休暇)
  • Family Care Working制度
└ 子供や介護が必要な家族がいる従業員のため、家庭と仕事
の両立を支援
└ 短時間勤務、勤務スケジュール変更、育児サポート手当、
企業主導型ベビーシッター割引券支給 等

★女性が活躍している企業として、
第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】最優秀賞受賞しまし
た。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 帰省手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 平均年齢20代
  • 未経験入社5割以上
設立
2000年11月15日
代表者
西澤 亮一
従業員数
3,617名 ※2023年2月28日時点
資本金
100,000,000円
事業内容
■採用支援
 ・新卒、中途、アルバイト、派遣の採用支援
 ・専門職の採用支援(介護、保育、エンジニア、外国人、施工管理等)

■就労支援
 ・就職活動支援
 ・転職活動支援
 ・各種専門職への就労支援

■業務支援
 ・営業代行、コールセンター代行、集客支援
 ・システム受託開発
 ・保育所、学童保育室、介護施設の運営
など
本社所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
企業ホームページ https://www.neo-career.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★まずはお気軽にご応募ください!

下記『応募する』ボタンより必要事項を入力の上、ご応
募ください。
ご応募に関するご質問は、上記連絡先または『質問する』よりお問い合わせください。

※面接日・入社日はご相談に応じます
※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他
の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはござい
ません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、メールまたはお電
話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
Web面談可能ですので、希望の方はお気軽にご相談く
ださいませ。
  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームにご入力された内容をもと
に、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

「今後どうなっていきたい」「どんなことをしていきたい」といった想いをお聞きしたいと思っております。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご希望に応じます。すぐのご入社、少し先のご入社など気兼ねなくご相談ください。
面接回数
1~2回

\カジュアルな面接です♪/
応募から内定までは1~2週間程度も可能◎
面接日や入社日は希望を考慮いたしますので、お気軽にご応募ください!
面接地
面接はすべてWebにて行いますが
対面をご希望の方はお気軽にお申し付けください!

【本社】
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル
問い合わせ
株式会社ネオキャリア

住所
〒 163-0918 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階
地図を見る

採用担当
採用部

E-mail

電話番号
03-5908-8314(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社ネオキャリアの魅力イメージ1

目に見えないサービスで「必要とされ続ける」仕事。

人と企業をつなぐ多彩なサービスを展開して成長を続け、
売上高500億を超える強固な経営基盤を築いています。

人材業界のニーズは年々高まり続けており、
実際にここを読んでくださいっている皆さんも
肌で感じていらっしゃるのではないでしょうか。
人手不足が叫ばれる一方で、個人の仕事観は変化しており、
求職者としては「理想の働き方」を叶えたい。
そこで必要とされるのが、株式会社ネオキャアの人材営業です。

\ネオキャリアだからできること/
★約1万社近くの採用支援ノウハウを利用した、新しい事業の創出
★社歴や年齢に関係なく評価→早期キャリアアップ
★育児サポート制度などを利用した理想の働き方

一人ひとりの「働きたい」にこたえたい。
自分の理想を叶えながら、社会にも貢献する。成長も働きやすさも両立できるのは、
ネオキャリア「だからこそ」と言えるでしょう。
立上げからわずか7年で売上100億円超を達成した実績
を持つ派遣事業部。メンバーの多くは20~30代の若手
なのだそう。「結果を出せば年齢や社歴に関係なく、
重要なポジションを任される」という実力主義の社風
のため、一般的には5~6年経たないと経験できないよ
うな仕事も1~2年目から任せてもらえることもあるそ
うです。仕事のやりがいの大きさとともに、「キャリ
アアップしたい」という希望を叶えられる環境です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Fのプロフィールフォト
F さん(中途入社1年目)
法人営業
前職の経験 旅行会社のカウンターセールス
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職でお客様の旅行をサポートしていましたが、もっと人と長期的に関わる仕事がしたいと思い、人材業界に興味を持ちました。社員の人柄の良さや、女性の働きやすさにも魅力を感じ入社を決意しました。
Q

一緒に働くメンバーは?

同世代が多いので仲が良く、活気溢れる職場です。
仕事中は積極的にチーム内で成功事例の情報共有をし高め合える環境なので、
自分自身がどんどん成長していることを肌で感じられます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん(中途入社2年目)
営業/マネージャー
Q

社風を教えてください。

全員が1つの目標に向かってまっすぐ真剣に取り組んでいます。
個人の成果ももちろん評価しますが、チームで達成を目指しているため、先輩や上司の垣根を超え、フラットに意見を出し合うことが多いです!
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

仕事がデキる先輩たちも業界や業種未経験入社だったと聞いて驚きました。社歴や年齢に関係なく昇格ができ、私も入社2年目でマネージャーとなり、刺激的な毎日を送っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【人材コーディネーター】IT×教育◇今春スタートの新規事業 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

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介在価値を感じる【人材営業】人と企業に「信頼」される喜び★