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業界シェアトップクラスの自社製品等を開発!【ITエンジニア】 パーパス株式会社 給湯器「エコジョーズ」のメーカー/残業月平均20h/退職金制度有

情報更新日:2024/05/21
掲載終了予定日:2024/07/08

この求人のポイント

環境配慮型給湯器「エコジョーズ」のメーカーとして創立78年!1時間単位有給、退職金など福利厚生も充実
【創立78年のメーカー】給湯器「エコジョーズ」を展開 【ITソリューション部門で募集】趣味・独学の方も可 【ユーザーの声が直接わかる】LPガス事業者と直接取引 【早期に要求も可能】自社内開発で先輩から学べる 【先進技術にも挑戦】IoTアプリやAIの活用など 【年休120日】基本土日祝休み/退職金制度など完備
≪導入実績4000社以上!業界トップクラスのシェアを誇るクラウド型業務システム展開≫自社内勤務で環境安心
パーパス株式会社のPRイメージ
高効率でCO2抑制にも貢献できる環境配慮型給湯器「エコジョーズ」のメーカーとして創立78年の歴史を重ねてきた当社。老舗の安定した基盤のもと、LPガス事業者向けのクラウド型業務ソリューションも提供するなど、発展を続けています。

今回は業界シェアトップクラスのクラウド型業務ソリューション等を担当するエンジニアを増員!顧客と完全直接取引で、早期に要求整理から一貫して携わり、キャリアアップを実現できます!

仕事内容

【顧客と直取引!100%自社内&自社ソリューションの開発】LPガス事業者を中心に顧客向けの自社ソリューションを提供★要求整理から導入まで活躍可能

具体的には

適性・スキルに応じ要求整理・要件定義~設計・プログラミング~お客様先での導入や操作説明などの各業務をお任せします。

【ソリューション・案件例】

◆クラウド型業務管理システム
◆既存システムからのマイグレーション
◆1台のスマホで給湯器2台がリモコン操作ができるIoTアプリ
◆iPad/iPhoneアプリ
◆顧客HP

入社後の流れ

●OJTをメインに育成します!

▼入社後はOJTでプロジェクトを経験しながら成長。
スキルに応じた業務でムリなく慣れていけます。

▼携わるのは自社ソリューションのプロジェクトです。
このため早い段階で先輩と一緒に
クライアントとの打ち合わせに入り、
要求整理など上流を経験することもできます。

▼【技術で貢献できる醍醐味】顧客と直接取引!

●ソリューションの成果が直接わかる!

技術を通し、クライアントの反響を直接聞けるのが特徴。
例えば、専用のハンディがなくても
iPhoneからガスの検針作業ができるアプリを
開発・リリースしお客様に喜んでいただけました。
ソリューションの成果がわかるから、
エンジニアとしての達成感も大きいです!

▼【スキルアップ】ユーザーを便利にする技術にも挑戦

●IoTやAIにチャレンジするチャンスも!

お客様からいただく利用料以上の
価値を提供するのが当社のモットー。
例えば、既にIoTアプリもリリース。
今後はクラウドサービスに
AIをどう取り込んで実装していくのか等を
企画・開発からトライできます。
先進技術も駆使し、エンジニアとしてスキルも高めましょう!

将来のキャリアパス

●自分に合ったポジションでキャリアを描けます!

当社はPG、SEに加えてシステムの操作を
お客様にレクチャーするトレーナーなど
さまざまなポジションがあります。
プロジェクトを経験しながら
自分に合ったポジションを見つけて
キャリア形成が可能です。
もちろんチームリーダーなどの管理職にも進めます!

対象となる方

【若手も活躍中/AI、IoTに挑戦するチャンスあり】◎高卒以上◎プログラミングの実務経験1年以上(趣味でアプリを作ったことがある方の応募もOK)

【こんな方にも最適】

◆業界シェアトップクラスのクラウド型自社製品などを
上流から手掛けたい
◆安定性と成長性を兼ね備えたメーカーで長く働きたい
◆働きやすさも大切にしたい

【応募条件】

◎高卒以上
◎プログラミングの実務経験1年以上(言語不問)
⇒趣味や学校・スクール等で学び、
自分でアプリを作ったことがある方も
ポテンシャル・意欲次第で採用します!

【あれば尚歓迎します】

◆お客様向けシステムのプログラミングから現地への導入、
使い方の説明まで対応した経験

【求める人物像】

◇自分自身で考えて行動できる
◇幅広い年代の人とコミュニケーションがとれる
◇失敗を恐れず挑戦できる

▼安定のメーカーで腰を据えて長く活躍!

■ワークライフバランスも安心

◇借上社宅や家賃補助あり
◇残業月平均20時間
◇年間休日120日(基本土日休み+祝日休み)
◇有給取得平均年10日
◇有給は1時間単位で取得が可能
◇産休育休後の復職率100%
◇退職金制度を完備

親しみある地域に腰を据えて働くエンジニアも多く、
平均勤続年数も長いです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

□主体性をもって行動ができる人

自分が主体となってプロジェクトを進め、お客様のご要望のもと改善にも取り組みます。幅広い業務にフットワーク軽くチャレンジできる人に向いています。

この仕事に向いていない人

□コミュニケーションに抵抗がある人

LPガス事業者向けの自社ソリューションを提供する仕事です。開発だけではなく、現地での導入も担当するのでコミュニケーションを率先して図る姿勢も大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5名
勤務時間
8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)

※残業は月平均20時間程度です。
勤務地
【富士本社】
静岡県富士市西柏原新田201

マイナビ転職の勤務地区分では…


静岡県
交通アクセス
  • 富士本社/JR線「東田子の浦駅」より徒歩4分
給与
高卒/月給178,780~265,520円
大卒/月給211,720~271,000円
 ※皆勤手当・地域手当を含みます。
 ※経験・能力・年令などを考慮の上、優遇いたします。
  試用期間4ヵ月間(給与条件変更なし)

【月給例】残業20Hを含む
(27才~32才)月給227,660円~277,020円
(33才~40才)月給255,520円~312,480円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
242万円~450万円

モデル年収例

年収550万円 / 35歳 係長職 経験13年 /基本給、役職手当、家族手当、地域手当、通勤手当、皆勤手当、時間外手当
年収640万円 / 40歳 課長職 経験17年 /基本給、役職手当、管理手当、家族手当、地域手当、通勤手当
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(5月)
  • 賞与/年2回(7月・12月)
└ 平均支給実績:3.4ヵ月分!
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 地域手当(月2,000円/静岡県)
  • 皆勤手当
  • 時間外勤務手当
  • 家族手当
└ 小学生以下の子ども:月15,000円/人
└ 高校生以下の子ども:月8,000円/人
  • 食事補助
└ 工場内の食堂:約250円/1食
└ 他拠点:4,300円
休日・休暇

\年間休日120日/

  • 週休2日制(土日)※当社年間カレンダーによる
└ 1年に3日程度の土曜出勤日があります。
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(10日)
└ 1時間単位の時間休・半休取得可◎
  • 結婚休暇
  • 出産休暇
  • 産前産後休暇 ◎取得・復職実績あり
  • 育児休暇 ◎取得・復職実績あり
└ 復職率100%★
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 団体保険(生命・損害・自動車)
  • 財形貯蓄制度
  • 確定拠出企業年金制度
  • 社員持ち株会制度
  • 社員食堂(食費補助あり)
  • 保養所
  • 家賃補助制度
  • 祝金制度(結婚・出産・進学)
  • 永年勤続表彰制度(10年・20年・30年)
  • 優秀社員表彰制度
  • 社員割引制度
  • 社内イベント(マラソン大会など)
  • 資格取得支援制度
  • 定年退職後再雇用制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 社内見学可
  • 転職フェア出展
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • Java
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • その他パッケージ
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • 情報・通信
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • サービス企画・立案
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 自社パッケージ・製品あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
設立
1952年3月25日(創業:1946年4月1日)
代表者
高木 裕三
従業員数
891名(2024年4月現在)
資本金
9800万円
事業内容
【製造・販売】
  • 住宅設備関連機器(ガス給湯器・ガス暖房機・フロ釜)の製造・販売)
  • 電子制御機器(産業用機械制御装置・医療機器・グラフィック機器)
  • 情報ソフトウェア(クラウドサービス事業、エネルギー事業者向け総合管理システム・工場経営管理システム・水宅配システム)
  • 産業用ロボット・省力機械・環境機器(生ゴミ処理機)
  • ウォーターサーバー
本社所在地
静岡県富士市西柏原新田201
ひらめきを笑顔に!パーパス!

わたしたちは環境にやさしい低炭素社会を目指します


パーパスは創業以来、様々なガス器具や新技術、システムやサービスを世に送り出してまいりました。高効率給湯器エコジョーズのパイオニアメーカーとして、国内・海外の家庭用・業務用機器や産業商材、生活を支えるシステム開発を行うことで、パーパスに関わる皆さまが笑顔になっていただける低炭素社会の実現を目指してまいります。
企業ホームページ https://www.purpose.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、次の選考に進んでいただく方のみに、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募データをもとに選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(1回)+適性検査

面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

おめでとうございます!一緒に働けることを楽しみにしています。※入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
【本社】
静岡県富士市西柏原新田201
問い合わせ
パーパス株式会社

住所
〒 417-8505 静岡県富士市西柏原新田201
地図を見る

採用担当
総務人事部 佐藤

E-mail

電話番号
0545-33-0701(直通)

備考
JR東田子の浦駅より徒歩4分

会社・仕事の魅力

パーパス株式会社の魅力イメージ1
パーパス株式会社の魅力イメージ2

創業100年周年に向け拡大中!会社とともにステップUP

【業界シェアトップクラスのクラウド型業務ソリューションを展開】

環境にやさしい給湯器「エコジョーズ」の
開発・製造・販売で創立78年の当社。
業界でのノウハウを活かし、LPガス事業者向けに
クラウド型業務ソリューションも手掛ける等
ITソリューション部門も展開しています。
クラウド型業務ソリューションは
4000社以上の導入実績を誇り、業界シェアトップクラス。
自社製品の提供に実績ある会社で
エンジニアとしてキャリアアップができます!

【100周年に向けてグローバル展開も加速】

少ないガス量で効率よくお湯を沸かす
省エネ性の高い「エコジョーズ」で
いち早くCO2抑制に貢献してきた当社。
電気とガスの業務用ハイブリッド給湯システム等、
次世代エネルギーシステム製品にもチャレンジし
世の中に送り出しています。
さらに創業2046年の創業100周年に向けて
「NEXT46」の中長期計画を策定。
住宅設備機器部門では、北米・オセアニア・欧州・中国等
グローバル展開も進めています。
確かな信頼にもとづく安定性と
成長性を兼備しているのが当社の魅力です!

【待遇・福利厚生も納得】

◎資格取得支援制度あり
◎賞与年3.4カ月支給実績
◎退職金制度や確定拠出年金制度あり
◎永年勤続表彰制度あり

など福利厚生も整っています。
会社とともに成長しながら、
エンジニアとして長期的なキャリア形成が可能です!
給湯器「エコジョーズ」のメーカーとして業界で高い知名度を確立する同社。次世代エネルギーシステム製品を幅広く世に送り出しつつ、LPガス総合管理システムメーカーとしても業界シェアトップクラスの実績を築いています。

業務システム、モバイルアプリ、タブレットアプリ、HPなど幅広いソリューションに携わりスキルを磨けます。今後は客先常駐ではなく、自社内勤務&自社プロダクト開発を手掛けたい方にも最適です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

川野 さん(新卒入社5年目)
ITエンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

静岡県出身のため、Uターンをして当社に就職しました。先輩方も静岡に腰を据えて働いてきたメンバーが多くて、共通の話題で盛り上がることもあります。温かな雰囲気の職場で話しやすいです。
Q

ずばり職場の魅力は?

年齢・会社の在職歴に関係なく、率直に意見を言える社風です。いい提案はしっかりは採用・検討してくれます。また、挑戦を応援する社風で早期にプロジェクトを任せてくれるので、成長も早いです。
Q

今後の目標を教えてください。

現在はIoTアプリに携わっていますが、今後は基幹システムのクラウドへのマイグレーションやモダンな技術・言語にもチャレンジするのが目標。例えば、AWS、GCP、Pythonの知識も身につけ業務で活かしたいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

佐野 さん(中途入社2年目)
ITエンジニア
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職はパーパスのような企業に協力会社として働く派遣社員。結婚を機にしっかりとした企業に腰を据えようと思い転職へ。スマホアプリなど最先端の技術に触れて、より成長したいと当社に入社しました。
Q

スキルアップはできますか?

研修を通しガスや現在のシステムについて知ることができます。また、資格取得支援制度のもと合格者の受験費を会社がもってくれて一時金も支給。スマホアプリに加えAWS、生成AI、インフラの知識も身につきます!
Q

職場の雰囲気はどうですか?

フレンドリーな先輩方が多く、役職が上の先輩ともよく話しをします。若手からも意見発信がしやすい雰囲気です。連絡をすれば、自分はもちろん家族が体調を崩したときもきちんとお休みがとれます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

実務未経験可!モノづくりの工程全般の知識がつく【品質管理】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎

未経験から育成!自社給湯器等の【製造技術スタッフ】年休120日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎

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注目のキーワード

パーパス株式会社 給湯器「エコジョーズ」のメーカー/残業月平均20h/退職金制度有

業界シェアトップクラスの自社製品等を開発!【ITエンジニア】