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株式会社アンスール

その他の募集要項

やりたいことを本気で実現【エンジニア】未経験可/テレワークOK 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

やりたいことを本気で実現!【ITエンジニア】★未経験OK 株式会社アンスール 自社内開発やゲーム案件あり★テレワークOK&残業少なめ♪

  • 正社員
  • 400万~500万円
  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2024/03/21

この求人のポイント

\あなたが『やりたいこと』を会社全体でサポート!/挑戦したい案件&理想のキャリアを実現しませんか?
【定着率ほぼ100%】社員の夢をあらゆる形で支援! 【豊富な案件】「数分に1本ペース」で新規案依頼が! 【転勤なし東京&大阪募集】経験者優遇&未経験者も◎ 【若手メンバー中心に活躍中】個性豊かで活気ある会社 【年休125日&基本定時退社】入社直後に有給付与も 【新規事業】教育関連の自社サービス開発に挑戦も可能
一人ひとりの社員の希望や夢を大切に支援するから、「定着率ほぼ100%」を実現!
私たちが大切にしているのは、「人生は一度きりだからこそ、仕事も、プライベートもとことん楽しむ」ということ。
そのため、当社の社員一人ひとりが持つ希望や夢に対して「NO」を突きつけるようなことはしません。
できる限りの支援をしますので、まずはあなたの希望や夢を聞かせてください。
「定着率ほぼ100%」を実現している当社で、理想のキャリアを築いてみませんか?

仕事内容

【研修あり!学べる環境充実】多彩な案件の中から、あなたにマッチした最適な案件をお任せ!未経験でも、学ぶうちにやりたいことが見えてきますよ!

具体的には

■業種:金融・保険・通信・ゲーム等オールジャンル

■開発内容:Web・アプリの設計開発はじめ、インフラ設計構築や監視運用・テスト等

■技術:JavaをはじめAngular.jsやNode,VUE等最新言語による開発もあり

■ポジション:SEやプログラマ・コーダーをはじめ、PM/PLやITコンサルタントまで

入社後の流れ

特にエンジニアとしての経験が浅い方や未経験の方を対象に、エンジニア経験豊富な社長自ら研修を実施します。
一人ひとりの適性を見極めた上で、プログラミングスキルを中心とした実践的な講習を行います。
その間にあなたに合う最適な案件を営業が探し、提案~アサインしていく流れとなります。

将来のキャリアパス

「特定の開発スキルを磨きたい」
「PMやITコンサルにステップアップしたい」
「他言語を習得し、キャリチェンジしたい」
など様々な希望にできる限り寄り添います。経験4年以上の技術者が多数活躍しており、切磋琢磨しながら高みを目指せる環境です。

技術を磨くも、マネジメントに注力するも、キャリアは自分次第★

新規自社サービス開発や受託開発も!

新規事業(教育に関するITサービス)を立ち上げて今後、主力事業の一つとして軌道に乗せていく方針です。
リリース時期が近付けば自社開発に関わるチャンスが増えるので、気になる方は気軽にご相談ください。
また今後、受託案件も増やしていく方針なので、自社メンバーと共にじっくり開発に専念できるチャンスも。

数分に1件のペースで次々案件依頼が!

大手Sierをはじめ、140社以上と取引実績があるため、当社には毎日、様々な企業から開発案件に関する依頼が舞い込んできます。
その数はかなり膨大で、数分に1件のペースで依頼が来るため、ほぼほぼ断らざるを得ない状況。
だからこそ、膨大な案件の中から希望にマッチした案件を選びやすいメリットがあります。

対象となる方

【年休125日&基本定時退社】ITエンジニアとして何らかの実務経験者、または29歳までの未経験者(*) ★入社直後でも特別有給休暇を取得可能!
【歓迎するタイプ】
◇エンジニアとして成長意欲があり、自分の目標に向かって地道に努力を続けてステップアップしたい方
◇できる限り楽しく前向きに仕事に取り組みたい方
◇東京or大阪を拠点に、腰を据えてじっくり働きたい方

【平均29歳!若手メンバー中心に活躍中です!】
当社の多くは20代&30代が中心。
社員同士の距離も近く、楽しく交流できます!

(*)年齢制限事由:若年層の長期キャリア形成を図るため

安心して長く働ける様々な環境をご用意!

☆年休125日&完全週休2日
☆基本定時退社で、全社員平均残業月10h以内
☆入社直後でも特別有給休暇を取得できる
☆産休・育休の取得実績あり
☆案件によってはリモートワークも可能
☆転居を伴う転勤なし
など、長く安心して働ける環境を整えています。
また今後「年休130日&残業ゼロ」の実現も目指しています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

エンジニアとしての向上心があり、自分が本当にやりたいことや理想のキャリアを目指すために自由にチャレンジしたい方には、全面的にサポートしてくれる会社なので向いています。

この仕事に向いていない人

真面目に取り組む意思がない方や「自分自身がこうなりたい」という明確な目標なり強い意志がない方は、折角のサポート体制の恩恵を受けられないため、同社で活躍するメリットは薄くなるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※残業は基本なし。現在の社員平均も月10時間以内におさまっています。
勤務地
【東京 または 大阪 のいずれかのオフィス】
【テレワーク実施中】
※希望を考慮して配属します

〈東京本社〉

■東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目20-10 ダイヤビル 2階

〈大阪事業所〉

■大阪市中央区本町4丁目2番12号 野村不動産御堂筋本町ビル 8階

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、大阪府
給与
月給30万円~

〈前給保証〉

※経験やスキルを考慮して決定します
※固定残業代20時間(3万7500円~)含む。超過分は別途支給

※実務未経験の場合は月給19万8320円~30万円
※固定残業代20時間(2万6800円~)含む。超過分は別途支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円

モデル年収例

年収380万円 / 26歳 経験1年
年収430万円 / 29歳 経験2年
年収500万円 / 32歳 経験5年
昇給・賞与
■昇給:年1回(4月)
※2022年昇給実績 2%昇給
■賞与:年2回(7月・12月)
諸手当
■通勤交通費(全額支給)
■時間外手当(固定残業超過分)
■役職手当
■出張手当
休日・休暇

<年間休日125日>

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
■育児休暇(取得・復帰実績あり)
■有給休暇
福利厚生
■社会保険完備
■私服勤務OK
■書籍・有料セミナーの費用負担
■無料受講可の講習あり
■社内旅行(2923年 福井)
■忘年会、親睦会などイベント多数
■産業医制度
■ハラスメント窓口設置
■オンライン健康相談
■資格試験受験料負担
配属後も手厚いサポート体制♪
案件へのアサイン後も、営業担当が定期的に面談などでフォロー。何か問題が発生した場合は、お客様との間に入り、すぐに解決に向けて動きます!

現場で技術的に困ったことがあったら、社員全員が参加しているSlackで発信すればすぐに答えが返ってきますし、みんなでサポートし合える仕組みが整っています!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢20代
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
2012年8月
代表者
代表取締役 澤田 旺
資本金
3100万円
事業内容
・ソフトウェア企画、開発、サポート支援、保守
・インフラ設計構築・保守サービス
・Salesforce導入開発支援、人材育成業務
・ホームページの制作、更新、保守、SEO
・小学校受験に関するシステム上での情報提供、運営
本社所在地
東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目20-10 ダイヤビル 2階
<大阪事業所>
大阪市中央区本町4丁目2番12号 野村不動産御堂筋本町ビル 8階
企業ホームページ https://www.ansurs.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■□「応募フォーム」よりご応募ください□■
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 よりご応募ください。
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方には、追って面接日のご連絡をさせていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職からエントリー

なるべく最新の情報に更新し、ご応募ください。
  1. STEP
    2

書類選考

マイナビ転職へ登録されているWEB履歴書にて書類選考を行います。
  1. STEP
    3

面接

お互いのことをよく知るための場です。
何でも聞いてください!
  1. STEP
    4

内定

入社日は相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください!
書類選考のポイント
★あなたの目標をバックアップします★
当社で実現したいキャリア、学びたい内容などを教えてください!
面接回数
1回
面接地
WEB面接を実施致します。
※対面での面接をご希望の方はお気軽にお申し出ください。

〈東京本社〉

■東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目20-10 ダイヤビル 2階

〈大阪事業所〉

■大阪市中央区本町4丁目2番12号 野村不動産御堂筋本町ビル 8階
問い合わせ
株式会社アンスール

住所
〒 103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目20-10 ダイヤビル 2階
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会社・仕事の魅力

あなたの「本気」に、「全力」で応えます!

社長をはじめ、実際に案件を探してアサインする営業メンバーなどの経営幹部はエンジニア出身。だからこそ、エンジニアの立場や気持ち、そして仕事に対する希望や不安などもわかります。

「人生は一度きりだからこそ、一人ひとりの人生をとことん楽しんでほしい。」

そんな強い思いと覚悟を持って、日々一人ひとりの社員と向き合い、全力で応援しています。なのでこれから応募される方には、エンジニアとしての経験の有無を問わず、本音でやりたいことや将来目指したいこと、理想の働き方や待遇について、遠慮なく私たちに話していただきたい。

相談されたことに対して、私たちは絶対に「NO」とは言いません。難しいことであっても、本気で努力して取り組む姿勢があれば、一緒に解決策を考え、最後まで責任を持って付き合います。

あなたの「やりたい」を社長含め、全員で支えます!
今回の取材にご対応頂いた同社の社長や営業の方は皆さん、温かな人柄。同席していた若手社員に対しても、常に明るく笑顔で接するなど、取材時は終始、和やかな雰囲気だったのが印象に残った。
この温かな雰囲気こそ、同社の最大の魅力であり、定着率がほぼ100%を実現している理由だと感じた。
経験の有無を問わず自分の目指す夢や目標に向かって真面目に努力を続ける姿勢があれば、心強いサポートが受けられるだろう。

マイナビ転職
編集部より

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