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転職に特化した今注目の業種【人材コーディネーター】未経験歓迎 株式会社Ling 増収増益の好調企業★未経験でも安心な研修&福利厚生も充実!

  • 正社員
  • 300万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/02/21
掲載終了予定日:2024/03/21

この求人のポイント

「もっと自分の強みを活かしたい」「物足りない」そんなあなたのパーソナリティや強みを考慮し活躍できる♪
【安定&成長中】11期黒字&増収増益/取引先200社 【未経験大歓迎】接客・販売などの経験者が活躍中 【安心のメンター制度】先輩がマンツーマンでサポート 【風通しバツグン】平均26歳/アイデアを活かせる! 【多彩なキャリア】新規事業、マーケティングetc. 【働きやすい】完全週休2日/残業月10h/有休消化85%
★未経験の方でもご活躍できるサポート体制 ★人材業界への「最初の扉」がココにある!
株式会社LingのPRイメージ
人それぞれ様々な転職理由があります。あなたの転職経験を活かして、求職者様の状況や希望にあわせて、お仕事のマッチングする素敵なお仕事です。
人材コーディネーターとして、20~30代の仲間と一緒に成長を楽しみませんか?未経験から着実にスキルを身につけられる研修がございますので、安心してスタートできます。
「人と関わるお仕事がしたい」「社会貢献できるお仕事に携わりたい」など、あなたの想いや人柄を重視します!

仕事内容

【マンツーマンの「メンター制度」でサポート】★派遣スタッフのマッチング、フォロー等をお任せします ★同期と一緒にスタートできるので安心!

具体的には

◆家電量販店での家電販売・携帯販売
◆コールセンター
◆事務職
上記いずれかの就業先で活躍するスタッフの
フォロー・管理をお任せします。

【就業先研修からスタート】
派遣スタッフが行う業務(接客・販売など)を実際に体験します。
スタッフの気持ちや環境への理解が深まり
親身なフォローが可能になります!
就業先研修後
人材コーディネーターの業務をお任せします。
平均年齢26歳の
20~30代の男女メンバーが活躍中。
仲間と一緒に成長できます!

【人材コーディネーターの業務】
◆クライアントとの関係づくり
◆人材ニーズのヒアリング
◆スタッフと仕事のマッチング
◆スタッフの採用・教育・フォロー

入社後の流れ

【入社時研修】(1週間程度)
座学・ロープレ・職場見学などを実施。
実践に近い研修で、販売のノウハウや
人材フォローの基礎知識を身につけます。

【メンター制度でサポート】
配属後、接客業務から取り組み、
派遣スタッフの仕事への理解を深めていきましょう。
先輩がマンツーマンでサポートします!

将来のキャリアパス

将来的には、新規事業やマーケティング、採用
営業推進、営業企画、外国人就労支援など
幅広いポジションに挑戦できます!

先輩たちの実績は…
◆入社4カ月で採用担当に抜擢(20代/女性社員)
◆入社3カ月で営業・企画支援に(20代/男性社員)
年齢・社歴・性別に関係なく、
意欲次第で早期にチャンスを掴めます!

風通しバツグン!会社づくりにアイデアを伸び伸び発揮

新卒1年目の社員が「家賃補助がほしい」と意見を出したところ、すぐに福利厚生に採用! 新人の意見発信も歓迎される社風です。会社づくりにも携わりながら、楽しく働けます♪

オフィスにあるバーはいつでも利用可能!ランチの時間にはカウンターが満席になることも。交流を深める場として、ぜひ活かしてください!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】★接客経験者は歓迎♪★先輩の9割が未経験スタート!★経験よりコミュニケーション力を重視!★家賃手当など福利厚生が充実

【応募条件】

◆学歴不問
◆経験不問
◆正社員経験・ブランク不問
※20代・30代が活躍しています!

【歓迎する経験】※必須ではありません

※アルバイトでも可♪
◆接客・販売・サービス業などの経験
◆受付などの対面接客の経験(業界不問)

\9割以上が未経験スタート/

飲食店スタッフ、ジムのインストラクター
トリマー、工場スタッフ、エンジニアなど
まったくの異業種から転職してきたメンバーが多数♪
ゼロから人材コーディネーターに挑戦できます!

【こんなあなたにピッタリ】

◎明るくハキハキ対応できる方
◎誰に対しても気持ちのよいコミュニケーションを心がけられる方
◎向上心があり勉強熱心な方

プライベートを大切に、腰を据えて働けます!

「人」と深く関わる人材サービスを手がけるからこそ、だれもが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。
完全週休2日制に加えて、残業は月平均10時間程度。有休の消化率は85%に上ります。ワークライフバランスを大切に、安心して長期的なキャリアを描ける環境が整っています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎成長に意欲的な方

人材コーディネーターは幅広い業務を手がけます。知らなかったことを吸収していく過程を前向きに楽しめる方、新しいことにチャレンジするのが好きな方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲受け身の姿勢の方

「わからないことは積極的に質問する」「しっかりメモをとる」といった主体的な姿勢が大切です。誰かが動いてくれるのを待っているだけでは、スムーズに成長できないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
実働8時間

※シフト制
※始業・終業時刻は現場により前後します。
※残業は現場によりますが、月10時間程度です。
勤務地

★転勤なし!東京・埼玉・大阪で積極採用中!

★東京、神奈川、新潟、宮城、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、奈良、愛知、福岡のいずれかに、希望を考慮して配属します。

当社拠点のいずれかに所属し、業務はクライアント先に常駐し行います。
※ご希望を考慮して決定します。


《本社》
東京都新宿区住吉町1番16 ISEビル5階

《関西オフィス》
大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目5番17号 リバティ御堂筋本町3階

《東北オフィス》
宮城県仙台市青葉区中央2丁目2-30 日興ビル 4F

《北信越オフィス》
新潟県新潟市中央区天神1-1
プラーカ3 2F HUB STATION KENTO内

《東海オフィス》
愛知県名古屋市中村区名駅南1-11-12  名駅Minami-Oneビル1F

《北九州オフィス》
福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-17 
オフィスニューガイア博多駅前3F


\マイナビ転職フェアin新宿に出展します!/

当社や仕事内容の魅力に関して、ぜひ直接お伝えできればと思います。

◆開催日時
2024年2月23日(金・祝)11:00~17:00
※受付 10:00~16:30

◆場所
新宿NSビル B1F 大ホール

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、福岡県
給与
【東京、神奈川、千葉、大阪、兵庫、京都】
月給256,680円~+インセンティブ+賞与+諸手当

【東北、福岡】
月給225,000円~+インセンティブ+賞与+諸手当

【上記以外】
月給242,600円~+インセンティブ+賞与+諸手当


※経験、スキルに応じて決定致します。
※残業代は別途全額支給いたします。

<試用期間>
3ヶ月。
その間は契約社員です。その他給与などの待遇は変わりません。
期間満了後、正社員として雇用します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
  • 昇給:年2回(3月・9月)
  • 賞与:年1回(※当社規程による)
  • 成果報酬:年4回(※当社規程による)

例)リファラル賞与
ご紹介いただいた方が稼働3ヶ月経過で1人あたり賞与10万円を支給!
諸手当
  • 通勤交通費支給
  • 残業手当全額支給
  • 家賃補助手当(※当社規程による)
  • 役職手当
  • 扶養手当
休日・休暇
  • 完全週休2日制(シフト制)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 出産休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
福利厚生
◇各種社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康)
◇定期健康診断
◇確定拠出型年金(選択可)
◇支度金制度(転居を伴う異動の場合)
◇退職金制度(3年以上在籍で最大16.6ヶ月分)
◇リロクラブ
例えば…レンタカーやレジャー施設(水族館や映画館など)が
割安で利用できます!

◇資格取得支援制度※受験費用の負担、お祝い金制度あり
・一般資格※最大3万円
簿記(1級~3級)、販売士、個人情報保護士、
マイナンバー実務検定、メンタルヘルスマネジメント検定

・国家資格※最大10万円
衛生管理者、キャリアコンサルタント、労働安全コンサルタント、
労働衛生コンサルタント、行政書士など
★★優良企業紹介誌にも掲載★★
優良企業紹介誌「ALEVEL(エラベル2024版)」に関東の優良企業として当社が掲載されました!

『ALEVEL』は、東京商工リサーチ社が発行しており【Aレベルの会社を“選べる”】というコンセプトのもと、優良企業にスポットを当て、企業PR・就職活動のサポートを行う情報誌です。
「経営者能力」「成長性」「安定性」「公開性・総合世評」の4項目で総合的に評価され、“全国上位7.8%にランクインする優良企業”に選ばれています!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 転職フェア出展
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 帰省手当あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
2012年3月14日
代表者
代表取締役 社長 三浦 優司
従業員数
342名 (正社員225名 契約社員117名)※2023年9月1日時点
資本金
3,000万円
売上高
20億円(2022年度 第11期)
事業内容
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・セールスプロモーション
・セールスアウトソーシング
・販売、営業支援における営業コンサルタント
・情報通信機器、OA機器によるオフィスソリューション
・WEBサイト企画・制作・システム開発・運営管理
・アプリデバックサービス
・印刷物の企画・制作
・求人広告の販売営業
・個人家屋および大型ビルにおける空調、電気設備施工業
┗ 子会社「株式会社Ling TeX」で実施
・自社サービス「BizCats」の運営
┗ バックオフィス業務をまるっとおまかせできるサービス

労働者派遣事業 派13-305626
有料職業紹介事業 13-ユ-306055
本社所在地
東京都新宿区住吉町1番16 ISEビル5階
Lingができる3つのお約束

(1)焦らず一緒にやりたいことを見つけるお手伝い

最初は、やりたいことや将来どうなりたいなど分からなくてOK!
「今の状況を変えたい」という想いがあれば、一緒に考えます。

(2)あなたのレベルに合わせた自立支援

ビジネスマナーやPCスキルから、仕事で必要な業務スキルまでイチから丁寧に教えます。
もちろん先輩スタッフのサポート制度もあるため、全力でバックアップします。

(3)頑張りをしっかり評価

当社は「社員が自慢できる会社でありたい」という理念を掲げております。
一緒に働く仲間は大事にしたいからこそ、インセンティブや賞与・昇給など、頑張りをしっかり評価します。
また、社員から提案された制度は、直近での導入は難しくても、社員の願いを大切に、反映に尽力していきます。
企業ホームページ https://www.lingcorp.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

「この求人に応募する」よりご応募ください。


できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募いただきました皆様へ1週間以内にご連絡いたします。
採用プロセス
「(選考に進むかは迷ってるけど)まずは会社説明を詳しく聞きたい・社員の人と話してみたい」という方からもご応募いただいております。
一人ひとりに向き合いご説明させていただいておりますので、まずはお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。追ってメール又はお電話にて面接日をご連絡します。
  1. STEP
    2

面接(1回のみ)

ご来社いただく対面面接、もしくはオンラインでのWeb面接のいずれかからお選びください。
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください!
書類選考のポイント
「人と話すことが好き」
「良い職場環境で働きたい」
「新たな挑戦をしたい」
「今の自分から脱皮したい」

という方にピッタリ!

<先輩社員の入社の決め手>
「会社に魅力を感じた」「安定した雇用形態」「挑戦できる環境」など、お声をいただいております!

*:.*SNSも更新中*.:*

ぜひ、チェックしてみてください♪
Instagram ⇒ @lingcorp_314
面接回数
1回
面接地
当社の拠点(8か所)のいずれかご希望の場所で実施します。
※Web面接も可

本社
関西オフィス
東北オフィス
北信越オフィス
東海オフィス
北九州オフィス
関東営業所
茨城営業所

※詳細な住所は「勤務地欄」もしくは当社HPの事業所一覧をご覧ください。
https://www.lingcorp.co.jp/company/
問い合わせ
株式会社Ling

住所
〒 162-0065 東京都新宿区住吉町1番16 ISEビル5階
地図を見る

備考
本求人につきまして
ご不明点等ありましたらお気軽にお問い合わせください。

↓お問い合わせ窓口↓

SMS: 070-7471-6571
Email: qa@lingcorp.co.jp

会社・仕事の魅力

株式会社Lingの魅力イメージ1

伸び盛りの成長企業で、自己成長を楽しめる!

【安定基盤のもと急成長中!】

総合人材サービス企業として、営業・販売など多彩な領域で業務支援を手がける当社。
コロナ禍でも右肩上がりで成長を続け、1月には新規事業もスタートしました。11年連続黒字の安定した経営基盤のもと、成長を加速しています!

【未経験から人材コーディネーターに!】

「人材コーディネーターに憧れているけど、いきなり任されるのは不安」…そんな方にピッタリなのが当社。
先輩がマンツーマンでサポートする「メンター制度」がある上、就業先研修からスタートするため「派遣スタッフの気持ちが分かるコーディネーター」に成長できます!

【早期キャリアアップも目指せる!】

◆コールセンターの就業先担当 ⇒10カ月後に採用担当に
◆販売・営業の就業先担当 ⇒12カ月後に営業マネジャーに

早期キャリアアップを果たした先輩が多数!
頑張りが正当に評価されるため、
実力次第で収入アップも叶います!
12期目を迎える総合人材サービス企業「Ling」。今期は新卒社員を80名採用し、来期も150名採用を計画するほど、右肩上がりに事業を拡大している。こうした成長の要となるのが派遣スタッフのフォローを担う人材コーディネーターだ。
接客・販売・サービス業など人と関わる仕事の経験が活かせるため、未経験者が多数活躍している。安定性と成長性を兼ね備えた同社で、ぜひ将来につながるキャリアをスタートしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

O さん(中途入社)
採用(入社時:コールセンター担当の人材コーディネーター)
前職の経験 カウンセラー(エステ)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

元々人と関わることが好きで、人の役に立つ仕事は何かと考えたときに人材業界が思い浮かびました。中でも当社は、将来のキャリアに関して具体的にアドバイスをしてくださったところに魅力を感じ、入社を決めました。
Q

今後の目標を教えてください。

毎月10名以上採用を目標に拡大しています。今後の会社の成長にも関わり続けたいです。そして採用した社員は現場スタートが基本ですが、いつか本社で一緒に働きたいですね。個々のキャリアアップを支えたいです。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

スタッフを採用するだけでなく、自らアテンドして企業に提案したり、配属になったスタッフが活躍している現場を見るなど幅広い業務に関わることができます。何よりスタッフの成長を見れた時は、嬉しいですね。

先輩社員にお話を伺いました

前川のプロフィールフォト
前川 さん(中途入社)
営業(入社時:販売職の人材コーディネーター)
前職の経験 調達(工作機械メーカー)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職の会社は堅い社風で、同じ部署で定年まで働くという風土でした。もっといろんな出会いや業務を体験したいと思い、当社に入社を決意。風通しがよく、若くて勢いのある会社だと感じられたのが決め手になりました。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

「YouTubeチャンネルを作ろう」という意見が上がった時に、私も手をあげて参加しました。社員が手を挙げることを歓迎される社風なので、色々なことに挑戦できて楽しいです!
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

入社後はコールセンターの現場を担当していましたが、3ヶ月で大手通信企業の営業支援業務を打診され、異動しました。当社には必ず見てくれている人がいるので、意欲的に取り組めばチャンスを手にできますよ。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

みんな未経験スタート!“売れる”人材を育成する【研修担当】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\事務デビュー歓迎/【事務系総合職】◎完全週休2日・残業月10h 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社Ling 増収増益の好調企業★未経験でも安心な研修&福利厚生も充実!

転職に特化した今注目の業種【人材コーディネーター】未経験歓迎