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日産グループで、リスク管理のエキスパートへ【与信審査】 株式会社日産フィナンシャルサービス ◆日産自動車株式会社(プライム上場)100%出資子会社◆

情報更新日:2024/04/23
掲載終了予定日:2024/06/24

この求人のポイント

座学からOJTまで、成長をトータルサポート!金融業界経験を活かしてキャリアの可能性を広げませんか?
◆安定の日産グループ|成長産業を支える重要な役割 ◆キャリアチェンジ歓迎|金融業界経験者を歓迎 ◆約3ヶ月の教育体制|座学研修⇒試験⇒OJT体制 ◆ホワイト500認定|5日間の連続休暇でオフも充実
融資の判断を極める金融のプロへ。金融業界での融資・審査の経験を活かし日産グループで再出発しませんか。
株式会社日産フィナンシャルサービスのPRイメージ
日産自動車の100%子会社で、クレジット・カーリース・カードなど、日産グループの金融事業を牽引する日産フィナンシャルサービス。弊社は全国の販売会社との緊密な連携を活かし、電気自動車を含む日産車や将来の新たな購入スタイルに柔軟に対応する金融サービスの提供を目指しています。審査業務は今後の転換期において収益を左右する特に重要な役割を果たします。与信審査部門のメンバーとして変革の先頭で活躍してみませんか。

仕事内容

全国の日産販売店で車を購入されるお客様がクレジットやリース等の金融商品をご利用になる際に、審査を担当。銀行等での融資・営業経験も活かせます!

具体的には

◎日産販売会社からのクレジット・リース等の金融サービスの申し込みに対して、お客様(個人・法人)の審査を行います。
*1ヶ月の座学研修があるので、審査業務が未経験の方も安心です。
‐‐‐
□申込書審査
□信用調査
□収入・資産の確認
□内部審査基準の適用
□審査結果の報告※電話対応あり

“日産グループ”の成長を支え、社会に貢献する。

当社は、日産の販売チャネルの広さを生かし、個人・法人のお客さまの期待に応えるクレジット・リース等の金融商品を展開しています。審査業務を通じて、日産グループの収益源に貢献し、社会への価値提供に貢献しています。与信審査のプロとしてキャリアを築きませんか。

入社後の流れ

入社オリエンテーションや1ヶ月の座学研修を経て、審査基準などに関する習熟度確認を行います。その後は実践力を身につけるために現場でのOJTに進み、3ヶ月目からは実際の審査業務を担当していただきます。OJTでは専任の教育担当がしっかりサポートしていきますので、スムーズに業務に慣れていただける体制です。

配属先の編成

審査部は、幕張と大阪の2拠点に分かれ、それぞれ26名と19名のメンバーが活躍しています。信用金庫の営業職からキャリアチェンジしたメンバーには、「融資の判断ができる審査で経験を積み、金融のプロとして活躍したい」という強い志を持つ方も。金融機関での経験を活かしたい方、ステップアップを目指す方におすすめです。

対象となる方

【応募条件】◆大卒以上◆金融機関や信販会社での与信審査経験者(同業歓迎)または、銀行や信用金庫などでの法人営業経験者(融資)

【◆このような方を歓迎します】

  • 自己管理ができ、主体的に行動できる方
  • 向上心を持ち、新しい知識を積極的に吸収できる方
  • 幅広い分野に興味や関心を寄せる方
  • 思いやりをもって行動できる方
  • 周囲との調和を大切にし、柔軟性のある方

【◆活かせる資格】※必須ではありません

  • クレディッター
  • シニアクレディッター

◇オフィスカジュアルOK♪

男女ともにお洒落を楽しみながら働くメンバーも多いです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○広範な知識を吸収できる方

審査業務では様々な情報や状況に対応する必要があります。金融業界やビジネス、法律などの幅広い知識や新しい情報を日常から吸収し、業務に活用できる力を持つ方に適性があります。

この仕事に向いていない人

▲コミュニケーションをとる仕事を望まない方

日々変わる情報を見ながら審査業務を行うため、柔軟性が重要です。また、日産販売会社やエンドユーザーの状況も理解しつつ、相手に寄り添った対応が求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~19:00(シフト制/実働8h)

※フレックスタイム制度あり(コアタイムなし)
勤務地
■審査部 幕張本社
千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1


<アクセス>
審査部 幕張本社(千葉市):海浜幕張駅 徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与
月給:259,000円~+各種手当

<月収例>
  • 27万円(30歳)
  • 34万円(35歳)
  • 37万円(40歳)

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
460万円~650万円

モデル年収例

年収550万円 / 30歳
年収650万円 / 35歳
年収700万円 / 40歳
昇給・賞与
昇給 年1回
賞与 年2回
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外勤務手当
  • 家族手当
  • 地域手当      等
休日・休暇

◆年間休日122日

  • 週休2日制
  • 有給休暇(初年度付与最大15日/最大20日)
  • リフレッシュ休暇制度(10年毎、報奨金あり)
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇制度
  • 介護休暇制度
福利厚生

◆日産グループならではの充実した福利厚生

  • 各種社会保険完備(健康保険<日産健保>、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
  • 社員車両購入制度(特別価格/特別金利)
  • 借上げ社宅制度
  • 人間ドック/脳ドック受診費用補助
  • 日産健保組合直営保養所
  • J1リーグ横浜F・マリノス観戦チケットの特別価格販売
  • 資格取得補助制度
  • 確定拠出年金制度(DC)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 固定給25万円以上
  • 賞与5ヶ月以上

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
設立
2000年 7月1日
代表者
代表取締役社長 風間 一彦
従業員数
715名 (2023年3月31日現在)
資本金
163億8,750万円
事業内容
日産フィナンシャルサービスは、クレジット・カーリース・カードなど、
クルマに関連した広範囲にわたる事業を展開しております。
この強みを最大限に活かし、
ニーズを的確に捉えた商品と最適なソリューションをご提案しています。
本社所在地
〒261-7114
千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1 WBGマリブウェスト
株主
日産自動車株式会社
関係会社
日産自動車株式会社
日産プラザソル株式会社
企業ホームページ https://www.nissan-fs.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気兼ねなくご応募ください。
※ご応募時の個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
選考結果は、追ってご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【WEB履歴書による書類選考】

ご応募いただいたWEB履歴書の内容をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

【面接(2回)】

書類選考合格者は、
一次~二次面接へ進んでいただきます。
  1. STEP
    3

【オフォー面談(内定)】 

二次面接合格の方はオファー面談にて採用条件の等のご案内をさせていただきます。
問い合わせ
株式会社日産フィナンシャルサービス

住所
〒 261-7114 千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1
地図を見る

採用担当
中途採用担当

備考

【重複応募につきまして】

本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。

会社・仕事の魅力

株式会社日産フィナンシャルサービスの魅力イメージ1

金融キャリアを築くなかで働きやすさも実現できます。

◆日産グループへの貢献

与信審査業務は、日産グループのビジネスにおいて大きな収益をもたらしています。日産自動車のクレジット残高は累計で1兆円近くに達し、その中で一日の収益を最大限に引き出しつつ、リスクを確実にコントロールすることが審査部のミッションです。日々の業務が会社の収益を左右する大きな役割を果たすため、緊張感と責任感はありますが、グループの成長と発展に寄与するやりがいを味わえます。

◆健康経営優良法人2023(大規模法人部門ホワイト500)認定

土日は申し込みが多く入るため、シフト制となりますが、希望の休みや週に2日の休みはしっかり確保されています。残業はほとんどなく、月に5時間程。夏季・年末年始休暇の他、5日間連続で有給が取れる「記念日休暇」制度も充実しています。また近年は、男性の育休休暇取得も増えており、会社全体でワークライフバランスに対して理解のある環境づくりを進めています。
日産グループの金融子会社として、クレジット、カーリース、日産カードなど、幅広い販売金融・サービス事業で着実な成長を遂げている。同社が期待するのは、主体的に考えて行動できる「自律型人財」。成長産業の収益を支え、共に発展するには、個々の力が不可欠だと考えるからだ。金融業界の経験を持ち、活かしたいと考えている方にぜひ挑戦していただきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん(中途入社)
与信審査
前職の経験 信用金庫 営業職
Q

何故この仕事を選んだのですか?

信用金庫の営業で10年の経験を積むなかで、金融のプロとしての専門性の高い融資審査のスキルを身につけていきたいという強い思いがあり転職しました。世界の日産グループの収益に貢献できることも魅力でしたね。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

収益の最前線で活躍し、一日の収益を最大限に引き出しながら、リスクをしっかりとコントロールすることにやりがいを感じています。大所帯で多様な経験や考え方を共有できる環境もあり、新しい学びに繋がっています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

話しやすく、協力関係が築ける職場なので、お互いに情報を共有し合い、一緒に成長していける方と仕事がしたいです。金融業界出身者でも、常に学ぶ姿勢を持ち、新しい知識やスキルの習得に積極的な方を歓迎します。
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その他の募集要項

日産の金融商品を取り扱う加盟店をサポート【法人営業】 正社員

  • 業種未経験OK
  • リモートワーク可

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