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日産グループで経験・知識を活かす!【総合職(債権管理)】 株式会社日産フィナンシャルサービス ◆日産自動車(株)100%出資子会社*福利厚生も充実*年休122日

情報更新日:2024/06/28
掲載終了予定日:2024/09/19

この求人のポイント

座学からOJTまで、成長をトータルサポート!金融業界経験を活かしてキャリアの可能性を広げませんか?
【安定感抜群の経営基盤を持つ日産グループ!】 【お客様の課題を解決するやりがいのある業務!】 【年休122日&残業月10H程度、福利厚生も◎の好環境】 【債権・与信の経験を活かし早期キャリアアップ実現】
抜群の安定基盤を持つ「日産グループ」で活躍!《キャリア・スキルアップ》に繋がるチャンス!
株式会社日産フィナンシャルサービスのPRイメージ
日産自動車100%子会社として、広範囲にわたる販売金融・サービス事業を展開する私たち。
全国にある販売会社や日産自動車本体との連携のもと、
お客様の豊かなカーライフをトータルにサポートする企業として安定成長を続けています。

現在、全国の販売会社支援を強化しており、
そこに合わせて私たちもサポート体制強化に注力中。
債権管理部の業務も拡大傾向にあるために、この度新戦力の増員を図ることにいたしました。

仕事内容

《残業月10H程度/福利厚生も充実!》◆お客様のお支払に関するコンサルティング業務をお任せします。◇マネージャーへ早期キャリアアップも実現!

具体的には

◆あなたの経験・適性に応じ、以下の仕事をお任せします。

◎本社
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
  • 回収促進策の企画、展開
  • 債権関連規定の制定、改廃
  • 委託先の契約・業務管理
  • 実績分析に関する業務全般

◎東京債権管理センター
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
  • クレジット・リースの支払相談
  • クレジット・リースの延滞債権の回収業務
  • クレジット・リースの実績管理

<仕事のやりがい>
日産のお客様に対しての業務なので、過度に行うことはありません。
再度日産車をご購入くださった際は大きなやりがいを得られます。

◇マネージャーとして仕事の仕組み・組織づくりにもチャレンジ!
中途入社のハンデはなく、実力次第でスピーディーに昇格可能!
積極的な挑戦を期待します。

★安心して働き続けられる環境づくりに注力!

社員のプライベートも大切に考え、
勤怠管理も厳格に行っている当社では、
週休2日制(土日祝)を徹底。残業も月10H程度です。
また産休育休からの復帰実績もあり。
長く安心してご活躍いただける環境を整えています。

対象となる方

《日産グループの安定基盤で働く!》◆金融業界での実務経験(業界不問)◆基本的PCスキル☆充実の研修制度があります!
<応募条件>
◆金融業間でのご経験がある方
◆基本的なPCスキル

<歓迎する経験・スキル>
◇与信審査、債権管理の実務経験者(業界不問)
◇債権回収に関する法規・ 知識
◇マネジメントスキル

<こんな方を求めています>
◎コミュニケーション能力に長けた方
◎常に前向きな姿勢で仕事に取り組める方
◎指示待ちでなく能動的に動ける方
◎安定企業で腰を据えて働きたい方
◎キャリア志向をお持ちの方

◇手厚い福利厚生をご用意!
日産グループならではの福利厚生の充実も魅力のひとつ。
社員車両購入制度制度や借上げ社宅制度、
保養所の利用可など、
多彩な制度をご用意しています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8h)

※フレックスタイム制度あり(コアタイムなし)
※月平均所定外労働時間 10.5時間(2023年度実績)
勤務地
【全国各地での勤務が可能!/U・Iターンも歓迎!】
本社(千葉市)または東京債権管理センター(お台場)

<勤務地住所>
◎本社
  千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1 WBGマリブウェスト
  ※JR「海浜幕張駅」徒歩約5分

◎東京債権管理センター
  東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル 東棟15F
  ※ゆりかもめ「テレコムセンター駅」徒歩1分

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県、東京都
給与
月給:271,000円~+各種手当

<月収例>
・28万円(30歳)
・34万円(35歳)

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~750万円

モデル年収例

年収550万円 / 30歳
年収650万円 / 35歳
年収700万円 / 40歳
昇給・賞与
昇給 年1回
賞与 年2回(2023度実績:5.5ヶ月分)
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外勤務手当
  • 家族手当     
  • 地域手当      等
休日・休暇

【年間休日122日】

  • 週休2日制
  • 有給休暇(初年度付与最大15日/最大20日)
  • 夏期・年末年始休暇(9~11連休)
  • リフレッシュ休暇制度(10年毎、報奨金あり)
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇制度
  • 介護休暇制度
福利厚生

【日産グループならではの充実した福利厚生】

  • 各種社会保険完備(健康保険<日産自動車健康保険組合>、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
  • 社員車両購入制度(特別価格/特別金利)
  • 借上げ社宅制度
  • 人間ドック/脳ドック受診費用補助
  • 日産健保組合直営保養所
  • J1リーグ横浜F・マリノス 観戦チケットの特別価格販売
  • 資格取得補助制度
  • 確定拠出年金制度(DC)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • 社宅・家賃補助制度
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 退職金制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 上場企業のグループ会社
  • UIターン社員率30%以上
設立
2000年 7月1日
代表者
代表取締役社長 風間 一彦
従業員数
715名 (2023年3月31日現在)
資本金
163億8,750万円
事業内容
日産フィナンシャルサービスは、クレジット・カーリース・カードなど、
クルマに関連した広範囲にわたる事業を展開しております。
この強みを最大限に活かし、
ニーズを的確に捉えた商品と最適なソリューションをご提案しています。
本社所在地
〒261-7114
千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1 WBGマリブウェスト
株主
日産自動車株式会社
関係会社
日産自動車株式会社
日産プラザソル株式会社
企業ホームページ https://www.nissan-fs.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方もお気兼ねなくご応募ください。
※ご応募時の個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
選考結果は、追ってご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【WEB履歴書による書類選考】

ご応募いただいたWEB履歴書の内容をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

【面接(2回)】

書類選考合格者は、
一次~二次面接へ進んでいただきます。
  1. STEP
    3

【オフォー面談(内定)】 

二次面接合格の方はオファー面談にて採用条件の等のご案内をさせていただきます。
問い合わせ
株式会社日産フィナンシャルサービス

住所
〒 261-7114 千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1
地図を見る

採用担当
中途採用担当

備考

【重複応募につきまして】

本掲載中に複数回ご応募された方に関しましては、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせて頂きます。

会社・仕事の魅力

株式会社日産フィナンシャルサービスの魅力イメージ1

これからも日産ファンであり続けていただくために。

オートローンのお支払いが滞る理由は、
その全てに悪い背景があるわけではありません。

債権回収や管理と聞くと、
過度な督促や電話がイメージされがちですが、
日産のファンになってくれたお客様の苦しみを解くためにお話を聞き、
対策を考え、その実行を促していくことが大切です。

だから仕事を介して「ありがとう」と感謝されることもありますし、
また日産車をご購入くださるお客様も多いです。

メーカー系だからこその仕事に取り組んでみませんか。

もちろん日産グループの一員だから、働く環境は万全。
待遇や福利厚生は日産自動車に全て準拠していますし、
年間休日122日で長期休暇もあり、残業も少なめと、
プライベートを充実させることも難しくありません。

安定した環境で腰を据えて長く働きキャリアを築く。
その理想を当たり前に叶えていってください。
2000年に「日産クレジット」「日産カーリース」「日産カーライフネットワーク」の3社が経営統合し、誕生した日産フィナンシャルサービス。日産グループの金融事業全般を担う金融戦略会社として、クレジット、カーリース、日産カードなど、広範囲にわたる販売金融・サービス事業を展開し、設立から堅調な成長を持続してきた。

「お客様の期待を超える価値」を提供することを目標に、日産自動車、全国の販売会社、同社が三位一体となり、トータルに顧客のカーライフサポートに取り組んできたが、近年、そのサポート強化を日産自動車が打ち出した。無論、同社もそれに歩を合わせていくために体制強化は急務とのことだ。

イメージとは異なり、債務者が日産のファンで、日産の一員として取り組む仕事だからか、過度さは一切ないという。ブランドとともにファンも守り、一緒に未来へ進んでいくーここにしかない仕事が待っている。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

債権管理部
私が働く東京債権管理センターは、お台場のテレコムセンター駅徒歩1分の立地で通勤しやすく、とてもキレイなオフィスです。
研修教育制が整っており、キャリアアップ志向の方にピッタリの環境かと思います。
この部署からスタートし、エリア管理へ昇格した後に管理本部へ。
仕事の全般を学んだ後、TOPまで目指していけるので、野心を持って取り組んでほしいです。
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その他の募集要項

日産の金融商品を取り扱う加盟店をサポート【法人営業】 正社員 更新

  • 業種未経験OK
  • リモートワーク可

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