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【営業事務】40代入社実績ありの堅実安定企業★土日祝休 株式会社シーエスワン ★残業ほぼなく基本定時退社♪ ★賞与年2回 ★福利厚生充実

情報更新日:2024/04/15
掲載終了予定日:2024/05/30

この求人のポイント

必要な知識はイチから学べるので、未経験でもOKです!長く働く方が多いので久しぶりの募集です。
◆設立30周年!大手との継続取引で安定経営を継続中! ◇未経験OK!ベテラン社員がイチから丁寧にレクチャー ◆質問しやすい雰囲気!周りの先輩を頼りながら成長! ◇働きやすさ◎土日祝休/残業ほぼ無/有休取得率抜群
街の安全に関わる”なくならない仕事”にチャレンジ!教育体制もバッチリなので、未経験から成長できます!
株式会社シーエスワンのPRイメージ
1995年の設立から、横浜の地に根付いて消防設備の点検・メンテナンスに携わってきた当社。消防設備の点検は、半年に1度の実施が法律で義務付けられており、ニーズのなくならない仕事。そのうえ当社は、大手企業と継続的に取引していることもあって、抜群の安定感を誇っています。

今回は、現部長の定年退社を控え、後任の育成のために営業事務の新メンバーを募集することに。未経験の方にもイチから教えるのでご安心ください!

仕事内容

《基本定時退社!》■消防設備の点検・メンテナンスに関わる事務業務をお任せ。☆ベテランの先輩がマンツーマンで指導!質問・相談もしやすい雰囲気!

具体的には

■点検・改修に関わる事務業務
┗スケジュール調整がメインです。電話で調整する場合もあれば、システム入力だけの場合もあります。

《その他に…》

■売上・仕入などのシステム登録
(決まったフォームがあるので安心!)
■見積書や法定書類の作成・発送
■電話・メール・来客対応 など

入社後の流れ

勤続25年のベテラン先輩がマンツーマンで業務をレクチャー!1~10まで全て教えるので、未経験者やブランク有の方も、安心して成長することができますよ!

最初は一緒にやってみて、半年のサイクルをひと通り経験。その後、今度は教わりながら1人で同じサイクルを回してみて、1年ほどで独り立ちの予定です!

配属先の編成

営業事務としては60代の女性部長と30代の先輩スタッフが活躍中!

そして、普段から関わる存在として営業スタッフが4名在籍しています。基本はそれぞれ作業をしていますが、話しかけにくい雰囲気はなく、疑問点やわからないことがあれば、遠慮なく周りを頼れる環境です!社員同士の仲が良いのですぐに馴染めます!

☆自分のペースで無理なく働ける!

自分の仕事さえきちんとこなせば、進め方は自分で決められるのも魅力。上手く調整すれば有休も取りやすく、ご家族のいる方も安心して働けます!

また、先輩スタッフは基本的に毎日定時付近で退社できており、その点も働くうえでの安心ポイント!今回の採用で人が増えれば、もっと働きやすくなるハズです!

対象となる方

《30代女性が活躍中!》■高卒以上 ■社会人経験がある方 ■基本的なPCスキル(Word・Excel)をお持ちの方 ☆未経験者&ブランク有の方もOK!

《応募条件》

■高卒以上
■社会人経験がある方(業種不問)
■基本的なPCスキル(Word・Excel)をお持ちの方
⇒未経験者&ブランク有の方もOK!

《あれば活かせる経験》

◇営業事務経験(業種不問)
◇AutoCADの使用経験

《こんな方を求めています!》

◎コミュニケーション能力を活かしたい方
◎数字などを扱う細かい作業に抵抗がない方
◎状況に応じて臨機応変な対応ができる方
◎フットワーク軽く行動できる方
◎責任感を持って粘り強く仕事に取り組める方
◎横浜密着の安定企業で長いキャリアを築きたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と関わる仕事が好きな方

点検作業員・営業担当・お客様など、普段から多くの人と接するポジションなので、人と関わる仕事が好きな方にピッタリ!また、人の役に立ちたいという想いのある方にも向いています。

この仕事に向いていない人

△疑問点を自分から質問できない方

1~10まで教えてもらえると言っても、それぞれ自分の仕事もあるため、疑問点を自分から質問できない方とはミスマッチ。質問しやすい職場なので遠慮せずに聞きにいきましょう!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2名
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

★基本定時退社です!残業ほとんどなし!
勤務地
★転勤なし!
★駅から徒歩5分でアクセス良好♪

本社/神奈川県横浜市中区相生町3-63-1パークアクシス横濱関内SQUARE3F

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
給与
月給210,000円~230,000円 + 諸手当

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~330万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(前年度実績/計2.00ヶ月分)
諸手当
  • 通勤手当
休日・休暇

<年間休日119日>

  • 週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 誕生月にクオカード(3,000円分)をプレゼント
  • ウォーターサーバーあり(飲み物の種類も豊富)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • ネイル・ピアス・髪型自由

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
設立
1995年
代表者
河本 康浩
資本金
30,000,000円
事業内容
防災設備エンジニアリング企業の株式会社シーエスワンです。
消防設備保守点検、防火対象物定期点検、警報設備の設計・施工、消火設備の設計・施工、避難設備の設計・施工など防災・防犯に関わる様々な点検、調査から施工までお任せください。
本社所在地
神奈川県横浜市中区相生町3-63-1パークアクシス横濱関内SQUARE3F
企業ホームページ http://www.cs-one.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
ご応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB・書類選考

  1. STEP
    2

一次面接

  1. STEP
    3

最終面接

  1. STEP
    4

内定

ご応募から採用内定までは2~3週間程度を予定しております。
面接回数
面接2回
面接地
神奈川県横浜市中区相生町3-63-1パークアクシス横濱関内SQUARE3F
問い合わせ
株式会社シーエスワン

住所
〒 231-0012 神奈川県横浜市中区相生町3-63-1パークアクシス横濱関内SQUARE3F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社シーエスワンの魅力イメージ1

居心地の良さから定着率抜群!長く安心して働ける!

★”なくならない仕事”にチャレンジ!

「長く安心して働きたい」そんな想いのある方は、この機会にぜひ当社にお越しください!

消防設備の点検は法律で義務付けられており、ニーズのなくならない仕事。そのうえ、当社は大手企業とも継続取引しているため安定感抜群!長く安心して働きたい方にピッタリです!

また、入社後はマンツーマンで、業務を1~10まで全てレクチャー。質問や相談もしやすい雰囲気なので、未経験でも安心してスタートできますよ!

★抜群の働きやすさも魅力の1つ!

◎土日祝休み
◎基本定時退社
◎有休が取りやすい
◎7日以上の連休取得可
◎退職金制度有
◎賞与年2回+決算賞与有

といった働きやすさも当社の魅力。その他、誕生日にはクオカード(3000円分)をプレゼント、社内にはウォーターサーバーや飲み物各種完備など、独自の福利厚生も多数あり、そうした居心地の良さから定着率も抜群です!
働き方改革にも積極的に取り組んでいる同社。昨年末からは各部の代表が集まって、定期的に本社ミーティングを実施。それぞれの問題点や課題に関する意見を出しあったり、ツールや制度の改革案を出しあったりして、下からの意見も取り入れつつ、より働きやすい環境を目指しているのだそう。

安定した現状に満足することなく、常に社員のためを思って行動している同社ならば、将来的にも長く安心して活躍できるではないだろうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

成田 さん(中途入社12年目)
営業事務
Q

どんな働き方ができますか?

自分のペースで働けるのが魅力です。業務を調整すれば有休も非常に取りやすいですし、人が増えれば調整もよりやりやすくなるハズです。また、私は基本的に定時で退社できているので、そこも嬉しいポイントですね。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

助け合う風土が根付いているので、わからないことがあっても相談しやすいですし、居心地はかなりいいですね。実際に、1度入ってしまえばなかなか人が辞めず、社員定着率が高いのが、居心地がいい証拠だと思います。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

長く一緒に働ける人が来てくれるといいですね。なにかあれば私たちがしっかりサポートしますし、業務自体も慣れてしまえばそれほど難しくはないので、未経験の方にも安心して飛び込んできてほしいと思っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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注目のキーワード

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