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大手グループの【総合職(葬祭プランナー・葬儀ディレクター)】 株式会社タルイ 土日や4連休みの希望OK│ 時短勤務も相談可│ 退職金制度あり

情報更新日:2024/05/28
掲載終了予定日:2024/06/24

この求人のポイント

東証プライム上場グループの一員として安定感バツグン!転勤もなく、未来を見据えて長く活躍頂ける職場です
<未経験スタート歓迎>異業種からの転職者が多数活躍 <働きやすさ◎>週休2日・毎月2~4連休申請OK <頑張りを評価>賞与年2回+期末賞与など待遇に還元 <誰もが働きやすい環境>産育休取得・復帰実績が多数
\\急募!//ほぼ全員が未経験スタート。経験がなくても、“心を尽くした対応”ができれば活躍できます!
株式会社タルイのPRイメージ

私たちは東証プライム上場の「燦ホールディングスグループ」の一員です!

創業から70年超、お客さまの大切なお別れのひとときを支えてきました。兵庫県明石市を地盤に、今では神戸市垂水区・西区及び加古川市にて12会館を運営しています。

今回の採用は、未経験の方も大歓迎!

お客様の気持ちに寄り添うように、社員一人ひとりにも寄り添う会社です。業界屈指の働きやすさのもと、新しい一歩を踏み出しませんか?

仕事内容

<基本夜勤なしで体の負担も少なめ│転勤なしで兵庫県でずっと活躍>◆お客様の気持ちに寄り添い、お別れの場をプロデュースします。

具体的には

あなたの希望と適性を考慮して
下記いずれかの業務に配属予定です。

【プランナー】

ご遺族の要望や予算をヒアリングし、
葬儀見積もりを行います。

お客様とのコミュニケーションを大切にして、
葬儀のプランニングをしていただきます。

……………………………………

【ディレクター】

ご遺族の意向を最大限に尊重し
葬儀を執り行います。

「おもてなしの心」が
あれば未経験でも問題ありません!

★当社の特徴は…

プランナーとディレクターで役割分担。
それぞれに特化したスペシャリストとなる
キャリアパスを歩めます。

配属先の編成

30代・40代の社員を主軸に
20代~50代まで幅広い年代が
多数活躍している当社。
未経験スタートの先輩も
多く在籍しています。

夜勤については
専任担当のスタッフがいますので
基本的には発生しません。
(夜勤専任スタッフのシフトに
伴い2~3ヶ月に1回程度、
交代制にて夜勤をお願いするケースがあります)

将来のキャリアパス

プランナーは売上などの数字、
ディレクターはお客さまから
いただくアンケート結果と
それぞれの評価軸により
あなたの成果を隈なく拝見します。

上場グループの一員として
男女の性差にとらわれない
ジェンダーニュートラルな
組織づくりにも注力しており
今後は男女共に管理職を
増員する計画も考案中です。

対象となる方

<WEB面接も可能│人物重視の採用です> ◇未経験・第二新卒 歓迎 ◇ブランクOK ◇学歴不問 ◆元・販売スタッフや営業事務の先輩もいますよ!

【必須条件】

■要普通自動車運転免許(AT限定可)
■60歳未満の方(※60歳定年のため)

【こんな経験・スキルをお持ちの方を歓迎】

□「葬祭ディレクター」資格(等級不問)
□営業・販売・顧客対応・営業事務など、
 何かしらの実務経験

<求める人物像>

◎業界で多数の実績がある会社で働きたい方
◎お客さまの心情に寄り添った対応ができる方
◎ともに働く仲間とフォローし合える方
◎資格取得や自己啓発などチャレンジしたい方
◎プライベートと仕事を両立して活躍したい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

大切なご家族を亡くされたお客さまに対して“おもてなしの心”で接する仕事です。滞りなく葬儀を終えるために臨機応変な対応ができる方、「ありがとう」と感謝の言葉がいただけるような仕事がしたい方が最適です。

この仕事に向いていない人

葬儀の見積もりを中心に担うプランナーと葬儀そのものを執り行うディレクターが互いに業務を分担して助け合っている体制となっています。自分の業務にだけ集中したいと考える方には不向きな環境といえるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
8:30~17:00(休憩60分)

※一人に負担がかからないよう業務を調整しています
※時差出勤あり
※時短勤務も相談可能
※夜勤専任スタッフがいるため、基本夜勤はありません。
 (ある場合も、2~3ヶ月に1回程)
勤務地

【転勤なし/マイカー通勤OK】


  • 明石市林崎本社
兵庫県明石市林崎町2丁目3-2
⇒山陽電鉄「林崎松江海岸駅」より徒歩6分

※本社出勤後に、車で各会館(明石市、神戸市、加古川市)に移動します

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
交通アクセス
山陽電鉄「林崎松江海岸駅」より徒歩6分
給与
月給21万円~26万円+諸手当+賞与

※業績に応じた報奨金制度有り(月次・年次)
※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします
※試用期間2ヶ月あり(期間中の基本給の変更はありません ※報奨金制度のみ一部変更あり)

<モデル月収例> ※時間外手当含む
月収27万円/入社1年目
月収29万円/入社3年目
月収32万円/入社5年目

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~400万円
昇給・賞与
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月・12月/2023年度正社員年間支給額平均121万円)
期末賞与支給(4月)※過去3年連続支給/業績により支給
諸手当
交通費全額支給
時間外手当
役職手当
夜勤手当
次世代育成手当制度有り
休日・休暇
週休2日(月8~9日休み)
※土・日や、4連休の希望もOK

有給休暇
夏季休暇(4月~10月の間に8連休を取得)
誕生日休暇(誕生月に1日多く休みを取得)
産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
介護休暇(取得実績あり)
永年勤続表彰特別休日あり

※年間休日105日
福利厚生
各種社会保険完備
退職金あり(確定拠出年金制度)
保育料補助あり(規定による)
人事評価制度あり
研修制度あり
制服貸与
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 転勤なし
  • 時短勤務OK
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 未経験入社5割以上
設立
1984年7月設立(創業1950年)
代表者
代表取締役社長 池西 孝年
従業員数
90名
資本金
1000万円
事業内容
葬儀・葬祭コンサルティング、セレモニー施行、エンバーミング、セレモニー会場経営、生花、葬祭関連商品販売、寝台車、霊柩車

葬儀の企画、準備、設営、運営、コンサルティング、アフターフォローと葬儀関連のサービスをトータルに提供しています。
本社所在地
〒673-0033
兵庫県明石市林崎町2丁目3-2
企業ホームページ https://www.tarui365.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。在職中の方もご相談ください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールもしくはお電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接 ※一次はWEB面接も相談可能

面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をいたします。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
2回
面接地
  • 明石市林崎本社
兵庫県明石市林崎町2丁目3-2
⇒山陽電鉄「林崎松江海岸駅」より徒歩6分

★一次面接はWEB面接も相談可能です
★土日の面接も相談可能です
問い合わせ
株式会社タルイ

住所
〒 673-0033 兵庫県明石市林崎町2丁目3-2
地図を見る

採用担当
採用担当/「マイナビ転職を見た」と、お伝えいただくとスムーズです

電話番号
078-922-1000(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社タルイの魅力イメージ1

お客さまと地域社会に貢献!働きやすさにも注目

創業以来、50年以上にわたって
地域からの信頼と実績を重ねる私たち。
「タルイ会館」ブランドとして
広く名前が知られており、
高齢化に伴って葬儀社に求められる
ニーズも増加・多様化しています。

働く社員の満足度も追求しており、
オンとオフのメリハリをつけながら
安心して働ける環境をご用意。
例えば…

毎月のシフトを決定する際には
2連休・3連休・4連休…と
一人ひとりの希望を調整したり、
夏休みとして4月~10月の間に
8連休を100%の社員が取得したりと
しっかり休息できる体制です。

また、全社における
産育休の取得実績は多数あり、
復職実績も100%。
育児と仕事を両立すべく
時短勤務で活躍する先輩もいます。

賞与(年2回)の
昨年度支給実績は平均121万円(正社員)で
業績による期末賞与も
過去3年連続支給実績があるなど、
社員の頑張りによって得た利益を
大きく還元するような仕組みが整っています。
明石を中心に神戸市西部や加古川に深く根を下ろし、葬儀事業のプロ集団として「こころのふれあい」を大切にするタルイ。少子化や高齢化社会化が進行する中、見送る人・見送られる人の心情に寄り添ったホスピタリティを実現している会社です。未経験者もちろんのこと同業他社での経験者からも高い評判を集めているのは、社員一人ひとりのパフォーマンスに焦点を当てる体制があるから。スピーディな昇格・昇格も実現できそうです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

山本 さん(中途入社1年目)
前職の経験 小売業(和菓子)での営業事務
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私自身も異業種から全くの未経験で入社しました。入社後は先輩の担当する商談や葬儀を見学して、一連の流れを学びます。仏具や宗派ごとの決まりを覚える際には、もらった資料にメモを書き込むなど工夫しましたよ。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

亡くなられた方がお好きだった食べ物をご用意するようなど柔軟性を心がけています。葬儀を終えたあとにお客さまから直接「おかげさまでいい式になったよ」などを声をかけていただくことも少なくありません。
Q

今後の目標を教えてください。

同じお客さま・同じ式はありませんので、日々新たな経験を重ねながら仕事をすることができる環境です。「どんな式でも任せられる」とお客さまや会社から信頼されるような存在へと成長していきたいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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株式会社タルイ 土日や4連休みの希望OK│ 時短勤務も相談可│ 退職金制度あり

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