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未経験から活躍【営業】土日祝休み/フルリモートOK/賞与年2回 株式会社ozawa *新規事業を盛り上げるコアメンバー募集!*自社保育園完備

情報更新日:2024/05/24
掲載終了予定日:2024/07/18

この求人のポイント

\大手メーカーと直取引!企業のコスト削減に貢献/「売り歩く営業」じゃないから、チャレンジしやすい!
【安定感&将来性】多角化経営を進める「100年企業」 【未経験OK】座学+OJTで学べる!知識ゼロで大丈夫◎ 【やりがい大】お客様から頼られる“アドバイザー”に 【好待遇】毎年昇給+賞与年2回/手当&福利厚生も充実 【メリハリ】土日祝休み!有給取得率◎長期休暇もあり 【信頼度◎】「健康経営優良法人2024」認定!
<フレックスタイム制/フルリモートワークOK>自分らしい働き方で、“営業デビュー”を叶えるチャンス!
株式会社ozawaのPRイメージ
創業以来、お客様や時代から必要とされる
事業の創出やサービス提供に取り組む当社。
2021年には企業のコスト削減に貢献する
「ソリューション企画事業部」が発足し、
全国規模で取引先を拡大中です!

そこで今回は、この新規事業をさらに
盛りあげていくために、メンバーを
増員することになりました。
入社後の研修やサポート体制も万全◎
必要な知識や経験は一切ないので
未経験の方も安心してご応募ください!

仕事内容

【ノルマなし/既存顧客フォロー】当社が提案した製品を導入されているお客様に、利用状況などをご確認 ★直行・直帰が基本!※社内規定あり

具体的には

【お客様は?】

大手食品メーカーや食品関連の商社がメイン
⇒当社が提案した省エネサービス(※)をご利用中の企業様

――※省エネサービスとは?
空調・冷凍設備にシステムを取り付け、
電気料金やCO2の削減効果を図るサービスのこと。
⇒電気料金を最大20%削減でお客様のコストダウンに貢献!!

【主な業務は?】

◆定期訪問
└お客様の工場・物流センター・オフィスへ
エネルギーの削減状況を確認
◆データをまとめた報告書を提出
◆さらなる効率化に向けたアドバイス

\安心のチームワーク/

報告書の作成は営業アシスタントが担当し、
お客様へのアドバイスは専任スタッフがバックアップします。

入社後の流れ

<座学研修/3日間>

当社の事業内容や関わる製品の知識
仕事の流れなどを丁寧にレクチャー

<OJT/1~2ヶ月間>

先輩に同行し、お客様対応の仕方や
システムの使い方を理解

入社2~3カ月をメドに担当企業を決定

“営業職”での募集ですがノルマはなし。
お客様に喜んでいただけるサービスのみを提供!

ある1日の流れ

ひとり立ち後は、1日のスケジュールは自己調整。
状況に合わせて、フルリモートワークも可能です。

★フレックスタイム制
└コアタイム 11:00~16:00
★直行・直帰が基本
★1日、デスクワークの日も◎

出張は全国が対象で出張手当・食事代補助あり!
いろいろな土地の現地グルメも楽しめます♪

配属先の編成

現在「ソリューション企画事業部」は6名体制
部内でのコミュニケーションを大切にしており、
独り立ち後もお客様の要望や案件の進捗を共有して
あなたの成長&活躍をバックアップしていきます。

直行・直帰で直接顔を合わせられない時も
定期的なミーティングやリアルタイムの電話・LINEでアドバイスがもらえます!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】◆高卒以上 ◆要普免(AT限定可) ★20~30代活躍中!“フットワークの軽さ”や“これから”に期待した「育成枠採用」です♪

【応募条件】

◆高卒以上
◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 

\こんな方と一緒に働きたい!/

◎新しいことにチャレンジする意欲がある方
◎人や社会の役に立てる仕事をしたい方
◎報・連・相やチームワークを大切にできる方

――★「正社員デビュー」の方も応援!

配属先では、20~30代前半の若手が活躍中。
「アルバイトでの社会人経験しかない」
「新卒で入社した会社がイメージと違った」
そんな方も、ぜひご応募ください!

――★勤務地を自由に選択OK!

「本社(兵庫県・西脇市)」or「大阪オフィス」に所属。
フルリモートで働きたい、遠方にお住いの方も歓迎します!

全員が業界未経験スタート!だから、馴染みやすさも◎

「システム」「データ」に関わる仕事というと、
「難しそう…」と思ってしまう方もいるはず―。
でも、「ソリューション企画事業部」の上司や先輩も
元・携帯ショップの運営、ボディメイクトレーナーなど
業界未経験からのチャレンジなので大丈夫♪

イチから育てることを前提に、あたたかくお迎えします!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎フットワークの軽い方

お客様のもとに出向く機会が多いので、「社内でじっとしているよりも、動いている方が好き」という方にピッタリ。定期的な出張も、「貴重なチャンス」と捉えて楽しめる方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲ひとりで抱え込んでしまう方

未経験入社の場合、わからないことだらけになってしまうのは仕方がないこと。だからこそ、同社ではチーム制で業務を進めています。先輩や社内の仲間に、遠慮なく相談してください。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制
└標準労働時間1日8時間/休憩1時間
└コアタイム 11:00~16:00

<標準的な勤務例>
9:00~18:00(休憩1時間)
勤務地

★転勤なし

★フルリモート制度あり ※社内規定あり

★直行直帰が基本 ※社内規定あり


■本社/兵庫県西脇市堀町400-5
<アクセス>
「比延」駅より徒歩16分
「西脇市役所バス停」より徒歩10分

■大阪オフィス/大阪府大阪市(2024年7月開設予定)
<アクセス>
「新大阪」駅より徒歩圏内

※全国にクライアントがいらっしゃいますので、全国出張があります。デスクワークは週1~2日程度です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
給与
月給20万円~40万円+各種手当

※能力・経験をもとに決定いたします。
※残業代は全額支給します。

<月収例>
月収23万円~25万円/1年目

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円

モデル年収例

年収600万円 / 営業職 経験5年 /前職:営業
年収400万円 / 営業職 経験3年 /未経験入社
昇給・賞与
賞与/年2回(7月・12月)
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■出張手当
■家族手当
■交通費支給
休日・休暇
■週休二日制 (土・日)
※年間3~4日程、土曜出勤の場合あり/会社カレンダーによる
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 (取得実績あり)
■育児休暇 (男女ともに取得実績あり)

★年間休日117日
★5日以上の連続休暇も取得可能!
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度あり(勤続2年以上)
■作業ユニフォーム貸与
■保育園無料
■健康診断費用基本料金(会社負担あり)
■インフルエンザ予防接種(全額支給)
■自社保育園完備 (0~2歳のお子様は無料)

★仕事と育児を両立できる環境です★
当社が営む保育園にお子様を預けていただくことも可能です。0~2歳のお子様は無料!産休・育休から復職し、育児と仕事を両立しながら活躍している社員もたくさんいます。

★こんな嬉しいプレゼントも★
年末にはお歳暮をメンバーに進呈!
社員に優しい会社です♪
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • インセンティブあり
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 直行直帰可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 健康経営優良法人
設立
1950年 7月26日(1918年創業)
代表者
代表取締役社長/小澤 國秀
従業員数
107名(2024年3月現在)
資本金
50,000,000円
事業内容
■ソリューション企画事業
■繊維事業
■酒販事業
■保育事業
■通信事業
本社所在地
兵庫県西脇市堀町400-5
企業ホームページ https://www.ozn.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。在職中の方もご相談ください。

ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募から5営業日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス
★応募から内定までは2~3週間程度を予定しています。
★面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    1

Webエントリーによる書類選考

  1. STEP
    2

面接※Web面接も可能

  1. STEP
    3

内定

面接回数
1回予定
面接地
兵庫県西脇市堀町400-5
問い合わせ
株式会社ozawa

住所
〒 677-0042 兵庫県西脇市堀町400-5
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0795-22-1213

備考
※電話受付時間 10:00~17:00

会社・仕事の魅力

株式会社ozawaの魅力イメージ1

「仕事がしやすい+働きやすい」=長く活躍できる!

\未経験でも安心の「売らない営業」/

あなたの第1ミッションは、お客様との関係構築。
しかも、すでにお付き合いのある企業様が対象なので
何かを強引にセールスする仕事ではありません。
省エネ製品をお客様が正しく活用できるように
フォローする“アドバイザー”として活躍できます。

\着実に給与アップ!頑張りが認められる会社/

もちろん「売らない営業」でも、定期的なMTGや
上司との面談などで頑張りをしっかり評価。
毎年の昇給や年2回の賞与で、安定した生活を保証します。

\プライベートな時間も大切にしながら働ける!/

★土日祝休み
└年3回、土曜出勤あり。ほぼ完全週休2日制
★長期休暇あり
└GW/夏季/年末年始休暇
★有給休暇の取得を奨励
└1週間の長期休暇を取った先輩もいます!
★男女ともに育休取得実績が多数
└自社保育園完備(0~2歳のお子様は無料)

恵まれた環境で、新たな挑戦をはじめませんか?
1918年、染色事業からスタートした同社。その後は酒類販売・通信・保育事業とビジネス領域を広げ、2018年に創業100周年を迎えています。

こういったチャレンジングな一面もありながら、社員想いの社風は今も変わらないとのこと。会社全体に穏やかな空気が流れており、社員の健康の維持・増進にも注力。「健康経営優良法人2024」にも認定されました。社員満足度が高いことから、人間関係も良好。ぜひ、仲間入りしてください!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

ムクモト さん(中途入社7年目)
「ソリューション企画事業部」事業責任者 
前職の経験 携帯ショップの管理運営
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

クチコミやご紹介で取引先が拡大していますが、事業部としては4期目。あなたのことも「この新規事業を大きく育てていく仲間」として、お迎えします。販売戦略や業務フローの改善など、良いアイデアは大歓迎です!
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

「老舗企業の安定感だけが魅力じゃない」ところ。社員発信で新規事業を立ち上げることができたりと、大きな裁量を与えてくれる会社です。働き方に関しても自由度が高く、一人ひとりの主体性を尊重してくれますよ。
Q

今後の展望をお願いします。

当面の目標は、5年以内に10億円規模の売上を目指すこと。発展途上国へのサービス展開やエネルギー事業に特化した子会社の設立など、実現したいことはたくさんあります。私たちの挑戦を、ぜひ一緒に楽しみましょう!

先輩社員にお話を伺いました

イシイ さん(中途入社5年目)
営業
前職の経験 ボディメイクトレーナー
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私自身も、未経験入社。すべて入社後の研修や実務を通じて、少しずつ知識を身につけていきました。とはいえ、私もまだまだ日々勉強中。チームのみんながカバーしてくれますし、失敗を恐れずにチャレンジしましょう!
Q

どんな働き方ができますか?

フレックスタイム制で働けるため、出社時間や残業を自分で調整できることが嬉しいですね。「子どもを保育園に送ってから11時に始業」、「16時に退勤して家族と一緒に食事を」などと、家庭と両立しながら働けます。
Q

ずばり職場の魅力は?

事務的な処理や資料作成をお願いすると、イヤな顔せずに迅速に対応してくれます。出張先で起こったことを話すとみんな笑ってくれたり(ごくまれにスベることがあります笑)、和気あいあいとした雰囲気の職場です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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