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「福祉」を変えていく人材育成の担当者【人事】 社会福祉法人 福祉楽団 《制度のスキマをフォローする福祉を実践する》

  • 正社員
  • 400万~550万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/03/08
掲載終了予定日:2024/05/02

この求人のポイント

《人と地域に向き合い、福祉を変える》働きやすさも魅力!フレックス制+12日以上の休暇制度+駅チカなど
*|常に新しい挑戦をし、多様な福祉事業を展開中! *|今年秋には新しい児童養護施設が完成予定! *|みんなでしっかりフォロー!安心環境で成長できる *|本当に必要とするサービスを提供できるやりがい
創意工夫とアイデアで、福祉実践者の育成をしていく
社会福祉法人 福祉楽団のPRイメージ
私たち『福祉楽団』は、特別養護老人ホームの運営をはじめ、障害者や生活困窮者の支援まで、千葉・埼玉県で広範な福祉サービスを提供しています。児童養護施設の新設プロジェクトも進行中です。
福祉は人です。職員ひとりひとりの能力を引き出せるような取り組みや制度づくりを一緒に考えて、実行してくださるメンバーを募集します。
人事に関する経験が少しでもある方も、未経験の方もぜひご応募ください!

仕事内容

≪先輩職員の業務フォローからスタート≫OJTを通じて基本的な業務を学びながら、国内外を対象とした採用活動に携わっていただきます。

具体的には

●人材育成研修の企画や運営
 マネジメント研修、リーダー研修などのプログラム企画、講師手配、会場手配など

●採用活動
 キャリア採用の求人票の作成や求人活動、EPA等の外国人材の採用

●人事制度の提案
 職員の処遇改善に向けた企画や福利厚生の提案
 評価の仕組みやキャリアラダーの構築

コーポレート統括部に所属し、バックオフィスから福祉人材の育成を支援し、福祉の質の向上を目指します。

バックオフイスには約20名が在籍。IT、金融、不動産、公務員など多様なキャリアを持つ人が働いています。先輩職員がついてOJTをしながら、働きはじめますので、福祉や介護の知識や経験が無くても大丈夫です。

あなたのアクションで活躍の場が広がります

「福祉事業を通じて社会をもっと良くしていきたい」
「さまざまな福祉分野に携われる」など、キャリア職員の入職理由はさまざまです。
チャレンジ精神を歓迎する社風で大きなプロジェクトにも挑戦できます。

『ケアを考え "くらし”を良くし 福祉を変える』
当法人の理念に共感していただける方、歓迎します!

対象となる方

未経験OK!「人」に興味・関心がある人。◆普通自動車免許(AT限定可)◆大卒以上◆性別不問◆20~30代の若手も活躍中!

<応募条件>

◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆大卒以上

<歓迎条件>

・人事の実務経験をお持ちの方
・研修の企画や運営をしたことがある方
・PCスキルがある方

\こんな方をお待ちしています!/

・元気よく挨拶できる方
・人に興味や関心がある方
・福祉に興味がある方
・チャレンジを楽しめる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎新しいことへの挑戦を楽しめる方
常識にとらわれず、現場から福祉を変えていく実践を大切にされています。そのため、自ら物事を考え、積極的に行動できたり、柔軟な発想で意見を発信していける方に向いています。

この仕事に向いていない人

△どちらかというと受け身な方 
未経験でも「現場」や「人」と向き合う想いを重視していますが、現場のアイデアや創意工夫を大切にしているため、指示待ちタイプの方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)


※フレックスタイム制度あり
・コアタイム(勤務しなければならい時間帯)10:30~14:30
・フレキシブルタイム 始業時間帯/7:00~10:30、終業時間帯/14:30~20:00

※残業は月平均20時間程度です。
勤務地

《駅チカ★海浜幕張駅徒歩2分!》

千葉県千葉市美浜区中瀬二丁目6番地1 WBGマリブイースト12階

※転勤なし/U・Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
交通アクセス
JR京葉線「海浜幕張」駅より徒歩2分
給与

月給28万円~ +手当 +賞与 等

※年齢、経験、能力を考慮の上、決定・優遇します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~550万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(4月)
  • 賞与/年1回(3月)
※自社規程に基づく
諸手当
  • 住宅手当(家賃額の半額/上限25,000円※年齢により異なる)
  • 資格手当
  • 育児支援手当
  • 通勤手当(上限30,000円)
  • 時間外勤務手当 ほか
休日・休暇
  • 週休2日制(年間108日)※基本土日休み
  • リフレッシュ休暇(入職2年目から12日以上、4年目からは別途5日以上の連休あり。取得率99.0%)
  • 有給休暇(2022年度取得率80.4% ◇全国平均58.3%※)
  • 特別休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇 ほか

※出典:厚生労働省「令和4年就労条件総合調査」における「有給休暇の取得状況」を参照
福利厚生
  • 各種社会保険 (健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
  • 確定拠出型年金 (401K)
  • 業務災害保険 (労災保険の上乗せ)
  • ライフステージに合わせて働き方を選べる制度
  • 資格取得報奨金制度
  • ガクダンマイレージ制度 (研修参加、表彰等をポイントに換算し、所定のポイントに達すれば10万円分の商品や旅行券を贈呈)
  • グッドジョブカード制度
  • 年次有給休暇は入職日に3日付与
教育制度(一例)
  • キャリア採用職員集合研修
 必要な知識を習得する機会を入職後1年以内に3回実施
  • リーダー層向け職員研修
 将来を担う一定層の職員を対象に実施
  • 外部出張研修
 リクルートMS・慶應MCC・産業能率大学 ほか
  • 職員能力開発支援金制度
 100万円まで貸与・資格取得後3年勤務で返済免除
  • 大学院等派遣研修制度
 より高度な研修機会を確保するため、選抜者を大学院等へ派遣
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 17時までに退社可
  • 時差出勤可
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 退職金制度あり
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
2001年12月7日
代表者
理事長 飯田 大輔
従業員数
467名(2023年3月31日現在)
資本金
社会福祉法人のため、資本金はありません。
売上高
27億1,403万円(2022年3月実績)
事業内容
1.第一種社会福祉事業
 (1)特別養護老人ホームの経営

2.第二種社会福祉事業
 (1)老人デイサービス事業の経営
 (2)老人短期入所事業の経営
 (3)認知症対応型老人共同生活援助事業の経営
 (4)老人居宅介護等事業の経営
 (5)障害福祉サービス事業の経営
 (6)一般相談支援事業の経営
 (7)特定相談支援事業の経営
 (8)障害児通所支援事業の経営
 (9)障害児相談支援事業の経営
 (10)社会福祉事業に関する連絡又は助成を行う事業の経営

3.公益を目的とする事業
 (1)居宅介護支援事業
 (2)配食サービス事業
 (3)自家用有償旅客運送事業
 (4)社会福祉を目的とする事業の経営に関する指導及び助言を行う事業
 (5)無料又は低額な料金で子どもの学習を支援する事業
 (6)企業主導型保育事業
 (7)社会福祉の増進に資する人材の育成・確保に関する事業
本社所在地
〒261-7112
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1
WBGマリブイースト12階
事業所
  • 杜の家くりもと/千葉県香取市岩部869番60
  • 杜の家やしお/埼玉県八潮市鶴ケ曽根567番1
  • 杜の家なりた/千葉県成田市下方686番1
  • 栗源協働支援センター/千葉県香取市沢2459番1
  • 栗源第一薪炭供給所/千葉県香取市沢2452番1
  • 地域ケアよしかわ/埼玉県吉川市吉川団地1-7号棟107号室
  • 地域ケアそうか/埼玉県草加市高砂1-12-48 ドーム・ヨシタケ1 1C
  • 香取CCC/千葉県香取市佐原イ720番地6 パールコートD号室
関連会社
  • (株)恋する豚研究所
  • (株)香取農業耕社
  • (株)生活ラボ
企業ホームページ https://gakudan.org/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募フォームから送信

マイナビ転職よりエントリーください。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)+適性検査

WEB面接も実施中です。
  1. STEP
    3

内定・採用

※面接日・入社日などはご相談に応じます。
※応募から内定までは2~4週間程度を予定しています。
面接回数
1~2回を予定。
※ご応募いただいた方のスキル等により、面接回数は変わる場合があります。
面接地
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト 12階
問い合わせ
社会福祉法人 福祉楽団

住所
〒 261-7112 千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト 12階
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
043-307-2828(代表)

会社・仕事の魅力

社会福祉法人 福祉楽団の魅力イメージ1

柔軟な発想や多様な考え方を歓迎する社風です!

★”常識にとらわれない”採用・育成活動★

私たち『福祉楽団』は、地域社会における
“新しい公共”の役割を担いたいと、
社会福祉法人が本来あるべき姿を追求しています。

人事・採用においても、
海外での現地面接や、WEBをフル活用した会社説明会、
アウトドアメーカーとコラボしたキャンプ研修など
新しい事にどんどん取り組んでいます。
あなたの意見、アイデアを大歓迎!
新しいアイデアや創意工夫で
わくわくする取り組みを実践していきましょう。

★フレックス制も導入し働きやすさUP!★

家庭との両立、子育てしながらも
イキイキと仕事に取り組めるよう
急用でリモートワークへの変更だってOK!

有休取得率80.4%とお休みが取りやすく
入職2年目からリフレッシュ休暇12日以上!
4年目からは別途5日以上の連休取得が可能♪
プライベートも大切にしながら
仕事で良いパフォーマンスを発揮ください!
制度の枠組みではなく、「当事者や地域に何が必要か」という視点で、地域の人が安心して暮らせるコミュニティづくりを行っている同法人。続々と新しいプロジェクトが生まれ、2024年に新設される「実籾パークサイドハウス(千葉県習志野市)」では、児童養護施設とや一時保育所で地域の子どもを包括的に支援していきたいとのこと。挑戦し続ける環境で楽しめる方なら、ここでの経験は刺激的なキャリアになるはず!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

松井 周星のプロフィールフォト
松井 周星 さん(新卒入社3年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

「人の生活の支援に携わる仕事がしたい」と思い就職活動をしていたところ、『福祉楽団』の方針に共感できました。何より福祉を変えていく大胆な取り組みに魅力を感じて、チャレンジしたくなりました!
Q

どんな働き方ができますか?

休暇制度が魅力的です。年に1回12日以上の連休が取れるのは嬉しいですね!学生時代はコロナ禍で海外旅行に行けなかったのですが、この制度のおかげで前から行きたかったフィンランドに昨年行くことができました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

新卒の採用を担当しており、いろんな学生と向き合う中で、自分自身も刺激をもらっています。会社の理念に共感して、一緒に働きたいと思ってもらえることが嬉しく、仕事のやりがいを実感しています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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