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小田急バス株式会社

その他の募集要項

普通運転免許があればOK!未経験から目指せる【バス運転士】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【バス運転士】★賞与2回(平均5か月分)★有給取得率9割以上 小田急バス株式会社 小田急グループ★正社員採用!★研修制度・福利厚生充実

掲載終了日:2024/03/04

この求人のポイント

お客様の目的地まで安全・快適に運行するお仕事。「小田急バスの顔」として、快適なバス環境を創ります。
【安定】「小田急グループ」として地域に貢献する企業 【福利厚生】さまざまな福利厚生制度を整えています◎ 【待遇】年間賞与は平均5か月分、各種手当など充実 【運転士養成制度あり】大型免許を持ってなくてもOK! 【受験資格特例教習】免許取得1年後~養成制度利用可 【環境】有休取得率90%以上、所定労働時間は7時間10分
\\積極採用中!!//★未経験からでもバス運転士を始められる制度をご紹介!働きやすさも抜群です◎

~ 働きやすさと職場環境には自信があります!! ~

"会社選び"の際に、自分が志望している会社がどんな会社なのか。当然、情報を得て不安を払拭したいと思います。

当社ではオフィシャルで会社説明会を行っています。ありのままの当社を知っていただき、不明点や不安なことは質問してください。

説明会にご参加いただいた方の多くが選考に進んでいただいています。まずはお気軽に説明会に足をお運びください!

仕事内容

【"小田急バス"の運行業務】小田急線沿いの各エリア◆独自の研修制度ありで未経験から活躍可能/経験者・大型有資格者は経験を活かせます◎

具体的には

■バスの運転
■乗降客の対応
■車両点検
■緊急時の対応
■運行記録/業務報告

バスの安全な運行だけでなく、お客さまの対応も大事な仕事です。
慣れてくると礼儀作法や柔軟な対応が身につきます。

教育研修制度

■10日間の合宿教習
■安全運転・接客・接遇などの研修
■指導運転士からのOJT研修(1~3ヶ月)

など、当社独自の教育カリキュラムが用意されています。

当社は経験者は勿論、未経験者でもバスの運転士になれる環境を用意しています。
異業種からの挑戦で活躍されている先輩も多数在籍しております。

運転士養成制度について

"大型第二種免許"をお持ちでない方向けに、
免許取得を支援する「運転士養成制度」をご用意しています。
(普通免許取得3年後よりAT限定不可)

★普通免許取得後1年経過~3年未満の方は、受験資格特例制度で養成制度の利用が可能に!

養成制度とは、「養成員」として入社していただき、
当社の提携教習所にて、大型二種免許を取得→当社運転士としてご入社いただく制度です。

★費用は全額会社立替!しかも3年以上在籍すれば、費用は返済免除になります!

将来のキャリアパス

将来は指導運転士が目指せます。
将来の"バス運転士"の育成にご協力いただけたらと思っています。

他にも"運行管理"などのオフィスワークのポジションも用意していますので、
あなたのスキル・キャリアアップに繋がります。

対象となる方

【普通免許取得から1年以上の方 or 大型二種免許をお持ちの方】◆人と関わることが好きな方◆未経験者OK/異業種出身の先輩多数/経験者大歓迎!

<必須>

◇大型自動車第二種運転免許をお持ちの方
◇普通自動車免許のみの方もご応募可(AT限定の方は解除をお願いします)
└「運転士養成制度」を利用できます。
※共にドライバー経験不問

≪活かせる経験・スキル≫

◇運転に関する資格や経験がある方
◇顧客対応やサービス業の経験がある方
◇緊急時の対応やトラブル対応の経験がある方

<求めている人物像>

◇安全運転を常に心掛ける方
◇ホスピタリティマインドの高い方
◇コミュニケーション能力が高い方
◇細やかな気配りを持つ方
◇日々の業務を真摯に取り組むことができる方

一つでも当てはまれば大歓迎◎
あなたと説明会で会えることを楽しみにしています!

思いやりの心を持って業務に取り組める方を歓迎します

\お客さまへ快適な時間のご提供を目指します/

常に車内の様子に細かく目を配り、
快適にバスをご利用いただけるよう気を配るのも大切です!

あなた自身が"こういう対応をしてもらったら気持ちがいい"
と感じるホスピタリティの高い言動を心掛けていけば、
きっとあなたのファンができてくることと思います★
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎柔軟な対応が出来る方

「安全はすべてに優先する」というのが小田急バスの方針です。ダイヤを守ることも重要ですが、焦らずに安全運転を続けられる方。また、お困りのお客さまへの"対応力"も活かせる仕事です。

この仕事に向いていない人

▲柔軟な対応ができない方

運行をしていると思わぬハプニングに出くわし、予定通りの運行が難しい場合もあります。原因は様々ですが、感情的になってしまう方は慣れるのに時間がかかるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
運行スケジュールによる交替制/実働7時間10分

【午前番の場合(例)】
6:00  出社(車両点検・点呼)
6:25  出庫
10:00  中休み
11:00  出庫
14:45  入庫(車両点検・点呼)
15:00  退社

【午後番の場合(例)】
15:00  出社(車両点検・点呼)
15:25  出庫
18:30  中休み
19:30  出庫
22:44  入庫(車両点検・点呼)
22:59  退社
※残業あり。超過分にはしっかり手当がつきます。
勤務地
◆吉祥寺・武蔵境・狛江・登戸・新百合ヶ丘いずれかの営業所

■吉祥寺営業所/武蔵野市吉祥寺南町3-1-6
  • JR中央線・JR総武線・京王井の頭線「吉祥寺駅」徒歩10分

■武蔵境営業所/武蔵野市境南町5-1-18
  • JR中央線・西武多摩川線「武蔵境駅」徒歩13分

■狛江営業所/狛江市中和泉5-17-23
  • 小田急線「狛江駅」北口より弊社バス「狛江営業所」バス停下車すぐ
  • 京王線「国領駅」徒歩12分

■登戸営業所/川崎市多摩区登戸3816
  • 小田急線・JR南武線「登戸駅」徒歩10分

■新百合ヶ丘営業所/川崎市麻生区王禅寺西4-14-5
  • 小田急線「新百合ヶ丘駅」南口より当社バス「百合ヶ丘カントリー倶楽部」バス停下車すぐ

※敷地内喫煙可能場所あり

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
給与
月給22万1,800円(一律住宅手当込)+各種手当+賞与2回(平均5か月分/2023年度実績)
※試用期間6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)。
※養成制度利用による免許取得期間中(最長3ヵ月/平均20日程度)は労働日に対して日給を支給します(日給8,000円)。免許取得期間は変動する可能性がございます。


【受験資格特例教習を取り入れています】

通常大型二種免許を取得するには、21歳以上かつ普通免許取得後3年経過という条件があるのですが、こちらを受講することで、免許取得後1年経過から大型二種免許の取得が可能となります。(AT限定の方は解除をお願いいたします)
☆費用は全額会社立替!しかも3年以上在籍すれば、費用の返済免除!

モデル年収例

年収450万円 / バス運転士職 経験1年
年収500万円 / バス運転士職 経験5年
昇給・賞与
  • 昇給:あり(2023年度実績15,000円)
  • 賞与:年2回(2023年度実績/平均5か月分)
諸手当
  • 通勤交通費規程内支給
  • 残業手当
  • 夜勤手当
  • 住宅手当(一律9,800円)
  • 家族手当
  • 宿泊手当
  • 休日労働手当
  • 年末年始出勤慰労金 など
休日・休暇
4週6休制(5勤2連休、6勤1休の繰り返し)

  • 特別休暇(年間22日付与)
  • 年次有給休暇(入社6ヵ月後に11日付与)☆取得率90%以上!
  • 保存年次休暇
  • 生理休暇(有給)
  • リフレッシュ休暇
  • 配偶者分娩休暇☆取得率ほぼ100%!
  • 災害休暇
  • 慶弔休暇 ほか
福利厚生
  • 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
  • 制服貸与
  • 健康診断(年2回)
  • 睡眠時無呼吸症候群(SAS)検査
  • 医薬品斡旋
  • インフルエンザ予防接種補助
  • 人間ドッグ受診補助
  • 小田急グループ割引制度(百貨店・ホテル等)あり
  • その他サークル活動あり
  • 社内預金
  • 財形貯蓄
  • 住宅資金貸付
  • 退職金制度
  • 共済組合制度あり(食堂、無人コンビニ利用補助(2割引)、結婚祝い金、子供の入学祝い金(小・中・高)など) 等

<設備>
  • 各営業所食堂・無人コンビニあり
  • ロッカー、休憩室
  • 仮眠・宿泊室(個室)
  • シャワーまたは風呂
  • 敷地内喫煙可能場所あり
ワークライブバランスにも配慮
安心安全の路線バスを運行するためにも、従業員の健康状態には細心の注意を払っています。もちろん社会インフラなので365日運行しなければいけませんが、決して無理なスケジュールは組みませんし、有給休暇の取得率も90%以上と、オンオフのメリハリを持って働けます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 残業月30時間以内
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 健康経営優良法人
設立
1950年9月1日
代表者
取締役社長 早川 弘之
従業員数
1,251名
資本金
1億円 (小田急電鉄100%出資)
売上高
138億9,283万円
事業内容
■一般乗合旅客自動車運送事業(乗合バス)
■特定旅客自動車運送事業(スクールバスなど)
■一般貸切旅客自動車運送事業(貸切バス)
■不動産業
本社所在地
東京都調布市仙川町2-19-5
地域の“足”として不可欠な企業
世田谷区・武蔵野市・三鷹市・調布市・狛江市・稲城市・
町田市・川崎市北部を中心に、路線バス事業を展開する
『小田急バス』。都心から放射状に伸びる電車網を縦に繋
ぐバス路線が多いことから、その乗客数は1日平均約20万
人にのぼります。まさに地域社会に欠かせない企業といえ
るでしょう。
設立70周年以上の安定企業
1950年9月の設立以来、「街を走り、お客様の身近な存
在」として地域の皆様にご利用いただいてきた当社。街
に、人に、寄り添いながら小田急グループの中核バス会社
として、「かけがえのない時間(とき)」と「ゆたかなく
らし」の実現に貢献してまいりました。これからも安心・
安全を第一に、皆様から愛されるバス会社として人々の暮
らしを支え続けていきます。
企業ホームページ http://www.odakyubus.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後原則3営業日以内に、応募者全員にメールにてご連絡いたします。
※会社説明会のご参加は、書類選考を通過された方のみとなります
※定員に達し次第締め切りとなる場合がございます
採用プロセス
※新型コロナウイルス感染症の拡大状況により日程の変更または中止になる場合がございます。
  1. STEP
    1

Webエントリー・書類選考

履歴書必着日:3月1日(金)
  1. STEP
    2

会社説明会・1次試験(筆記試験)

実施日:3月6日(水)、3月7日(木)
※仙川本社にて実施(選択可)
  1. STEP
    3

2次試験(実技、健康診断)

実施日:3月13日(水)
※新百合ヶ丘営業所にて実施
  1. STEP
    4

3次試験(面接)

実施日:3月18日(月)、3月22日(金)
  1. STEP
    5

内定

3月下旬予定

《入社予定時期》
4月中旬、5月中旬、6月中旬
書類選考のポイント
《説明会詳細》
いずれかの説明会にご参加ください。(応募必須)
■3月6日(水)
[昼の部]養成9:00~/大型二種所持9:30~
[夜の部]養成18:40~/大型二種所持19:00~
■3月7日(木)
[昼の部]養成9:00~/大型二種所持9:30~
[夜の部]養成18:40~/大型二種所持19:00~
面接地
本社/東京都調布市仙川町2-19-5
※2次試験は新百合ヶ丘営業所にて行います

【面接時の持ち物】
・履歴書1通(写真貼付)
・HB鉛筆5~6本(シャープペン不可)、消しゴム
・運転免許証
・過去3年間の運転記録証明書
※2024年2月1日以降に発行されたものに限る
※過去5年間の運転記録証明書でも可
※説明会までに交付が間に合わなければ後日でも可
問い合わせ
小田急バス株式会社

住所
〒 182-8567 東京都調布市仙川町2-19-5
地図を見る

採用担当
採用係

電話番号
03-5313-8213

備考
アクセス:京王線「仙川駅」より徒歩5分

会社・仕事の魅力

『安定』×『働きやすさ』どちらも手に入る職場です◎

●安心の働きやすさ

労働条件や職場環境改善に向けた取り組みが評価され、「働きやすい職場認証制度」にて、2021年に1つ星、2023年には2つ星を取得しました。職場環境の風通しは抜群です!安心して長く働いていただく事が当社の指標です。有給休暇も取得しやすい職場で実績として有給取得率は90%以上になります。他にも配偶者分娩休暇も取得率ほぼ100%で休日を取得しやすい社風です。

●福利厚生も充実で満足度高く働ける

すべての社員が安心していきいきと働けるよう、様々な福利厚生制度を整えています。珍しいものでは各営業所には社員食堂や無人コンビニが併設されていたり、浴室(一部シャワー施設)の完備や宿泊室の個室化などがございます。他にも様々な福利厚生や手当がありますが、今後もスタッフの声に耳を傾けながら更に満足度の高い環境を構築していきます。

●長期的なキャリアも設計できる安定性

当社には明確なキャリアステップがあります。「運転士養成制度」をはじめ、指導運転士希望者は、勤続5年以上で所属長の推薦により受験できる登用試験に合格すると昇進可能。更に「操車係」「業務主任」「副所長」「所長」に挑戦する機会を設けています。

<代表メッセージ>

乗務員や整備士に業界最高水準の賃金とワークライフバランスを提供する会社になりたいと考えています。役員・社員が一丸となって工夫を重ね、協力し合い、必ず実現したいと考えています。
「エンゲージメント」という言葉が流行している昨今、お客さまに満足いただけるサービスを提供するには、まずは自社スタッフが満足度/貢献意欲が重要という考え方。小田急グループという屈強な母体の上に、満足度高い職場環境とキャリアアップできる体制があることに上質な安定感を感じました。首都圏でも有数のバス会社であられるのも、そういった洗練された職場環境があるからだと感じます。

マイナビ転職
編集部より

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