ロレックス、チューダーの広告を企画からカタチに 正社員 新着
【ロレックスアドバイザー】◆未経験でも月給23万円~◆高松勤務 正社員
《名古屋勤務/転勤なし》【ロレックスアドバイザー】◆未経験OK 正社員
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
◆ロレックス ブティック レキシア 銀座並木通り本店
◆ロレックス ブティック レキシア GINZA SIX 店 ◆百貨店内ロレックスショップ 各店舗ごとに営業時間が異なるため、勤務時間は異なりますが、どこの店舗でも実働8時間です。 |
勤務地 |
<東京都内の勤務です>
◆ロレックス ブティック レキシア 銀座並木通り本店/東京都中央区銀座6ー6ー7 ◆ロレックス ブティック レキシア GINZA SIX 店/東京都中央区銀座6ー10ー1 GINZA SIX 1階 または、都内大手百貨店内 「ロレックスショップ」勤務 《原則転勤はありません》 将来的にキャリアアップし副店長・店長職を目指す場合などは、他店舗勤務を経験していただく為に転勤するケースは有りますが、それ以外は都内店舗間での異動は発生する場合はあっても、引越を伴う転勤は基本的にはありません。ただし本人希望で他のエリアで仕事をしてみたい等の希望があれば定期的に実施している個別面談で希望を出すことも可能です。もちろん調整の為、転勤希望がすぐに実現できない場合もありますが、それぞれの事情を考慮しながら運用しています。 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
交通アクセス |
「銀座駅」より徒歩5分
「有楽町駅」より徒歩7分 「日比谷駅」より徒歩8分 |
給与 |
◆月給22万円以上
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により考慮します。 ※基本的に残業は有りませんが、お客様対応で終業時間を超えた場合など、まれに残業が発生することもありますが、その場合は残業手当を支給します。 |
昇給・賞与 |
◆昇給 / 毎年評価により決定
◆賞与 / 業績連動にて決定、6月・12月の年2回 原則的にはそれぞれ基本給x1ヶ月分ですが業績に応じプラスアルファ月数分上乗せで支給。近年好業績につき+α支給継続中。 |
諸手当 |
◆交通費全額
◆家族手当 ◆外国語手当(英語・中国語会話スキルが高く接客に貢献できるレベルの社員に支給) ◆店長・副店長・チーフ手当 |
休日・休暇 |
◆月9日(ローテーション制)
※連続休暇取得可能 ※年間(1月~12月)公休日合計120日 年度途中入社の場合、入社年度は入社月により按分して付与します。 その他、有給休暇、慶弔特別休暇 有り。 |
福利厚生 |
◆社会保険完備
◆確定拠出年金制度(401K)加入 ◆産休育休制度(取得・復帰実績多数) ◆子育て応援の為、小学校3年生終了時まで時短勤務可 ◆全国数千ヶ所で割引利用できる福利厚生倶楽部に加入 ◆労働災害保険ではカバーできない、業務時間以外のプライベートな時間でのケガや病気などで入院した場合でも付保される損害保険にも加入し、入院費用補填のお手伝いをしています また、産業医が定期訪問し、個人の健康相談にも応じます。 安全で、働きやすい職場づくりを安全衛生委員のリーダーシップのもと積極的に取り組んでいます。 |
長くキャリアを築けるブランド |
高級な商品を取り扱っているということもあり「敷居が高そう」と思われる方もいらっしゃると思いますが、社内の雰囲気は非常におだやか。販売未経験や異業種からの転職者も多いので、未経験の方でも馴染みやすい雰囲気です。
また、時計は奥が深い商品のため、経験を重ねるほどに知識が深まっていきます。自然と接客スキルにも磨きがかかり、当社で”自分らしい接客スタイル”を確立させることができます。 |
設立 |
1879年2月 [創業:明治12年]
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代表者 |
取締役社長 堀田峰明
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従業員数 |
347名(2023年9月)
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資本金 |
7,088万4,000円
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売上高 |
363億2,400万円(2022年12月) 320億320億3,500万円(2021年12月)
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事業内容 |
◆時計・宝飾品の輸入及び卸・小売販売、不動産賃貸
<時計事業>
<宝飾事業>
――経営理念―― コアバリュー 「誠心誠意」 バリュー 「創意工夫・自己変革・チームワーク」 ミッション 「最高の質のサービスを通じお客様の人生を豊かで活力あるものに」 ビジョン 「記憶に残る感動を、ともに」 |
本社所在地 |
104-0045
東京都中央区築地 5-6-4 浜離宮三井ビルディング6階 |
◆主な取扱品目 |
【取扱ウォッチ】ROLEX、TUDOR、Sinn、FORTIS【輸入ブライダルリング】acredo(アクレード)Euro Wedding Band 〈ユーロウェディングバンド〉として、 GERSTNER (ドイツ、ゲスナー社)、 eduard G. fidel (ドイツ、イージーエフ社) 【オリジナルブライダルリング】Sonare〈ソナーレ〉、ampleur〈アンプルール〉、 Cootey!〈クーティー〉 |
企業ホームページ | http://www.hotta-group.co.jp |
応募方法 |
◆マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください◆
下記 『応募する』 ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。(ご不明な点は、下記『質問する』ボタンよりお問い合わせください) ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※ご応募に際し提出いただいた書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。 ※応募の秘密厳守いたします。 |
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応募受付後の連絡 |
「応募フォーム」記載内容にて一次選考を実施、その結果、【次の選考に進んでいただく方のみ】ご応募受付後7営業日以内に、メールにて面接実施についてご連絡いたします。*面接実施の方のみ にご連絡いたします。
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採用プロセス |
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面接回数 |
2回を予定しております。
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問い合わせ |
職種 |
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特徴 |