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マンション・アパート【プロパティマネジメント業務】 株式会社相互住宅 #★城東エリアで87名約820件の管理

  • 正社員
  • 300万～600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日：2024/05/10
掲載終了予定日：2024/07/01

この求人のポイント

将来弊社のコアメンバーになる方を探しています。
【安定基盤】城東エリア87名より820件を管理受託中 【育成前提】愛情をもって成長させます。 【風通し◎】社長と近距離＆社員の意見を反映する風土 【給与＋α】成長に応じて昇給 【休み自由】定休水曜＋他1～2日の自由休 【メリハリ】原則定時退社/7日以上の大型連休が複数回
将来のコアメンバーの募集
株式会社相互住宅のPRイメージ
不動産取引を通じてお客様の人生をより豊かにすることをコンセプトに活動しております。これからの弊社と一緒に試行錯誤して成長してくれる方を募集します。これから2年間で少数精鋭の状態で会社を大きくします。

仕事内容

賃貸管理・不動産業

具体的には

不動産の資産形成のための賃貸経営運営受託やマスターリース（一括借上げ）・賃貸売買及び仲介が業務です。まず賃貸物件の管理運営を完璧にできるようになって頂きます。
その後、賃貸売買の仲介や相続対策の企画・実行等が行えるよう少しずつ業務領域を広げて頂きます。

⇒【疑問に回答】求人理由

5年・2年間の勤務をしてくれていたメンバー2名の退職。弊社は2.3年後の急成長を目指しており、未経験でも一緒に駆け上がってくる気持ちを持ってくれる方のご応募を待っています。
（新体制：社長含めて8名）

入社後の流れ

城東エリアで87名から約820件の賃貸管理が安定基盤。最初は取り組みやすい簡単な仕事からお任せ。その後、少しずつ様々な業務を渡していきます。長年の取引で信頼関係ができているお客様ばかり。誠実に正確に業務を行うことを求めます。愛情をもってサポートしますので未経験の方でも安心してスタートできます。

将来のキャリアパス

変わらず管理業務のみに専念することも可能ですし、本人の意思と適正をみて、賃貸・売買の仲介や収益物件の企画等の業務をお任せするようになります。
先輩社員は賃貸管理の合間に営業活動を行い最高で【月収100万円】を超えた月もありますが、今回の求人は稼ぎたいではなく、成長したい方に応募いただきたいです。

⇒【疑問に回答】売上構成は？

売上構成でみると、およそ賃貸管理50%、不動産売買仲介30%、不動産賃貸仲介10%、不動産売買10%です。

対象となる方

【未経験、第二新卒歓迎】◆普通免許(AT限定可)◆35歳までの方(※)／高卒以上

～採用のポイント～

◆未経験者の採用実績が豊富
(元トリマー、デザイナー、車の販売スタッフも)
◆中核人材の募集(ゆくゆくリーダー格もめざせます)

●コミュニケーション能力と誠実さを求めます。

[活かせる経験など]※必須ではありません

◎不動産業界での経験(賃貸管理・売買など)
◎宅地建物取引主任者
◎賃貸経営管理士

⇒現時点でお持ちでなくても入社後に資格支援します！

※若年層の長期キャリア形成を図るため。

仕事も遊びも真剣に

会社の歯車としてではなく、人としてお付き合い。業績向上と同時にスタッフの経済的自由度を上げること、定時上がりも可能な残業の無いシンプルなスタイルです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎専門性を身につけたい人

物件管理だけ、営業だけ、仕入れだけと業務を担当制にする会社もある中、同社では本人次第で際限なく経験値を得られるチャンスがあります。もちろんしっかりサポートをしてくれます。

この仕事に向いていない人

△学ぶ意欲のない人

周りに聞けば教えてくれるものの、少人数で業務を行っている以上、いつも頼ってばかりでは先輩の負担に。疑問は主体的に調べ、結果は周囲に共有するくらいでないと互いを高めていけません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）

☆基本的に残業はゼロです（原則定時退社）
勤務地

【転勤なし・UIターン歓迎】

東京都江戸川区中葛西2-26-12　エスクロープラザ1F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
【アクセス】
東西線「葛西駅」より徒歩7分
給与
月給23万円～25万円＋賞与年2回＋α

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月（同条件）

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円～600万円
昇給・賞与
◇昇給：あり
◇賞与：年2回
※会社業績により個人の成長や貢献度などで判断
諸手当
◇皆勤手当(1万円)
◇役職手当
◇少額短期保険募集人(2000円)
◇賃貸経営管理士(1万円)
◇インセンティブ(粗利に対する5~10%)
休日・休暇
◇週休2日制（水・他）
◇GW（8日程度）
◇夏季休暇（10日程度）
◇年末年始休暇（9日程度）
◇有給休暇
◇慶弔休暇
福利厚生
◇社会保険完備
◇社用車貸与
◇資格取得支援
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • インセンティブあり
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 社用車貸与
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
1980年（昭和55年）5月5日
代表者
代表取締役　眞坂勇輝
資本金
1,000万円
事業内容
・不動産の売買、賃貸借、管理、仲介
・住宅等の建設および販売
・建設工事の請負
・損害保険代理業
・前各号に関連付帯する業務

《免許》
宅地建物取引業
東京都知事免許 2013年8月2日
免許番号（11）第39462号

建設業
東京都知事許可（般3）第87898号

《会員》
社団法人 全日本不動産保証協会会員
社団法人 全日本不動産協会会員
本社所在地
東京都江戸川区中葛西2-26-12 エスクロープラザ1F
企業ホームページ http://www.escrow.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
メールにて、面接日時の調整をさせて頂きます。当日は履歴書をご持参ください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【書類選考】

ご応募いただきましたデータをもとに選考いたします。
  1. STEP
    2

【面　接】

書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。※面接日の希望のある方は、お気軽にお申し付けください
  1. STEP
    3

【内　定】

ご入社日はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
問い合わせ
株式会社相互住宅

住所
〒 134-0083 東京都江戸川区中葛西2-26-12 エスクロープラザ1F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社相互住宅の魅力イメージ1
株式会社相互住宅の魅力イメージ2

コアメンバーとして自身の市場価値を高めていける場所

【多彩な経験を積める】

あくまでも本人の意向を尊重しますが、1年後を目安に管理以外にも業務の幅を広げられます。選択肢としては賃貸・売買の営業や業界の花形・仕入れ業務にも挑戦OK！あえて業務の線引きをせず、トータルに関わり、さまざまな知識・経験を得られる環境は業界での存在価値を確実にアップさせます。

【専門資格の取得を推奨】

履歴書に記載することができ自身を証明する一生モノの資格である宅地建物取引主任者のほか、業務に関連する資格は取得を応援。参考書の購入は会社が負担していますし、残業がほとんどないので勉強時間の確保は容易です。手当があり資格を取るごとに年収も増えていきます。

【自由度はかなり大きい環境】

現メンバーが戸建て派のため、売買物件は戸建てがメインですが、本人次第でマンションの取扱いを開始してもOK！というくらい自由です。もちろんマンションの売買のサポートをします！また業務に支障がなければ「明日休みます」の申告もシステムへの登録だけで完了。旅行や遠出のための連休も余裕です。仕事をコントロールするバランス感覚も養えます。
葛西駅近くに自社ビルを構え、景気に左右されにくい不動産管理事業のほか賃貸・売買事業まで広く展開する「相互住宅」。総合不動産会社として、地域に長く広く認知されており、顧客の8割以上がリピーターという驚異的な数字からも同社への高い支持をうかがえる。今回の採用を機に、工事業を外注し、好調の不動産事業にさらに強化する方針。大きな転換期に参加することで得られる経験は今後のキャリア形成にもプラスに働くだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

葛西のプロフィールフォト
葛西 さん（中途入社1年目）
営業
前職の経験 りんご畑の買収・お菓子の営業など
Q

何故この仕事を選んだのですか？
不動産ビジネスに惹かれ宅建の資格を取ったものの、青森には不動産屋の求人が全然なくて。だったら上京しようと考えた時、土地勘もなかったため自分の苗字から葛西という場所を選び、相互住宅の求人に出逢いました。
Q

ずばり職場の魅力は？
初の1人暮らしで困っていたところ、管理物件に入居させてもらえ、ガスや電気の手続きまで全て管理部がしてくれたんです。夏季休暇中だったのに引越しまで手伝ってもらえ、すごく良い会社に入ったと確信しました。
Q

社風を教えてください。
代表との距離が近く、日々の頑張りを漏らさず見ていてくれるところです！例えば、ある月にたまたまイレギュラーな業務が発生した時は、いつもの給与にプラスして特別手当を支給してくれたこともありました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役／眞坂　のプロフィールフォト
代表取締役／眞坂　 さん
Q

今後の展望をお願いします。
これまでは修繕やリフォーム工事は社内で行ってきましたが、今後は外部に委託し、不動産業に集中する考えです。私と葛西、今回ご入社される方の3人を核に事業を展開していきますが、地域密着の方針は変わりません。
Q

未経験でも本当に大丈夫？
偏った先入観なく不動産の仕事に関わってほしいため、あえて未経験から広く人材を募集。もう1人のコアメンバーも不動産事業に関わるのは当社が初めてだったにも関わらず、今では管理から営業まで網羅しています。
Q

職場環境について教えてください。
決裁は早いです。仕入れなど業務についてはもちろん、最近では新しいシステムの導入を相談から1週間ほどで決定。空き状況がサイトからリアルタイムでわかるため、電話問合せを9割減らせ、業務負担も軽減しました。
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職種

コンサルタント・金融・不動産専門職から探す >  コンサルタント・金融・不動産専門職 >  不動産系専門職 >  不動産管理

勤務地

東京都  江戸川区

業種

不動産

特徴

第二新卒歓迎  交通費全額支給  地域限定社員  未経験入社5割以上  インセンティブあり

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