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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:30~18:30(実働8時間・休憩60分)
★月平均の残業時間は30時間以内です。 |
勤務地 |
★転勤なし
★「人形町駅」から徒歩2分/「小伝馬町駅」「水天宮前駅」から徒歩6分 東京都中央区日本橋堀留町1-8-11日本橋人形町スクエア5F マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
交通アクセス |
日比谷線・浅草線「人形町駅」から徒歩2分
日比谷線「小伝馬町駅」から徒歩6分 日比谷線・都営浅草線「水天宮前駅」から徒歩6分 都営新宿線「馬喰横山駅」から徒歩8分 総武本線「新日本橋駅」から徒歩9分 都営浅草線「東日本橋駅」から徒歩9分 都営新宿線「浜町駅」から徒歩10分 |
給与 |
月給27万~35万円 + 賞与年2回(業績による)
★宅建資格をお持ちの方:月給29万~37万円+ 賞与年2回(業績による) ※一律支給の宅建資格手当を含みます。 ※残業代は別途全額支給します。 ※経験・能力・年齢を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記は最低保証額です。 ※試用期間3ヶ月あり(試用期間中は給与・待遇に変動なし) ★経験により、リーダー候補・Mgr候補としての採用の可能性もあります! 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~550万円
モデル年収例
年収480万円
/
28歳
リーダー職
/(宅建資格あり)
年収600万円 / 32歳 マネージャー職 /(宅建資格あり) |
昇給・賞与 |
昇給・昇格/年1回
賞与/年2回(業績による) |
諸手当 |
通勤交通費(月上限5万円)
役職手当 資格手当 (宅建士 20,000円/月、賃貸不動産経営管理士 10,000円/月 |
休日・休暇 |
★年間休日120日以上
週休2日制(土日休み) ※但しご案内等で出勤して頂く場合もあります。その場合には、原則同週内で振替休日を取得いただきます。 祝日 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 ★男性社員の取得実績あり! 子どもの看護休暇制度 介護休暇 勤続年数特別休暇 バースデー休暇 |
福利厚生 |
社会保険完備
退職金制度 社内勉強会 勤続年数特別報奨金制度 各種表彰制度 各種教育制度(入社時/階層別 など) 各種資格取得サポート制度 |
設立 |
2004年5月
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代表者 |
代表取締役社長 雲下 加奈
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従業員数 |
53名(2023年10月)
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資本金 |
1億円
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事業内容 |
グローバルリロケーション事業
ーリロケーションマネジメント ーサービスアパートメント運営 ーサービスアパートメント企画・プランニング ー外国人向け賃貸仲介 ー外国人ビジネスインバウンド集客サイト Tokyo Apartments/Mondestayの企画・運営 【当社の商品の特徴】 当社のお部屋の提案には2種類あります。流通している物件を仲介するケースと、提携先オーナー・管理会社のお部屋を当社が借り上げてお客様にサブリースするケースです。法人契約の場合は前者、外国人社員の方が個人で契約する場合は後者となります。 サブリースは、外国人の方がお部屋を借りる際の入居審査のバリアを取り除く、当社独自のサービスです。サブリースと行っても常に借上げている物件のリーシングではなく、パートナー物件の中からお客様が選んだ物件を当社借上げプランにてご提案、成約までサポートする商品です。 |
本社所在地 |
〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-8-11日本橋人形町スクエア5F |
企業ホームページ | https://enplus.co.jp/ |
応募方法 |
マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 ※応募データや履歴書および職務経歴書は返却いたしかねます。ご了承下さい。 |
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応募受付後の連絡 |
次の選考にお進みいただく方には、採用担当より一週間以内を目安にご連絡をさせていただきます。
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採用プロセス |
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面接回数 |
2回
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面接地 |
本社またはWEBにて実施
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問い合わせ |
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |