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未経験◎【ホテルフロントスタッフ】★夜勤なし★年間休日119日 株式会社大井開発 【ホテルアワーズイン阪急】*阪急阪神東宝グループの安定企業*

情報更新日:2024/05/10
掲載終了予定日:2024/06/20

この求人のポイント

社員の声を大切にする風通しの良さとチームワークの良さが魅力!じっくりキャリアを築ける環境です。
◆創業54年の安定基盤…阪急阪神東宝グループ企業 ◆業界トップクラスの客室数…人気大型ホテルで活躍◎ ◆ニューノーマルな時代に対応…新しいホテルを追求 ◆プライベートも大切に…残業ほぼなし!休暇制度充実 ◆風通しの良さ◎…社員のアイデアをホテル運営に反映 ◆キャリア…本人の適性も考慮して長所を伸ばせる
◆20~30代活躍中!残業ほぼなしで働きやすい&中途の方も馴染みやすい環境です!
株式会社大井開発 のPRイメージ
阪急阪神東宝グループに属する国内有数の大型ホテル「アワーズイン阪急」。1,100室のシングルルームと288室のツインルームを用意し、ビジネスや観光で訪れるお客様をお迎えしています。

私たちは今、時代の変化に対応した、新しいホテルを創り上げていくチャレンジの真っ最中です。あなたもその一員となって、ホスピタリティのある接客を追求してみませんか?長くキャリアを築ける働きやすい環境が整っています!

仕事内容

【泊まりの夜勤なし・残業ほぼなし・有給休暇ほぼ100%消化】「アワーズイン阪急」のフロントスタッフとして、予約受付やチェックイン業務等をお任せ

具体的には

●宿泊予約の受付
電話・インターネットで予約を受け付け、
内容をPCに入力します。

●チェックイン・チェックアウト業務
カウンターでお客様からの
お問い合わせにも対応します。

●フロント業務に付随する事務作業
売上データの入力など、
ホテル運営に関わる事務作業にも携わります。

入社後の流れ

入社後は、先輩についてOJTで業務の
流れやホテルの特徴などを学んでいきます。
朝・昼・夜でのシフト制ですが、
3~4名のチームでフロント業務を
行いますのでいつでも先輩に質問や相談ができます。

頼りになる先輩たちが
しっかりとフォローしますので、
業界未経験の方も安心してご応募ください!

配属先の編成

20代~30代の男女活躍中。
チェックイン・チェックアウトが
集中する時間帯は、各シフトのスタッフが
同時にフロントに入ります。
手が足りないところにみんなが率先して
サポートに入るようなチームワークの良い職場です◎
株式会社大井開発 の仕事イメージ

将来のキャリアパス

まずはフロントとして経験を積み、
ホテル運営について深く学んでいただきます。
「好きな接客を極めたい」という方は
フロントの第一線でずっと活躍できますし、
マネジメント職へのキャリアアップも目指せます。

適性や希望によっては、
販売企画、アメニティ、客室、管理部門などへ
異動することも可能です。

対象となる方

【業界未経験者・第二新卒歓迎!】社会人経験者 ◆接客・サービス業経験者は尚歓迎 ◆20~30代の男女活躍中!男女関係なく働きやすい環境!

★業績好調のため、増員募集中★

昨年、マイナビ転職の求人から
新たに6名(内、ホテル業界未経験者4名)が入社しました!
「人と関わるのが好き」
「ホテルで働きたい」
「泊まりの夜勤がない」
「休みが取れて残業がない環境に惹かれた」などの理由で入社しています!

【応募条件】
●社会人経験者(業界・業種不問)

【歓迎する経験・スキル】
◎ホテル・接客・サービス業界での実務経験・語学力

【求める人物像】
◆お客様に寄り添った対応ができるホスピタリティのある方
◆チームワークを大切にできる方
◆人と接するのが好きで、明るくハキハキとした対応ができる方

今の時代に対応したホテル運営

非接触型チェックイン機の増設やセルフクロークの導入等を
進めながらも心のこもった接客ができるように
全員で工夫して業務に取り組んでいます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

ホテルを訪れるお客様の中には、新しい街への不安を抱えている方もいます。お客様に安心して過ごしていただけるように、明るく元気な対応ができる人や、親身になって対応できる人に向いている仕事と言えるでしょう。

この仕事に向いていない人

お客様だけではなく、フロントスタッフや社内のメンバーとのコミュニケーションも大切にしなければならない仕事です。人と話すことが苦手な人や、自分の考えを強引に押し付ける人だと活躍が難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制(実働7時間30分)

現行例:
07:15~15:45
09:30~18:00
14:15~22:45 など

★泊まりの夜勤はありません。
★シフトは希望を考慮いたします。(希望数に制限あり)
勤務地
《JR「大井町駅」から徒歩1分★「品川駅」から1駅》
*JR線、東急線、りんかい線が集中する好立地。
  だから、通勤のストレスも少なく、
  駅からすぐの立地も大きな魅力です。
【アワーズイン阪急】東京都品川区大井1-50-5
 
《転勤はありません》
勤務地は、大井町のみ。転勤を気にせず、じっくり働けます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
【月給270,000円以上】
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間中(1ヶ月)も待遇に変動なし

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与年2回:(5月、11月)
諸手当
◆交通費全額支給
◆扶養手当・子供手当
◆割増手当
◆夜間勤務手当
◆時間帯勤務手当
◆年末年始手当
◆退職手当(勤続3年以上)
休日・休暇
【年間休日119日】※夜勤なし
◆月8日(土・日での休暇取得もOK)
◆半期割当交替休日(上半期、下半期に各6日間及び5連休)
◆年始休日(1月1日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
など

※他にも、育児休職、傷病休職などの取得実績があります。
福利厚生
◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
◆共済制度(慶弔金・医療給付・保養所など)
◆制服貸与
◆健康診断(年1回)
◆インフルエンザ予防接種費用補助
多数の女性スタッフも活躍中!
さまざまな職業から転職してきたスタッフたちが
イキイキと仕事に臨んでいます。
また、家庭や育児と両立させながら働いているスタッフも多く、セカンドキャリアとして働いている先輩もイキイキ活躍中です★
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 上場企業のグループ会社
  • 未経験入社5割以上
設立
1969年09月
代表者
代表取締役社長 宇野 賢次
資本金
1億円
事業内容
ビジネスホテル運営
ショッピングセンター運営
駐車場運営
飲食店運営
本社所在地
東京都品川区大井1-50-5
企業ホームページ https://www.oursinn-hankyu.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
★★マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください★★

※お送りいただいた個人情報は採用業務のみに使用し、
他の目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※WEB履歴書は一次選考を兼ねていますので、
職務経歴書などはできる限り詳しくご記入ください。
積極的な自己PRも大歓迎です!
応募受付後の連絡
書類選考後、追って面接のご案内などをメールまたはお電話にてご連絡いたします。
お返事までは選考の都合上、5~7日ほどお時間をいただきます。
お待たせして申し訳ありませんが、ご了承ください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

マイナビ転職よりエントリー

マイナビ転職の「応募フォーム」より
エントリーをお願いします。
  1. STEP
    2

WEB書類選考

応募データをもとに選考をいたします。
合格者には、面接日等について
追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    3

面接

志望動機や職務経歴などをお聞きします。
面接の日時は、ご相談に応じます。
  1. STEP
    4

内定・入社

面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
※面接日・入社日などはご相談に応じます。
面接回数
2回を予定しております。
一次面接は、対面またはWebいずれかで実施をいたします。
二次面接は、対面での面接となります。
面接地
東京都品川区大井1-50-5
問い合わせ
株式会社大井開発

住所
〒 140-0014 東京都品川区大井 1-50-5
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
03-3775-8411(直通)

備考
応募者の方以外のお問い合わせはご遠慮ください。

会社・仕事の魅力

株式会社大井開発 の魅力イメージ1

安心して働ける環境で、ホテル運営のスキルを磨く!

立地の良さに加え、商業施設・温浴施設が併設している利便性の高さや、
ゆったりとくつろげるモダンな客室が人気を集めているアワーズイン阪急。

◆一流のホテル運営力が身につく!

まずはフロントで経験を積んでいただき、
将来的には本人の希望・適性次第で、
アメニティや客室、設備に特化した部署などに異動することも可能です。
また、部署間の垣根が無いので、幅広い業務にチャレンジする機会も!
ホテル運営のプロを目指せます!

◆仕事とプライベートを両立

残業は多くて月5~10H程度。
帰り際にお客様対応が集中した時は
残業になりますが、毎日ではありません。

休日シフトは、希望日を相談しながら決定。
上期と下期に6日ずつ取得できる半期割当交替休日は
まとめてでも、毎月分けての取得でもOK!
半期毎に5連休も取得できます。

有給休暇もほぼ100%消化。
メリハリのある環境で長くキャリアを築けます!
阪急阪神東宝グループの盤石な基盤のもと、安定した経営を続けているアワーズイン阪急。コロナ禍を乗り越え、ビジネスや観光での宿泊ニーズも完全に回復したという。今回は、非接触型チェックイン機の導入など、働き方改革を推し進めている中で、体制を強化するための採用だ。社員のアイデアを大切にする風通しの良さや、働きやすい環境は同社の大きな魅力である。ホテル業界を志す方に、ぜひ応募してほしい一社だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

山内のプロフィールフォト
山内 さん(新卒入社5年目)
フロントスタッフ
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様の顔や会話を覚えておき、再訪いただいたときに「先日は天気悪かったですが無事帰られましたか?」などと会話をすることも。心を込めた対応をすれば、お客様からの反応が返ってくるのでやりがいは大きいです。
Q

どんな働き方ができますか?

残業はほぼ無いですし、休みもしっかり取れるので趣味の時間も確保できています。プライベートのメリハリがつけられるので、仕事へのモチベーションも高い状態で維持できています。
Q

今後の目標を教えてください。

当ホテルは、設備が充実していることもあって、フロントに留まらずアメニティや客室、設備などについても幅広く学ぶ機会があります。ホテル運営のプロを目指したい方にはぴったりです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

渡部のプロフィールフォト
渡部 さん(新卒入社6年目)
フロントスタッフ
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

学生時代飲食店で接客していましたが、ホテルの接客という一段上のサービスの質を提供できるまで、覚えることが多かったです。しかし、先輩がつきっきりで教えてくれるので、徐々に身につけていくことができました。
Q

残業について教えてください。

新卒入社なので他と比較できませんが、驚くほど残業は少ないです。定時で上がれるかスタッフ同士声を掛け合ったり、時間内に業務を終了できるようにフォローしあったりしています。退勤後に予定も入れやすいですね。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

お客様と接することができるフロント業務の楽しさはもちろんですが、キャラクターコラボ企画のお部屋作りの際に、工場とのやりとりなどの業務も任せてもらえて、幅広い業務にチャレンジすることができています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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