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株式会社コペル

その他の募集要項

要保育士資格⇒月給30万円も可!1対1指導の【幼児レッスン担当】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

事業所数業界No1コペルの【幼児教室スタッフ】☆年休120日以上 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

月給40万円スタートも可能【児童発達支援管理責任者】★年齢不問 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

月給40万円~も可★未経験OK!【児童指導員】高卒以上 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

OPENING募集!個別で育てる【幼児教室の先生】★未経験OK 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

月給40万円スタートも可能!【サービス管理責任者】★年齢不問 株式会社コペル 子どもの成長が見れる仕事◎資格を活かせます!完全週休2日♪

掲載終了日:2024/04/15

この求人のポイント

【メディアや口コミで話題!幼児の才能を引き出すコペル】資格を活かして、業界高水準の環境で働きませんか
【安定】業績好調!事業所数業界No.1のコペル 【資格が活かせる】児童発達支援責任者資格・サビ管等 【環境】産休復職率89.8%!生活に合わせた勤務も可能 【働きやすさ】持ち帰り残業なし/年間休日120日以上 【原則定時退社】残業ほぼなしで仕事終わりも充実◎ 【採用】重視しているのはあなたの人柄や意欲です!
子どもを「ほめて伸ばす」という独自の幼児教育でメディアなどでも話題!未経験から教育に携わりませんか?

\ 児童発達支援事業所拠点数No.1 /

●楽しみながら能力と心を伸ばす
 『幼児教室コペル』
●発達に遅れのあるお子様をサポートする
 児童発達支援スクール『コペルプラス』

2つの事業を展開する当社は、
急成長を続け2022年には
事業所数で日本No.1となりました!


お子さまひとりひとりとじっくり向き合い
成長をサポートするコペル。
あなたもその仲間になってみませんか。

仕事内容

『コペルプラス』にてお子さま(0~6歳)のレッスンなどを担当!子どもたちに愛され、保護者様に感謝されるやりがいあるお仕事です。

具体的には

幼児教育に30年以上向き合ってきた「株式会社コペル」
直営店の児童発達支援管理責任者(サービス管理責任者)として、
あなたの経験を活かしませんか?

【主な業務内容】
●個別支援計画作成
●予約受付業務
●現場の支援業務
●関係機関との調整、参加
●保護者とのやりとり など
※送迎業務はありません。

ある1日の流れ

9:30~ 出勤
欠席連絡など、メールをチェック

10:00~ レッスン
レッスン中は保護者様の対応をお願いします

11:30~ レッスン

12:30~ 休憩

13:30~ カンファレンス

14:30~ レッスン
午後は年少~がメインです

18:00~ 明日の準備や片づけなど

18:30 終了

教育研修制度

教室や研修施設での模擬レッスンを通じ、
教材や使用するカード、そしてそろばんの使い方などを学びます。
プログラムもしっかり確立されていますので、
特別な知識や経験は入社後に身に付ければOK!
ゼロから丁寧に指導いたします。

★残業はほとんどなし!メリハリをつけて働こう★

コペルの業務はきちんと定時時間内に
終えられるようになっていて、
日中の勤務ではお子さまが相手なので力仕事もありません。

1週間には必ず2回のお休みがあり、年間休日は120日以上と
休日もしっかり確保!
生活のリズムを保ちながら働けます。

★教材手作りはなし!設備も揃っています★

コペル独自の教材は2000種類以上!
それぞれのお子さまに合わせた
プログラムを組むことが可能です。

また教室の設備も整っており
遊具も豊富なので、おもちゃや教材を
手作りする必要はありません。

※例えばこんなレッスンを行います↓
〇オリジナルソングを通じ物事を学ぶ
〇輪ゴムをはめて図形をつくる 等

対象となる方

【残業ほぼナシ★年休120日以上】児童発達支援責任者資格をお持ちの方 or サービス管理責任者資格かつ児童または障がい分野での経験が3年以上ある方

★応募条件 ※下記いずれかに当てはまる方

・児童発達支援責任者資格をお持ちの方
・サービス管理責任者資格かつ児童または障がい分野での経験3年以上

★「子どもが好き」という方はぜひ♪

研修が充実しているので、コツコツ学んでいけば大丈夫です◎

元事務員や銀行員、CA、産休明けのブランクがある新米ママなど
様々な先輩社員が全国で活躍中です!

★こんな方も歓迎♪

・働きやすい環境で長く働きたい
・馴染みのある土地で働きたい

★子どもの成長を間近で感じられる

日々の成長を見守ることができるため、
6歳になって教室から巣立つ頃は驚くほどの成長を遂げています!
そんな感動を感じたい方にピッタリです♪
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

お子さまの成長や自立を促すサポートをします。子どもの成長を心から喜んであげるような方が向いています。

この仕事に向いていない人

子どもと接する仕事なので、子どもが苦手な方は向いていない仕事です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間、休憩1時間)
or
10:00~19:00(実働8時間、休憩1時間)

★残業は月平均ほぼ10時間以内です。
勤務地
★コペルプラスの各教室で大募集!

▼北海道
札幌元町/南郷/新琴似

▼群馬県
前橋

▼埼玉県
草加/東大宮/飯能

▼千葉県
四街道/梅郷/五井/五香/浦安

▼東京都
新富町

▼神奈川県
新百合ヶ丘/鶴見/二俣川/仲町台/大和鶴間/ジュニア関内/本牧/厚木船子/ジュニア橋本

▼静岡県
静岡栄町/新静岡/ジュニア宮竹/草薙/ジュニア草薙/三島清水町

▼愛知県
大高/三河豊田/二子山/みよし

▼滋賀県
草津

▼大阪府
茨木/平野/光明池/堺北野田/大阪狭山/南摂津/佃/河内長野

▼兵庫県
兵庫駅前/多聞台/尼崎神田中通/西神南/灘・岩屋駅前

▼奈良県
王寺

▼福岡県
室町

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、滋賀県、大阪府、兵庫県、奈良県、福岡県
給与
【東京・埼玉・千葉・神奈川・大阪・兵庫エリア】
月給40万円~(一律資格手当10万円を含む)
※40時間/8万9400円~

【その他エリア】
月給37万円~(一律資格手当7万円を含む)
※40時間/8万2700円~

※は月給に含まれる固定残業代の時間数と金額になります。
超過分は別途全額支給。
※前職、経験、能力を最大限考慮し、支給額を決定致します。
※入社後6カ月間は契約社員としての雇用。期間終了後、正社員として雇用します。(待遇の変更はなし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~600万円
昇給・賞与
■昇給/年1回
■業績賞与/年2回※業績による
諸手当
■交通機関の場合交通費全額支給
■自動車通勤の場合:上限2万~2.5万円(※エリアによる)
■一人暮らし手当:月1万円
■特別(配慮)休暇/入社6か月未満の社員に対して1日1,000円を支給(最大5日)
休日・休暇
★年間休日120日以上!

【休日】
■週休2日制(シフトによる)
■祝日

【休暇】
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(5日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児介護休業
■子の看護休暇
■介護休暇
■特別休暇(祝日/代休制度となります)
■特別休暇(配慮/入社6か月未満の社員に対して 最大5日 1日1,000円)
福利厚生
■社会保険完備
■制服貸与
■研修制度
■社割制度
→お子さまをお得にコペルの教室に通わせることができます♪
■自動車通勤可
■持株会あり
→奨励金10%付与
■退職金あり
→当社規定あり
■再雇用制度(65歳まで)

<家賃補助制度(借り上げ社宅制度)>
下記すべての条件を満たす方には『月8万2000円』を支給します。
1.都内施設で勤務/該当事業所の10km圏内に居住
2.児発管/サビ管/保育士/言語聴覚士/作業療法士/理学療法士/公認心理士いずれかの有資格者
3.IターンもしくはUターンで新たにご入社いただく方
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 平均年齢30代
設立
2009年1月
代表者
代表取締役社長 大坪信之
従業員数
1623名(本部社員含む)
資本金
5,000万円
売上高
144億9572万円(2022年12月) 141憶6032万円(2021年12月)
事業内容
■幼児教室事業・児童発達支援事業
・児童発達支援事業所(コペルプラス)/370事業所
・放課後等デイサービス(コペルプラスジュニア)/60教室
・相談支援事業所/1事業所
・保育所等訪問支援(コペルプラスサポート)/20事業所
・幼児教室(幼児教室コペル)/80教室
■幼児教育教材販売

【児童発達支援事業所拠点数 日本一】

※2022年12月20日
帝国データバンク調べ
本社所在地
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 29F
コペルのことをもっと知る♪
当社の採用HPでお仕事の内容や、
レッスンの様子などを動画公開中♪
職場のことが気になる方は、
ぜひ一度チェックしてみてください!
↓ ↓ ↓
https://copelplus.copel.co.jp/saiyou/
企業ホームページ https://corporate.copel.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■□最後までお読みいただき、ありがとうございます!□■

当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」より必要事項を入力し、エントリーしてください。
応募の秘密は厳守いたします。

★何かご不明な点やご質問がございましたら、下記のメールアドレスに直接お問い合わせください。

saiyou@copel.info
採用担当宛
応募受付後の連絡
3営業日以内に「一次選考のアンケートのご案内」をメールもしくはSNSでお送りいたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募

即日~3営業日以内に「一次選考のアンケートのご案内」をお送りします。通過者には面接へご案内します。
  1. STEP
    2

WEB面談+面接(採用担当)

即日~3営業日以内に選考結果をご連絡します。通常は面接1回を予定しております。
  1. STEP
    3

内定

入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント
★事業拡大中!オープニングスタッフも積極採用中!★
新しく開校する教室では積極的に採用しています。全国で月50名ほど採用実績があるので、新しい環境で新しいスタートを切りたい方はぜひ積極的にご応募してください♪
面接回数
1~2回
面接地
WEB面接となります。詳細は追ってご連絡いたします。
問い合わせ
株式会社コペル

住所
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー 29F
地図を見る

会社・仕事の魅力

ほめて伸ばす!子どもの潜在能力を引き出す幼児教育

★それぞれの想いに深く寄り添う

コペルはショーのようなレッスンで
子どもたちが楽しみながら学べる場所。
それによりIQがグンと伸びたり、
昨日できなかったことが
今日はできるようになったりすることも。
そんな当社の教育方法は
テレビや新聞、口コミでも話題になり親御様からも好評です。

あなたの役割は、一人ひとりの表情等を深く読み取り、
興味や関心を伸ばせるようにサポートすること。
難しさもありますが、それだけお子さまや親御様の気持ちに
深く寄り添うことができるやりがいがあります。

★やりがいも働きやすさも、両方手に入れる!

年間休日は120日以上あり
残業はほとんどありません。
子育て中のママさんも多数活躍中!
それぞれのライフスタイルに
応じた働き方が可能。
仕事もプライベートも大切にしたい。
そんな方からのご応募もお待ちしています!
感性教育(感じる力)、知性教育(考える力)、積極思想(動く力)、母親教育(愛する力)の4つによる「徳育」をテーマに独自の幼児教育を展開している同社。その実績への信頼から、現在では教室は日本全国に広がっています。さらにそのノウハウを活かし、療育分野の充実を目指した児童発達支援スクール『コペルプラス』もスタート。順調に校数を増やしていることからも同社の教育姿勢やノウハウに対する期待の高さが伺えます。

マイナビ転職
編集部より

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