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【インフラエンジニア】*賞与5.0ヶ月分以上!*年休120日~ 株式会社TTK ◆土日祝休み◆残業少なめ◆X・Instagram・YouTubeで情報発信中

情報更新日:2024/03/29
掲載終了予定日:2024/05/30

この求人のポイント

あなたの今までを超える環境と将来性!経験を活かしてステップアップするなら経験者から選ばているTTKで!
▼想像以上に変わる!TTKで実現する、あなたの未来! □ 収入UP|前職を最大限考慮!賞与5.0ヶ月分以上! □ スキルUP|多彩な案件!最新技術を用いることも! □ キャリアUP|実力を正当に評価したポジションに♪ □ 将来性|時代に合わせたICTソリューションを強化中 □ ワークライフバランス|年休120日以上・土日祝休み
【賞与5.0ヶ月分以上/残業月30h以内/土日休み】待遇・キャリアなどの希望は面接時にじっくりお聞きします!
株式会社TTKのPRイメージ

《業績拡大中の新コア事業でキャリア採用強化中!》

NTT関連の通信工事を中心に、東北エリアで事業を展開してきた当社。
創業から約70年にわたって築き上げた強固な基盤のもと、5G・DX・メタバースなどを支える“ICTソリューション事業”を「新たなコア事業」の一つとして掲げています。

今回は“事業の拡大計画”に伴う増員募集です。仙台・東京に根付いてキャリアを築ける環境で、ともに成長していきましょう!!

仕事内容

【年間休日120日以上!土日祝休み&緊急対応はほぼなし!】ネットワーク機器・サーバーの構築などをお任せ!★経験に合わせて上流工程でも活躍可!

具体的には

▼担当していただくのは…

自治体や企業のオフィスはもちろん、学校、大型小売店、製造工場など!

▼ご経験やスキル応じて…

要件定義やネットワーク・サーバー設計、構築、運用をお任せしていきます。

▼プロジェクト期間は…

1日~2日で終わるものから、1年単位のビッグプロジェクトまで多岐にわたります!

◆配属先は…風通し&チームワーク抜群!

現在、ICTソリューション事業部門では20代~40代のメンバーが主体となって活躍中!新卒&中途社員ともに在籍していますし、社歴や年齢に関わらず、スキルに応じたキャリア形成が可能です。チームワークの良さが魅力の一つなので、すぐに馴染めると思いますよ!

◆ワークライフバランスの整った働き方

◎完全週休二日制(土日休み)
◎残業は月30時間以内
◎有休取得推奨(平均15.8日/2022年実績)
「社員と、そのご家族を守る」会社ですので、公私ともに充実した毎日を過ごせますよ!

「プチフレックス制」で業務効率が急上昇中!

◆社員から大好評の『プチフレックスタイム制』

社員の柔軟な働き方を実現しているTTKでは、個人のスケジュールに合わせて30分刻みで勤務時間を調整可能!
「朝早く出社して、夕方には帰る。」
「昼出社にして、用事を済ませる。」
このように、家族やプライベートに合わせて柔軟な使い方ができます!

社内DXや環境改善など、社員の意見を積極採用中!

現場の意見を聞き、改善すべきところは積極的に変えていくのがTTK流。現在では、会社を挙げてDX化に取り組むなど、歴史と伝統を持ちながらも、柔軟な企業風土があることが、社員一人ひとりの高いモチベーションを支えています。

良い意見やアイデアに社歴は関係ありません!入社後にあなたの意見も発信してください!

対象となる方

【TTKならやりたい仕事・納得の環境で活躍できる!】■ネットワーク・サーバーに関する基礎知識をお持ちの方(経験年数不問)■普通免許(AT限定可)

\今までの経験を評価します/

培ってきた知識とスキルを活かして
キャリアアップや収入アップをお考えの方へ!

TTKでは社歴や年齢に関わらず実力を評価します!
「さらにスキルを高めたい」
「チームでプロジェクトを遂行したい」
「ワークライフバランスを整えたい」
「キャリアアップを目指したい」
そんな想いを当社で叶えませんか?

【このような経験やスキルをお持ちの方は優遇します!】

□一般的なサーバー構築・保守
□無線ネットワークなどの基本的なネットワークの構築・保守
□FW・ロードバランサなどの構築・保守
□AWS・Azureなどクラウド上のサーバー構築・保守
□CCNA等ネットワーク系の資格をお持ちの方

新しい技術を身に付けながら成長していきたい方も◎

▼TTKでは社員のスキルアップを大切にしています!

会社負担で外部講習受講・資格取得ができるほか、外部から講師を招いて社内研修を開催するなど、業界の知識や動向や新しい技術を学び、成長しやすい環境を整えています。
「常に新しい技術を身に付けて、業界の最前線で活躍したい」という方にピッタリです!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎幅広い技術を身につけたい方

チームで分担しながら、さまざまな案件に対応できるのは同社ならではのポイント。自身のスキルを活かし、さらにワンステップ成長したい方はぴったりの環境ではないでしょうか。

この仕事に向いていない人

▲新しいことへの挑戦に後ろ向きな方

この業界は新しい技術やノウハウがどんどん生まれていく業界です。意欲的にチャレンジする姿勢を持てるよう頑張りましょう!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30

★残業/月平均30時間以内

残業時間はシステム管理しており、残業発生時は時間外手当をきちんと支給しています!

☆プチプレックスタイムの利用可

勤務地
【宮城県仙台市・東京都千代田区からお選びいただけます!】

■中倉ビル
宮城県仙台市若林区中倉2丁目2-23

■東京支店
東京都千代田区神田東松下町27 神田MSビル2F


【リモートワーク実施中です】
現場やオフィスでの作業だけではなく、内容によって自宅やコワーキングスペース等でも業務可能な制度を完備。働く場所にとらわれず、活躍することができます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、東京都
給与

月給:222,410円~487,090円 +時間外手当などの諸手当


※あくまで最低保証額です。経験、能力、年齢などを考慮の上、当社規定により決定。

【経験・スキルを優遇】

スキルや資格取得状況に応じて、ご納得いただける待遇を極力準備したいと考えています。面接時はこれまで携わった案件や今後挑戦したいことなどをざっくばらんにお話しください!

【モデル年収例】

35歳/年収530万円(月収31万8,470円)
45歳/年収720万円(月収41万3,830円)
55歳/年収840万円(月収51万5,210円)
※月収…基本給+時間外手当+役職手当で算出。家族構成などにより別途手当を支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~770万円
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(5.0ヶ月分以上/昨年度実績)

※求人内の「賞与5.0ヶ月分以上」の表記は全て昨年度実績です
※業績により変動することがございます
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 家族手当
  • 単身赴任手当
  • 休日出勤手当
  • 宿泊費(出張1日あたり8,500円/※指定都市9,500円)を支給
休日・休暇

年間休日120日以上

  • 完全週休二日制(土日)※出勤時は振替休日あり
  • 祝日
  • 夏期休暇(4日間)
  • 冬期休暇(6日間)
  • 有給休暇(入社時期により9~15日/2年目以降20日付与)
  • 特別休暇(産休育休(男女問わず)/慶弔休暇等)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 借上社宅制度
  • 積立年休制度
  • 会員型福利厚生サービス
  • 資格取得奨励制度
  • 労働組合有
  • プチフレックスタイム制
  • 在宅勤務

★今後も制度を拡充予定

福利厚生に限らず、制度を一つひとつ見直す方針です!
先輩社員からはこんな意見も!
「メリハリがあり、家族の時間を楽しめるようになりました!」
「先輩がどんなときでも嫌な顔をしないで教えてくれます!」

…こんな声が聞こえてくるのは、中途入社が多数在籍している当社ならでは。入社タイミングを問わず、フラットに話し合える社風ですのでご安心ください!
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 直行直帰可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 退職金制度あり
  • 帰省手当あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 資格取得支援・手当あり
  • Linux
  • Windows
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 情報・通信
  • インターネット

会社情報

この企業の特徴
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 企業内・提携保育所あり
設立
1955年(昭和30年)2月
代表者
代表取締役社長 五十嵐 克彦
従業員数
668名(2023年3月末)
資本金
28億4,768万円
売上高
365億2,903万円(2023年3月)
事業内容
●通信設備、電気設備の設計・施工・保守・コンサルティング
●情報関連設備のシステムインテグレーション
 WAN・LAN・PBX・VoIP等
●太陽光発電システムや防雪(風・砂)フェンス等環境改善商品の販売・工事
●電線共同溝構築等の土木工事
本社所在地
宮城県仙台市若林区新寺1丁目2-23
盤石な基盤のもと安定成長
通信・電気の各分野で堅実な実績を残し続けている当社。昨今のコロナ禍においても、特段大きな影響を受けることなく安定成長を続けています。盤石な基盤のもと、安心してキャリアを築き上げられることも大きな魅力です。

★賞与5.0ヶ月分以上のキープなど、安定成長は待遇面にもしっかりと反映しています!

SNS

★「X(旧Twitter)」、「Instagram」、「Youtube」で公式アカウントを開設しました!ぜひご覧ください!


⇒「株式会社TTK」で検索!
企業ホームページ http://www.ttk-g.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
【マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい】
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

※応募の秘密厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールか郵送、またはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

在職中の方もお気軽にご応募ください

面接日や入社日は希望に沿って決定します。
  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームにご記入いただいた内容を元に、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(2回)

  1. STEP
    3

内定

入社日はご希望を考慮します。
面接回数
2回
面接地
本社:宮城県仙台市若林区新寺1-2-23
※仙台駅東口・徒歩8分
※県内・県外問わず、面接時に往復交通費を支給いたします(当社算出により)。

◎WEB面接については応相談です。遠方の方などお気軽にお問い合わせください。

問い合わせ
株式会社TTK

住所
〒 984-8558 宮城県仙台市若林区新寺1-2-23
地図を見る

採用担当
採用担当者まで

E-mail

電話番号
022-297-5041

会社・仕事の魅力

株式会社TTKの魅力イメージ1

創業約70年!成長を続ける当社で新たなスタートを!

《時代の流れとともに、ニーズが更に拡大中》

現在、ICT推進やDX化、メタバースなどの普及により、ネットワークの強化・刷新などの需要は非常に高まっています。私たちは創業から現在までに培った実績と技術力から、これら通信ネットワークをはじめとするご依頼がまだまだ拡大中です。今後さらなるニーズ増加が見込まれていますので、ぜひ成長業界・安定企業で新たなキャリアを築いてください!

《UIターン歓迎!ライフプランを立てやすい環境!》

当社では社員やそのご家族が安心して生活環境を整えられるよう、様々なサポートを充実させています。借上社宅制度などを利用しながら、地域に腰を据えて長く働ける環境です!

遠方の方はWEB面接も対応可能です!
当社に少しでも興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください。あなたのやりたいこと、将来のこと、大切にしたいこと、ぜひお聞かせください!
東北の通信設備を構築する企業として、約70年の歴史を誇る『株式会社TTK』。時代のニーズとともに、地域の通信インフラを支えてきた同社は、抜群の基盤と実績を誇ります。そして、安定基盤のもとで働きやすい職場環境を整備していることも大きな魅力。長期休暇や有給を利用して家族でのんびりと旅行を楽しむといったプライベートも充実できるため、多くの中途社員が長く定着をしているそうです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

遠藤のプロフィールフォト
遠藤 さん(8年目)

Q.社風は?

営業と施工が分かれていますが、提案や調査の段階から営業と施工が協力して業務を進めています。分業ではなく協力し合う社風から生まれる、チームワークの良さは業界トップクラスだと思っています!

Q.TTKならではのやりがいは?

学校や公共施設など、身近なランドマークにネットワークを導入しているため、知り合いや家族などに「私がここを担当した」と言えることです。公共性が高い案件が多いので、やりがいを感じられます。

Q.どんな人が活躍できる?

経験やスキルも大切ですが、チームワークを重視しているので、自分の考えを正確に伝え、相手からの情報を上手に受取ることのできる人が活躍しやすいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

鈴木のプロフィールフォト
鈴木 さん(4年目)

Q.TTKの良いところは?

スキルや知識に不安があっても、先輩社員が丁寧に教えてくれますし、困ったことがあれば助けてくれます。研修も充実しているので、スキルアップもしやすいです。今の自分よりも成長したいと思っている方にとっては、魅力的な職場だと思います。

Q.やりがいはありますか?

お客様先でお客様とお話しすることも多くあります。作業工程が終了したときに「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時は、やってよかったなと嬉しく思います。公共の施設など、多くの人が利用する施設などを多く手掛けているので、その分やりがいも感じやすいかもしれません。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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