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ジャパンウェルネス株式会社

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採用のプロとしてステップアップ!【人事スタッフ】★未経験OK ジャパンウェルネス株式会社 ◆給食事業を幅広く展開◆約150の施設と取引◆土日祝休◆転勤無

掲載終了日:2023/08/24

この求人のポイント

食事サービスを手がける安定成長中の企業!未経験から「採用のプロ」へ成長するチャンスです!
【歴史】創業1957年!社団法人日本給食指導協会が前身 【事業】学校や病院等の施設に対し給食サービスを提供 【未経験OK】人柄重視の採用!入社後に丁寧に教えます 【キャリア】将来的に研修・教育業務にも挑戦可能!
\病院・学校給食など約150か所で提供!/会社の成長を支える採用の仕事にチャレンジしたい方大歓迎!
私たちは、社員食堂を中心に、病院や福祉施設、学校などに向けた食事サービスを提供しています。創業から60年以上の歴史を誇っており、現在は日本各地の約150ヶ所で事業を展開。新規のお問い合わせも、次々と寄せられ、今後オープンの店舗も多数あり!
そこで行うことになったのが、本部バックオフィスの機能強化。人物重視の採用ですので、知識・経験などは一切不問。働きやすさも自慢の当社で、新しい一歩を踏み出しませんか?

仕事内容

【入社時点の知識・経験は一切不問!】◆採用面接・求人活動といった人材採用業務を中心にお任せします◆ゆくゆくは研修・教育業務にも携われます!

具体的には

社員食堂や、学校・医療・福祉施設向けの給食事業における調理スタッフや栄養士等の採用業務をお任せします。

◎採用ニーズのヒアリング
◎求人媒体の選定
◎求人広告の進行管理
◎応募管理
◎書類選考~面接までの各種調整
◎入社手続き など

※できる業務からお任せ!徐々に業務の幅を広げてください

入社後の流れ

入社後は上司や先輩が丁寧に指導するので、未経験の方や資格のない方も無理のないデビューを果たせます。当社は5割が中途入社社員のため、中途採用のハンデなどはありません。現場の方と打ち解けるためのコミュニケーションや柔軟性が何より大切になります。分からないことは、周囲のメンバーが手厚くフォローします。

各現場と本社をつなぐ重要なポジション

今回あなたにお任せするのは、キッチン現場の採用ニーズに合わせた「人材の確保」という重要なミッション。会社運営を裏側から支える中核業務となります。ここで大切なのは、採用ニーズをしっかり汲み取り、円滑なコミュニケーションを実現すること。傾聴力や柔軟性を発揮し、現場と本部の「橋渡し」として活躍できます。

将来のキャリアパス

まずは「採用のプロ」を目指していただきますが、ゆくゆくは、研修・教育業務にもチャレンジいただき、人事としての経験を高めていくことが可能です。また、会社の更なる事業拡大に対応するため、「もっとこうしたらいいのではないか」といった意見発信も大歓迎。新たな仕事の進め方など積極的に提案していってください!

対象となる方

【未経験OK/第二新卒歓迎】◆大卒以上・35歳未満の方(※)◆「採用業務」に興味がある方大歓迎!◎会社と一緒に成長していく意欲のある方はぜひ!

【活かせる経験】※必須ではありません

◆飲食店・店舗等での接客の経験
◆飲食店でアルバイトのシフト管理や採用の経験
◆人材紹介・求人媒体の営業経験
◆学生時代、スポーツ系のマネージャー経験

【こんな方は、ぜひご応募ください!】

◆「食」の分野に興味のある方
◆どんなタイプの人とも打ち解けられる方
◆人材開発・育成に興味のある方

※若年層の長期キャリア形成を図るため

\★社内で積極的にコミュニケーションを取りながら、仕事ができる方を求めています!/
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

今回の採用は経験よりも人物重視。親身になって人の話を聞き、どんなタイプな人とも打ち解けられる「人にかわいがられるタイプ」であればすぐに活躍できるでしょう。人間性を存分に発揮しながら取り組んでください!

この仕事に向いていない人

現場と本部の間に入り、連携をとりながら業務を進めていくため、コミュニケーションをとることが苦手な方は向かないかもしれません。また、採用プロセスをスムーズに進めるタスク管理能力も求められるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)
勤務地

\★原則転勤なし!★要町駅より徒歩5分/

本社:東京都豊島区高松1‐1‐11 東京ファーストシティビル5F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ有楽町線・副都心線「要町駅」より徒歩5分
給与
【月給】19万8000円以上
※上記は新卒の初任給額です
※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~400万円

モデル年収例

年収280万円 / 25歳 人事職 /未経験
年収330万円 / 27歳 人事職 経験5年
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(昨年度支給は7月、12月)
諸手当
◆交通費(上限5万円/月・弊社規定有り)
◆役職手当
◆時間外手当
休日・休暇
◆週休2日制(土日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇 ※取得実績あり
◆介護休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆制服貸与
◆時短勤務可(育児休業取得の場合)
◆持株会
◆共済会(結婚祝金、出産祝金、入学祝金、弔慰金、餞別金等)
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 電話問い合わせOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
設立
2001年4月10日
代表者
代表取締役 清水 正敏
従業員数
950名(2023年6月現在)
資本金
3000万円
売上高
37億円(2022年度3月実績)
事業内容
■社員食堂の食事サービス
■官公庁食堂の食事サービス
■病院・老健施設の食事サービス
■大学・高校等の食事サービス
■宿泊施設・レストランの受託運営と食事サービス
■コンビニエンスストアの経営
■売店・カフェの運営
■ベンディングマシーンのオペレーション
■フードサービスのコンサルティング
本社所在地
東京都豊島区高松1丁目1番11号
東京ファーストシティビル5階
企業ホームページ http://vestacorporation.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の応募フォームよりエントリーしてください。書類選考のうえ、面接の日時をご連絡いたします。

※面接日・入社日はご相談に応じます
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください

【備考】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。
応募受付後の連絡
書類選考の結果につきましては、書類通過の方のみメールもしくは電話にて連絡ご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募フォームによる書類選考を実施します。書類通過の方のみ、1週間以内にご案内致します。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

履歴書(写真貼付)・職務経歴書をご持参頂きます。
  1. STEP
    3

内定

応募から内定まで約2週間を予定しております。多くの方と出会えることを楽しみにしています。
面接地
本社:東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル5F
問い合わせ
ジャパンウェルネス株式会社

住所
〒 171-0042 東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル5階
地図を見る

採用担当
総務課 採用担当

E-mail

電話番号
0120-130-313

会社・仕事の魅力

経験ゼロから採用のプロへ!ワークライフバランスも◎

―★会社の成長を担う一員として

150か所の病院・高齢者施設など様々な施設にフードビジネスを提供している私たち。給食事業たけでなくフードコンサルティングなど幅広いサービスを提供しており、今後も企業規模の拡大が見込まれています。それを実現するためには、各現場に必要な人材を確保することが急務。

あなたには、料理長などの現場マネージャーから採用ニーズをしっかり聞き取り、調理スタッフ・栄養士の採用を通じ、会社の中核メンバーとして活躍していただきたいと考えています。ぜひ、当社で「採用のプロ」としてキャリアアップしませんか?

―★定時退社可能!働きやすさ抜群の環境です

当社は残業が少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。ほぼ毎日17:30の定時に退社しているスタッフも多くいます。土日祝休みに加え、有給休暇もしっかりと取得できる環境です。プライベートを充実させながら働ける安心の環境です。
ジャパンウェルネスは、1957年に給食管理者の育成を目的として創業した企業だ。現在は、企業の社員食堂を中心とした食事サービスを、全国の約150ヶ所で展開。個別ニーズに応じたメニュー提供などが評価され、取引先も順調に増加している。現在、同社はグループ企業との結びつきをさらに強め、第3の創業期ともいえる時期を迎えている。ぜひ今というタイミングで同社に飛び込み、大いに活躍してほしい。

マイナビ転職
編集部より

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