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SUNTORYの次世代教育を体現する【運営ディレクター】 サントリーパブリシティサービス株式会社 【サントリーグループ】えるぼし認定/中途入社組多数活躍中

情報更新日:2024/01/15
掲載終了予定日:2024/03/04

この求人のポイント

【40歳以下限定】未経験スタートを応援◎サントリーの想いを次世代に伝えるプログラムのコアメンバーに!
【安定基盤】サントリーグループの一員 【やりがい】サントリーの源である水の大切さを伝える 【子供と触れ合う】森の中で実施する体験型プログラム 【未経験歓迎】教育・イベント運営、営業経験者多数 【人間力重視】人を巻き込みチームでやり遂げる達成感 【休日・休暇】しっかり休める年間休日122日
伝統のイベントを通じ、次世代へ自然の大切さを伝える。チームでやり遂げる達成感あり!出張はピーク時のみ
サントリーパブリシティサービス株式会社のPRイメージ
1983年、サントリービール工場の工場見学の企画運営を担う部署が独立して誕生した当社。

工場案内のノウハウを活かし、現在ではイベントプロデュースをはじめ、施設見学のコンサルティング業務、人材研修やワークショップなどの幅広い事業を手掛けています。

今回は、毎年夏に実施しているサントリーの活動の源でもある“水”や、その水を育む“自然”の大切さを次世代に伝える教育体験プログラムの運営担当を募集します。

仕事内容

サントリーの根幹である“水”を学ぶ体験型プログラムの事前打ち合わせや当日サポート等をお任せ!●当日の進行は委託によるビジネスパートナーが担当

具体的には

サントリーグループでは、水のサステナビリティ活動の一環として、子供たちを対象に「水育(みずいく)」の活動を行っています。

▼水育の活動

【森と水の学校】
毎年夏休みの時期に実施する体験型プログラム。
森の探検を通して水を育む森や自然の大切さを学びます。

【出張授業】
小学校の教室で行うプログラム。
映像やディスカッションで自然の大切さを学びます。

▼業務内容

以下いずれかをお任せします。

【森と水の学校】
・現地調査
・打ち合わせ
・スケジュール調整
・当日の運営サポート

【出張授業】
・学校との事前打ち合わせ
・パートナー講師との打ち合わせ、育成支援
・現地視察
・当日の運営サポート

伝統のプログラムを、安全に楽しんでもらうために―。

すでにあるプログラム内容を基本として、現地の確認や各種手配、イベント会社やインストラクター、看護師など、様々な関係者との打ち合わせや調整業務がメインです。

当日の進行は委託するイベント会社が行い、最終責任者としてのディレクターとしてプログラムを運営します。

入社後の流れ

まずは会社や業務について座学研修で学ぶところからスタート。その後は、担当いただくメイン業務(「森と水の学校」または「出張授業」)に合わせて、業務の成り立ちやサントリーHD(株)との棲み分けなどをOJTを通じてレクチャーしていきます。

配属先の編成

現在7名の水育担当が活躍中。20~50代の幅広い年齢層で当社を盛り上げています。中途入社組がほとんどで、営業経験者など、未経験から始めたスタッフも在籍。

次世代を担う子供たちへ、プログラムを通じてどんなことを伝えられるのか―。日々議論を交わしながら業務に取り組んでいます。

対象となる方

【未経験&第二新卒歓迎】40歳以下の方。「現地運営とデスクワークの両方がしたい」「マルチタスクが得意」な方歓迎●20~30代活躍中●年間休日122日

\未経験スタートを応援/

色んな人を巻き込み、業務を遂行する調整力と推進力のある方を求めています!将来は、チームのマネジメントにも関わっていただきます!

▼応募要件

・短大卒以上
・40歳以下(若年層の長期キャリア形成を図る為)

▼こんな経験は活かせます

・クライアントや取引先と調整し、物事を遂行した経験
(営業やディレクターなど、具体的な職種は不問)
・営業や接客の実務経験
・イベント企画・運営の実務経験

▼こんな方にピッタリ

・フットワークが軽い
・スケジュール調整・管理が得意
・マルチタスクが得意
・人を巻き込んで物事を進められる
・チームワークを大切にできる
・子供と関わることが好き

\仕事のやりがい・面白さ/

サントリー「水育」の運営は、あらゆる組織や団体とともに「分かりやすく、水の大切さを学べる」「安全にプログラムを実施する」というゴールに向けて走るやりがいある仕事です。活動によって変わる多くのステークホルダーと、目指すゴールを握り合って活動を進め、サントリーとして届けたいメッセージを伝えていきます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎フットワークの軽い方

今回募集するポジションでは、各方面との打ち合わせや調整、現地への出張など、マルチタスクをさばく能力が求められます。何事にもフットワーク軽く対応できる方にピッタリです。

この仕事に向いていない人

△受け身の姿勢の方

プログラムの運営業務は、あらゆる人を巻き込み、チームで動いていく仕事です。「言われたことをやっていればいいや」などと能動的に業務に取り組めない方には活躍は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:00(実働7時間30分)

※ただし、出張の際は異なる場合があります。
※業務に慣れた後は、部署の方針に従って月の半分は出社し、残りはリモートワークか出社か自由に選べます。
勤務地
■本社/東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア16F

<現地にも足を運びます>

基本本社勤務ですが、「森と水の学校」の開校日である7~8月は、月に3~4回程度プログラムの開催地等に出張していただきます。連日の勤務となる際は、泊まりがけになります。また、準備期間の4~6月も、月に2日ほど出張が発生します。出張の際は飛行機や新幹線などを利用し、交通費や宿泊費は会社が全額負担します。

「出張授業」に関しては、ご自身が出張することは基本ありません。時々、オンライン授業の研修拠点(武蔵小杉)に行く場合や全国で行われる授業の視察に赴きパートナー講師の品質確認をすることがあります。

<プログラム開催地>

「森と水の学校」の場合
■白州校/山梨県北杜市
■北アルプス校/長野県大町市
■奥大山校/鳥取県日野郡
■阿蘇校/熊本県益城郡

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
本社/東京メトロ有楽町線「豊洲駅」1c出口より徒歩1分
給与
月給21万7410円~27万7840円+賞与年2回+各種手当

※経験、能力により、お任せする仕事内容について調整させていただき、給与を決定いたします。
※時間外手当は、別途全額支給いたします。

モデル年収例

年収400万円 / 27歳 経験5年
年収500万円 / 32歳 経験10年
年収700万円 / 40歳 経験15年
昇給・賞与
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
諸手当
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
休日・休暇

<年間休日122日>

■週休2日制(月8~12日/シフト制)
└7~8月の「森と水の学校」期間中は、プログラム開催に向けての研修や準備、開催などがあるため、土日祝の勤務が基本となります。その他の期間は土日祝休みを取得することも可能です。
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度
■副業OK
働きやすさに自信あり
☆女性社員の活躍が推進された多様な働き方ができる企業として、厚生労働省「えるぼし認定」を取得。子育て中の社員も活躍中です!
☆仕事と介護の両立支援を行なう企業の証「トモニン」も認証されています。
☆評価に性別の差はなく、男女共に管理職登用実績があります。
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • えるぼし認定企業
設立
1983年3月
代表者
千 大輔
資本金
1億円
事業内容
サントリーグループ各社の広報・マーケティング支援業務
企業PR 施設・商業施設インフォメーションなどのサービス業務
コンサートホール・美術館など文化施設の管理運営・サービス業務
イベントの企画・運営業務
コールセンターの運営
研修・コンサルティング業務
人材派遣業務 他
本社所在地
東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア16階
企業ホームページ https://www.sps.sgn.ne.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の応募フォームよりご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、次の選考に進んでいただく方にメールか電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

  1. STEP
    2

オンライン面接

  1. STEP
    3

職場見学・適性検査

  1. STEP
    4

対面面接

  1. STEP
    5

内定!

面接回数
2回
問い合わせ
サントリーパブリシティサービス株式会社

住所
〒 135-0061 東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア16F
地図を見る

採用担当
SPC推進センター 採用係

会社・仕事の魅力

サントリーパブリシティサービス株式会社の魅力イメージ1
サントリーパブリシティサービス株式会社の魅力イメージ2

サントリーの“想い”を伝える、重要なポジション。

【会社について】

当社では、サントリーグループをはじめ、あらゆる企業のエンドユーザーとの“繋がり”を大切にした工場見学施設や企業PR施設の運営、イベント企画、販促物・Webサイト制作などを幅広く手掛けています。

また、1986年のサントリーホール開館に伴う音楽ホールのサービス開発を皮切りに、現在ではあらゆる公共ホールや美術館など、全国50ヵ所の文化施設の運営にも携わっています。

【水育について】

「水と生きる」を掲げているサントリーグループ。水育は、そのルーツである“水”や水を育む“自然”の大切さを次世代を担う子供たちに伝えていく活動です。

2004年にスタートし、参加者はこれまでに20万人を突破しました。エンドユーザーと水育の体験を通じて関わることで、サントリーグループが大切にしている“想い”を伝える重要な活動です。あなたには、その一翼を担うコアメンバーとしての活躍を期待しています。

【働きやすさ】

■年間休日122日
■有休の取りやすい環境
■リフレッシュ休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復帰実績あり)

当社では、働きやすい環境をご用意しています。特に、育児休暇は男性の取得実績もあったりと、会社としても育児参加をバックアップしています。ライフイベントに関わらず、長くご活躍いただける環境です。
サントリーグループの一員として、工場見学や音楽ホールの運営などで培ったノウハウを活かし、あらゆる企業のファン作りにつながる活動のプロデュースを行っているサントリーパブリシティサービス。「お客様を喜ばせたい」というサントリーのDNAが随所に感じられる。

今回はそんなサントリーの根幹である“水”の大切さを伝える重要なポジション。チームでプログラム成功に向かうことを楽しめる方にぜひ挑戦してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

もちろん大丈夫です!営業など、野外での次世代向けイベントとは無縁の未経験から始めたメンバーも活躍しています。導入研修やOJTで少しずつ業務に慣れていただければOK。成長のためのサポートは惜しみません。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

無事にプログラムを実施できたときの達成感ですね。当日に向けて、各所との打ち合わせや調整、スケジュール管理など、プログラムの中心となって動いていくので、それが形になったときのやりがいはひとしおです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

柔軟な姿勢で業務に取り組んでいただきたいと考えています。色んな人と関わり合い、協力し合って一つのものを作り上げるやりがいある仕事です。ともに楽しみながら取り組んでいきましょう!
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その他の募集要項

<福岡勤務/地域限定正社員>【電話応対スタッフ】◆土日祝休 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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