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成長を続けるIT企業!【パッケージ技術者】★リモートワーク 株式会社ハイマックス アプリケーションやシステム基盤開発等の高品質なサービスを提供

情報更新日:2024/04/01
掲載終了予定日:2024/05/16

この求人のポイント

\希少価値の高い人材を目指すことができる環境◎/ 東証スタンダード上場の安定企業で活躍しませんか?
株式会社ハイマックスのPRイメージ
独立系SIerとして、「銀行」「証券」「保険」「クレジット」「公共」「流通」の6業種を中心としたお客様に、経営課題の解決につながるソリューションを提供してきた当社。おかげさまで依頼も安定しており、無借金経営を続けています。今後も高品質な技術力を提供し、情報化社会の発展に貢献していきます。

今回はパッケージ技術者の募集です。SEとして、データマネジメントの分野でステップアップしてみませんか?

仕事内容

Informatica製品を用いたソリューション提案や開発等を行う当社のパッケージ技術者として、要件定義や基本設計、システムテストなどを行います。

具体的には

  • 要件定義(業務要求とパッケージのフィッティングやPoCなど)
  • 基本設計~システムテスト(パッケージを前提とした設計や開発)
  • 導入支援(エンドユーザーがデータ活用を行う際の支援)

★パッケージ知識の習得やベンダー資格の取得は、入社後に支援いたしますので、安心して入社してきてください!

技術要素(例)

  • OS
┗Windows、Linux(Multi Platform)
  • 言語
┗Java、J2EE(Java Servlet、JavaServer Pages、JavaServer Faces、Enterprise JavaBeansなど)、シェルスクリプト、Web API、C言語
  • DB
┗Oracle Database、SQL Server、IBM Db2、Amazon Relational Database Service(Redshiftなど)、Oracle WebLogic Server等

対象となる方

〈必須条件〉基本設計~リリースまでの工程の経験がある方/Javaでの開発経験がある方(3年以上)★スキルアップできる環境です!
〈必須条件〉
  • 基本設計~リリースまでの工程の経験がある方
  • Javaでの開発経験がある方(3年以上)

\スキルアップできる環境です/

当ポジションではパッケージを用いた様々な業界のプロジェクトに取り組むため、データ連携・蓄積・分析・利用のスペシャリストとして成長できます。また、データ観点からのアプローチで、各業界の業務知識を習得し、当社の社員やビジネスパートナーの管理を通じて、マネジメント能力を向上させられますので、希少価値の高い人材を目指すことができる環境です。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間 1日8時間)
※コアタイム/10:00~15:00
※標準労働時間帯/9:00~18:00

※プロジェクトの平均残業時間は30時間程度
勤務地
◇東京都港区

【リモートワーク実施中です 】
月2~3回、エンドユーザーとの打合せで出社しますが、ほぼリモートワークです。入社後、しばらくはオフィス勤務 (先輩社員とのペア作業)で業務に慣れていただき、その後も定期的に状況確認、情報共有を実施するなど、フォロー体制を整えています。

配属先について

配属先には、現在社員2名、BP4名の体制ですが、今後大幅に拡大する予定です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
【月給】232,000円~
※年齢・経験・スキル等を考慮のうえ、決定いたします。
※試用期間3ヵ月あり。待遇に変更はありません。

●プログラマレベルのSE(ジュニアSE職)
 ■想定年収:400万円~480万円
 月給:232,000円~
 ※時間外手当は別途支給致します。

●社内規定に則った一定水準のスキル・経験を
身に着けたSE(SE職)以上
 ■想定年収:460万円~800万円
 月給:307,000円~
 ※上記月給には、固定残業代(41,000円~/20時間分)を含みます。

\モデル年収をご紹介します/
1)年収約435万円/月収約29.7万円
└ 25歳(メンバー)/住宅手当2万円/時間外手当25時間分込み
2)年収約520万円/月収約34万円
└ 30歳(サブリーダー)/住宅手当2万円込み
3)年収約630万円/月収約40.5万円
└ 36歳(リーダー)/住宅手当2万円/扶養手当1.5万円込み
4)年収約750万円/月収約45万円
└ 43歳(マネージャー)/諸手当込み

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
  • 住宅手当:2万~3.5万円/月(世帯主であることが条件)
  • 扶養手当:1万~4万円/月(社内規定により条件あり)
  • 通勤手当:全額支給
  • 在宅勤務手当:社内規定による
  • 残業手当:全額支給(対象の職位により固定時間外手当を含む)
休日・休暇
★年間休日125日!(※当社カレンダーによる)

  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 年末年始
  • 創立記念日
  • 慶弔休暇
  • 裁判員特別休暇等
  • 年次有給休暇(初年度は最大12日、以降は最大20日付与)
※初年度は入社日によって日数が変動します
  • アニバーサリー休暇
  • 積立休暇
  • リフレッシュ休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 財形貯蓄
  • 社員持株会
  • 産前産後・育児・介護休業制度
  • フレックスタイム制度あり
  • 各種社内表彰制度
  • 資格取得一時金制度
  • 団体扱い保険(生命・がん・火災・自動車等)
  • 新人教育
  • 社員研修(社内、社外)
  • 退職金制度(確定拠出年金)
  • 定期健康診断
  • 社員同好会
  • 健保直営保養所(伊豆高原)
  • 日本オーナーズクラブの保養所
  • スポーツクラブ法人会員
  • 富士急FUJIYAMA倶楽部
  • 再雇用制度(定年後、場合によっては可能性あり)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • フレックス勤務
  • リモートワーク可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • その他言語・フレームワーク
  • Linux
  • Windows
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • PL・PM候補

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
設立
1976年5月21日
代表者
代表取締役社長/中島 太(なかじま つよし)
従業員数
単体:803名/連結:891名(2023年3月31日現在)
資本金
6億8,904万円
売上高
単体:167億円/連結:173億円(2023年3月期)
事業内容
コンピュータ・ソフトウェアのシステム化計画の企画から、設計・開発、稼働後のメンテナンスまでのシステム・ライフサイクルの各領域にわたり高付加価値ソリューションを提供しています。
本社所在地
〒220-6216
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟 16F
募集背景について
多くの企業がDXを推進している中、各種業務統合(SCM、CRM、PLMなど)の実現のため、マスタ管理基盤やデータ連携基盤の構築・更改の需要が年々高くなっています。当社は現在、お客様と共に「データ連携・蓄積・分析・利用」を可能とするInformatica製品を用いたソリューション提案や開発を行っており、案件が多くなってきている状況です。そのため、組織体制強化が必要となり、今回、新たな人材を募集することになりました。
企業ホームページ https://www.himacs.jp/

応募方法

応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
株式会社ハイマックス

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
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採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社ハイマックス採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社ハイマックス採用事務局の所在地です。
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その他の募集要項

【システムエンジニア】サブリーダー候補★リモートワーク 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

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  • リモートワーク可
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