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「働く」を生み出す【提案営業(コンサル)】★年休124日/土日祝休 ランスタッド株式会社 人材サービス世界シェアトップクラス/未経験から月給29万円以上

  • 正社員
  • 400万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/03/29
掲載終了予定日:2024/04/29

この求人のポイント

将来性ある事業で、あなたの可能性も花開く!求職者と企業の架け橋として活躍するやりがいを。
【安定基盤】世界を代表する大手人材サービス会社! 【未経験歓迎】充実の導入研修で安心スタートが可能◎ 【やりがい】社会貢献性の高い事業に携われる仕事♪ 【身につくスキル】傾聴力・課題解決力・コンサル力 【しっかり休める】年間休日124日&土日祝休み! 【安心】月給29万スタート&有給取得率約70%
\世界トップクラスの総合人材サービス企業/未経験からのスタートを応援◎傾聴力や課題解決力が身につく!
ランスタッド株式会社のPRイメージ
世界39の国と地域で展開している世界トップクラスの総合人材サービス企業『ランスタッド』。その日本法人である当社は、あらゆる業界の企業が抱える悩みを人材サービスを通して解決に導いています。当社の課題解決型の提案営業は多方面からご評価いただいており、現在国内に97もの拠点を展開するまでに成長しました。この度、ニーズが高まっているDR(ドライバー)事業部の体制強化のため、コンサルタントを増員募集します!

仕事内容

人材不足や経営問題など、企業が抱える課題を人材サービスを通して解決する提案営業をお任せ!*20~30代活躍中*手厚い研修&サポート体制で安心♪

具体的には

■採用ニーズや課題のヒアリング
■人材の提案、面接・入社時期調整
■新規開拓・既存顧客のフォロー
■就業中スタッフの定期フォロー など

▼お客様は?

物流・学校・病院・官公庁など。
DR事業部では、トラックをはじめ、旅客・送迎バス、特殊車両など、ドライバーに特化した人材派遣を行っています。

\ドライバー派遣は将来性ある成長ビジネス!/

EC市場の急成長によって、ますますドライバーの需要が高まっている物流業界。昨今の働き方改革により、労働環境が大きく変わり、旧態依然の経営を変える、ターニングポイントを迎えています。それに伴い、ドライバー派遣のニーズは右肩あがり。将来性のある成長ビジネスのため、今後さらなる拠点展開も視野に入れています!

入社後の流れ

トレーニングチームによるオンライン研修を実施。(1週間)
全国の同期入社組と共に人材ビジネスや業務の流れを学ぶところからスタート!

各支店でOJT研修を実施。先輩同行で営業の流れやコツを掴んでいきましょう。

3ヶ月を目途に独り立ちを目指し、まずは1件成約に挑戦!先輩がしっかりサポートします◎

教育研修制度

独り立ちした後も、スキルアップのためにDR事業部独自の定期研修をオンラインで実施しています!毎月1回、半日から1日をかけて、労働派遣法についてやソリューション営業、ビジネススキルなど、業務に関することから、ビジネスパーソンとしての成長につながることまでを網羅した充実の研修内容が自慢です。

\未経験から課題解決力やコンサル力が身につく/

ただ目先の利益のために人材を派遣する短絡的な営業では、価格競争に巻き込まれてしまいます。しっかりとクライアントの課題をヒアリングして寄り添い、どうすれば解決できるか考え、提案をする…。自身のアイデアや発想を武器にクライアントに向き合うことで、「〇〇さんだから…」と選ばれ続ける提案力が身につきます。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】★人物重視の採用です/学歴不問/要普通自動車免許(AT限定可)*営業や接客など「人と接するお仕事」経験は活かせます!

\人物重視の採用です!/

これまでのスキルや経験ももちろん活かせますが、

「正社員デビューに挑戦したい」
「営業スキルを身につけたい」
「人と接することが好き」

など、向上心や好奇心がある方を求めています!
ぜひ面接であなたの思いを聞かせてくださいね。

▼こんな経験がある方は活かせます!

・なんらかの営業経験
・接客や販売など人と接する業務の実務経験

▼こんな方にピッタリ!

・新しいことに挑戦したい方
・前向きに業務に取り組める方
・ビジネスパーソンとして成長したい方
・社会貢献性の高い仕事に就きたい方
・チームワークを大切にできる方
・目標を達成するやりがいを感じたい方

\業界・職種未経験の人が活躍できる環境!/

現在DR事業部では、男女ともに20~30代の若手が中心に会社を盛り上げており、転職組が多数活躍中。営業経験者だけでなく、飲食やホテル業、インストラクター、教員など、業界・営業未経験者も活躍中!それぞれが自発的に、困ったときは助け合いながら日々業務に取り組んでいます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎成長意欲のある方

ランスタッドでは、手厚い導入研修や定期研修など、自身のスキルを磨ける環境が整っています。業務に前向きに取り組み、自身の成長を楽しめる方にはピッタリの職場といえます。

この仕事に向いていない人

▲受け身の姿勢をお持ちの方

コンサルタントの仕事は、主体性を持った、能動的な行動が求められます。「言われたことだけやっていればいいや」というような姿勢の方には活躍は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(7:00~22:00の間で勤務/コアタイムなし)

◎標準労働時間/1日8時間(休憩1h)
月間稼働日数 × 8hの時間数を自由に調整して働けます。

<例>
◎9:00~18:00
◎10:00~19:00

☆月の残業時間は30時間以内です
勤務地
★名古屋・横浜・所沢 積極採用中《全国募集》
★転勤なし
★在宅勤務・テレワークあり
★直行直帰OK

■北海道(札幌、千歳)
■山形県(米沢)
■宮城県(仙台青葉区)
■福島県(郡山)
■栃木県(那須塩原、高根沢、宇都宮東簗瀬、宇都宮清原、小山、足利)
■茨城県(筑西、古河、水戸、つくば)
■群馬県(高崎、伊勢崎)
■埼玉県(熊谷、さいたま、久喜、所沢)
■千葉県(千葉、船橋印内町、船橋本町)
■神奈川県(横浜、厚木)
■東京都(新宿区、江東区、中央区、立川)
■新潟県(新潟、長岡)
■静岡県(静岡)
■愛知県(名古屋)
■三重県(四日市)
■大阪府(大阪北区梅田、大阪浪速区)
■京都府(京都)
■兵庫県(神戸)
■広島県(広島)
■香川県(高松)
■愛媛県(松山)
■福岡県(北九州、福岡)
■熊本県(熊本)
■宮崎県(宮崎)
■鹿児島(鹿児島)

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、熊本県、宮崎県、鹿児島県
給与
月給29万~36万円 + インセンティブ年4回+各種手当

※経験・スキルを考慮の上決定します
※30時間分の固定残業代5万2400円~6万8500円含む(残業がない場合も支給。超過分は別途支給)
※試用期間6ヶ月あり(条件変動なし)

【月給例】
月給29万円 入社1年目 27歳(前職:アパレル)
月給32万円 入社2年目 32歳(前職:個人営業)
月給35万円 入社1年目 30歳(前職:法人営業)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円

モデル年収例

年収400万円 / 経験1年 /月給29万円+インセンティブ
年収420万円 / 経験2年 /月給30万円+インセンティブ
年収550万円 / 経験4年 /月給40万円+インセンティブ
昇給・賞与
◆昇給/年1回(15段階のJob Grade制を導入しています)
◆インセンティブ/年4回(2月・5月・8月・11月)
※経験・スキルなどを考慮して決定します。
※地域による給与の差はありません。
諸手当
◆通勤交通費支給(上限:4万円/月)
◆時間外手当
休日・休暇
☆★年間休日124日★☆

◆完全週休2日制(土日休み)
※部門によりシフト勤務制のポジションもあります
◆祝日
◆年末年始休暇
◆産休制度
◆育休制度 ★男性の取得実績も多数!
◆子供の看護休暇
◆有給休暇
☆取得率は約70%!5日以上の連続休暇もOK!
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆社内持ち株制度
◆退職金制度(確定拠出年金制度:401K)
◆研修制度(営業研修、外部研修、交換留学など)
◆資格取得支援制度
◆社内公募制度
◆法人向け福利厚生クラブ会員
◆健康保険組合提携福利厚生施設
◆服装自由(訪問のない日は、カジュアルでOK)
など
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 17時までに退社可
  • 時差出勤可
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 副業OK
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1980年8月
代表者
代表取締役会長 兼 CEO カイエタン・スローニナ 代表取締役社長兼COO 猿谷 哲
従業員数
グローバル全体 43,340名(2023年12月末時点)
資本金
1億円
事業内容
・人材派遣サービス
・紹介予定派遣サービス
・人材紹介サービス
・アウトソーシング事業
本社所在地
東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F
大切にしている想い
“human forward.”は、私たちの基本姿勢です。
ランスタッドは人生において、いかに仕事が大切かを知っています。働くことはお給料を得るだけでなく、より大切でさまざまな意義を持っています。尊厳を守る、逆境に打ち勝つ、キャリアを築く、夢を叶えること。私たちは、人々が前へ進むことをサポートしたいと考えています。
◇+*女性の活躍を推進中*.◇
女性管理職比率:国内28%(現時点)

→ 女性管理職比率40%以上を目標にさまざまな取り組みを行っています!
企業ホームページ https://www.randstad.co.jp/about/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください★
 
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、選考通過者にのみ1週間以内に、メールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
※面接日時・入社日は相談に応じます。
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募内容をもとに書類選考をします。
選考後、メールorお電話にて面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(2回)

▼一次面接:マネージャークラス
▼最終面接:事業部長クラス
  1. STEP
    3

内定・入社

面接回数
2回
面接地
希望を考慮してWebもしくは来社(ご希望の勤務地)での面接を実施します。
問い合わせ
ランスタッド株式会社

住所
〒 102-8578 東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F
地図を見る

会社・仕事の魅力

ランスタッド株式会社の魅力イメージ1

\自分らしさを大切にしながら働ける環境です!/

【あなたらしいキャリアを実現できる!】

当社ではジョブ型雇用を採用しているため、社歴や年次に関わらずリーダー職やマネジメント職に挑戦することが可能!実際に入社2年目で昇格した社員も在籍中です。また、配属部署での在籍期間が6ヶ月以上あれば、社内公募制度で希望部署への異動申請もでき、ポジションがオープンになった場合には、人事やマーケティングなど営業以外の職種へのキャリアチェンジも叶います。

【働きやすい環境も魅力!】

■年間休日124日
■完全週休2日制(土日祝休み)
■有給取得率約70%
■産休・育休の取得実績多数
■リモート勤務あり

いい仕事のためには休息も大切。
当社では、休みはたっぷり年休124日。有給も月に1日以上取っている社員も多く、メリハリつけて働けます。男性の育休取得実績もあったりと育児参加をバックアップ。趣味や家族との時間も大切にしながら働ける環境ですよ。
世界トップクラスの人材サービス企業であるランスタッド。顧客に寄り添い、人材サービスで企業課題を解決するコンサル力が同社の武器だ。手厚い導入研修や定期研修が印象的で、社員の営業スキルアップのためのサポート体制が充実しており、同社の提案営業が多方面から評価を得ているのも頷ける。未経験から傾聴力や課題解決力、コンサル営業力を身につけるまたとないチャンス!自身を成長させたい方にぜひ応募をすすめたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Q

仕事のおもしろさはなんですか?

求職者と企業の橋渡し役として、双方が信頼関係を築くサポートができた時はやはり純粋に嬉しいですね。ビジネスとしても、当社を含め、三者がWin-Winの関係性を築けたときのやりがいがこの仕事の醍醐味です。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

堅苦しい雰囲気はなく、社歴や年齢問わずフラットで風通しのいい環境ですね。気さくな人が多く、コミュニケーションは活発。メンバー一人ひとりが一つの目標に向かって日々業務に取り組んでいます。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

まずは難しく考えずに挑戦してみてほしいですね。研修やサポート体制は整っていますし、業務を通して成長を実感していただけるはずです!困った時はいつでも頼ってください。共に会社を盛り上げていきましょう!

先輩社員にお話を伺いました

人と企業を”繋ぐ”。それが私たちの仕事です。

以前、外国籍の派遣スタッフの方から、お父様が倒れて自国に帰るため、出社の目途が立たず、迷惑をかけたくないので辞めたい、とのお申し出をいただいたことがありました。
その際、雇用先であるクライアントから「新しいスタッフを依頼したい」とご要望をいただきましたが、スタッフさんから随時状況連絡をいただくことで雇用契約はそのまま、辞めずに復帰を待っていただけることに。
スタッフさんは2週間後に無事復帰でき、即戦力の方が辞めずに済んだのでクライアントにもご満足いただくことができました。
双方にとって良い提案をすることが、私たちの介在価値であり、ミッションです。
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注目のキーワード

ランスタッド株式会社 人材サービス世界シェアトップクラス/未経験から月給29万円以上

「働く」を生み出す【提案営業(コンサル)】★年休124日/土日祝休