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株式会社中海テレビ放送

その他の募集要項

業界未経験歓迎!【総務人事】福利厚生充実|米子勤務・転勤なし 正社員

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地域の課題解決に挑戦する会社【経理・財務】鳥取県を元気に! 正社員

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地域の課題解決に挑戦する会社で働く【放送通信設備管理】 正社員

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地域の課題を解決する会社の【企画営業】鳥取県を元気に! 正社員

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【番組ディレクター】興味があればナレーターや自身の出演も可! 正社員

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鳥取県の【地域創生コンサルタント】新規事業の立ち上げ募集! 正社員

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業界未経験歓迎!【総務人事】福利厚生充実|米子勤務・転勤なし 株式会社中海テレビ放送 地域をつなぐ 未来へつなげる|賞与年3回(昨年度実績6.2ヵ月)

掲載終了日:2024/07/22

この求人のポイント

鳥取県西部を放送エリアとするケーブルテレビ局の一員として、地域に大きく貢献していきませんか?
市民や地域企業・行政・NPO等と一体となり、地域でネットワークを構築しております。日本最大級の自主制作8チャンネルを含む映像配信事業、超高速インターネット事業、電話事業を行っているのは勿論のこと、
2016年には電力事業、2021年にはカルチャーセンター事業、2022年には地域シンクタンク事業を開始しました。

地域の豊かな未来の実現に向けて、引き続き取り組んでいきます。

仕事内容

鳥取県西部エリアでBS・CSを放送するケーブルテレビ局で、会社を支えるバックオフィスとして幅広い領域の総務・人事業務をお任せします。

具体的には

  • 就業規則の改定
  • 社内研修企画、運営
  • 福利厚生拡充施策
  • 人材募集、採用面接
  • 社内評価制度運用、見直し
  • 福利厚生制度見直し、検討
  • 社有車管理
  • 社員相談対応
  • 会社見学対応
  • インターンシップ企画運営
  • 健康経営施策
  • 契約書コンプラチェック
  • BCP改定
  • 内部統制
  • その他、総務全般

入社後の流れ

まずはスキル・経験に応じた業務からスタート!
徐々に業務の幅を広げて行きましょう!

当社では社員一人ひとりの考えを尊重し、
斬新かつ柔軟なアイデアを歓迎する社風であるため、
自分の思いを形にしやすい環境だと思います。

対象となる方

【必須条件】◎総務人事、人材サービス業経験 ◎普通自動車免許(AT限定可)マスコミ業界未経験の方も歓迎 ◎企業理念を理解し、賛同いただける方
※学歴・年齢不問

こんな方はぜひ!

  • 地域に密着した仕事がしたい人
  • 新しいことにチャレンジするマインドを持った人

地域をもっと元気にしていこう!

私たちの放送を見て下さっているエリアは日本でも
人口最小の鳥取県です。自然にあふれ、四季折々の
楽しみができるのも、魅力の一つだと思います。
地域の皆さまを元気にするためには、働くスタッフ
一人ひとりが、夢を持つことが重要だと
考えています。大切なものに囲まれて良い仕事を
してみませんか?

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
◇8:45~17:45 (実働8時間)
勤務地
〔 本社勤務☆転勤なし 〕
鳥取県米子市河崎610

※IUターンで引っ越しが必要な場合は、引っ越し代金の一部補助あり(鳥取県西部にご実家がない方に限る)

マイナビ転職の勤務地区分では…


鳥取県
交通アクセス
JR「河崎口」駅より徒歩12分
JR「河崎口」駅より車で4分
給与
月給215,000円~400,000円+諸手当

※上記あくまでも最低保証金額です。
※年齢・経験、能力を考慮のうえ、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月(待遇変化なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~700万円
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年3回(昨年度実績:計6.2ヵ月分)
諸手当
  • 交通費(月最大15,000円)
  • 残業手当
  • 役職手当
  • 資格手当
  • 家族手当(扶養者一人20,000円※人数制限なし)
休日・休暇
  • 年間休日120日
  • 月9休(シフト制)+夏季6日、冬季6日
  • 各種有給奨励制度(5連続休暇・パーソナル休暇・ボランティア休暇・アニバーサリー休暇)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産休・育休
  • 夏季休日(5~8月で6日)
  • 冬季休日(11月~2月で6日)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 健康診断(毎年)
  • 脳ドック(45歳以上:3年毎)
  • 人間ドック(45歳以上)
  • 確定給付型年金
  • 退職金共済
  • コロナワクチン接種特別休暇
  • 福利厚生サポート(RELO CLUB)
  • スポーツジム費補助制度(3,000円/月)
  • 積立NISA補助制度
  • 積立休暇/有給休暇を最大150日まで積立可能
  • 育児休業/最大3歳まで
  • 育児時短勤務・所定外労働の免除/小学校就学前まで
  • 介護休業/最大93日取得可能
  • 鳥取県未来人材育成奨学金支援助成金対象企業です。
 また、弊社独自の奨学金助成制度もあり、鳥取県の制度と 
 合わせると最大全額が助成されます。
(無利子:1/2助成 有利子:1/4助成)
 など
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
設立
1984年11月
代表者
代表取締役社長 加藤典裕
従業員数
82名
資本金
4億9,300万円
売上高
68億8100万円(昨年度実績)
事業内容
(1)地上放送・BS・CSの再送信
(2)自主制作番組放送業務
(3)電気通信事業法に基づく第一種電気通信事業
(4)再生エネルギー事業

【企業認定】
○地域未来牽引企業
○鳥取県版Society5.0検討サポート企業
○鳥取県未来人材育成奨学金支援助成金対象企業
○鳥取県家庭教育推進協力企業
○とっとり子育隊認定企業
○鳥取県社員の健康づくり宣言事業所
○鳥取県がん検診推進パートナー企業
○鳥取県男女共同参画推進企業
○鳥取県イクボス・ファミボス宣言企業
○とっとりSDGs推進会議 会員企業
○とっとりSDGsパートナー
○情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)
○インターネット接続サービス安心・安全マーク(ISP)
○とっとり移住応援メンバーズカード 協賛店
○とっとり子育て応援パスポート 協賛店
本社所在地
鳥取県米子市河崎610
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応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
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応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
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▼選考

お送りいただいた応募データをもとに選考いたします。
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SPI受験(WEB対応可)

面接の前に適性検査を行います。
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当社の事業や今後のヴィジョンなどをお話させていただきます。
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▼一次面接

※1次面接はWebでも可。
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▼二次面接

2次以降は対面実施。
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▼最終面接

  1. STEP
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▼内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
3回を予定
問い合わせ
株式会社中海テレビ放送

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
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採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社中海テレビ放送採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社中海テレビ放送採用事務局の所在地です。

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