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\ほめて伸ばす社風/【総合職(組立スタッフ・塗装・資材整理)】 関工業株式会社 #業績好調 #未経験歓迎 #賞与3.0か月 #20~30代も活躍中

  • 正社員
  • 310万~510万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2024/05/31
掲載終了予定日:2024/07/25

この求人のポイント

【業績右肩上がり】溶接ロボットの導入で、業務がよりスムーズに!年間休日数も着実に増えています!
【安定経営】大手メーカーと取引/前年賞与3.0か月 【未経験歓迎】テストピースで溶接・塗装の練習も可能 【待遇充実】残業手当はもちろん、燃料手当の支給も 【メリハリ】年間休日119日/閑散期は残業ほぼなし
関工業株式会社のPRイメージ

\アタッチメント製造専門の会社/

ホイールローダ用の「除雪用ブレード」「丸太をつかむフォーク」、パワーショベル用の「開閉バケット」など、付け替えることで “はたらく車” に無限の可能性を持たせることができるのが、アタッチメント!

今回はそのアタッチメントの「組立」「塗装」そして効率的な製造を支える「資材整理」のスタッフをそれぞれ募集します。
あなたもものづくりの世界に挑戦してみませんか?

仕事内容

重機の先につける、フォーク・ブレードなどのアタッチメント製作に携わります。希望・適性に応じ、組立・塗装・資材整理のいずれかをお任せします。

具体的には

【組立】

現在16名体制で、20代も活躍中の部署!
図面や作業要領書に沿って、様々なアタッチメントを組み立てます。
溶接はロボットに任せている作業も多いですが、細かなところはスタッフが手作業でおこなっています。

【塗装】

塗装の先輩は4名。
色の調合・調整する機会はほぼなし!
塗料をスプレーガンで均等に吹き付けていきます。

【資材整理】

新規募集のポジションですが、他部署と兼任していた先輩が業務をしっかりレクチャーします。
納品資材の受け入れ、種類ごとの仕分け、工場内や近隣倉庫への運搬(フォークリフト・4t車を使用)などをお任せします。

\入社後は…/

まずは先輩の補助作業からスタート!
テストピースと呼ばれる練習用の材料で、溶接や塗装の練習もできます!

\しっかり設備投資/工場ひろびろ&ロボットも導入

業績好調により、7年前に工場を移転。広々としたスペースで作業できるようになりました。
また、溶接ロボットを導入したことで、飛躍的な業務効率化も実現。
余裕が出てきたことで、年間休日数の着実に増やすことができています。

“ほめて伸ばす”がモットーの工場長のもと、のびのび成長できる環境が整っています。

対象となる方

《おもしろメカの世界へようこそ》◎経験不問 ◎要普免 ★プラモデル・重機・ものづくりの世界に興味がある方 ★経験・スキルに応じて優遇あり

――■未経験だった先輩も活躍中!

新卒、異業種からの転職など、未経験入社⇒しっかり定着・活躍している先輩もいます。
まずは補助作業など簡単なところからお任せし、徐々にレベルアップしたお仕事をお任せすることで、スキルを磨いていきましょう!

――■志望動機は「なんかおもしろそう」でOK!

興味があれば、知識やスキルの習得にも積極的になれます。
「おもしろそう」と感じていただけるあなたなら、素質は十分!
ぜひチャレンジしてみてください!

\あれば活かせる免許/
◎中型免許
◎フォークリフト
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

ものづくりに憧れがある方におすすめ!簡単な作業から徐々にステップアップできるので経験のない方も安心です。ベテランの先輩もいるので間近でその技術力に触れて成長していけます!

この仕事に向いていない人

1~2年ですべての技術を身に付けられるような世界ではありません。長い時間をかけて少しずつ技を磨いていくため、根気強く取り組めない方は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:15(実働8h/休憩1.15h)

※繁忙期は残業となる場合あり。閑散期は定時退社がほとんどです(月1~30h程度)。
勤務地
【転勤なし/Uターン歓迎I】
北海道石狩市新港西3丁目702-6
※マイカー通勤可能

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
月給 230,000円~380,000円(一律手当含む)

【年収例】

436万円/26歳(経験3年)
532万円/43歳(経験5年) ※配偶者&子2人

※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間(3ヵ月)も条件に変更はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
310万円~510万円
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回(7月、12月)
└ 前年実績…3.0か月分
諸手当
燃料手当(6~18万円) ※10月に支給
時間外手当
役職手当
技術手当
家族手当
住宅手当
通勤手当
休日・休暇
【年間休日119日+有給休暇の計画的付与(年4日)】
週休2日制(土日)
└ 日曜、第2・4土曜
祝日
GW*
夏季休暇*
年末年始休暇*
有給休暇

*例年、6日間程度
福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度
慶弔見舞金
無料健康診断
ロッカー、休憩室完備
制服支給
資格取得支援制度

\制服だからラク♪/
制服は、夏用・冬用それぞれ3着支給!
クリーニングも会社でまとめて出しているので、
ご自宅でお洗濯する必要はありません!
★もちろんクリーニング代は会社負担!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

設立
昭和49年(1974年)6月1日
代表者
代表取締役 関 浩一
資本金
2,000万円
事業内容
重機のアタッチメント設計、製造、販売
本社所在地
北海道石狩市新港西3丁目702-6
主要取引先
・コマツ:(株)小松製作所
・コマツカスタマーサポート(株)
・住友建機販売(株)
企業ホームページ http://www.seki-kogyo.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

応募資格に該当する方と積極的にお会いさせていただきます!

当社に興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください!


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▼書類選考の上、こちらからご連絡いたします

※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中で今すぐ入社できない方もお気軽にお問い合わせ下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。面接日程等については追ってご連絡します。
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面接

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
問い合わせ
関工業株式会社

住所
〒 061-3241 北海道石狩市新港西3丁目702-6
地図を見る

採用担当
採用担当あて

電話番号
0133-73-1547

会社・仕事の魅力

関工業株式会社の魅力イメージ1

【だから安心】腰をすえて働ける環境を整えています!

【1】資格取得を支援

溶接やフォークリフトなど、必要な資格は取得費用を会社で負担します。
溶接の資格には1年ほどで挑戦できるものもあるので、どんどん挑戦してください!

【2】労務管理しっかり

除雪用のアタッチメント製作が多いため、お盆明けから11月ころが繁忙期。その時期は普段よりも残業が多くなりますが、逆に1~3月はほぼ定時退社しています。メリハリをもって働ける環境です!
創業時から多様な製品づくりに対応し、技術力を高めてきた同社。既存の取引先からの依頼で十分な仕事量を確保しており、右肩上がりの業績が続いている。

今回は未経験者も視野にいれた募集。工場長に社員育成について伺ってみたところ、“ほめて伸ばす” だけでなく、「まずはやってごらん」と気負わずにチャレンジできる環境づくりを心掛けているとのことだった。

未経験スタートでも定着し、のびのび活躍できる秘訣は、工場長や先輩社員の気さくで話しやすい人柄もあるのだろうなと感じた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

渡部 さん
工場長
入社当時は学校を卒業したばかりでそこまで深くは考えてなかったですが(笑)、なんとなく好きな分野ではあったんですよね。みなさんもきっかけはそのくらいの気持ちでもいいと思います。
結局は「真面目に取り組めるか」「仕事に興味を持てるか」などの『姿勢』が大事。スキルや知識は心配せずに飛び込んできてください。「ほめて伸ばす」をモットーにしっかり教えていきます!

当社への転職をきっかけに、「給料が上がった」「休みが増えた」と喜んでいる社員も多いようです。実際、製造業の中では休みは多い方だと思います。残業も通常はそこまでないので、プライベートを大切にしながら働けると思いますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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