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株式会社ドクタートラスト

その他の募集要項

企業の健康経営や職場改善を支援する提案営業★業界未経験OK★ 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

★レア求人★ 企業の健康経営に貢献!【保健師(リーダー候補)】 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

自社開発のアプリ/システムのデザインを担当【WEBデザイナー】 株式会社ドクタートラスト えるぼし認定・くるみんマーク・健康経営優良法人の取得企業

掲載終了日:2023/08/10

この求人のポイント

手掛けた機能が企業の健康をサポート!インハウスでの開発環境で多様な経験を経て成長を◎
【安定性】企業で働く人の健康管理を支える成長企業 【自社アプリをリリース】企業の健康管理をサポート 【100%自社製品】サービスを育てながら自分も成長 【反響もわかる】ユーザー企業の声を改善に反映 【ツールは入社後に学べる】XDでデザイン 【働く環境◎】土日祝休み/完休2日/社内託児所有
手掛けた機能が企業の健康をサポート!★ダイレクトにわかる反響!自由な発想と想像力でサービスを育てる★
企業の健康管理と健全な職場環境づくりをトータルサポートする当社。多彩なサービスを提供し、社員の方々の健康や企業の健康経営に貢献しています。

サービスの1つとして社員の健康を一元管理できる自社製品「Ailes+」も展開中。まだ基本機能リリースした段階で、新機能をどんどん追加するフェーズです。そのWebデザイナーとして「Ailes+」を手がける方を増員!100%自社製品+自社内勤務でスキルを活かしませんか?

仕事内容

【ダイレクトにわかる反響!】アプリの企画・仕様をデザイン、開発と連携をお任せします★新規機能も続々追加中!【◎住宅手当あり◎賞与年3回】

具体的には

【担当するシステム】
自社プロダクトの健康管理アプリ「Ailes+」のWeb版、スマホアプリ版のいずれも担当。顧客社員の健康診断結果などを一元管理できる便利なプロダクトです。*100%自社製品の担当です。

【業務内容】
◆企画担当から文章・Excelベースで機能追加・改修などの企画・要件が共有されます
◆Adobe XDを使い企画・要件を満たすUI/UXをデザイン
◆実装を担当する開発チームに連携 等

*企画担当からのヒアリングを大切にしています。開発に連携する前に、企画担当とのフィードバックを繰り返しながらブラッシュアップしてください。
*UI/UXデザインの知見があれば、XDの操作法は入社後に学べます。

▼【アイディアをフルに駆使】⇒まだ基本機能のみ

■創意工夫ができる!

「Ailes+」は基本機能をリリースした段階で、まさに機能を充実させていくフェーズです。例えば、一般的な健康管理システムが堅いデザインが多い中、「Ailes+」は利用者が親しみやすい青空をイメージしたデザインを採用しました。UI/UXの観点から新機能にもこうしたアイディアを活かせます!

入社後の流れ

■先輩2名が活躍中の部署に配属

入社後は同じく中途入社でジョインした先輩2名が働くチームに配属。最近入社した先輩も、SIerでの経験を活かして、入社後にXDの操作法を学び活躍中です。社内でのコミュニケーションを大切にしているので、システム開発にヒアリング段階から携わった傾聴力が即役立ちます!

将来のキャリアパス

■自社製品ならでは!サービスと一緒に成長

基本的に1つの自社製品にじっくりと向き合いながら、育てていけることが大きな喜びになります。最近もウォーキングイベントに対応した新規機能を追加したばかりです。今後は食事管理などの新規機能も追加予定で、自社サービスを育てながら自分もスキルアップできます!

対象となる方

【20代・30代活躍中/SIerや客先常駐から自社内勤務に移りたい方も歓迎】◎システム開発のUI/UXデザインにヒアリング段階から携わった経験
【応募条件】
◎システム開発のUI/UXデザインの経験をお持ちの方
└プロダクトのジャンルや客先常駐などは不問

【こんな方に最適】
◆自社プロダクトのUI/UXデザインに裁量大きく携わりたい
◆同じ製品をじっくり手がけ、サービスと一緒に成長したい
◆100%自社内勤務の働き方に変わりたい

【あれば尚歓迎する経験】
◆顧客から企画・要件定義などを詳しくヒアリングし要望に沿った提案で課題解決をした経験
◆Adobe XDの操作スキル・使用経験
◆製品をゼロから開発した経験

◎SIer等から自社製品・自社内勤務の仕事がしたいと思って転職してきた先輩もいます!

▼自社内だからスケジュールも自分でコントロール!

高いパフォーマンスを発揮するためには、働きやすい環境づくりが欠かせません。自社内だからこそスケジュールも自分でコントロールが可能です。メリハリをつけた働き方で、実力を発揮できます。

実際に…
★完全週休2日制(土日休み+祝日休み)
★年間休日120日以上
★残業少なめ!月平均8時間
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○コミュニケーションが得意な人

言われた通りにデザインをするだけではなく、企画担当者にアイディアを返しながら一緒にブラッシュアップします。まずは相手が言っていることを汲み取ることが大切です。

この仕事に向いていない人

▲決まった仕事しかやりたくない人

デザイン業務だけをするのではなく、企画担当や開発エンジニアとの打ち合わせの時間が半々くらいです。システムコンサルタントのような立ち位置の業務も必要になります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:00(休憩1時間)

☆残業はほとんどありません♪
勤務地
【転勤なし/駅近オフィス】

◆本店
東京都渋谷区道玄坂一丁目14番6号 ヒューマックス渋谷ビル2階
~アクセス~
・JR各線「渋谷」駅西口より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
◆月給30万円~+残業代等各種手当て

※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり。
(期間中、待遇変更はありません。)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~550万円
昇給・賞与
◆給与改定/年1回
◆賞与/年3回
諸手当
◆交通費支給(月4万円迄)
◆残業手当
◆特別住宅手当(最大月6.5万円)
休日・休暇
~年間休日120日以上~

◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休(実績あり)
◆元気回復休暇制度
◆プレミアムフライデー(毎月第2金曜日15時終業)
福利厚生
◆社会保険完備
◆スポーツジム会費負担
◆中退共退職金制度加入
◆企業型確定拠出年金制度加入
◆社内託児所/時短勤務制度
◆ノー残業デー&インターバル制度
多様なデザインを経験できます!
働く人の健康管理をサポートする弊社は、健康管理システム
「Ailes+(エールプラス)」の自社開発をスタート。
インハウスだからこそ、デザインにおいてクリエイティブを発揮できます。

・自社開発システム(Web/アプリ)のUI/UXデザイン
・WEBサイトやグラフィックデザインなど

さまざまな経験をつみながら、弊社理念である
「健康で、楽しく元気にはたらく人を増やす」を、
あなたのデザインで実現しませんか?
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 自社商品・メディアあり
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 託児所・育児サポートあり
  • 平均年齢30代
  • 健康経営優良法人
  • えるぼし認定企業
  • くるみん認定企業
  • 未経験入社5割以上
設立
2004年(平成16年)9月21日
代表者
代表取締役/高橋 雅彦
資本金
50,000,000円
事業内容
(1)産業医による企業の健康管理指導業務
(2)産業保健師・看護師による企業の健康相談業務
(3)精神科医、公認心理師、精神保健福祉士による企業のメンタルヘルスケア管理指導業務
(4)専属産業医、保健師・看護師等の人材紹介業務
(5)ストレスチェック実施者業務
(6)心身の健康に関するセミナー業務
(7)専門職による健康経営・人材育成・組織開発などのコンサルタント業務

~許認可~

有料職業紹介事業許可番号  13-ユ-301176
一般労働者派遣事業許可番号 般13-301694

~取得~

・えるぼし認定
・健康経営優良法人2022 中小規模法人部門 ブライト500
本社所在地
東京都渋谷区道玄坂一丁目14番6号 ヒューマックス渋谷ビル2階
企業ホームページ https://doctor-trust.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■

お読みいただき、ありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけた方は
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できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!

※応募の秘密は厳守します。
※個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡
お送りいただいたマイナビ転職Web履歴書での書類選考結果は書類選考通過者へのみ、電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送り頂きましたデータをもとに書類選考をいたします。通過された方へ、面接の詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

面接 ☆WEB面接可能

※日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

※入社時期はご相談に応じます。
面接回数
1~2回
面接地
WEB、または対面の場合は以下を予定しています。

◆本店
東京都渋谷区道玄坂一丁目14番6号 ヒューマックス渋谷ビル2階
~アクセス~
・JR各線「渋谷」駅西口より徒歩5分
問い合わせ
株式会社ドクタートラスト

住所
〒 150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目14番6号 ヒューマックス渋谷ビル2階
地図を見る

E-mail

電話番号
03-3464-4000

会社・仕事の魅力

認定・受賞歴多数!働きやすい好環境が揃っています◎

【圧倒的な成長企業で自社製品を担当】

「産業医」の紹介から、自社アプリなどにサービスを拡大し圧倒的な成長を続けてきた当社。設立から平均120%成長を続けており、直近は売上約250%成長を見込んでいます。成長の理由は「産業医」への高いニーズにあります。

「産業医」は従業員数が50名以上の事業場では必ず起用する法律があり、近年は従業員の健康を守る取り組みをしている企業が認定される「健康経営優良法人」の取得を目指す会社も増え、ニーズが急増中。成長性高い企業で、自社製品を手がけてキャリアをリスタートするチャンスです!

【デザインの反響もダイレクトにわかる】

自社製品のため営業から導入後の声がフィードバックされるのも大きな魅力です。実際にアプリを導入したユーザー企業様から「デザインが見やすくてよかった」というお声もいただいています。単につくって終わりではなく、お客様の声をダイレクトに聞きながら改善に反映できるのも、自社内製品&自社内勤務ならではのモチベーションです!SIer等から転身したい方も、大歓迎です!

【ライフイベントに関係なく長く続けられる環境】

日本健康会議による『健康経営優良法人2022』、厚生労働省による『えるぼし認定』など外部評価も高いのが当社。社内に託児所も完備して、時短勤務も相談が可能です。ライフステージの変化に関係なく、安心して長く活躍することができます。
顧客企業や官公庁への産業医紹介、ストレスチェック実施、外部相談窓口開設など、各種サービスの提供で従業員の健康に貢献している株式会社ドクタートラストです。
自社の働きやすい環境づくりにも注力しており、ノー残業デー&プレミアムフライデー、産休育休の取得率100%など、顧客への見本になる好環境が整っています。転職をきっかけに「自社プロダクトかつ働きやすい環境を探している」という方にもピッタリです。

マイナビ転職
編集部より

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