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目が届きやすい9～28室の【ホテルマネージャー】◎月給30万円～ 京都ホテルオペレーションズ合同会社 無理のないシフトや業務管理で家族との時間を大事にできる環境◎

情報更新日：2024/03/28
掲載終了予定日：2024/04/29

この求人のポイント

世界的に認知度の高い外資系ブランドを展開。ホテルの"これから"を担うポジションでスキルを活かそう！
★外資系ホテルブランドを展開するホテル運営会社★ 【母体】東証グロース上場『イントランス』のグループ 【魅力】お客様に寄り添ったこだわりのおもてなしを！ 【将来】管理部門、他施設のコンサルなどキャリア多彩 【社風】マネジメント経験を活かして幅広く活躍できる 【環境】月9日休み／希望休OK／年間休日110日
世界的なブランド力×上場グループの安定基盤◆サポート役であるチーフからスタートも応援！
京都ホテルオペレーションズ合同会社のPRイメージ

▼『椛（なぎ）』について

京都を代表する好立地にスモールラグジュアリーホテル。和モダンな内装でほっと一息つける空間を提供し、インバウンドの需要も高まっています。

▼今回の採用について

さらなるサービス拡充に向け、3店舗をまとめるマネージャーを新たに募集。まずは1店舗をまとめるチーフとして、マネージャーのサポートからのチャレンジも可能です。あなたもワンランク上のキャリアを手に入れませんか？

仕事内容

＼"一人ひとりに丁寧な接客"がテーマ♪／ スタッフのマネジメントやホテルをより良くする企画の立案など、運営管理全般。★OJT研修あり★月9日休み

具体的には

▽各部門を把握するOJT研修の後

■スタッフマネジメント（採用・教育・勤怠管理など）
■サービス向上と集客に向けた戦略施策の立案・実施
■予実管理・原価管理
■施設内の設備・備品管理　など

経験やスキルに応じていずれかをお任せ！
・3店舗をまとめるマネージャー
・1店舗をまとめるチーフ

入社後の流れ

《チーフ⇒ゆくゆくはマネージャーを目指したい方も大歓迎！》

まずは当社の事業内容やブランド、システムを学ぶことからスタート。
フロントやハウスキーピングなど、ホテル内の各部門の業務を一通り経験した後、店舗運営管理業務をお任せしていきます。

経験豊富な方は、早々にマネージャーとして活躍できます！

＊椛（なぎ）の魅力＊先輩たちの志望動機は？

◎一人ひとりに寄り添った接客ができる

京都四条12室、京都嵐山9室、京都三条28室。
部屋数が少ないからこそ、丁寧な接客を心がけられます。

◎ワークライフバランスも大切にできる

月…早番
火…早番
水…休み
木…遅番
金…遅番
など、なるべく早番・遅番がまとまった無理のないシフトを組んでいます。

将来のキャリアパス

現在チーフは2名体制。
百貨店の販売職を経て転職した30代女性も活躍しています♪

《将来的には…》

複数ホテルの統括や、本社管理部門へのキャリアチェンジなどさまざまな道があります。希望する方には、今後予定している全国各地での新店舗展開を行う際に立ち上げから携わっていただくことも可能です。

＊やりがい＊環境づくりに裁量大きく携われる！

世界的なブランドの看板こそありますが、日本特有のプラン作成などアイデアを出せるポイントは沢山あります。

社歴や年齢に関わらず意見が発信しやすく、現場の声を本社がスピーディーに吸い上げる距離の近さも魅力です。あなたもこれまでの経験値を活かして、仕組みづくりにもどんどん意見発信してください！

対象となる方

【30代活躍中】【応募条件】◆ホテル業のマネジメント経験（経験年数・規模不問）★サポート役のチーフからスタートもOK★多彩なキャリアパスをご用意
【応募条件】
■ホテル業のマネジメント経験をお持ちの方
※フロントでの宿泊予約、ハウスキーピングなどの経験をお持ちの方を想定しています。

＼こんな方はぜひ！／

「フロント業務→チーフを経験。次はマネージャーを目指したい」
「新しくオープンするホテルのコアメンバーを目指したい」
「マネージャーの経験を活かして、ステップアップしたい」
…そんな意欲もしっかり重視した採用です！

【歓迎条件・スキル】
■ホテルマネージャー、またはそれに準ずる経験をお持ちの方
■PL管理を行った経験のある方
■人材育成の経験をお持ちの方
■語学スキルをお持ちの方（英語・中国語・韓国語など）
■夜勤対応可能な方

＼こんな方を求めています！／

◎目標を掲げ、リーダーシップを発揮できる
◎実力が正当に評価される環境で活躍したい
◎周囲の細かい変化に気づくことができる
◎気配り・心配りが身についている
◎相手の目線で物事を考えられる

周囲への目配り・気配り・心配りは、お客様だけでなくスタッフがお互いを思いやり、組織力の向上を目指しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎リーダーシップを発揮できる人

今まで培ってきた経験やスキルを発揮し、ワンランク上のキャリアを目指す方にピッタリの環境。メンバーをまとめ、より良いアイデアを出せる方だとやりがいを感じやすいでしょう。

この仕事に向いていない人

△協調性に欠ける人

フロント、ハウスキーピング、レストランなど、各部門とコミュニケーションを図りながら共によりよいホテルづくりを目指していただきます。相手を思いやれない方だと馴染みにくいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名 ★同期と切磋琢磨できます！
勤務時間
◆1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）

＜シフト例＞
早番…9：00～18：00
遅番…13：00～22：00
夜勤…22：00～翌9：00（休憩180分）
※夜勤なしのシフトも可能ですが、夜勤勤務可能な方を優遇します！

☆働きやすい環境づくりのためのアイデアは大歓迎！

早番・遅番の交互シフトではなく、連続シフトとなるように調整しています。
勤務地

【転勤なし／京都市内・"和"の空間が人気の3つのホテル】

★駅から徒歩すぐの好立地

◆椛（なぎ） - 京都四条／12室
京都府京都市中京区藤本町557
└地下鉄「四条」駅、阪急「烏丸」駅より徒歩7分

◆椛（なぎ） - 京都嵐山／9室
京都府京都市右京区嵯峨天龍寺若宮町17-4
└JR「嵯峨嵐山」駅より徒歩3分

◆椛（なぎ） - 京都三条／28室
京都府京都市中京区西洞院通姉小路下る姉西洞院町524番地
└地下鉄烏丸・東西線「烏丸御池」駅より徒歩6分、地下鉄東西線「二条城前」駅より徒歩7分

※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。

マイナビ転職の勤務地区分では…


京都府
給与

◆月給30万円～40万円＋諸手当


※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、優遇いたします。
※固定残業代（月20時間分／3万7400円～4万9800円）を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間3～6ヶ月有り。期間中の待遇は変わりません。

モデル年収例

年収480万円 ／ 35歳 マネージャー職 経験7年
昇給・賞与
■昇給…年１回
■賞与（業績による）
諸手当
■交通費規定内支給
■時間外手当
■深夜手当
休日・休暇

年間休日110日

■月9日休み（シフト制／希望休は相談可能です）
■特別休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■生理休暇
■育休産休
■介護休暇
■看護休暇
福利厚生
■社会保険完備
■制服貸与
■ビザの更新費用全額会社負担
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • その他の言語を使う仕事
  • 時差出勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 固定給25万円以上
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社割あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢20代
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
2022年7月19日
代表者
職務執行者　須藤 茂
資本金
6200万円　※出資金
事業内容
ホテル、スパ、レストランの経営

★東証グロース上場企業である『イントランス』のグループ会社
本社所在地
京都市中京区西洞院通姉小路下る姉西洞院町524番地
＊ホテル紹介＊
▼椛（なぎ）
https://nagi.hotelkyoto.jp/

▼フォリオ・サクラ・心斎橋 大阪
https://www.foliohotels.com/hotels/folio-shinsaibashi-osaka

※初上陸表記について
2023年6月「プレスリリース・ニュースリリース配信サービスのPR TIMES」より

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆マイナビ転職「応募フォーム」よりエントリーをお願いいたします。

※応募の際の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類通過者のみにメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職よりWEBエントリー。まずはお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    2

面接（1～2回）

基本的にWEB面接で行う予定です。
  1. STEP
    3

内定

入社日などもご相談ください。
面接回数
1～2回
問い合わせ
京都ホテルオペレーションズ合同会社

住所
〒 150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目16番5号 大下ビル9階
地図を見る

採用担当
経営企画室　近藤

電話番号
03-6803-8101（代表）

会社・仕事の魅力

京都ホテルオペレーションズ合同会社の魅力イメージ1

コアメンバーとして理想のキャリアを手に入れよう！

【上場企業グループの安定性】

当社は設立から日が浅いですが、スタッフの経験やノウハウなどを駆使してコロナ禍でダメージを受けたホテルに経営コンサルサービスを提供したり、大手外資系ブランドへのリブランド等…精力的に活動しています。

今回募集するスモールラグジュアリーホテル『椛（なぎ）』ほか、大手外資系ホテルグループとタッグを組んで大阪に世界初出店のブランドでホテルをオープン。

今後も拠点が増える可能性大なので「沖縄のリゾート地で働きたい」など、希望があればぜひ教えてください！

【メリハリある働き方】

◎月9日休み
◎年間休日は110日
◎外資系ホテルグループの福利厚生も一部利用可能予定
└世界各国に展開するグループのホテルを、社員価格で利用できるケースも！

＼やっぱり、働くならホテル業界／

「だけどプライベートも大切にしたい、ワンランク上の環境で成長したい」そんな方はぜひ！
同社の大きな魅力として挙げられるのは、海外で圧倒的知名度を誇る外資系ホテルのブランド力。もう1つは、東証グロース上場企業「株式会社イントランス」グループの安定性。ホテル業界で転職をお考えの方にとっては注目の求人となるだろう。

今後はさらに現場の声を大切にしながらサービスの拡充を目指すそうだ。社歴や年齢、役職を問わず仕組みや組織づくりに携わっていける機会も豊富。ぜひこのチャンスを逃さないでほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

マイナビ転職から入社／Mのプロフィールフォト
マイナビ転職から入社／M さん（中途入社5年目）
フロントスタッフ
前職の経験 飲食店
Q

何故この仕事を選んだのですか？
私が当社を知ったのはマイナビ転職からスカウトメールがきっかけでした。前々職では大型ホテルの飲食とハウスキーピングの経験があり、小さなホテルだからこそマルチな活躍ができる魅力に惹かれ転職を決めました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
当社の場合、本当にホテルすべての運営を担うことができるので、幅広い経験・知識・スキルが短期に身につけられます。将来的なキャリアを考えてもそのメリットは大きく、働きがいにもなると思いますよ。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか？
世界的なホテルグループの傘下となり、これから海外からのお客様がますます増えると期待しています。京都の魅力を存分に伝え、楽しんでいただけるよう、ホテルづくりから一緒に取り組んでもらえる仲間を歓迎します。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Oのプロフィールフォト
O さん（中途入社6年目）
チーフ
前職の経験 百貨店の販売職など
Q

何故この仕事を選んだのですか？
丁寧なおもてなしを軸に転職を考えたとき、当社が運営するホテルのちょうど良い規模感に魅力を感じました。ホテル経験不問で英語やパソコンがそれほどできなくてもOKという条件も応募しやすかったですね。
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
お客様の顔と名前を覚え、ひと言でもお声がけするよう心がけています。「提案してもらった場所、すごく良かった」と感謝されたり、手土産をいただいたことも。温かく、気持ちの伝わる交流が何よりの楽しみですね。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。
お客様との距離感が近く、丁寧な接客ができます。全くノープランでいらした海外のお客様にいろんなプランを提案させていただいたところ、チェックアウト時に涙を流して感謝され、ハグされた思い出は忘れられません！
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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職種

美容・ブライダル・ホテル・交通から探す >  美容・ブライダル・ホテル・交通 >  旅行・ホテル >  ホテル・宿泊施設サービス

勤務地

京都府  京都市

業種

ホテル・旅館

特徴

第二新卒歓迎  募集人数10名以上  中国語を使う仕事  オフィス内禁煙・分煙  有給消化率8割以上

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