働きにくい。を我慢しない【開発エンジニア】★週休3日OK！ 株式会社キャプサー 100％自社開発 | 音楽フェスに協賛！CSR活動も積極的な成長企業
- 正社員
- 450万～700万円
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- リモートワーク可
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2024/04/12
掲載終了予定日：2024/06/13
掲載終了予定日：2024/06/13
【週休3日も可能】"本当にやりたいことをやれる自分"をキャプサーと一緒に目指してみませんか？
想いに寄り添う働き方が、きっとここに。
「人生は変化していくのに、ずっと同じ働き方を続けられるのかな？」そんなあなたが安心して長く働ける会社。それがキャプサーです。
プライム案件が90％以上を占めているため、納期調整をしやすい案件が多数。仕事量をマネジメントしやすく、スキルアップや子育て等前向きに時間を使える働き方が叶います。
ぜひ求人を最後までご覧いただき、多彩な制度と魅力をご確認ください！
仕事内容
【常駐や派遣一切無し！】★上流工程にも参画可能！WEB受託案件の開発や、自社サービス"特攻店長"に関する案件をお任せします。
具体的には
★スキルに応じ、いずれかの案件のチームに配属します。
要件定義から携わり、お客様の要望に沿うサービスを実装します。
【ECサイトなどのWEB受託開発】
PHPをメインに、上流工程からプロジェクト全体に携わる開発が可能です。【”特攻店長”の開発】
C#を用いて、新機能の開発やカスタマイズを担当します。要件定義から携わり、お客様の要望に沿うサービスを実装します。
高い評価と信頼が"自由"を実現しています！
設立以来培ってきた知識やノウハウを背景に、ニーズやコストに応じた構築内容を提案できる強みが多くのお客様から高く評価されています。
また、100％自社内開発だけというのもキャプサーの大きな特徴。
案件のマネジメントが行き届いているため、それぞれのエンジニアが理想とする仕事量をお任せすることが可能です。
また、100％自社内開発だけというのもキャプサーの大きな特徴。
案件のマネジメントが行き届いているため、それぞれのエンジニアが理想とする仕事量をお任せすることが可能です。
配属先の編成
そんな環境で高い技術力を発揮しているのが、案件ごとに3～8名のチームを組んで開発にあたるキャプサーのエンジニア。
「フルスタックエンジニアを目指したい」「将来的にサービスを立ち上げたい」という上昇志向の方から、「今は家庭を優先したい」という方まで、キャプサーには様々なエンジニアが在籍しています。
「フルスタックエンジニアを目指したい」「将来的にサービスを立ち上げたい」という上昇志向の方から、「今は家庭を優先したい」という方まで、キャプサーには様々なエンジニアが在籍しています。
将来のキャリアパス
経験の浅い方も入社後スキルを磨き、徐々に理想の働き方を実現していきましょう。
また、クラウドネイティブ化や越境EC対応強化、外部API連携強化、.NET 8への対応などを盛り込んだ"特攻店長"の次世代バージョン開発なども視野に入れている当社。エンジニアとして成長できる新たな挑戦の機会も豊富に用意しています！
また、クラウドネイティブ化や越境EC対応強化、外部API連携強化、.NET 8への対応などを盛り込んだ"特攻店長"の次世代バージョン開発なども視野に入れている当社。エンジニアとして成長できる新たな挑戦の機会も豊富に用意しています！
対象となる方
【SESからの転職者多数活躍中】■実務経験不問！何らかのプログラムを触ったことがある方■理想のキャリアや働き方をぜひお伝えください！
★スクールや独学でプログラムを学んだ程度という方も応募OK！
【歓迎される経験】
- エンジニアとしての実務経験
- C#：.NET Framework/.NET6以上での開発経験
- PHP：Laravel、Symfonyなどのフレームワーク経験
- AWS（サーバーレス、lambda、API Gateway、dynamodbなど）の開発経験
【こんな方にオススメ】
- 今の働き方を変えたい
- 自社開発の環境で自由と安定を手にしたい
- 仕事もプライベートも充実させたい
- 経験を活かして上流工程にも挑戦したい
- 慣れ親しんだ神戸の街で長く働きたい
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
エンジニアの裁量が大きく、仕事を効率よく進めることで勤務時間や休日にも自由が生まれるキャプサー。「今の自分に何が必要か」を考え、そのために責任を持って動くことができる方なら理想の働き方が叶うでしょう。
この仕事に向いていない人
キャプサーが開発で重視するのはシステムのUI/UX。新機能を実装する際にトレードオフが起きないようにするのはもちろん、細部まで"お客様の使い勝手"にこだわれない方では、成果をあげるのは難しいかもしれません。
マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 採用予定人数 |
できる限り多くの方とお会いしたいと考えています。
|
| 勤務時間 |
★フレックスタイム制
【勤務例】
残業が発生した際は手当を1分単位で支給。早く帰りたい人も、しっかり仕事に集中したい人も。希望に合わせた勤務を相談できます。 |
| 勤務地 |
【リモートワークOK】【転勤なし／U・Iターン歓迎】★兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル11F※転勤はありません。神戸へのU・Iターンをお考えの方もぜひご応募ください。【週2～3日のリモートワーク実施中】リモートワーク中にも社内のメンバーとコミュニケーションが取りやすい仕組みを整えています。【遊び心満載のこだわりオフィス】業務に集中しやすい環境はもちろん、社員の声をきっかけにゲーム機やボードゲーム、マッサージチェアなどの休憩スペースも完備！社員が心身ともに快適に、楽しく働けるよう設備投資は惜しみません！ マイナビ転職の勤務地区分では…兵庫県 |
| 交通アクセス |
|
| 給与 |
【実務経験2年以上】★月給27.7万円～+各種手当+賞与【実務経験2年未満】★月給22万円～+各種手当+賞与【C#、PHPの経験者は前職給与以上を保証！】いずれも給与額は経験やスキルを考慮して決定します。※時間外手当は1分単位で全額支給します。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。450万円～700万円
モデル年収例
年収730万円
／
41歳
PM職
経験15年
年収650万円 ／ 36歳 PL職 経験10年 年収560万円 ／ 30歳 SE職 経験5年 |
| 昇給・賞与 |
|
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
【年間休日120日以上】★完全週休2日制（土曜、日曜）
【5日以上の連続休暇も取得可能】有給休暇が取得しやすいだけでなく、男性の育児休暇の取得実績もあるなど、ライフステージが変化しても長く働き続けていただけます。 |
| 福利厚生 |
|
| 休憩スペース完備 |
|
この求人の特徴
- 急募
- 募集人数10名以上
- 業界経験者優遇
- 社会人経験20年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 内定まで2週間
- 地域限定社員
- ブランクOK
- 社内見学可
- 社会人未経験歓迎
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- オンライン面談可
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業月30時間以内
- リモートワーク可
- 17時までに退社可
- 時差出勤可
- 時短勤務OK
- 自社商品・メディアあり
- 自社内開発
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 完全週休2日制
- オフィス内禁煙・分煙
- 書籍購入補助あり
- フリーアドレスオフィス
- ネイル・ピアス・髪型自由
- 退職金制度あり
- 固定給25万円以上
- 在宅勤務手当あり
- 資格取得支援・手当あり
- Perl、PHP、Ruby、Python
- .NET関連（C#、ASP、VB等）
- その他言語・フレームワーク
- CRM
- SCM
- その他パッケージ
- Linux
- Windows
- Android、iOS
- セキュリティ
- 仮想環境
- クラウド
- データベース構築・管理
- サーバ構築・管理
- 製造
- 情報・通信
- インターネット
- 流通・小売・サービス
- その他業種
- 生産管理システム
- 物流・購買関連システム
- 営業・販売管理システム
- その他業務システム
- WEBサイト
- モバイル・スマートフォンサイト
- スマートフォンアプリ
- クラウドサービス
- システム化計画・企画
- サービス企画・立案
- プロジェクトマネジメント
- アーキテクチャ設計
- 要件定義・設計
- 開発・テスト
- 運用・保守
- プライム比率7割以上
- 自社パッケージ・製品あり
- 自社BtoC WEBサービスあり
- 自社内開発7割以上
- 一括受託開発あり
- PL・PM候補
- 基本設計以上の仕事
- スペシャリスト制度あり
- 外部研修利用制度あり
会社情報
この企業の特徴
- 中途入社5割以上
- 3年連続売上UP
- 20代の管理職登用実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
- 社割あり
- 副業OK
- 平均年齢30代
| 設立 |
2004年10月6日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役 縄舟 優一
|
| 従業員数 |
31名
|
| 資本金 |
1,000万円
|
| 事業内容 |
【受賞・認定】
|
| 本社所在地 |
兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル11F
|
| CAPSORのCredo -CAPSORISM- |
【MISSON】"Drive to OverRev."限界とされた領域を超え、その先にある新しい世界へ。 【VALUE】"おもろいことをやりぬく"当社は、働く社員に「本当におもしろい、楽しい」と思えることに取り組み、成果が出るまでしっかりとやり遂げてもらうことを大切にしています。 |
| "COMMING KOBE24"に協賛します！ |
阪神淡路大震災を風化させず語り継ぎ、神戸からの恩返しとして被災地支援を行いながら神戸の魅力を伝え続けているチャリティー音楽フェス"COMMING KOBE"。
本年度も能登半島沖地震への支援などを実施しているこのイベントに、キャプサーも協賛することが決定しました！ 今後もキャプサーはこのようなCSR活動をはじめ、様々な取り組みを通じて社会への貢献を目指していきます。 |
| 企業ホームページ | https://recruit.capsor.com/ |
応募方法
選考の特徴
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
最後までお読みいただきありがとうございます。当社にご興味をお持ちいただけた方は、下記の「この求人に応募する」ボタンをクリックして 専用応募フォームへお進みください。 備考
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、追ってご連絡を差し上げます。
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| 採用プロセス |
応募から内定は2～3週間を想定。
スムーズに選考が進めば1週間以内の内定や 1ヵ月以内の入社も可能です。
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| 書類選考のポイント |
面接日や入社日は相談の上で決定します。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。 |
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| 面接回数 |
面接は2回を予定しています。
平日夜間の対応も可能ですので、 ご希望の方はご相談ください。 |
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| 面接地 |
兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2
三共神戸ツインビル11F |
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| 問い合わせ |
株式会社キャプサー
住所
〒 650-0027
兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2
三共神戸ツインビル11F 採用担当
採用担当
電話番号
078-362-1920
備考
応募に関するお問い合わせは下記の
「企業に質問する」ボタンよりご質問ください。 |
会社・仕事の魅力
あなたの人生を応援する制度をご紹介！
★時間に縛られずに働く
当社では働き方の自由を高めるためフレックス制度を拡充。週3日の休日取得や業務時間の切り上げも可能です。
実際に共働きでお子さんの送り迎えをしている人も在籍中。
学校行事などにもムリなく参加できます。
★自分で収入のルートも増やせる
届け出をすればIT系職種の企業でさえ副業OK。「仕事に不満はないが収入を増やしたい 」
「スキマ時間を活かしてスキルを伸ばしたい」など、
先輩たちも様々な想いで制度を活用しています。
★手厚いライフスタイルへの支援
キャプサーには男女問わず多数の育休取得実績があります。また、時短勤務も法定より長く利用できる制度を制定。
今後も様々な"人生に必要な休み"を休暇制度として整備しようと考えています。
★神戸の街で人材価値を高める
出社とリモートワークを50：50で併用している当社。転勤も発生せず、神戸に腰を据えて働きたい方にも最適です。
2004年、代表が"学校を卒業した翌日に創業する"という異色の沿革を持つ株式会社キャプサー。その背景には「まずはやってみる」という意識を持ち、挑戦することを大切にする同社の考え方がある。
新しい開発プロジェクトの展開といった事業の面だけでなく、週休3日制を可能にする制度を導入するなど、働く環境の整備に関しても進化を止めない同社と共に、あなたも自分の理想の人生に向けた挑戦をスタートしてはいかがだろうか？
新しい開発プロジェクトの展開といった事業の面だけでなく、週休3日制を可能にする制度を導入するなど、働く環境の整備に関しても進化を止めない同社と共に、あなたも自分の理想の人生に向けた挑戦をスタートしてはいかがだろうか？
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
|
U さん（中途入社3年目）
エンジニア
|
自分次第で多彩な挑戦ができる
前職では言われた業務だけをこなす日々。「自分が何をしているのか？」をしっかり把握できる仕事がしたいと思い、転職を決意しました。キャプサーはこれまでの経験も活きるし、意志表示をすればこれまで以上の経験ができる会社です。私の場合は自社のECサイト案件を志願したことで、経験のなかった上流工程に挑戦する機会にも恵まれました。
明確な意志を持つことが大切
会社が社員の自主性を大切にしてくれていることもあり、開発中は「これが良いと思う！」という意見が活発に飛び交っています。新しく入社される方ともアイデアを出し合いながら、一緒に良いものを創っていけると嬉しいですね。
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
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