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未経験者歓迎!【 人事 】新卒採用メイン/転勤なし/残業月5h 株式会社東海レジャー 月給28万円~/企業主導型保育園の無料利用可/単身寮完備

情報更新日:2025/05/02
掲載終了予定日:2025/05/15

この求人のポイント

<平均年齢30.8歳/男女比4:6>『新卒採用担当』という、会社の未来を担うメンバーの採用をお任せ!
【安定基盤】アミューズメント・保育・飲食事業を展開 【地域密着】転勤なし!久留米本社でキャリアを築ける 【人物重視の採用】育成前提採用!/人事未経験OK! 【子育て応援】育休率100%/企業主導型保育園の無料!
『平均年齢30.8歳/男女比4:6』アミューズメントを軸に保育、飲食など『地域創成×まちづくり』を推進!
株式会社東海レジャーのPRイメージ
\ 新卒採用メインの人事募集!/
福岡県久留米市に本社を置き、「アミューズメント事業」を中心に「企業主導型保育事業」「飲食事業」を展開する当社。
当社は成長戦略の真っ只中。成長戦略を実現してミッションを共に達成する仲間を募集しています。
今回の募集は東海レジャー初の【新卒採用担当】の募集。
久留米に腰を据えながら、人事としてのキャリアを築けるチャンスです!

仕事内容

<転勤なし/残業ナシ/育児休業取得率100%>新卒採用に関するデスクワーク業務がメインです。★人物意欲重視の採用/段階を踏んでステップアップ!

具体的には

・求人広告の企画、掲載
・母集団形成のための施策の企画と実行(大学へのアプローチ)
・インターンシップの企画、実施
・会社説明会、面接調整~クロージング
・内定式、入社式、入社・退職手続き
・採用後のフォロー
など、幅広い業務をお任せします。

\意欲重視の採用/

社内外さまざまな部署・人と関わりを持つ部署です。
コミュニケーション能力を活かして、前向きに取り組める方を求めています。

\適性に応じてお任せします!/

・社内研修
・労務、データ入力業務
・広告物の作成など

\段階を踏んでスキルアップ/

基本お一人で行っていただきますが、最初から丸投げすることはありません!
先輩が一つひとつ丁寧に指導するので、ご安心ください。

<具体的な1日の流れ>

9:00 ~ 出社
10:00 ~ データ整理と進捗レポート作成
11:00 ~ 求人票の見直し・募集内容の企画
12:00 ~ お昼休憩
13:00 ~ 応募者対応
14:00 ~ 会社説明会対応
16:00 ~ 説明会後のフォローアップ・翌日の準備
17:30 ~ 退社

対象となる方

【人事経験なしでも大歓迎♪】<必須要件>■接客経験(業種・年数不問) ■普通自動車免許(AT限定可)/
【必須要件】
■接客経験(業種・年数不問)
■普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
■後輩の指導経験をお持ちの方

【こんな方、求めています!】
■コミュニケーション能力をお持ちの方
■幅広い業務に前向きに取り組める方
■チームワークと協調性を大切にできる方
■フットワーク軽く、臨機応変に対応できる方
■何事も前向きに取り組める方
■相手を思いやった行動ができる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを大事にできる方

様々な人とコミュニケーションをとることが大切な仕事。そのため周りの人ときちんと関係性をつくれる方に向いているでしょう。人と接することが好きな方にも最適です。

この仕事に向いていない人

△雑になりがちな方

各種手続きなどの幅広い業務に取り組みます。正確性も必要な仕事ですので、確認を怠ったりと、大雑把な人にはあまり向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30(休憩時間60分)

★残業は月に5時間程度
勤務地
<本部>
福岡県久留米市津福本町1441-1

◎転勤なし
◎マイカー通勤可能(駐車場あり)
◎西鉄津福駅から徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
交通アクセス
★西鉄「津福」より徒歩7分
★西鉄「西鉄久留米」より車11分
★西鉄「聖マリア病院前」より車5分
★西鉄「花畑」より車8分
給与
月給280,000円~300,000円+諸手当

※試用期間3カ月(期間中の条件の変更なし)
※経験等により給与優遇します
※上記は固定残業代(43,850円~47,360円/25時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
諸手当
◆通勤手当/月2万5,000円まで
◆時間外手当
休日・休暇

【 休日 】

◆月8日休(シフト制)希望休日事前申請OK

【 休暇 】

◆有給休暇:初年度10日(入社6ヵ月後より付与)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆バースデー休暇(入社時に特別休暇として付与)
福利厚生
◆各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆定期健康診断
◆65歳まで継続雇用制度
◆確定給付企業年金制度
◆無料駐車場あり
◆子育て支援制度
(当社運営の企業主導型保育園の無料利用可※空き状況による)
◆社宅完備(入社90日目以降は家賃無料)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上

会社情報

設立
1991年5月
従業員数
114名(2023年6月時点)
資本金
600万円
売上高
100億円(2023年6月時点)
事業内容
〇アミューズメント事業
キャロル96津福本店(福岡県久留米市)
キャロル96上峰店(佐賀県三養基郡)
キャロル遊遊館(福岡県久留米市)
〇企業主導型保育事業
「つぶくいちご保育園」(福岡県久留米市)
〇飲食事業
「STANDAdd+」(佐賀県三養基郡)
本社所在地
福岡県久留米市津福本町1441-1
企業ホームページ https://tk-l.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

***まずは『この求人に応募する』から応募!***

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。応募フォームの必要事項を入力し、送信して下さい。

『 企業に質問する 』ボタンより、質問も積極的に受け付けております!※回答に時間がかかる場合もございます。

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応募の秘密は厳守致します。他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募フォームに入力していただいた内容の選考結果は、応募受付後 ” 1週間以内 ” に〈 応募者全員 〉に【 メール、もしくはお電話 】にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

常に人と関わる仕事のため人物重視の採用を行います。

少しでもご興味のある方は、お気軽にご応募ください!
  1. STEP
    1

Web書類選考

WEB履歴書の情報を拝見し書類選考を行います。
追って履歴書のご提出をお願いする可能性がございます。
  1. STEP
    2

人事面談(WEB)

人事担当者による面談を予定しております。
フランクにお気軽にご参加ください。
  1. STEP
    3

面接(1~2回予定)

人事・役員による面接を予定しております。
※対面での来社面接
  1. STEP
    4

内定

面接日時・入社日は遠慮なくご相談ください。
書類選考のポイント
\キャリアチェンジ歓迎/
既成概念に縛られない発想や挑戦に期待しているため、人事未経験の方も大歓迎!
例えば、目標を追いかける姿勢やコミュニケーションスキルを活かすという点で、
接客や販売の経験がある方にピッタリです。人の成長と会社の成長に関われる大きなやりがいを手にできます。
面接回数
2回
面接地
福岡県久留米市津福本町1441-1
★WEB面接可
問い合わせ
株式会社東海レジャー

住所
〒 830-0047 福岡県久留米市津福本町1441-1
地図を見る

電話番号
0942-48-7550

会社・仕事の魅力

株式会社東海レジャーの魅力イメージ1

会社の未来を創るのはあなたです!

 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
『こんな職場で働きたい』という学生と
『こんな人と働きたい!』という会社を繋げるお仕事です。
弊社の新卒採用業務は就職後のフォローもしっかり行うため、一人ひとりと深く関わることができ、1つひとつの仕事にやりがいが感じられます。
実際に採用フォローした方について、店舗から『採用した方、すごく頑張ってくれてるよ』なんて言葉をいただいた時には、ますますモチベーションが上がります!
新しいことへの取り組みも積極的に行っているので、様々な経験を積むことが可能です。

子育て支援充実しています!

 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
企業主導型保育園も完備しており、子育て世代の方も応援します!従業員のお子さんは、無料で利用可能。
「家事や子育てと両立して活躍したい」「安心できる職場で長く働きたい」といった方にも絶好の会社ですよ!
福岡県久留米市・佐賀県を中心に展開している企業。事業内容は主力事業であるパチンコ店『キャロルグループ』や企業主導型保育園、カフェレストランを展開。毎年の安定した成長と地域に根差した集客により、地域一番店を目指している。未経験の方もきっちり成長していける環境&働きやすさも抜群なので、同社でなら末永いキャリアを築けるはずだ。

マイナビ転職
編集部より

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