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未経験OK! 【建築設計】の求人
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基本給に諸手当と標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外手当などを含みます。
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空間デザインを学べる!【施工図作成スタッフ】未経験歓迎
情報更新日: 2026/06/05
掲載終了予定日: 2026/11/26
未経験から挑戦できるお仕事!【工程管理】※和歌山限定募集♪
情報更新日: 2026/04/10
掲載終了予定日: 2026/10/08
【総合職(営業・設計・施工管理)】地域密着型のハウスメーカー
情報更新日: 2026/08/28
掲載終了予定日: 2026/09/24
《朝霞》商業施設の【内装設計・制作発注補佐】◆転勤なし
情報更新日: 2026/06/18
\未経験者歓迎!/【建築施工管理】年休123日■完休2日(土日祝)
情報更新日: 2026/07/03
掲載終了予定日: 2026/12/24
【建築鉄骨の設計】未経験歓迎!地域密着企業でキャリアを築く
掲載終了予定日: 2027/02/11
未経験歓迎!大手ハウスメーカー支援【建築設計】★研修充実
情報更新日: 2026/07/31
掲載終了予定日: 2027/01/21
<名古屋>飲食店等の【店舗開発】★転勤なし★服装自由
マンションサロンの【設計スタッフ】年休122日/残業少なめ
《東京》大型案件に携わる【建築施工図作成】年休120日◆転勤無
新築住宅やアパートの【設計】未経験歓迎/完全週休2日制
【総合職(確認検査(構造または設備担当)/省エネ関連技術者)】
情報更新日: 2026/07/08
【電気設備設計】◆未経験歓迎◆転勤なし◆完休2日◆年休122日
出店・退店に伴う【店舗デザイナー】*週休2日制*転勤なし
【建築(木工事)施工図スタッフ】※年間休日115日
情報更新日: 2026/08/25
掲載終了予定日: 2026/10/19
<東京>未経験歓迎!木造住宅の【設計士】◆年間休日数123日
掲載終了予定日: 2027/02/08
世界中の<今>をカタチにする【店舗デザイナー】※完全週休2日
【建築施工管理】《未経験者歓迎》★資格取得支援制度あり
千葉勤務!【インテリアリフォームアドバイザー】★年休130日
\未経験OK/木造に特化した建築会社で【建築技術者(育成)】
お客様と理想の住まいを形にする【設計】★年間休日120日
岩手/大規模案件豊富!【CADオペレーター】年休126日/残業少
情報更新日: 2026/08/21
掲載終了予定日: 2027/02/04
未経験歓迎!【設計】年休122日・完休2日で、プライベート充実!
広島優良企業【建築設計職】経験者優遇!☆土日祝休/残業少
宮城/大規模案件豊富!【CADオペレーター】年休126日/残業少
山形/大規模案件豊富!【CADオペレーター】年休126日/残業少
☆完全週休2日制/奨学金返済支援やテレワーク制度導入【設計】
福島/大規模案件豊富!【CADオペレーター】年休126日/残業少
青森/大規模案件豊富!【CADオペレーター】年休126日/残業少
秋田/大規模案件豊富!【CADオペレーター】年休126日/残業少
経験者募集【一級建築士】■完全週休2日制(土日祝)
情報更新日: 2026/08/18
掲載終了予定日: 2027/02/01
◎未経験歓迎【設計スタッフ】完全週休2日制(土日祝)■手当充実
◆大崎勤務◆ 経験者歓迎【住宅設計】*年休120日*残業少なめ
情報更新日: 2026/08/31
掲載終了予定日: 2027/01/28
【建築技術者】(意匠・構造・設備の確認審査担当)/第二新卒◎
情報更新日: 2026/08/14
<未経験者歓迎募集>【建築施工管理】★月の平均残業26h★
《富山》【建築設計】未経験歓迎/資格取得支援あり◎
◆富谷勤務◆ 経験者歓迎【住宅設計】*年休120日*残業少なめ
【構造審査】(建築確認申請の構造審査担当)第二新卒歓迎◎
未経験者もチャレンジOK【設計】職種・業種未経験者も月給30万~
完休2日(土日祝)*残業月5h↓*大手銀行の【施工管理】未経験歓迎
情報更新日: 2026/08/07
商業施設の空間設計【設計・施工管理】*未経験歓迎
広島本社/未経験歓迎【設計】◆月給27万円以上 ◆各種手当充実
マニュアルがなく自由な設計ができる!【設計スタッフ】★残業少
あなたの仕事が地図に残る【設計・施工管理】★未経験OK
《名古屋勤務》経験者募集【設計監理スタッフ】時短・在宅勤務OK
【建築施工管理】転勤なし/完全週休2日制/年間休日125日以上
注文住宅【営業】年間休日120日/完全週休2日制
【建築設備設計】《未経験者OK》★完全週休2日★年休120日
<未経験・第二新卒歓迎>【建築施工管理】年休120日/賞与年2回
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