初年度年収300万円以内の手に職をつけて現場で働く求人 | 転職・求人情報サイトのマイナビ転職
初年度年収300万円以内の手に職をつけて現場で働く求人
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基本給に諸手当と標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外手当などを含みます。
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千葉/船橋【プラント施工管理】年休125日/教育体制充実
情報更新日: 2026/07/21
掲載終了予定日: 2027/01/11
◆千葉【プラントのプロセス設計】◎年間休日124日&完全土日休
情報更新日: 2026/05/26
掲載終了予定日: 2026/11/16
経験者歓迎【生産技術】役員直下で活躍!/プライベートも充実
未経験OK【メンテナンスサービス】★賞与実績5か月分★転勤なし
情報更新日: 2026/06/23
掲載終了予定日: 2026/12/14
<広島>【施工管理】経験を活かす!東証スタンダード上場
情報更新日: 2026/06/10
掲載終了予定日: 2026/10/26
鋼構造及びコンクリートの【技術士】 *完休2日制 *年休123日
情報更新日: 2026/04/28
《福岡》多様な案件に携われる【電気設備施工管理】*年休123日
情報更新日: 2026/05/07
掲載終了予定日: 2026/08/31
【土木施工管理(未経験者応募可)】事務所近辺の案件がメイン!
《愛知・三重限定募集》【建築施工管理】完休2日制/定着率96%
大型プラントの【設備エンジニア】経験者募集/年休120日
情報更新日: 2026/03/03
≪苫小牧≫【設備保全】経験者歓迎/転勤なし/充実した福利厚生
制御盤製作や配線実装経験が活かせる!【製造】三和商会グループ
地域密着で働ける【整備士】*日曜休み・転勤なし
未経験歓迎!残業月平均3hの【施工管理補助】
マネジメント経験を活かせる!【工場長候補】★残業ほぼナシ
高速道路料金システムの【保守メンテナンス】完休2日※北上
JR東日本指定工場での【メンテナンス】◆未経験歓迎◆土日祝休み
〈横浜〉【提案営業】(生産工場向けの商材・機器等の設備)
※名古屋募集※機工部の【施工管理】経験者または有資格者を募集
高速道路料金システムの【保守メンテナンス】完休2日※水戸
リフォームの力でお客様の「笑顔」をつくりだす【現場施工管理】
《九州・沖縄エリア》【設備施工管理】★完全週休二日制★
情報更新日: 2026/06/01
【総合職(研究開発)】★新事業の立ち上げメンバー★静岡勤務
情報更新日: 2026/03/31
掲載終了予定日: 2026/09/28
優良工事表彰受賞多数!あなたの経験が活かせる【土木施工管理】
社会貢献性の高い技術を習得できる!【土木設計】★管理職候補
【設備設計・施工管理】#手当・福利厚生充実 ≪福岡勤務≫
東北エリア限定*転勤なし【施工管理(一般職)】★賞与6.0ヶ月分
情報更新日: 2026/06/08
頑張り次第で『年収1000万』も可能!【建築施工管理】◎未経験OK
施工管理を担う【タイル施工ディレクター】★未経験OK★研修充実
資格保有者大歓迎!セキスイハイムの【施工管理】福利厚生充実
情報更新日: 2026/05/21
<大分市>年休120日!セキスイハイムグループ【建築施工管理】
岩手募集【サービスエンジニア】年休130日★完休2日(土日祝)
◆苫小牧【石油タンクの施工管理】◎年間休日124日×完全土日休
【土木工事現場監督】資格はなくてもOK/実務経験者を募集
当社管理マンションの【施設管理】◆充実の福利厚生<沖縄>
【製造スタッフ】★転勤なし&賞与年2回&年1回1万昇給(6年連続)
掲載終了予定日: 2026/09/21
【電気通信工事の調整役(施工管理)】年間休日120日/尼崎募集
《神奈川》【建築施工管理/現場監督】★福利厚生充実★経験者募
情報更新日: 2026/05/14
<未経験歓迎!>【機械加工オペレーター】★年休119日★転勤なし
<青森>鶏舎設備の【保全・メンテナンス】未経験者歓迎
未経験歓迎!はるさめ・葛切などの【製造スタッフ】*賞与年2回
大規模案件に挑戦できる【電気施工管理(電気施工1級保有)】
《転勤なし》【施工管理アシスタント】★前職の給与を考慮!
群馬を代表する部品メーカー×安定基盤×転勤なし【製造技術】
メッキ加工の【工程管理】◆未経験OK◆年休120日◆転勤なし
未経験から始められる、安定企業の【製造スタッフ】◎夜勤なし◎
情報更新日: 2026/05/08
《静岡》【2級建築施工管理技士】★福利厚生充実★未経験歓迎
セカンドキャリア歓迎【監理スタッフ】*在宅OK@東京
高速道路料金システムの【保守メンテナンス】完休2日※長岡
【現場監督】実務経験者募集/資格取得は入社後でOK/賞与年2回
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